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"행정능률효율" 검색결과 2,401-2,420 / 11,413건

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    사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안 사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오
    는 복지행정기능을 효율적으로 수행해야 한다는 것은 너무나 당연한 요구이다. 사회복지행정에서의 복지수혜자의 욕구는 그가 거주하는 지역과 환경에 따라서 다를 수밖에 없으며, 이에 따라 복지 ... 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안 사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.서론사회복지조직은 행정적인 서비스를 전달하기 ... 의 협조와 지식, 경험 공유를 통한 업무의 능률적 수행이 이루어질 수 있도록 기여할 수 있으며 공식조직의 경직성 완화 및 적응성 증진의 역할을 하여 조직 내 의사소통을 원활하게 할 수
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.15
  • 경찰노동조합과 경찰공무원의 노동기본권
    시키고 연대감과 협동심을 고취하며 행정개선 및 능률 향상을 목적으로 하는 단체를 의미한다고 볼 수 있다. 경찰노동조합은 근로조건에 있어 단순히 경제적인 요소뿐만 아니라 전체적인 ... 노동조합이다(오석홍, 인사행정론, p.625). 공무원노동조합은 그 구성원인 공무원들의 근무조건과 지위 및 복지를 유지·향상시키는 것을 목적으로 하지만, 일반적으로 공무원들의 협동 ... 심을 고취하고 행정발전에 기여한다는 등의 부수적인 목적도 가진다(오석홍, 인사행정론, p.564).이러한 점을 종합하여 볼 때, 경찰노동조합은 경찰공무원의 근로조건 및 지위를 향상
    리포트 | 17페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.11.10
  • 국가사업의 예산낭비 현상에 대한 공공선택론적 해석
    되었고, 특히 빈센트 오스트롬(Vincent Ostrom)은 1973년에 공공선택론의 관점에서 『미국행정학의 지적 위기』라는 저서를 출간함으로써 행정학에 접목을 시도한 것으로 평가받 ... 론의 발전과정① 오스트롬은 윌슨 이후의 전통 행정이론을 윌슨류의 패러다임이라고 소개하면서, 사이먼의 비판도 정리하였다. 아울러 그는 행정학 연구를 위한 새로운 접근방법으로서 공공선택이론 ... 것이나 유사성을 지니므로 전문적으로 훈련된 공무원을 계층적으로 서열화 시키는 것이 중요하다. 이를 통해 행정능률이 오르고 복지의 증진이 이루어진다는 것이다.③이에 반해 사이먼
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.08.13 | 수정일 2015.08.15
  • 신 공공관리기법의 한국 인사행정
    의 국가의 운영에 있어서 보다 효율적이고 경제적이며 능률적인 행정을 추구하기 위해 수없이 많은 행정이론을 도입하여 각 국의 국민들에게 행정서비스를 제공하고 있으며, 이와 함께 더욱더 ... 기 위해 세계 여러 국가들은 자국의 발전을 위해 다양한 방법을 통해 보다 효율적이고 경쟁력 있는 행정체제를 구성하기위해 노력하고 있다. 이러한 행정체제의 흐름 속에서 국가들은 자국 ... 은 시민에 대한 공공서비스의 개선 능률적, 효율적 인사관리. 정부감축과 민간화. 산출과 성과의 강조. 구조의 개혁. 수평적 수직적 전문화. 의사결정과 통제의 개혁 분권화의 개혁원리
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.10.19
  • 전략적간호관리 2020
    . 하지만 간호조직 라인과 스탭 기관 간에 권한과 책임의 한계가 불분명하여 행정의 지연이나 지출경비의 낭비를 초래할 수 있는 단점이 있는 것으로 알려져 있다.(3) 실제로 삶의 현장 ... ) 조직 관리를 더 선호한다. 이러한 간호 프로세스가 보건의료 시스템 안에서 이상적일지 모르나 의사를 비롯한 간호사들이 모두 참여하는 환자관리계획은 더욱 효율적인 관리가 이뤄지게 할 것 ... 는 간호사의 스트레스 증가는 간호역할수행에 따른 스트레스는 불가피한 것일 수 있으나 스트레스가 지나칠 경우 업무상의 생산성과 효율성이 낮아지고 직업에 대한 불만이 높아지게 된다. 그리고
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.17 | 수정일 2022.05.27
  • 예산모형 보고서
    사회복지행정론[예산모형 보고서]s13016110 박보미1. 예산모형▶품목별 예산, 성과주의 예산, 계획예산, 영기준 예산 등으로 구분함▶실제로 어느 한 모형이 전적으로 적용 ... 미국 행정부에서 채택됨▶프로그램계획과 예산을 통합하는 것▶계획예산의 대표적 형태인 PPBS(Planning Programming Budgeting System)는 예산의 통제지향 ... 가 설정되면 이를 달성하기 위하여 능률적이며 체계적으로 각종 대안을 검토▶현재 내리는 결정에 대한 미래의 비용이 포함되어야 함④계획예산제도의 기본원리㉠절약과 능률 ㉡효과성 ㉢과학적
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.12.24
  • 간호 보건직 공무원 대비 - 간호관리학 정리
    )┣ 자금(money)┗ 시장(market)2)행정(1)공동의 목표설정 -> 그 목표를 달성하기 위한 체계적이고 합리적인 수행 방법 , 목표가 수행되는 일련의 과정- 공행정 ... : 정부기관중심- 사행정 : 비정부기관중심, 사기업의 관리 즉 경영(2)행정의 특징①공공성(공익성) ②목표지향성 ③입법, 사법, 행정등 모든분야와 관련 ④기술성 ⑤합리성⑥정치성, 권력 ... 성 ⑦국민의 요구와 국가적 이익 추구 (안정성, 계속성)(3)관리와 행정의 유사성①목표를 달성하기 위한 수단성 ②관료제적 성격(4)관리와 행정의 차이점구분관리행정목표목표가 분명
    시험자료 | 54페이지 | 8,000원 | 등록일 2018.11.18
  • [전략적 간호관리 공통] 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해(조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2. 간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명하시오.
    하는 것이 아니라 과학적 관리론을 보완하는데 의의가 있다.② 과학적 관리론은 능률성을 인간관계론은 민주성을 지향하므로 행정의 양대 이념적 측면에서도 보완적 관계에 있다.③ 행정 ... 성을 높이는 방안1) 간호생산성의 개념2) 간호생산성을 높이는 방안(1) 투입의 변화(2) 효율적인 조직운영(3) 시장 지향적 간호조직(4) 새로운 문화 창출Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론직업 ... 들은 전문지식과 기술에 대한 요구가 증가하고 있으며 타 의료직과 간호직과의 역할 모호와 갈등, 자율적 간호에 대한 갈망, 병원 관리직과 행정이나 규칙과의 마찰, 복잡한 인간관계와 그
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.04.01 | 수정일 2017.04.09
  • 사회복지조직 인적자원관리의 문제점과 개선방안
    만으로 이루어지는 것이 아닌, 조직별 업무를 바탕으로 협력적 활동과 함께 이루어진다. 때문에 조직의 성격을 이해하는 것은 곧 업무의 능률과 직결될 수 있는 기초적이고도 중요한 작업이라 할 수 ... 의 복지증진에 그 목표를 두고 있으며 목표달성은 구성원과 고용기술면에서 전문직에 의해 전문적 지식과 기술을 통해 이루어지는 특징이 있다. 이러한 특성으로 인해 그 목표가 경제, 행정 ... 고 직원의 능력을 최고로 끌어올릴 수 있도록 교육 및 훈련을 통해 조직의 효율과 직원의 자기개발을 이루도록 하는 개발의 과정을 통해 인적자원의 관리가 이루어지는 것이다.2) 현황 및
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.03.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안
    된 기존의 연구물 사회복지행정학회의 논문들을 참고할 수 있음.목차I. 서론II. 본론1. 인적자원관리란2. 사회복지조직 인적자원관리 현황과 문제점3. 사회복지조직 인적자원관리 대응 ... 방안III. 결론IV. 출처I. 서론흔히 인적자원관리라고 하면 경영환경에서 기업에 속한 조직원을 대상으로 보다 효율적으로 업무를 수행하기 위한 인적자원관리 방안을 생각하고는 한다 ... . 하지만 인적자원관리는 경영현장에서만 쓰이는 것이 아니다. 수많은 사회복지사들과 사회복지행정가들이 속한 사회복지조직에서도 인적자원관리는 매우 중요한 역할을 한다.II. 본론1. 인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08 | 수정일 2019.03.09
  • 간호관리학-<간호단위관리> 전체 요약 및 문제(교수님 시험 출제 문제/국가고시 유형 변형)입니다.
    - 행정관리 효율 향상- 비용의 혁신적 절감- 임상연구 혁신- 정확하고 신속한 의사전달- 사무에 소비하는 시간절약- 데이터의 일원화와 효율적 이용내용의 표준화· 회상기능의 촉진으로 관찰 ... 의 초점은 쾌적하고 효율적인 물리적, 인간적 환경을 조성하여 환자에게 가장 적절한 간호를 제공해줌으로써 가능한 한 신속하게 건강을 회복시키는데 있다.2. 간호단위의 목표⇒ 대상자의 ... 이 없는 지 확인2. 운영관리1) 환경관리- 안정된 분위기와 최적의 환경을 조성하여 환자의 기본욕구 충족, 업무능률 향상과 환자의 간호만족에 영향, 다인실 : 환자 간 충분한 공간
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.26 | 수정일 2020.06.05
  • 엽관주의와 실적주의
    고, 정치적 변혁이나 중요한 정책변동에 대응하는데 유리한 장점을 지닌다.IV. 역기능엽관주의는 ① 능력 이외의 요인을 임용기준으로 삼음으로써 행정의 비능률성·비전문성을야기하고, ② 대량 ... 부터 행정기능의 양적 팽창과 질적 전문화 등 행정국가 현상이 발생하였다. 그러나 엽관주의에 의하여 구성된 관료제는 이러한 요구에 효율적으로 대응할 수 없었다. 따라서 전문능력 ... . 실적기준에 따른 인사행정을 추구함으로써 엽관주의의 폐해를 방지하고, 행정의 객관성·공정성 과 행정의 전문성·능률성을 향상할 수 있다.2. 개방형 임용제도에 기여3. 실적주의 인사행정
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.02
  • [2020 유아교육론1E][기말시험] 1.표준화 검사도구 중 하나를 선택하여 검사도구의 구성요소, 시행절차 및 결과 해석방법을 검토한 후 표준화 검사의 장점과 제한점에 대해 서술하시오. 2.유아교육기관의 운영관리의 개념과 기본원리에 대하여 약술하고, 원장과 교사의 역할에 대하여 서술하시오.
    에 대하여 약술하고, 원장과 교사의 역할에 대하여 서술하시오.1) 유아교육기관 운영관리의 개념과 기본원리① 운영관리의 개념운영관리란 조직체의 목적, 목표를 능률적이고 효과적으로 달성 ... 어서 모든 구성원의 광범위한 참여를 통하여 구성원의 의사를 반영하며 결정된 내용을 집행하는 과정에서 개인에게 권한이 집중되어 독단과 전횡으로 흐르는 것을 막아야 한다.셋째, 효율 ... 성의 원리는 모든 운영관리 활동은 최소한의 노력과 경비로 최대한의 효과를 얻어야 한다. 그러나 기관운영의 효과가 단기간에 나타나는 것이 아니므로 단순히 경제적인 효율보다는 장기간에 걸친
    방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.09
  • 과학적 관리론과 인간관계론에 대해 서술하시오.
    로 미국을 중심으로 발달하였고, 20세기 미국의 교육행정학의 주된 연구 주제가 되었다. 20세기 미국의 교육행정학 연구는 첫째, 능률본위의 단계, 둘째, 인간본위의 단계, 그리고 셋째 ... , 교육행정학의 이론정립을 위한 연구 활동의 단계를 거쳐 발달해 왔다.첫째 단계는 능률본위의 과학적 관리의 단계이다. 이 단계는 고전적 조직이론의 단계라고도 하는데, 대표적인 이론 ... 과학적 관리론과 인간관계론에 대해 서술하시오.과학적 관리론과 인간관계론은 각각의 장단점을 가지고 있는 교육행정학의 이론적 영역이다. 이 두 학문은 다른 교육행정학과 마찬가지
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.28 | 수정일 2019.10.19
  • 정책분석의 기준,정책분석 기준의 의의,정책분석의 기준에 대한 선행연구,정책분석의 새로운 기준
    정책분석 기준의 의의 3 차원의 접근 1 차원 - 생산성 (= 효과성 , 능률성 ) 이 차원은 기계적 효율성과는 구별되는 사회적 효율성을 지칭한다 . 2 차원 - 민주성 참여 ... 에 대한 논의 정책 분석의 기준 실현가능성 정치적 경제적 사회적 행정적 법 적 기술적 실체적 소망성 절차적 소망성 효과성 능률성 형평성 대응성 적합성 적정성 참여성 숙의성 합의성 1 ... 논의 정책 분석의 기준 실현가능성 정치적 경제적 사회적 행정적 법 적 기술적 실체적 소망성 절차적 소망성 효과성 능률성 생산성 실현성 기계적 접근방식 인간중심적 접근방식 2. 새로운
    리포트 | 31페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.05.09
  • 교회 행정과 목회 독후감
    교회라는 조직을 효율적으로 관리하는 일이다. 이어서 저자는 행정가로서의 목회자가 준비해야 될 몇 가지의 자세를 말한다. 첫째, 교회의 본질이 선교에 있다는 분명한 사명의식 ... 으로서의 회중의 삶. 예배와 친교, 봉사의 삶을 사는 것이다. 또한, 세상에서 교회가 교회다운 역할을 행하는 것이 목회의 포괄적인 의미이다.교회 행정은 교회가 교회되게 하는 것이며, 포괄 ... 적이고 전체 교인과 함께 해나가야 한다. 비록 교회 행정이 일반적인 행정의 개념과 방법을 사용하더라도 그것은 예수 그리스도의 목적을 수행하는 것이어야만 한다.교회행정의 특성
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.25
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    국가 재난관리 체계에서 소방행정(소방청)의 역할 및 위상과 문제점 개선방안
    성, 능률성, 효과성이라는 행정가치를 최우선으로 둔다. 이때 모든 의사결정은 최고의사결정기구에서 실행하며, 정부 모든 부처가 이 기구의 명령 아래 일사분란하게 움직이는 관리체계를 의미 ... 에서 소방독립청 설치법에 따라 행정자치부 관할에서 분리 독립하여 독립청인 소방방재청으로 승격되었다.그러다가 청해진해운 세월호 침몰 사고로 인해 재난을 통제하고 사고 수습을 효율 ... 주제: 국가 재난관리 체계에서 소방행정(소방청)의 역할 및 위상과 문제점 개선방안- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 소방행정(1) 소방의 의의(2) 소방행정(3) 소방행정의 특징2
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13
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    사회복지시설에서 공식조직의 의미와 역할을 논하시오
    사회복지행정론주제: 사회복지시설에서 공식조직의 의미와 역할을 논하시오.[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 조직 정의2. 공식조직의 의미와 역할1) 조직표 내 배열된 지위 ... 조직의 총체적 활동이라고 생각한다. 사회복지행정은 사회복지조직의 목표달성을 쉽게 하기 위해 관련 활동들의 개입 혹은 상호의존적인 과업들로 이루어지며 사회복지조직은 일반 사 기업 ... 한다. 표준화된 업무를 수행하기 위해 업무를 분화하고, 권한을 계층적으로 구성하여 위계로서 업무를 하달, 조직한다. 또한 제도화된 공식 규범을 바탕으로 명료한 책임 분담, 능률
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.10
  • <<교육행정및경영4>> 여러 학자들이 제안한 행정과정을 참작하여 교육행정과정의 공통요소를 찾아보면 ① 의사결정(decision making), ② 기획(planning), ③ 조직(organizing), ④ 자극(stimulating), ⑤ 조정(coordinating), ⑥ 평가(appraising)로 정리할 수 있다. 각 과정에 대한 설명과 우리나라 학
    하게 대응할 역량이 부족할 뿐만 아니라. 효율성과 민주성 역시 취약함을 면하지 못하고 있다. 교육행정은 교육활동에 필요한 인적 ? 물적 자원을 정비 ? 확립하고, 목적달성을 위한 ... 깊은 의식적 행동이다. 반사적인 반응이나 무의식적인 행동은 의사결정이라기보다는 습관 또는 반응 행동이라고 볼 수 있다.4-2. 기획기획이란 현대행정학, 경영학, 관리학을 위시 ... 으로부터 분리시켜 순수한 관리적 측면에서 행정능률과 결부시켜 파악할 수 있다.이와 같이 기획의 개념에 대해서는 다양한 해석이 내려지고 있기 때문에 포괄적인 정의를 내리는 일은 그리
    방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.09 | 수정일 2018.08.29
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    치매 국가책임제 실현을 위해 학습자가 복지부 내 치매정책과 신설의 책임자라면 효과적인 조직설계를 하기 위해 어떻게 조직을 설계할지 작성해 보십시오.
    사회복지행정론주제: 치매 국가책임제 실현을 위해 학습자가 복지부 내 치매정책과 신설의 책임자라면 효과적인 조직설계를 하기 위해 어떻게 조직을 설계할지 작성해 보십시오.- 목 차 ... 의 중점적인 활동은 일선에서 클라이언트들과 직접 접촉을 행하는 일선요원(사회복지사 등)에 의해 이루어지므로 일선요원의 활동이 매우 중시된다.⑧ 서비스의 효과성 및 효율성을 평가할 수 ... (전문화)의 원칙이다. 이는 업무를 종류 및 성질별로 구분하여 일의 능률을 보다 향상시키기 위하여 전문분야별로 조직구성원들에게 한 가지씩 주된 업무를 분담하는 원칙을 말한다.네 번
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07 | 수정일 2019.03.08
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2025년 08월 15일 금요일
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