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업무프로세스 독후감 - 업무프로세스 관련 독후감 1건 제공

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"업무프로세스" 검색결과 2,341-2,360 / 34,350건

간호관리학 과제 - 상급종합병원의 의료기관 인증평가 기준 요약

차원의 규정(별도의 승인과정 없이 일관성 있게 적용)? 법규, 지식체계 등의 근거에 따름절차: 업무 혹은 서비스의 과정(프로세스)을 정의? 법규, 지식체계 등의 근거에 따름3 ... 칭하며, 의료기관의 운영에 대한 원칙, 의료 서비스 제공에 대한 원칙, 업무지침 등을 합리적인 과정을 통하여 정의한 내부 준칙을 말한다.? 절차는 업무 혹은 서비스의 과정 ... (프로세스)을 정의한 것으로, 해당 프로세스의 변경에 따라 수정되 고 공유되어야 한다.? 해당 규정(지침, 내규 등) 및 절차, 계획 등이 없는 경우에는 이하 조사항목은 시행하지 않은 것

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.02

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[독후감] 딥 이노베이션 /류랑도 /기업 이노베이션의 본질과 실행방안/ 기업혁신 / 깔끔한 정리와 감상내용

기업의 체질변화를 요구하고 있다.많은 기업들이 PI, RPA 를 통한 생산성 강화에 박차를 가하고 있다. 이는 단순 반복적인 사무 업무에 대한 프로세스를 개선하고 표준화하여 로봇 ... 한다.결재 – ‘계급과 업무’ 기준이 아니라 ‘역할과 책임’ 기준으로결재는 리더의 권한을 빌려도 되는지 허락을 받으며, 책임소재를 분명히 하며 관계자에게 안건을 공유하는 기업 의사 ... 결정과 소통의 중요한 체계이다. 그러나 이 체계도 본래의 목적이 희미해지거나 비효율적인 경우가 많다. 그 근간에는 ‘업무와 직위’ 중심의 위임전결규정이 있기 때문이다. 이는 목표

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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생산운영관리_6시그마 방법론인 DMAIC를 공부하여 어떤 경우라도 한번 적용해보고 결과 보고서 작성하기

하여 현장 중심 위주의 중점과제에 대하여 현장 작업자 스스로가 발굴해 개선한 구체적인 성과와 경영혁신의 가속화 달성을 위한 방법론이다. 현장 작업자로부터 현장 작업 및 업무와 관련 ... ) 6시그마 방법론 DMAIC 적용 결과(1) Define정의내부고객 및 현장의 개선에 대한 관점에서 문제에 대해 정의하고 해결해야 할 문제는 무엇이며 문제에 관한 핵 숨 프로세스 ... 지식이 있는 인원들로 팀이 구성되어야 해서 관련 부분의 책임이 있는 엔지니어가 되어야 한다. 도출을 위해 브레인스토밍을 통하는 팀 토론의 결과로서 업무량의 과다와 장소별 초기 정시

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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현대 기업에서 활용중인 경영정보시스템의 사례를 제시하여성공요인과 실패요인에 대하여 작성

는 경영 프로세스를 총체적으로 관리하고 통합해주는 조직적인 IT관리가 필요하다는 사실을 인식하였다. 기존에 채택하고 있던 시스템은 간단한 수준의 정보만 제공하였고 정확성도 낮 ... 하고 표준화된 업무시스템을 제공하는 전사적 자원관리 시스템을 도입하기로 결정했다. 2004년 11월부터 시작해 올해 4월 구축을 마친 ABC마트는 평균 6개월 이상 걸린다는 구축 ... 파악도 정확하게 할 수 있게 되었다. 또 회계업무가 강화되면서 손익정보도 신속하게 파악할 수 있게 되었으며, 수불관리의 정확성도 높아졌다. ABC마트의 성공요인은 자사의 특성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.

위해서, 기업의 제품개발 프로세스를 재설계하고 조직운영으로 발전을 거듭해 나아갔다. 컨커런트 엔지니어링은 순차적 흐름이 아닌 병렬적 흐름을 기초로 동시/병렬적 업무를 추진 ... 자형 인재를 생산직 근로자에게까지 요구하기 때문이다.. 이런 도요타의 생산분야 경영혁신은 근로자의 능력개발을 주도했다. 업무만족도와 직원의 역량강화를 위해 일반적인 교육이 아닌

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.13 | 수정일 2023.03.09

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동기부여 방안

는 행동에 영향을 미치는 프로세스를 가지고 있다. 즉, 동기부여 속에는 노력을 만들어 내거나 이끌어낼 수 있고 중요한 행동에 노력을 더 많이 기울이게 한다든지 어떤 행동을 지속 ... 되어야 사람은 자유 의지로 주저 없이 리스크를 무릅쓴다는 것이다. 동기부여를 한답시고 금전적인 유인책에 치중한 것은 아닌지, 업무 수행 시 자유재량을 최대한 부여하였는지 점검할 필요 ... 하게 알려준다.ㆍ제대로 일하는 방법을 알고 있는지 확인하라.ㆍ업무 지시는 최대한 구체적으로 하라. 검증된 방법을 따르도록 설득하라.ㆍ바람직한 혁신과 그렇지 않은 혁신을 구별하라.ㆍ업무의 우선

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.21 | 수정일 2022.05.01

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파괴적 기술이라 하면 이전에 없던 방식으로 문제를 해결해 나가거나, 이전에 없던 제품이나 서비스를

자면 우선 만물인터넷은 사물뿐만 아니라 세상에 존재하고 있는 모든 것을 이용해 통신하는 기술을 일컬으며 사물들 간의 실제 네트워크 연결 뿐 아니라 사람과 프로세스, 데이터 간의 연결 ... 을 펼치고 있다.물류산업은 이처럼 원자재 조달에서 생산과 보관, 유통에 이르기까지 전체 가치사슬에서 각각의 프로세스를 연결하는 핵심 비즈니스 모델이라고 할 수 있다. 그래서 이 ... 에서 실시간 모니터링이 가능해 기기들의 작동 현황이나 측정 및 통제가 가능해진다. 사람이 수동으로 개입할 이유가 없어지며 비즈니스 프로세스의 자동화를 꾀해 품질과 예측력을 높이고 결과

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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과학적 관리론, 인간관계론, 관료제이론의 개념과 특성을 설명하고, 사회복지 조직에서의 이에 대한 바람직한 행정적 적응 방향에 대해 설명하시오.

조직 효율성 조사에 따르면, 과학적 관리론을 도입한 조직은 업무의 세분화와 표준화를 통해 작업 효율성이 평균 20% 향상되었다. 이는 업무 프로세스의 일관성을 유지하고, 불필요 ... 윈슬로 테일러에 의해 제안된 이론으로, 작업의 표준화와 효율성을 중시하며, 조직 내 업무의 과학적 분석을 통해 생산성을 극대화하는 것을 목표로 한다. 반면, 인간관계론은 엘턴 메이요 ... 이론을 적절히 적용하고 조합하는 노력이 필요하다. 2023년 사회복지 조직 관리 연구에 따르면, 과학적 관리론을 도입한 조직은 업무 효율성이 평균 20% 향상되었으며, 인간관계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.22

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사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장，단기 관리방안

다. 기존 품질 관리는 주로 제품과 서비스에 대한 관리였으나 총체적 품질관리는 조직 및 업무의 관리에 있어서도 그 질을 개선하고 구성원 모두가 품질 향상을 위해 노력하는 것이 ... 으로 묻는 것), SERVPERF 모형(인지에 대해서만 묻는 것), SERVPEX 모형(하나의 질문에 기대와 인지의 차이를 묻는 것) 등의 측정방법을 사용할 수 있다.(2) 프로세스 ... 단계별 서비스 품질 요구 사항의 정의각 프로세스 단계별로 서비스 전달 시스템을 설계하고 이를 바탕으로 하여 대기시간, 투입의 질을 규정하며, 산출의 질, 불만 고객 수, 절차 및

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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건축 시공 총론/ 시공 관리

건축 시공과 재료 총 / 론 1. 실내 및 건축의 프로세스 2. 실내 및 건축 시공이란? 3. 건축 구조 시공의 분류 4. 공사 관계자 5. 공사 시공방식 6. 도급방식 7 ... . 공사계획 8. 시방서(Specification)1. 건축의 프로세스프로젝트의 발생 / 클라이언트(고객) 미팅OK or NO시공업체 선정OK or NO설계사무소 선정2. 실내 및 건축 ... `공사 관리자 시공 관계 업무를 담당하는 책임자를 의미 / 현장소장이라 함4. 공사 관계자건설노무자 노무자 : 기능을 갖고 노동에 종사 (기능공, 조력공, 견습공, 조력 인부 등

리포트 | 20페이지 | 9,000원 | 등록일 2020.09.23

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콜센터 QA 관리사 필기 자격시험 요점정리 파트3 콜센터 교육 및 코칭

고객만족고객유지수익/ 경영성과2. 인바운드와 아웃바운드의 이해와 특성1. 인바운드 업무의 특성1. 외부로부터 전화나 기타 디바이스를 통해 센터로 들어오는모든 콜이나 그와 유사한 것 ... 을 응대한다.2. 상품이나 서비스에 대한 가입 접수는 물론 AS,주문,예매 등 다양한 업무를 수행한다.3. 제품과 서비스에 대한 문의 및 상담은 물론 고객에게 필요한정보를 제공해주 ... 기법을습득하여야 한다3. 경청과 공감은 필수이고 신속하고 정확하게 응대하여야 한다3. 아웃바운드 활용패턴1. 각종 리서치 업무2. 판매 촉진 활동3. 신규 고객 확보 및 유지

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

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동기이론을 설명하고 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

’를 발표하고, 우수 사례에는 명예 배지를 수여한다. 동시에 위생요인을 관리하기 위해 업무 프로세스를 간소화하고, 불필요한 보고서 작성을 줄여 현장 시간을 확보한다. “다른 방법 ... 을 통해 ‘의미 있는 업무 설계’와 ‘성장 기회 제공’을 동기 요인으로 강화하고, 업무 과정에서 발생하는 불편 요소는 즉시 개선하는 위생 요인으로 관리할 것이다. 또한 맥그리거 ... 한다. 허즈버그의 동기-위생이론은 직무만족을 높이는 동기요인(성취감, 인정, 업무 자체의 의미 등)과 직무불만족을 예방하는 위생요인(근무여건, 급여, 조직정책 등)을 구분

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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산업심리학 연구의 중요한 직무수행 준거를 구체적으로 작성하고 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 그것에

효과적이고 효율적이라고 생각되는 것은 바로 이직의 준거이다. 보통 인사담당자들은 모든 업무환경에 대한 문제를 낮은 급여에서 찾지만 직원 중 대부분은 급여와 상관없는 다른 요인 ... 으로 인해 이직을 결심하게 된다. 실제로 직원의 불만족은 업무에 대한 과중한 책임이나 발전의 기회가 부족한 점, 혹은 동료와의 불화와 같이 다양하고도 사소한 요인에서부터 시작되는데 이러 ... 프로세스 등을 포함헤 기업의 지속적 경쟁우위 유지에 중요한 기능을 수행하게 된다. 그래서 역량은 고성과를 가능케 하는 조직 능력을 뜻하게 됨에 따라 개인과 팀, 조직차원에서 광범위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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아모레퍼시픽 기업조사

해 운영하고 있다. 지난해 채널 부스터를 통한 정규직 전환 비율이 평균 90%에 육박한다. 이 제도는 아모레퍼시픽에 대한 애정과 업무 수행에 대한 열정을 가진 인재를 확보하는 프로세스 ... 을 세워 목표를 실천하는 프로세스를 취하고 있다. 아모레퍼시픽은 리더들의 활동을 지원하기 위해 1대1 피드백, 역량 개발 가이드 및 다양한 프로그램을 제공하고 있다.여성 리더십 및 ... 시스템아모레퍼시픽은 2015년 지속 가능한 성과 중심의 인사 기조를 바탕으로 일반직 직원의 직급, 승진, 평가, 보상에 대한 신 인사 제도를 도입했다. 직급은 업무 역할의 변화

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하시오

는 기업에서 가장 중요한 업무 중 하나이다. 따라서 효과적인 인적자원관리를 위해서는 먼저 그 대상이 되는 인적자원들의 특성을 파악해야 하고, 이를 바탕으로 효율적인 인사관리 시스템 ... 프로세스에서 법적 준수를 보장하는 데 중요한 역할을 한다. 합리적인 숙소 결정, 필수적인 직무 기능 정의, 차별금지법 준수 등 고용 관련 결정을 내릴 수 있는 방어적 근거를 제공

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

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글로벌지식경영 2021 중간고사 시험문제 및 A+ 답안

이 업무지식이 풍부한 하급자들에게 의사결정에 활용할 수 있는 자원, 도구, 프로세스를 제공하는 것이다. 이런 상위설계를 바탕으로 종업원들은 효과적, 효율적으로 업무를 수행하기 위하 ... 를 위해 Notion이라는 협업 툴을 사용한다. Notion은 실시간 업무 공유가 가능하고, 지역적 제한이 없기 때문에 수평적 대화에 효과적이다. 이런 프로세스를 업무에 도입 ... 하면서 나이키의 의사결정은 신속해졌고, 전 세계 구성원들이 업무를 공유할 수 있었다. 이처럼 신속한 의사결정, 글로벌 구성원 간 업무 공유를 위해 수평적 대화는 매우 중요하다.

시험자료 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.07.24

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우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고, 장단점을 제시하시오

를 학습하고, 이를 통해 자사의 업무 프로세스를 개선하는 데 기여하였다. 그러나 오프더잡 트레이닝은 시간과 비용이 많이 소요될 수 있다는 단점이 있다. 특히, 외부 교육 기관을 이용 ... 우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고, 장단점을 제시하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 급속한 기술 혁신과 글로벌 경쟁의 심화 ... 로 인해 기업 환경이 빠르게 변화하고 있다. 이러한 변화 속에서 기업의 경쟁력을 유지하고 향상시키기 위해서는 직원들의 지속적인 업무 능력 향상이 필수적이다. 특히, 디지털 전환

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19

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경영지원시스템 기말고사 정리본

를 원가우위(비용↓)-차별화우위(가치↑)전사적 시스템(ERP):통합된 소프트웨어 모듈과 중앙 데이터베이스의 결합체 ->중복업무 필요X, 운영효율성↑;기업의 모든 비즈니스 활동 ... 에서 사용을 위해 많은 기업의 분야로부터 데이터를 수집-사전에 정의된 수많은 최우량 사례를 반영한 비즈니스 프로세스로 구축됨(참고- 비즈니스 프로세스 7가지: 재무, 회계, 인적자원 ... 완제품으로의 변환, 고객에게 완제품 공급 등을 위한 조직과 비즈니스 프로세스의 네트워크상류 공급망:공급업체들과 그 공급업체의 공급업체들이 포함되며, 이러한 업체들과의 관계를 관리

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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전자무역론3공통) 무역자동화에 대하여 설명하시오 전자무역의 발전 방향에 대하여 기술하시오0k

성의 향상과 함께 무역자동화에 의한 무역업무 처리시간의 단축과 부대경비의 절감을 기할 필요가 있다.(3) 세계적인 무역업무 자동화 추세에 부응무역자동화는 1970년대 스웨덴에서 처음 ... 논의된 이래 미국, 일본, EC 등 주요 선진국은 물론 싱가폴, 대만 등 우리나라의 주된 교역 상대국에서도 폭넓게 진행되고 있으며, 가까운 장래에 모든 무역업무가 EDI 방식 ... 으나, EDI 방식은 사전통관신고 제도로 당일통관이 가능하다. 따라서 이러한 세계적인 무역업무 자동화 추세에 부응하는 것이 매우 시급한 과제이다.3) 전자문서교환(EDI) 방식 활용

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.07

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인적자원개발의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

의 중요성이 더욱 커지고 있다. 개인과 부서, 업무 프로세스, 그리고 조직 성과의 향상을 목표로 하는 전문성을 개발하고 발현하는 과정으로서 인적자원개발은 사회 목표를 달성하기 위한 ... 는 직원들이 자신의 역할을 보다 효과적으로 수행할 수 있도록 한다. 더 나아가, 문제 해결 능력과 의사결정 능력 등의 업무 수행 능력을 향상시키기 위한 실습 기회를 제공하여 실제 업무 ... 지만, 비형식적인 교육, 무형식 학습, 그리고 OJT(직장 내 훈련)를 통해서도 진행할 수 있다. 교육 내용은 기술 및 스킬 교육, 관리자를 위한 리더십 교육, 업무 태도를 변화

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.28

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