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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"전략적간호관리" 검색결과 221-240 / 14,678건

전략적간호관리 ) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점을 3가지만 제안하고 그 이유를

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... 을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24

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2023.전략적간호관리.위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답

중간과제물 과제명(붙임3)2023학년도 1학기개설학과간호학과교과목명전략적 간호관리개설학년4학년과제유형공통형[과제명]1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형 ... 중증희귀질환과 고위험 질환을 관리하는 진료모델을 구축하고 있습니다.# 차세대 의료인 양성 : 세계 의료의 리더를 양성하는 글로벌 병원-> 의과대학 학생과 수련의, 전문의, 교수 ... , 감염병 관리 및 취약계층에 대한 의료안전망 강화 등 공공적 기능을 위한 최적의 진료 인프라를 구축하고 있습니다.② 오산한국병원- 현황 -위치 : 경기 오산시 밀머리로 1번길 16진찰

방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.04.24

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전략적간호관리 ) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3-4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리, 명령통일

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... , ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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방통대 2021년 간호학과 4학년 1학기 전략전간호관리 중간과제물 1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. (15점).

을 수 있는 전문가 집단으로 자리 잡기 위해 끊임없이 노력해 온 간호계가 전략기획의 관리수단을 알고 있어야 한다는 것은 중요한 일이다. 이번 전략전 간호관리 과제물을 통해 보건의료 ... 해야 하지만 특히 재정적 관리 기술이 중요② 전략적 관리 수술에는 통찰력 있는 리더십이 필요 : 간호사들에게 서비스의 동기를 부여하면서 성숙한 지도력을 발휘할 때 간호관리자들은 이 ... 구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.14

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방통대 간호학과 <<생활과건강>> ) 자신의 스트레스 인식일지를 작성하고, 스트레스 취약성을 측정하시오. 2) 1)의 작성 및 측정 결과를 토대로 자신에게 적합한 스트레스 관리전략을 계획하시오.

, 교재 167쪽; 점수의 해석과 의미, 교재 170쪽)을 측정하시오. (15점)2) 1)의 작성 및 측정 결과를 토대로 자신에게 적합한 스트레스 관리전략을 계획하시오. (10점)3 ... ) 2)를 3일 동안 실천해 본 후, 그 결과를 스스로 평가해 보시오. (5점)Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 스트레스 인식일지2. 스트레스 취약성 측정3. 자신에게 적합한 스트레스 관리전략Ⅲ ... .결론1. 스트레스 관리전략을 실천 후 결과Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론스트레스란 내·외적 요구가 개인에게 과도한 부담이 되거나 개인이 가지고 있는 역량이나 대처능력을 넘어서는 포괄적인

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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[A+] 간호관리학 실습 타의료진과 협력 시 필요한 간호 리더십 전략 보고서

REPORT타의료진과 협력 시 필요한 간호 리더십 전략과 목 명담당교수학 번이 름실습병원실습병동제출날짜1. 타의료진과 협력 시 필요한 간호리더십 전략협력 시 리더십은 ‘이끌어 가 ... 다. 이때 업무능력이 뛰어난 사람이 일방적으로 이끄는 것이 아닌 간호 관리자와 일반 간호사가 함께 의사소통하고 서로 영향력을 미치면서 일을 잘하도록 돕는 의미가 포함되어 있다. 문제 ... 중요하며, 자기 스스로 리더가 되어 자기 자신을 이끌어가는 셀프 리더십이 필요하다.2. 선배와 후배간호사 사이 갈굼(태움) 상황을 보았을 때 필요한 리더십 전략 시나리오신규간호사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.18

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전략적간호관리 ) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3-4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리, 명령통일 원리,

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... , ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대 ... 가하고, 이에 따른 예방조치를 수행한다. 간호부 감염관리간호사 조직을 조직화의 기본원리를 통해 평가하면 다음과 같다. ① 계층제 원리: 간호부장, 감염관리간호사, 간호사 등

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24

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전략적간호관리 ) 1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. (관련 그림은 생략 가능) 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비전 진술

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... 을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 ... 은 다음과 같은 전략으로 병원을 운영하고 있다. 어떠한 순간에도 환자를 가장 먼저 생각하는 환자 중심의 병원, 치료 과정에서 최고의 치료 성과를 내는 중증 고난도 집중 병원, 미래

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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전략적간호관리 ) 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등), 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... , ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대 ... , 환자가 원하는 방향성을 고민하여 미션과 비전을 개발해야 하는 것이다.2. 감염관리실 간호사는 감염병 환자를 간호하고 감염이 전파되지 않도록 수행하는 간호사를 말한다. 내가 소속

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.21

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전략적간호관리 2025년 1학기 방송통신대 중간과제물)업무위임 또는 권한위임 관련하여 어려움을 경험했던 사례를 제시하고 원인 분석 및 개선점 제안 현재 또는 과거에 소속된 조직(부서)의 조직분위기 등

2025 학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용) ? 교과목명 : 전략적간호관리 ? 학번 : ? 성명 : ? 연락처 : ? 과제유형 (공통형/지정 ... 가 병원 서비스에 대해 지속적으로 불만을 제기하며 나를 비롯한 간호사들에게 강하게 항의했다. 정신적으로 소진되고 어려움을 느꼈지만, 조직의 간호관리자와 동료들이 적극적으로 나서 환자 ... 했던 사례를 제시하고, 원인 분석 및 개선점 제안 (총 20점, 분량: A4 1.5페이지 이상) 1) 본인이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.25

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전략적간호관리-1.목표관리경영시스템어려움 극복방안 2. 병원조직의분권화화 권한위임 사례 3. 조직문화 유형에 관한 퀸과 맥그래스(Quinn & McGrath, 1985)가 제시한 모형이 자신이 혹한 조직의문화에서 어떤양상으로 나타나는지분석 4.PDCA적용

202 학년도 학기 기말시험(과제물)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:1. 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과 ... 적으로 관리하기 위한 전략이 있다. 투입의 변화를 위해 공급과 수요 맞추기, 직원대체, 물자와 설비사용을 통제 할 수 있다. 간호공급에서 가장 비싼 투입은 노동이므로 가장 큰 생산 ... 성을 향상 시킬 수 있다. 간호자원을 생산적으로 관리하기 위한 전략에는 일반적인 간호계획을 이용하라, 기록지를 발전시켜라, 물자와 분담된 서비스를 효과적으로 관리하라, 참여적인

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.09

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전략적 간호관리) 1. 보건의료조직(예 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오

하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오전략적간호관리1. 보건의료 ... 적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오2. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교 ... 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오2. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.27 | 수정일 2021.11.09

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[A+ 받은 자료입니다!] 간호관리학 보고서 <전문직 간호사로서 나의 발전을 위한 동기부여 전략>

았다. 그리고 질병, 타직종 전환 등이 그 뒤 를 이었다.(김명지, 2024) 이와 같은 장애 요인에도 간호사로 오래 일하기 위해 동기부여는 필 요하다. 따라서, 본론에서 신규간호사들의 어려움을 극복하기 위한 전략과 간호사로서 스스로 동 기부여할 수 있는 전략을 다룰 것이다. ... 대한간호협회에 따르면, 지난 2022년 병원을 떠난 간호사 가운데 근무연수 ‘1년 미만’의 간호 사가 43.4%로 가장 많았다.(김명지, 2024) 4년간의 공부 후 국가고시

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.04 | 수정일 2025.05.07

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전략적간호관리 ) 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오.

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... , ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병 ... 병상이며 2022년 6월 기준으로 의사직과 간호직, 사무직과 기능직 등을 포함한 총 인력 2023명이 재직 중이다. 충청도 지역에서는 대전광역시의 충남대학병원과 청주시의 충북대학병원

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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방통대 간호학과 2022년 전략적간호관리 4학년 1학기 기말시험(8문항). 1. 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과에 의한 성과를 중시하는 경향이 있어서 인간존중, 인간관계 형성 및 부하직원의 육성 등에 어려움이 있을 수 있다. 이러한 면을 극복하기 위한 방안에 대해 자신의 견해를 포함하여 기술하시오. 등

생산성을 향상시킬 수 있음3) 간호자원을 생산적으로 관리하기 위한 전략- 병원에서 간호자원을 보다 생산적으로 관리하기 위해 이용할 수 있는 전략㉠ 더 이상 소유하지 말고 더 많이 ... 서비스 마케팅 믹스에 따른 전략 수립 단계를 사례를 제시하여 설명하시오. (5점)1. 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과에 의한 ... 대서비스, 리더십과 감독, 환자간호전달체계, 인력관리, 관리계획과 절차의 기록, 간호활동 그 자체 등이 포함되는데, 간호관리자들은 창조성을 발휘할 수 있는 이 과정의 변화를 통해

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.26 | 수정일 2022.05.07

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전략적 간호관리

2019학년도 (1)학기 과제물교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... 을 극복하기 위한 방안① 목표의 설정 ② 목표의 관리 ③ 인간관계 ④ 구성원의 육성Ⅲ 결론Ⅳ 참고 문헌Ⅰ 서 론간호사의 이직 의도를 파악하고 관리하는 것이 필요하다.간호직의 인력 ... 관리에서 이직관리가 강조되고 있는 것은 병원 조직 내에서 환자에게 제공되는 대부분의 서비스가 간호사에 의해서 이루어지며 병원 인력 중 가장 많은 비율을 차지하기 때문이다. 간호서비스

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.12

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전략적 간호관리

2019 학년도 ( 1 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... 을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 (15점).2. 현재 우리나라의 목표관리 시스템에서는 원래의 취지와는 다르게 결과에 의한 성과만을 중시하는 경향 ... 에 대한 학술적 연구를 학습하고 연구를 통해 목표관리와 같은 결과중심의 성과관리가 당연한 조직관리 방식인 오늘날 이에 따른 많은 부작용도 거론되고 있다.그래서 이번과제로 인해 간호사

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.25 | 수정일 2019.04.26

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전략적간호관리 ) 1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비전 진술문끼리 비교하고 그 특성(장점, 단점

전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... 을 기술하시오.전략적간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 ... 가능성은 조직 구성원의 의욕과 몰입감을 결정짓는 중요한 요소 중 하나이기 때문에 전략 및 목표 관리에서 놓치지 않고 고려해야 한다.2. 2번 문항 답안필자는 모 대학병원의 병동 간호

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24

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전략적간호관리 1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오.

2023 학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:전략적 간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 형 호스피스 서비스를 제공하는 전문병원에의 간호부 소속이며, 간호부는 두 개의 병동간호팀으로 나누어져 있고 그 중 한 팀에 소속되어 있습니다. 간호부장 외에 중간관리자로 각 병동 팀 ... 의 원리: 간호부장은 간호팀장에게 명령을 전달하거나 보고를 받고, 병동팀장이 중간관리자로서 이러한 명령이나 보고를 일반간호사에게 전달하고, 병동 팀장의 근무 외 시간의 보고

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.04

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2020 전략적간호관리

전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 보건의료조직특성 보건의료조직의 특성 병원특성 병원의 특성 간호사의 이직을 줄이는 방안 간호사의이직을줄이는방안 과학적 관리 ... 론과 인간관계론 비교 과학적관리론 인간관계론 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 보건의료조직특성 보건의료조직의 특성 병원특성 병원의 특성 간호사의 이직을 줄이 ... 는 방안 간호사의이직을줄이는방안 과학적 관리론과 인간관계론 비교 과학적관리론 인간관계론전략적간호관리.hwp1전략적간호관리전략적간호관리 1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성

방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2022.04.06

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