"인사관리연습문제"의 검색결과 입니다.

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"인사관리연습문제" 검색결과 221-240 / 3,184건

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AA++ [학교보건] 간호학과 교직, 보건교육계획안, 약물 오남용, 음주, 흡연 5~6학년

사전 질문지 사용)-엄격한 심사를 걸쳐 질병의 진단과 예방, 관리에 유효하고 환자에게 사용해도 안전하며 그 품질을 일정하게 관리할 수 있다고 판단되는 것이 의약품 (전문의약품 ... 4. 청소년 음주의 원인- 대부분 호기심이나 또래 친구와 어울리기 위해, 문제를 잊고 스트레스를 해소하기 위해 시작하나, 때로는 가족 등 주변 어른의 권유로 접하기도 합니다.5 ... 경우 어떻게 거절할지 나의 거절 방법을 생각하여 2가지 적어보고, 짝과 함께 거절 연습 실시10. OX퀴즈Q. 알코올은 간에서 대사되며, 독성물질인 아세톤을 형성한다. OQ

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.17

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제약회사 인사팀 인사업무 직무 합격 자기소개서

과 조직을 연결해 성장의 가치를 실현하는 인사 직무에 큰 매력을 느끼며, 특히 엄격한 품질 기준과 윤리의식을 요구하는 제약업계의 인사관리는 더욱 철저하고 체계적인 역량이 필요하다는 점 ... 에서 전문성을 갖추고 싶다고 생각했습니다.대학 재학 중 복수전공으로 인적자원관리(HRM)를 수강하며 채용, 평가, 보상, 교육 등 인사의 전반적인 사이클을 배우고 실무 사례 분석 ... , ‘산업안전보건교육관리자’ 자격증을 취득하며 근로자 보호 및 안전의 중요성을 학습했고, ‘ERP 인사모듈 실무과정’을 수료하며 실제 전산시스템에서의 인사정보 관리 체계를 이해

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.09

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(A+ 자료) 실습일지보고서 전체합본 - 요양원

)실서 열심히 안부 인사를 건네는 모습이 인상 깊었습니다. 아마도 면회를 하러 강당에 내려오는 것조차 그 어르신에게는 쉽지 않은 일이었겠지만, 그런 순간조차도 가족들에게는 애틋 ... 소통하는 과정을 반복하였습니다. 대부분 즐겁고 행복한 시간을 보내는 반면 어르신과 면회하는 과정에서 가족들과의 불화 문제가 더욱 두드러졌는지 한 어르신의 며느리는 병문안을 일찍 중단 ... 해야 하는 일이 종종 발생합니다.사회복지사는 보호자와의 민원이나, 상담내용에 집중하고 신속하고 정확하게 처리할 수 있어야 합니다.각자 가정에서 생겨나는 문제에 대해서 시설 입장에서 제공

리포트 | 77페이지 | 8,500원 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.25

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서비스업 중소기업 인사총무 업무 자기소개서사람인 자유양식 기준 자소서

중심에서 조직 구성원을 관리하고, 근무 환경을 개선하며, 복지와 소통을 담당하는 인사총무 직무는 저에게 가장 적합한 역할이라고 생각합니다.저는 서비스업의 가장 큰 경쟁력이 직원 ... 하고 싶습니다.이를 위해 ERP 인사 1급, 전산회계 1급, 노무관리 실무 수료증 등을 취득하며 실무 역량을 키워왔고, 실제 서비스업 매장에서 근무하며 직원 스케줄 관리, 고객 클레임 ... 및 교육을 맡으며 작은 규모의 인사총무 역할을 수행한 경험이 있습니다.이러한 경험은 인사총무 직무를 더욱 매력적으로 느끼게 만들었습니다. 저는 단순히 문서와 사람을 관리하는 것

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.08

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학습조직 HRD와 전략적 HRD에 대해서 알아보고, 그 공통점과 차이점을 자세히 살펴보고자 한다.

의 문화를 갖추어 나가야 한다. 넷째로 인적자원관리와 HRD 제도로 정보와 지식을 공유하도록 하는 인사 수행평가와 보상체계들을 구축한다. 다섯째로 리더십인데, 학습조직의 리더는 학습 ... 에 본론에서는 학습조직 HRD와 전략적 HRD에 대해서 알아보고, 그 공통점과 차이점을 자세히 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 학습조직 HRD학습조직은 모든 사람들이 문제를 규명 ... 의 한 형태를 말한다고 볼 수 있다. 그래서 조직학습은 효과적이고 효율적인 방법들을 통해서 조직의 문제를 파악하고 해결해가는 과정으로 조직의 지식을 생성하거나 조직문화의 창출

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.03

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방문간호,요양,목욕 운영규정 2023허가완료

에 관한사항㉯ 입사, 퇴직, 근무평정, 상훈 등 인사관리에 관한사항㉰ 수급자 또는 보호자의 성적문제, 정신적, 심리적, 건강저해문제 등 직무수행과 관련된 사항④ 고충처리절차 : 시설 ... 방문간호제 8 장 서비스 제공자의 배상책임 및 면책범위제 9 장 운영규정 개정 방법 및 절차제 10 장 인력 관리 규정제 11 장 보수(임금)제 12 장 직원의 복리후생제 13 장 ... 문서관리 규정제 1 절 총칙제 2 절 문서의 작성제 3 절 문서의 처리제 4 절 문서의 보관 및 보존제 5 절 인장제 22 장 물품관리 규정제 23 장 의료서비스에 관한 사항제 1

리포트 | 57페이지 | 30,000원 | 등록일 2023.04.11 | 수정일 2023.04.22

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한국방송대 [청소년교육현장의 이해] 청소년수련관과 청소년수련원 청소년문화의집의 차이점 청소년수련관의 주요 기능과 청소년수련관에 종사하는 청소년지도자로서 갖추어야 할 자질과 특성에 대해 논하시오2

사회인식은 문제의 대상이고 있고 성인의 관리가 필요한 부정적인 인식이 강했지만 현재의 청소년에 대한 인식은 능동적이고 긍정적으로 많이 바뀌어가는 추세에 있다. 건강한 청소년이 될 ... , 학교 등으로 모여진 작은 사회 속에서 경쟁과 화합을 반복하며 가치관과 신념, 자아정체성 등을 형성하고 쌓아가는 긍정경험의 연습을 하게 된다. 문화예술영역을 배우는 것은 이러 ... 차이점이 존재한다. 청소년지도사 1명 이상 배치-이용대상 : 청소년, 중·고생 학급, 단체별 이용 가능, 만 9세~만 24세, 지역주민 이용가능-운영 프로그램 : 밴드연습실, 노래

방송통신대 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.10.25

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[방통대][조직행위론]21년 2학기 중간

하게 평가하느냐 하는 문제는 조직유효성에 절대적인 영향을 미치는 것이다. 결국 오류와 편견이 배제된 평가는 이를 통해 종업원들의 불만을 제거해서 조직을 일할만한 터전으로 여길 수 있게 하 ... 고, 인적자원 관리의 효율성을 향상시킬 수도 있는 것이다. 그래서 지각은 조직에서 중요한 개인의 행위를 형성하는 심리적 요인인 것이다.내가 경험한 지각을 보면, 동료가 있는데, 그 ... 동료는 일도 잘하고, 자신이 할 일을 깔끔하게 하는 성격이었다. 그래서 동료들에게는 평가가 좋은 편이었다. 하지만, 번번히 인사평가에서 평가자의 평가를 좋게 받지는 못했는데, 그

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31

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개인상담의 절차와 과정에 대해 실제 사례를 들어서 설명하시오

소통을 하는 것을 의미한다. 개인상담은 상담의 길이에 따라서 단기 상담과 장기 상담으로 나뉜다. 대상자가 가지고 있는 문제가 위급하며, 원인 및 해결이 복잡한 경우 개인상담을 하기 ... ) 사례 개념화(1) 문제 영역- 자신에 대한 강박적 사고 및 불만족감- 감정인식, 표현, 스트레스 해소의 어려움- 감정 및 증상에 대한 대처기술 부족- 가족관계 및 사회적 지지체계 ... 부재(2) 행동관찰대상자는 160cm 정도의 키에, 통통한 체격이었다. 위생상태 양호했으며, 안경을 착용했고, 머리는 짧았다. 담당자가 인사를 건네자 개의치 않고, 책상에서 멀리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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(생활과건강) 신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력이 필요하다

생활과건강1. 신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력이 필요하다.1) 건강상태 질문지(교재 147-148, 표 4-3)를 이용하여 자신 ... 의 건강상태를 평가한 후 총점과 구체적인 취약 항목 등을 확인하고 그 특성을 파악하여 서술하시오.(5점)2) 이를 토대로 구체적인 건강관리 전략과 계획을 세우시오. (10점)2 ... 관리를 하는 편이라는 생각도 들었다. 처음 노년기를 맞이할 땐 모든 것을 잃는 느낌이었지만 지금은 이러한 상황을 받아들이고자 노력을 많이 하고 있으므로 나는 나의 삶의 매우 만족

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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[학생부] 행동특성 및 종합의견 기재 예시입니다. 정선된 예문 21개가 탑재되어 있어 문장 쓰기에 어려움을 겪는 분들이 보시면 큰 도움이 됩니다.

있게 도와주고 동아리 활동 때 친구들과 적극적으로 협력함. (타인 존중) 타인과 공감하는 능력이 뛰어나며, 친구들의 얘기를 경청함. (갈등관리) 다른 사람이 먼저 시비를 걸어도 ... ?욕을 하거나 폭력을 쓰지 않으며 참을성이 뛰어나 갈등관리에 능함. (관계 지향성) 타인과의 관계를 중요시하며 인간관계 향상에 신경을 씀. (규칙준수) 항상 용모와 복장이 단정 ... 이 아니더라도 남을 잘 도와줌. (성품) 인사성이 좋아 선생님들로부터 예의가 있다는 칭찬을 들음.예문 2(진로) 평소 자신의 진로인 체육 쪽에 관심이 많아 담임 선생님과 여러 번

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.17

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성격심리코칭 ) 다음의 사례 중 1가지를 선택하여 관찰된 행동, 미치는 영향, 요청 또는 격려의 말로 긍정적 피드백을 작성하시오.

성격심리코칭다음의 사례 중 1가지를 선택하여 관찰된 행동, 미치는 영향, 요청 또는 격려의 말로 긍정적 피드백을 작성하시오.성격심리코칭 과제 (피드백 연습 과제)다음의 사례 중 ... 는 연결을 뜻한다. B처럼 다른 사람과의 교류에 대한 욕구가 있음에도 선뜻 다가가지 못한다면 주변 사람들과의 소통에 문제가 발생하며 소위 말하는 ‘왕따’와 같은 처지에 놓일 수도 있 ... 다. 적절한 경계의 설정은 자신의 에너지를 관리하는 데 도움을 준다. 하지만 이는 스스로 그 경계를 설정하였을 때 해당하는 일이다.또한 다른 사람의 관점에서는 B가 인간관계의 구축

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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만5세 발달평가

보다는 "괜찮아, 다시 해보자"와 같이 긍정적인 말로 친구를 격려하며 문제를 해결하려는 노력을 보인다. 새로운 친구에게 먼저 다가가 인사를 건네거나 함께 놀자고 제안하는 등 사교 ... 성향이 때로는 어려움을 과소평가하게 만들 수도 있으므로, 문제 해결 과정에서 직면할 수 있는 어려움에 대해 미리 이야기 나누고 함께 해결 방안을 모색하는 연습을 꾸준히 진행 ... 과 포크를 능숙하게 사용하는 등 기본적인 자기 관리 능력이 발달해 있다. 손 씻기나 양치질과 같은 위생 습관도 잘 형성되어 있으며, 교사의 도움 없이도 스스로 해내려는 의지가 강하

리포트 | 11페이지 | 4,900원 | 등록일 2025.07.31

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[수시][학생부][수시][대입] 학교생활기록부 행동 특성 및 종합의견 기재 예문입니다. 예문이 상황별로 다양하고 섬세하게 제시되어 있어 행동특성 및 종합의견 작성할 때 매우 유용하게 사용할 수 있습니다.

이 많으나, 선생님을 비롯하여 어른을 대할 때는 공수한 자세로 조심스럽게 다가오는 태도가 배어 있으며, 하루에 열 번을 만나면 열 번을 인사할 정도로 예의가 바르고 매사의 언행 ... 에 대한 예의가 바르고 인사를 잘하는 모습이 돋보이며, 자신이 관심 있는 분야에 대해서는 강한 호기심을 가지고 집중적으로 연구하는 노력을 하는 학생임. 미술동아리 회장을 맡아 다음 ... 수업 태도가 바르고 과제를 성실하게 수행하고 있어 앞으로 미술 관련 분야에서 발전을 보일 것으로 기대됨. 독서 수업의 도우미로 1년 동안 독서 공책과 도서 관리를 성실하게 수행

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.06

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인적성 시험 합격률 90퍼센트 이상에 도전하다

를 사서 한 문제 당 10초 내로 풀어내는 훈련을 반복합니다. 그러다가 익숙해지면 한 문제 당 배정하는 시간을 줄이는 연습을 합니다. 순발력을 요구하는 간단한 게임이나 숨은 그림 찾 ... 또한 시간과의 싸움이므로 시험 도중에 시간관리에 유의해야 합니다.추론형난이도 : 4~5특징 : 문제 하나하나가 추론을 필요로 하는 어려운 문제. 다른 인적성과 다르게 쉬운 문제 ... 주어지는 데 그 문제를 미리 풀어보고 인사담당자가 불러주는 답과 일치할 경우 그 감을 유지하면서 문제를 푼다면 합격에 가까워질 수 있음.언어, 추론다른 인적성 유형들과 다르게 추론

시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.21

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영어교수법 레포트

하여 매우 짧은 시간 동안만 어떤 뚜렷한 이점을 얻지 않는 한 보통 L2로 교실 언어를 제한하는 것이다. 그러한 장점의 예는 다음과 같다.*징계 및 기타 관리 요인의 협상*기술을 수행 ... 들4. Authenticity Of Language(언어의 진실성)L2 학습의 시작 단계에서도, 가능한 한 진짜인 언어를 학생들에게 제시하는 것이 중요하다. 간단한 인사말과 소개 ... 들은 그들의 새로운 언어를 연습할 기회를 감사할 것이다.5. Fluency And Accuracy(유창함과 정확성)유창함은 긴 발언에만 적용될 필요는 없다. 언어의 "흐름"은 시작

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.04

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방송통신대학교 경영학과 조직행위론 2학기 기말과제물

어 보게 된 기사에는 이강철 감독의 부임 이후 선수들이?자율적으로?연습에?임하게 된 계기가 소개되어 있었다. 무엇보다도 팀 내 고참 선수들을 대우하고, 존중하는 마음을 몸소 실천 ... 었다. 팀장은 패션 업계에서 고객만족센터에서 오랫동안 근무한 경력을 바탕으로 관리자로 오게 된 사람이었다. 영어에도 능통하고, 오랜 외국생활로 인해 거침없는 행동과 당당함이 있 ... 면 요가를 위해 사무실을 나섰다. 그녀 딴에는 팀원들을 포옹하며 격려하는 차원에서 일일이 팀원들과 인사를 나누며 퇴근했지만 아직 퇴근 시간이 남아 고객 문의 응대에 집중하고 있

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.28 | 수정일 2024.05.30

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교생실습을 다녀온 뒤 소감문

들을 모두 관심 속에 두기 위해 신경 쓰는 연습을 많이 하게 된 것 같다. 교사로서 수업도 중요하지만 학생들 관리 또한 매우 중요하고 비중 있는 업무라는 것을 느끼게 되었고 교사 ... 들 관리, 나이스 업무, 종례 후 부모님께 알림장 쓰기 등을 하였다.부모님께서 학교로 데려다주는 학생과 학교버스로 통학하는 학생이 있었고, 하교 시 날짜마다 통학버스를 이용하는 학생 ... 에 하교지도는 하지 않았고, 금요일만 하교지도를 하였다. 수업이 끝나고 부모님이 오시면 부모님께 인사 후 학생들을 보내주었다. 종일반에 가는 학생은 사회복무요원이 데려다 주었다. 학생

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.22

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간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

전통적 리더십특성이론위인이론: 성공적 리더는 타고난 공통적 특성, 자질을 가지고 있다.리더특성 분석 --> 리더 선발 인사관리비판타고남 --> 필요한 리더 확보 어려움리더 특성 ... 음높음높음낮음낮음높음낮음낮음3관리자격자 이론(블레이크, 마운튼)행동(2)생산(과업)에 대한 관심인간에 대한 관심 2차원유형(81)(5)81개, 5개의 기본 유형팀형: 인간에 대한 ... 적 결정, 능동적 업무 수행 가능? 구성원: 미래의 잠재적 리더자기관리의 확대 개념구성원 자신의 성장과 직무수행을 위해 스스로 동기부여하고 영향력 행사구성요소1) 카리스마사람의 관심

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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NCS 직업 기초 중간고사 족보

는 곤란한 상황에 빠졌다. A항공사는 이러한 문제를 해결하기 위하여 인사팀의 S대리에게 이러한 문제를 조사하고 해결방안을 찾아보라는 과제를 주었다. S대리는 우선 관련 데이터를 수집 ... 에서 적용할 수 없다.1) O2) X3. 경청능력은 연습하여 개발할 수 있다.1) O2) X4. 기초외국어능력은 외국인과의 유창한 의사소통능력을 말한다.1) O2) X5. 인상적인 ... 미국에서 오픈 예정인 인터넷 쇼핑몰 구축은 문제없이 잘 진행되고 있지요? 정 대리 : 예, 과장님. 현지에 있는 Web Design Soft 사의 실무담당자인 David 씨

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04

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