"유연안정성 정책조정"의 검색결과 입니다.

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비정규직 지역사회복지론 노사관계 정치의 삼각형 가족복지론 사회복지학개론 신자유주의 imf 외환 위기 가정

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"유연안정성 정책조정" 검색결과 2,401-2,420 / 6,815건

비정규직 근로자 처우 개선방안

으로 노동시장을 유연화 하여 기업의 퇴출을 막고 IMF와 같은 경제 위기를 벗어나기 위해 나타났다.처음 비정규직 근로자는 청소나 경비와 같은 용역에 국한되어 나타나다가 현재는 모든 산업 ... 어 버린 비정규직 근로자 문제는 정규직 근로자에 비해 위험하고 많은 업무를 담당하지만 급여나 고용안정, 교육, 각종 복지혜택은 없거나 턱없이 부족하다는 것이다.비정규직 근로자의 양성 ... 원인은 고용 구조적인 측면, 노동력 수요 측면, 노동력 공급 측면, 노사관계 측면, 정부정책 측면으로 다양한 관점에서 살펴 볼 수 있는데, 이와 관련하여 비정규직 근로자의 개념

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.04.06

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1997년 동아시아 외환위기 (IMF)

다. 태국이 변동환율제를 채택하고 자국 통화에 대한 투기적 공격이 시작되자 1997년 7월 11일 환율의 일일거래 변동제한폭을 8%에서 12%로 확대하는 등 비교적 유연한 정책을 펼쳤 ... ·사회적 요소2.1.2.1 도덕적 해이2.1.2.2 정치적 요소2.1.3 환율제도와 통화정책2.1.4 실물경제 요소2.2 외환위기의 경과2.2.1 외환위기의 전개과정2.2.2 국가 ... 별 정책대응 및 IMF의 지원3. 결론3.1 외환위기의 교훈3.2 자본주의의 내재적 취약1. 서론1.1 2008년 글로벌 금융위기금융위기란 ‘금융시장의 효율적인 중개기능이 붕괴

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.09.27 | 수정일 2017.11.08

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동남아시아 외환위기 분석 보고서

하면서 IMF에 의존하지 않고 독자적으로 외환위기를 벗어나기 위한 정책을 실행하였다.먼저 주식시장을 안정시키기 위해 우량주에 대한 공매를 금지하였으며, 수십억 달러 규모의 대형건설계획 연기 ... 를 발표하였다. 또한 경제정책을 성장보다는 안정을 추구하는 방향으로 수정하였으며 금융회사의 구조개혁을 단행하고 금융회사의 재무건전성을 높이기위해 자기자본비율을 8%에서 10 ... 이 바로 그 3가지다. 중국은 1990년대 중반 까지만 하더라도 높은 경제성장률을 기록하고 있었지만 경제가 과열조짐을 보이고 있다고 판단한 중국정부는 선제적으로 경제 안정화 정책

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.30

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실업률의 현황과 향후 정책 대안

고용연계형 교육기반 조성대학 구조조정을 통한 과잉 대졸인력 조정실용 중심의 직업관 확립양질의 일자리 창출..PAGE:19제시한 대안의 정책적 효과123실용중심의 직업관 확립 : 대학 ... ..PAGE:1주요거시 경제변수의 현황과 향후 정책 대안..PAGE:2실 업일하려는 의지는 있으나 일자리를 구할 수 없는 사람이 존재한다는 사실은 이 세상에서 일어나는 운명의 불 ... 봐도 현실이 암울하기는 마찬가지다...PAGE:11고용 없는 성장기업들의 국내투자 기피한국 경제의 성장잠재력 저하노동시장의 유연성 부족..PAGE:12실업의 문제점인적 자본 형성

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.20

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임금피크제의 시행과 바람직한 발전방향

의 종류마다 조금씩 차이가 있지만, 가장 기본적인 목적은 노동자는 해고에 따른 경력의 단절을 피하고 고용과 소득안정을 보장받을 수 있으며, 기업은 인력 구조조정에 의한 노동자 ... , 동일 연령의 공무원 등의 임금수준이 모두 감안된 것이다. 신용보증기금은 임금피크제를 도입한 후 근로자의 고용불안 해소, 노후 생활의 안정, 기업의 인력구조조정 효과, 인건비 절감 ... 하거나 감축하여 조정하는 것이다. 이 유형의 임금피크제에서 중요하게 논의되는 것은 임금을 어떻게 조정하느냐인데, 이 방법이 매우 다양하다. 임금상승폭을 둔화시켜서 운영하는 둔화형, 근로

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.18

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[사회복지개론] 우리나라 사회보험 및 공적부조 관련 웹사이트를 방문하여, 사회보험 및 공적부조의 급여 대상 및 급여(서비스) 내용을 중심으로 서술

여 일정기간 동안 일정수준의 실업급여를 지급하는 전통적인 실업보험사업과 더불어 취업 희망자에 대한 적극적인 취업알선 및 고용조정을 지원하는 고용안정사업과 근로자의 생애에 걸쳐 직업능력 ... 가 실직하였을 경우 실직근로자의 생활안정을 위해 일정기간 실업급여을 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업과 적극적 노동시장정책인 취업알선을 통한 재취업촉진과 직업안정 및 고용구조 개선 ... 정책의 수단이라고 할 수 있는 것이다.3) 고용보험의 급여(서비스) 내용(1) 고용조정지원사업의 급여(서비스) 내용기업활동이란 끊임없이 변화하는 내·외적 경제환경에 대응하여 조직

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.12

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[경영조직론 A+] 도요타 위기와 혁신적 해결 방법 (Toyota Motor Corporations)

를 700만 대 수준으로 조정해나가는 과정에서 최소 2~3년은 극심한 고통을 겪을 것으로 내다봤고, 2009년 대량 리콜 사태까지 겹치면서 몇 년은 적자가 이어질 것으로 예상했다.1 ... 했고, 빠른 대응을 위해 각 해외 본부에 자율성을 주도록 정책을 바꾸었다. 그리고 중요한 사안에 대해서는 해외 본부가 일본 본사에 실시간으로 메시지를 전달하고, 본사 역시 최대한 ... 이 분리되어 있었지만, TNGA는 설계를 단순화하기 때문에 생산공정도 단순하고 유연하게 만들어 준다. 마지막으로 도요타가 '설계를 혁신한다'는 것을 외부에 알리면 기업의 이미지

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.21

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지역사회간호 전체 요점 정리, 국가고시, 간호 이론, 지역사회 간호과정

다고 봄- 정상방어선 : 안정상태 유지에 필수적- 유연방어선 : 역동적, 단시간 내에 변화가능, 완충체계의 효과를 감소- 저항선 : 스트레스요인에 대해 저항하여 유기체를 돕는 어떤 내 ... 적 내용* 민간보건의료 조직 : 비영리적* 중앙보건행정조직/ 지방행정조직1.중앙보건행정조직 (보건복지부)①부처간 업무연계가 면밀하지 못해 정책조정이 원활하지 못함.②보건의료서비스와 ... : 집행계획을 수립한 것을 기준으로 수행되었는지 평가- 산출에 대한 : 목표가 제한된 기간동안 어느 정도 도달했는지지역사회 간호행정* 정책대안 : 필수적인 정책내용, 정책 전문

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.31

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우리나라 일자리 창출을 통한 고용 확대 방안

- 인력 유연성에 대한 노사간의 입장 차이가 큼본 론 – 일자리 창출 제약 요인- 고용창출을 위해서는 인력조정 상시화 필요 - 우리나라의 고용보호수준이 너무 높음 (OECD 국가 중 ... 적 정의) 1.대량 실업의 사회문제화 2.고용의 불균등 분배가 남녀별, 학력별, 업종별, 지역별 등으로 심화 3.개별적 고용 관계가 안정적, 지속적이지 못하고 불안정적, 일시 ... - 산업별로는 내수와 서비스 산업이 주도하는 일자리 창출구조. 서비스업 중심으로 산업구조가 재편되고 있음 - 농림어업은 경쟁력 강화를 위한 구조조정 진전 등에 따라 일자리 감소 추세

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.31

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[간호학] 국내외 전문간호사 제도 비교 및 한국의 전문간호사제도의 개선방향

내 감염을 예방하고 관리하기 위해 감염 여부를 조사하고 예방계획을 수립·실시하며 감염관리 규정, 지침, 정책 등을 마련한다. 감염 유행 시, 직원의 감염원 노출 시, 병원 환경 ... 관리 시 역학조사를 실시한다. 감염유행의 원인을 파악하고 감염 예방조치를 실시, 관리대책, 감염관리 규정·지침·정책 등을 마련한다.노인전문간호사노인전문병원, 의료복지기관, 요양원 등 ... 하거나 노인들의 유연한 진행을 돕는다. 노인의 응급처치 및 건강관리, 질병예방 등을 담당한다.마취전문간호사마취시행에 필요한 장비와 물품을 준비해 환자에게 마취를 시행, 비정상적인 환자

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.03 | 수정일 2020.12.09

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사상과이념) 위기그리고대전환

, 복지 프로그램의 축소, 노동시장 유연화 등과 같은 정책들이 취해졌다.신자유주의 경제에서는 경제의 장기 성장과 고용 안정, 그리고 복지정책과 같은 경제주체들 사이의 타협을 통한 ... 던 시절. 주주들의 이익을 극대화하기 위해 대규모 구조조정(해고)과 기업합병(M&A) 등이 거침없이 이루어졌다. 주주 입장에서야 기업가치가 올라가고 단기간에 고수익을 낼 수 있 ... 으니 환영할 일이지만, '공생' 이라는 개념은 철저히 배제한 행위들이다. 잭 웰치는 GE의 전 CEO 로, 이런 구조조정과 M&A를 거침없이 단행하여 가장 존경받는 CEO 의 반열

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.27

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(한국사회문제 E형) 한국사회 노동현실의 문제점을 잘 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 구체적인 사례를 들어 논하시오

직이 사회의 주요 현상으로 등장하면서 비정규직의 사회적 보호방안과 거시적 고용안정이 중요한 정책적 쟁점으로 논의되어 왔으며, 기업의 인적관리 입장에서는 비정규직을 어떻게 합리 ... 환경 변화, 정규직 보호 완충장치 가설은 기각되고, 인사관리전략 변화, 노사간 힘관계 변화 가설은 지지된다. 이것은 비정규직 증가가 정부의 노동시장 유연화 정책, 기업의 시장형 인사 ... ) 남용방지(3) 노동권의 보장3) 여성 근로자 차별 문제의 해결과정과 필요한 원칙(1) 관련 정책의 실효성(2) 일가족양립정책(3) 경력단절 예방을 위한 기업과 정부의 노력7

방송통신대 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.16

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신 중장년층의 생애설계교육을 통한 고용복지 향상에 대해 논하시오.

. 생애 설계 교육인생 40은 ‘불혹’이 아닌 ‘불안’시대를 맞이하여 일자리가 최선의 복지라는 차원에서 베이비붐 세대의 일자리 지원정책을 강화할 필요가 있다. 정부는 지난 10월 ... 도 지속적으로 개발 및 지원할 예정이다.정부의 베이비붐 세대 퇴직 정책은 인생 후반전을 스스로 준비할 수 있는 여건 조성이란 측면에서 매우 의미 있는 내용들을 많이 담고 있다. 특히 ... 새롭게 선보인 근로시간단축청구제도는 중고령인력들의 점진적인 퇴직과 청년채용의 조화를 이룰 수 있는 제도로서 그 성공여부에 귀추가 주목된다.그러나 이번 조치들이 대부분 정책 시행

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.06

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임금피크제의 운영 사례와 우리나라 임금피크제 정착의 저해요인 그리고 임금피크제 활성화 방안의 탐색

감액률 제시 문제3. 직무재설계의 문제 / 4. 고용연장형 임금피크제의 문제Ⅴ. 임금피크제 활성화 방안의 탐색1. 임금피크제 적용의 유연성을 제고하는 방안2. 표준 가이드라인 ... 의 제시3. 고령자 인적자원개발 투자 확대4. 고령자적합 고용근무형태 도입시 지원5. 고령자적합직무 개발 및 고령자고용안정컨설팅 비용지원사업 활성화Ⅵ. 나오며Ⅰ. 들어가며우리나라 ... 에서 중고령자가 더 오래 일할 수 있는 여건 조성을 위한 정책적 수단으로서 연공 중심 임금체계의 수정을 근간으로 하는 임금피크제에 대해 관심이 집중되고 있다.노사가 상생할 수 있는 방안

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.08.11

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(신화의 세계)[신화의 숲에서 리더의 길을 묻다] 김길웅 외, 21세기 북스

의 일관성은 구성원들의 믿음을 형성하고 조직의 안정을 가져온다(70쪽).현대 기업이 위기에 직면하면 가장 먼저 불필요한 인력을 감축하고 조직을 빠르게 재편한다. 이처럼 빠른 속도의 감량 ... 지 않은 유연함과 창의성을 보인다(87쪽).신념은 일하는 사람에게 열정과 추진력을 북돋우고 스스로 몰입하게 한다(88쪽).훌륭한 리더라면 늘 깨어 있는 의식으로 변화의 기미와 흐름 ... 으려면 문제를 ‘겪는 당사자에게 물어라’, 그리고 ‘자발적으로 해결하게 하라’, ‘조정과 조율은 가능한 것부터 시작해 단계적으로 지속적으로 풀어가라’(184쪽)의사결정이란 통찰력을 발휘

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06

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노사문제,노사관계 해결사례,해외성공사례,노사대립,노사갈등,대립적 노사관계,협력적 노사관계,노사협력프로그램,해외노사분쟁

의 유연성 추구 ) 넉넉한 세금을 바탕으로 소득의 안정성 보장 , 재취업 지원 등 사회안전망이 확충되어 있음 . 우리나라 노사발전 방향덴마크와 한국의 공통적 환경 우리나라 노사발전 ... 노사관계의 문제점낮은 노동조합 조직률 폭력적 시위 경영자에 대한 상대적 박탈감 2 . 노동자 측면의 문제 우리나라 노사관계의 문제점3 . 제도와 정책 측면의 문제 정부 주도 ... 노사분규해결 기구 / 사례 ? What is 연방 알선 조정청 (FMCS ) 미 국 영 국 자문 알선 중재청 (ACAS) 효과적인 노사협력프로그램의 지원 - 재정지원사업

리포트 | 43페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.17

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비정규직의 장단점 및 분석, 문제 해결 방안, 나의 의견 제시, 결론

공급의 논리를 의제상품인 노동력에까지 적용하려는 시도인 것입니다.. 이러한 신자유주의 이데올로기 아래 급격하게 진행된 구조조정정책은 실업자를 대거 양산하였고, 정부는 높은 실업 ... 률이 갖는 정치사회적 불안정을 해소하기 위한 실업대책으로 비정규직 확대를 통한 고용안정을 꾀하였습니다. 자본과 권력은 2~3%대의 완전고용을 이야기 하면서 노동시장 유연화에 박차 ... 의 수적인 증가와 더불어 노동자들의 의식수준 향상에 따른 급여와 복지환경, 고용안정에 대한 욕구 또한 증가하면서 비정규직 문제는 사회의 큰 문제로 대두되었습니다. 비정규직 노동자

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.04.24

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[고용보험 분석] 고용보험제도의 유형 및 기능, 고용보험 전달체계, 고용보험 재원, 고용보험 운용

하는 고용창출사업, 경기의 변동이나 산업구조의 변화과정에서 기업의 고용조정이 실업을 최소화하면서 원활하게 이루어질 수 있도록 지원함으로써 근로자의 고용안정을 도모하는 고용조정지원사업 ... 취약계층을 직업안정기관 등의 알선에 의하여 채용※채용(사용)전 3월, 채용(사용)후 12월간 고용조정으로 근로자를 이직시키지 않는 경우채용 후 1년간 지원하되 지원 금액은 지원 ... 의 기능Ⅲ. 고용보험사업의 내용1. 고용보험제도의 기본구조2. 고용안정사업3. 직업능력개발사업4. 실업급여5. 모성보호 및 일가정 양립지원Ⅳ. 고용보험 전달체계1. 고용보험사업 수행

리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.23

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[여성복지] 빈곤의 개념과 여성빈곤화의 원인과 실태를 조사하여 설명하고 여성빈곤 문제의 해결방안에 대해 논의하시오

서비스 확대2) 사회보험제도의 전환3) 실효성 있는 여성정책 - 산전후휴가4) 실현가능한 모성보호제도5. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론90년대에 접어들면서부터 한국사회 역시 정보 ... 사회로의 진입과 함께 진행된 세계화로 인해서 이러한 현상을 경험하고 있다. 무한경쟁에서 살아남아야 한다는 절박함이 기업을 압박하고 기업은 경쟁력 강화를 위해서 구조조정 등을 감행 ... 의 빈곤관련 정책 또한 실효성이 미흡한 실정이다. 이러한 여성빈곤의 원인을 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.1) 비정규직화최근 들어서는 비정규 고용의 확산을 정규 고용을 중심

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.08

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벤처캐피털 (벤처캐피탈)에 대한 PPT 자료 입니다.

다 .CONTENT 벤처기업의 창업 및 성장 지원 , 구조조정 대상기업의 회생 기틀 마련 등을 통해 첨단산업 발전과 중소기업 건실화에 기여함으로써 가치창조와 파트너쉽의 기업이념을 실현해야 한다 ... 의 지태로 이미 부도 처리되었거나 부실이 진행되고 있는 기업들을 인수해 재무 , 사업성 , 지배구조 , 영업력 등 전분야에 걸쳐 구조조정 및 기업개선작업을 실시해 기업을 회생시키는 것 ... 을 의미하며 , 다양한 세제헤택을 지원받을수 있다 . CRC 투자 방법 2 단계 비밀유지 계약 , LOI, MOU 체결 3 단계 자산부채 실사 , 기업가치 평가 4 단계 구조조정

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.03.30

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