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"사회근로유인" 검색결과 2,461-2,480 / 6,072건

  • 최저임금, 도시근로자 평균 임금, 가구 소득원 이 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악하고, 필요한 사회복지제도는 무엇인지 기술하시오
    최저임금, 도시근로자 평균 임금, 가구 소득원 이 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악하고, 필요한 사회복지제도는 무엇인지 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 최저임금2. 도시근로자 평균 임금3. 가구 소득원4. 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악5. 필요한 사회복지제도1) 국민연금과 기초노령 ... 15년 연속 이사국 진출 등 국제사회에서 우리의 위상에 부합하는 역할과 기대는 증가하고 있다. 따라서 본론에서는 최저임금, 도시근로자 평균 임금, 가구 소득원 이 세 가지 지표
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 기업, 조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구되는 리더십
    되는 리더십Ⅰ. 리더십의 개념리더십은 집단과정의 초점으로, 성격과 그 영향문제로, 영향력의 행사문제로, 동조성을 유인하는 기술로, 설득의 문제로, 권력관계의 문제로, 목표성취의 도구 ... 한 '인센티브'와 작업조건을 제시하는 것이며 본인과 같은 근로자의 입장에서 보았을 때 보수수준, 쾌적한 작업조건, 부가급부 및 작업에 대한 흥미 유발로 동기부여를 일으키는 요소가 된다.또한 ... 리더십을 발휘하는 능력이 필요하겠다.Ⅲ. 요구되는 리더십현대사회가 요구하는 리더의 자질은 부하육성 능력, 커뮤니케이션 능력, 국제적 마인드, 창의적 리더십, 비젼제시와 문제 해결
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.01
  • 근로자 경영참여의 일환인 esop, 우리사주제도의 국내 활용 개선방안
    에서는 ‘ 우리사주제도 ’ 우리사주제도는 ‘ 우리회사주식소유제도 ’ 의 줄임말 근로자의 복지 증진과 경제 , 사회적 지위향상을 도모하기 위해 기업 또는 정부가 각종 정책적 지원을 제공하여 근로 ... 와 주가 하락 등으로 이어질 우려때문에 사용자들이 우리사주 취득을 강요하는 사례 발생 - 근로자들에게도 부정적인 이미지로 각인4 원 인 분 석사회적 측면의 문제점 법적 제도 미비 첫 ... 번째 01 우리사주제도 유인책이 세제혜택에 치중 법적 제도의 미비 01사회적 측면의 문제점 전반적인 인식 부족 두 번째 긍정적인 측면을 잘 모름 전반적인 인식의 부족 단순하게 재산
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.04
  • 7장 공학에서의 위험,안전 그리고 책임
    이나 손실이 생길 우려가 있음 . 또는 그런 상태 일반적으로 대부분의 사람들의 위험의 개념은 해로운 결과와 재해의 개념을 포함 대부분의 공학과 관련된 위험은 사회적 , 육체적 , 경제 ... 을 예방하는 비용 위험을 예방하지 않을 때 비용 → 허용할 수 없는 위험 근로자의 위험을 예방하는 비용 - 가스를 산출하는 공정을 수정하는 비용 , 보호마스크를 제공하는 비용 , 더 ... 나은 환기시설을 설치하는 비용 , 이외 근로자들의 건강 악화를 예방하는 데 필요한 여타 다른 안전대책 비용 근로자의 위험을 예방하지 않을 때의 비용 - 근로자들의 건강관리 비용
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.02
  • 맞벌이 여성
    -사회구조적 변화로는 여성취업을 제한하였던 부정적 요인들이 감소 됨→사회구조 요인은 노동시장으로 끌어들이는 유인요인으로 작용-’기술발전으로 가사노동이 단순화, 편리화’됨→ 가사활동 ... 우리 사회의 남녀차별에 대한 사회적 편견이나 인습적 모습을 일소해야 한다.(4) 시간제 근무 및 여성고용할당제정보산업과 같은 첨단산업의 등장과 함께 근로 형태도 각자 개성과 효율 ... -산업혁명 이후로 새로 생겨난 개념으로써 ’남편과 아내가 모두 직업을 가지고 있는 상태에서 사회활동을 하는 여성’을 말한다. 즉, 부부가 함께 경제활동을 하는 기능적 가족관계 측면
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.30 | 수정일 2014.10.02
  • 사회복지이론과 사회복지행정(고전이론의 대표와 현대이론의 대표를 알고 사회복지이론을 통해 사회복지행정을 이해한다.)
    성에 강한 영향을 미치고,· 근로자는 고전모형이 중요시한 경제적 욕구(보상, 금전)나 합리적인 행동보다는 비경제적 인 요인(사회적 욕구, 심리적 욕구-집단의 지지, 교우관계, 집단 ... 사회복지이론과 사회복지행정고전이론과 현대이론을 이해하고사회복지행정에의 함의를 알아보자사회복지의 조직관련 이론은 사회복지 조직이나 복지 행정에 영향을 미친 이론들이라 할 수 있 ... 다. 이러한 이론들은 고전부터 현대까지 무수히 많은 이론이 있고 각각에 따른 특장점도 다양하다. 지금부터 고전이론과 현대이론 중 몇 가지 이론을 이해해보고 사회복지 행정에의 함의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.23 | 수정일 2017.11.13
  • 구조조정과 개혁정책, 구조개혁, 구조조정과 노동법, 구조조정과 정부지원, 구조조정과 실업대책, 구조조정과 인사관리,구조조정과 조직관리,구조조정과 젠더주류화,구조조정과 소프트인프라
    의 고용유지지원금 지원2) 협력업체 등의 자금지원, 연쇄부도 방지를 통한 실업예방2. 실직자에 대한 신속한 재취업 지원1) 취업알선과 채용장려금을 통한 취업지원2) 자영업 창업지원(근로 ... 복지공단)3) 공공근로사업 확대(행정자치부 등)3. 직업훈련을 통한 취업능력 배양1) 구조조정으로 실직한 자에 대한 특별직업훈련 실시2) 이직예정자의 개인별 직업훈련 지원3) 우선 ... 직종훈련 및 실업자 재취직훈련 조기시행4. 실직자에 대한 생계지원1) 실업급여 지급2) 가계안정자금 대부(근로복지공단)5. 근로자의 임금 및 퇴직금 보호1) 임금체불이 우려
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.24
  • 청년 실업의 원인과 해결방안,고용문제,일자리문제,해외사례
    하고 지속적인 경제발전과 사회안정에 이바지함을 목적으로 한다 . 고졸자의 80% 이상이 대학에 진학 20 대 남성이 약 2 년간 군 복무를 실시하는 환경 ☞15 세 이상 29 세 ... 수 있는 능력이 있으면서 동시에 적극적으로 구직 활동을 벌이는 상태 근로의 의사와 능력이 있고 , 구직 의사를 가진 채 적극적인 구직 활동을 하였음에도 불구하고 , 소득이 있 ... . 중10% 를 환수 → 우수연수기관의 사업 참여유인 저하 글로벌취업지원 프로그램의 문제점과 개선방향 정부의 청년고용정책 1. 연수생의 자비부담을 줄여 연수 참여 활성화 2. 민간
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.07
  • 한국, 독일, 일본의 장기요양보험제도의 비교, 분석
    과정 및 3년간의 시범사업을 거쳐 2008년 사회보험의 형태로서 도입.3)주요 내용①보험자는 국민건강보험공단이며, 피보험자는 전 국민 보험으로 설계.②피보험자의 연령기준과 장기요양 ... 1~3등급과 등급외자로 구분.②장기요양급여에 대한 수급 권리는 1-3등급자에 한해 주어짐.③등급외자는 지역사회에서의 노인돌봄종합서비스를 비롯한 다른 보건복지서비스와의연계를 제공 ... 공급①급여 제공 기관 : 지정된 요양시설, 소규모 요양시설 및 급여를 제공하는 재가복지시설 및 방문간호시설, 복지용구사업소.②인력 : 직접 서비스를 제공하는 요양보호사, 사회복지
    리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.05.28
  • [노동자연대][노동자][근로자][연대][노동][근로][연대의식][노동불안확대]노동자연대의 연대의식, 노동자연대의 노동불안확대, 노동자연대의 변수, 노동자연대의 직종 간 연대 분석
    들의 임금저하, 고용불안, 근로조건 저하 등이 불가피하다. 따라서 이들을 조직화하여 임금과 근로조건을 향상시킬 때 사용자가 이들 비정규직 노동자를 사용할 유인동기도 줄어들게 되 ... 적 지위 향상, 그리고 전투성의 고양을 통한 사회적, 정치적 영향력의 확대 등에 크게 기여해 온 것이 사실이다. 그러나 다른 한편으로는 기업별 조합주의가 가지는 분산성과 폐쇄 ... 시급한 과제로 등장하고 있다. 비정규 노동자들은 고용불안, 저임금, 열악한 근로조건 등으로 기본생계의 유지조차 곤란한 처지에 있으며, 근로기준법을 제대로 적용받지 못하는 등 법률보호
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17
  • [프로그램 작성] 다문화 가정 아동 정서지원 사회복지 프로그램 (프로그램명 내안의 그대 )
    단일민족 , 단일문화의 이데올로기가 지배적인 우리나라의 경우 이들에 대한 선입견이나 사회편견이 함께 변화하지 못해 문제가 되고 있다 . 실제로 보건복지부의 실태조사결과를 살펴보 ... 면 다문화 가정 자녀들이 부모의 낮은 경제 , 사회적 지위 , 언어 · 문화 · 생활양식의 차이 등으로 이중문화 환경에서 자신의 고민을 털어놓을 대상의 부족 , 학습부진 , 자아정체 ... 성 및 자아존중감 혼란 등의 어려움을 겪고 있다 . ( 신혜정 ,2007) 또한 , 다문화 가정 자녀는 사회적 지지와 자아존중감 등의 영향을 받아 정서적 위축이나 우울 , 불안감
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.07
  • [관광문화론] 문화적 종속 배경이론 - 트리클다운이론, 상품화이론, 대중유혹이론, 노예근성이론
    한다. 로우엔탈에 따르면, 관광지 주민들의 생활패턴은 관광객에 의해 강화된 중심부의 기업가나 경영자 계층들의 사업정신에 의해 정해진다. 예를 든다면, 지역민들의 가정생활이나 근로시간 ... 다. 게다가 이러한 리더들의 영향 때문에 관광은 문화의존성을 확산시키는 매개물 또는 사회와의 에이전트로서 간주된다는 점이다.이 트리클다운 이론의 주요 결함은 너무 기계론적이라는 것이 ... 통제를 받고 있는 것에서 출발하고 있다. 자본주의사회에 있어서 기업가들은 비용을 최소화하면서도 가능한 한 많은 고객들에게 매력적인 상품을 제공하고 그 결과 최대이익을 얻는 것이 그
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.28
  • 월마트의 경영방식 조사 보고서
    서 지역사회에 대한 영향력 또한 커져감 . 거대한 업체가 교외에 매장을 열자 경쟁할 능력이 없던 지역 상인들은 가게문을 닫게됨 . 얼마후 마을의 중심가는 쇠퇴부정적인 측면 월마트 ... 공급하게 하는 방식을 강요부정적인 측면 월마트는 장난감이 고객을 유인하는데 상당한 도움을 준다는 것 을 발견하여 , 전세계 4 천 9 백여 매장을 통해 장난감을 엄청나게 할인 ... % 로 미국 최대의 장난감 유통 기업으로 등극 . 월마트의 가격 할인 경쟁으로 재니브레이니 , 라이트 스타트 , KB 토이즈가 파산신청을 함부정적인 측면 월마트는 시간직 근로자가 혜택을 받
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.09
  • 모델링이 될 만한 가족복지 선진국 사례를 제시하고, 우리나라의 가족복지와 비교하시오
    에서는 고용자들이 임금의 상승을 억제하기 위한 임금 정책의 하나로 근로유인을 위해 아동수당을 도입하였으나, 사회적으로 저출산이라는 인구상황과 맞물리면서 점차 출산장려정책과 연계 ... 남성 주도형 가족 지원에 초점을 맞추던 가족정책이 위와 같은 가족의 인구통계학적 변화의 중심에 있는 여성의 사회경제적 역할 변화를 지원하기 위해 변화를 경험하게 되었다. 따라서 본론 ... 이 있었다. 하지만 논의 추이와 반대 입장을 살펴보면 논의는 저출산과 고령사회의 정책을 준비한 새로마지 플랜을 기점으로 활발해졌으며, 이를 반대하는 입장에서는 아동수당의 출산
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.19
  • (국제경영의이해 공통) 1. 조지프 슘페터가 제시한 불황, 혁신(innovation)에 대해 설명하시오(15점). 2. 현대 산업에서 혁신의 사례를 들고 도표와 데이터 등을 사용해 설명하시오(업종 자유, 15점).
    에서는 기업가의 투자의 유인을 일으키지 못하며 장기적으로 진보가 더디게 이루어져 더욱 많은 비용을 지불하게 된다는 점에서 근거를 두고 있다. 즉 국가경제 또는 기업이 진보하기 위해서 ... 의 투자 인센티브가 제공된다고 보았다.정리하면 슘페터는 소수 대기업이 지배하는 집중적 시장구조가 정태적으로는 자원배분의 비효율성과 사회적 후생의 손실을 가져오지만 동태적으로는 유리 ... 한 혁신 환경을 제공하여 기업성장과 더불어 사회후생 증진에 기여한다고 보았다.(1) 기술혁신론뉴메레르(numeraire)가 왈라스(L. Walras)의 이름에, 대표적 기업이나 내부
    방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.09.22
  • [가계] 경제에서 가계의 의미(가계의 목표, 소비자로서의 가계, 저축자로서의 가계, 근로자로서의 가계)
    의 특징2. 가계소비의 구조 및 행태Ⅲ. 저축자로서의 가계1. 1985년 이전1) 경제적 요인2) 제도적 요인3) 사회, 심리적 요인2. 1985년 이후Ⅳ. 근로자로서의 가계가계 ... [가계] 경제에서 가계의 의미(가계의 목표, 소비자로서의 가계, 저축자로서의 가계, 근로자로서의 가계)목차가계Ⅰ. 가계의 목표 : 효용극대화Ⅱ. 소비자로서의 가계1. 가계소비지출 ... 하는 소비환경이란 크게 봐서 공업화, 도시화, 정보화, 국제화 등의 사회 전반적인 추세변화를 지칭하는 것이다. 가령 정보화는 컴퓨터나 통신관련 제품의 소비에 큰 변화를 초래할 것이
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.05.09 | 수정일 2018.10.24
  • [보건복지부][예산편성방향][자활사업][보건의료정책]보건복지부의 예산편성방향, 보건복지부의 자활사업, 보건복지부의 보건의료정책, 보건복지부의 업무혁신정책,보건복지부 정책과제 분석
    기회의 제공, 생업자금 대여 등의 자활사업 실시? `03. 9월말 현재 기초생활수급자, 차상위계층 등 저소득층 47천명이 자활근로, 자활공동체, 사회적응프로그램, 직업훈련 등 ... 로 인한 약한 근로유인과 참여자의 안주 경향- 자활후견기관 등의 인프라 부족과 프로그램의 다양성 부족- 취업대상자에 대한 지역 내 자치단체 및 고용안정센터 등간의 효율적인 업무연계 ... 생활보장의 내실화1) 기초생활보장 사각지대 해소 및 생계비 등 지원수준 향상2) 차상위 저소득계층에 대한 복지서비스 지원 확대3) 근로소득공제제도 강화 등 자활사업 활성화2. 취약
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20
  • 대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성을 설명하고, 각 이론이 교육행정에 어떻게 적용될 수 있는지 및 어떤 시사점을 제공하는지를 설명하시오.
    혁명이 급속하게 진행되며 산업사회를 위한 간접시설들이 건설되면서, 노동자,서기,기계공,감독자,최고제도공,초고기술자 등의 역할을 통한 경험을 바탕으로 창출되었다. 당시 대부분의 근로 ... . Koopman)은 ‘교육에 대한 사회적 책임을 규명하고, 민주적 지도성의 개념을 발전시키며, 조직의 민주적 형태를 확립. 모든 사람들의 참여를 적극 유도하며, 교원의 역할 ... 성을 사회 기여의 균형이 이루어질 때, 개인은 조직에 참여하여 성장의 기초를 확보하게 된다고 하였다. 그러나 조직목적과 개인목적이 일치할 때와 간접적인 관계에 따라 달라질 수 있
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.26
  • 한국의 빈곤문제와 해결방안
    하는 소득세나 사회보험 기여금도 소득수준에 따라 결정된다. 근로빈곤층에 대한 소득보장정책은 기여와 급여의 복합적 효과를 통해 근로빈곤층이 경험하는 빈곤위험을 줄이고, 소득 불평등을 완화. ... 지만, 여전히 ‘빈곤문제’ 라는 주제는 우리사회에 큰 문제점으로 이야기 되고 있다. 이러한 빈곤은 무엇이며, 현재의 상황과 앞으로의 개선방향에 대하여 알아보자.2. 빈곤이란 무엇일까 ... 되는 ‘상태인간적 빈곤‘ 으로 나누어 생각할 수 있다.우리가 보통 빈곤에 대해 말할 때에는 경제적 빈곤의 종류인 절대적 빈곤과 상대적 빈곤에 대해 언급한다. 과거사회에서는 절대
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.09
  • 단체교섭 및 노동행위제도
    를 가진다. 국가는 사회적·경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다.②모든 국민은 근로 ... 적으로 근로의 기회를 부여받는다.집단적노동관계법은 헌법 제33조제1항(근로3권 규정)의 규정에 따라 근로조건의 유지?개선과 근로자의 경제적?사회적 지위의 향상 도모 및 노동관계 ... 은 아니고 그 유인물의 내용이나 배포방법 등 제반사정을 고려하여 판단되어져야 할 것이고, 취업시간 아닌 주간의 휴게시간 중의 배포는 다른 근로자의 취업에 나쁜 영향을 미치거나 휴게
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.28
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2025년 08월 28일 목요일
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