"간호리더십유형"의 검색결과 입니다.

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"간호리더십유형" 검색결과 2,301-2,320 / 3,108건

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간호관리학 인사 요약 정리했습니다.

환자로 분류Ⅲ. 환자분류체계Ⅳ. ★간호인력 산정에 대한 접근방법서술적 접근방법? 간호 제공자 입장에서 환자 유형 확인하여 간호표준 설정? 간호업무 수행하기 위해 필요한 간호사 대 ... 자 또는 최고 관리자로서 경영기술 향상시키기 위해 시도됨교육프로그램 내용? 행정체계, 경제원리, 행동의 문화적 · 정서적인 결정요소, 리더십 유형, 면접기술, 의사결정, 의사소통 ... 과 급여 인상 시 자격자 선정 위한 능력 있는 간호사 선발? 불만족한 간호사의 파악3. ★직무수행평가의 유형방법을 기준으로한 유형① 도표식 평정척도법(연속적): 각 평정요소마다 강약

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.23

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다양한 리더십 이론의 비교, 분석

다양한 리더십 이론의 비교, 분석< 목차 >서론본론1. 특성이론2. 행동이론3. 상황이론4. 거래적 리더십과 변혁적 리더십5. 셀프 리더십결론서론질 높은 간호서비스 제공이 ... 라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다. 리더십은 구성원이 기꺼이 자발 ... 행동유형으로 나타났고, 각 행동 유형이 나타나는 정도에 따라 4가지 리더십 유형을 볼 수 있다.구조주도 행동 : 구성원의 과업을 조직화·구조화하고 작업 일정을 구체화하며 구성원

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.26

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인간관계와 의사소통 노트정리

‘여기-지금’의 자신에 의하여 지각된 자기, 자신에 대한 평가를 의미⑶워크샵- MBTI 검사 활용ⅰ성격유형지표 도구로 95문항의 비교적 짧은 질문과 단어들로 구성ⅱ 외향-내향(주 ... 의 집중과 에너지의 방향), 감각-직관(정보수집의 방법), 사고-감정(판단과 결정과정), 판단-인식(행동이행과 생활양식) 지표 중 각 개인이 선호 하는 네 가지 지표로 성격 유형 ... 을 표시ⅲ 독특한 성격 유형의 ‘존재에 대한 당위성, 정당성’을 인정해주고 독특성의 아름다움과 지혜를 최대한 발휘할 수 있는 방향과 방법도 제시ⅳ 힘의 근원, 사물을 보는 관점, 의사

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.04

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간호관리- 리더가 가져야할 리더십

간호 관리간호단위 관리자의 효과적인 리더쉽에 관한 개인적 의견최근 간호에 있어서 효과적인 리더십 행위에 대한 지식과 실무가 다른 어느 때보다 더욱 필수적인 분야로 되고 있 ... , 각 단위의 원활한 조직운영을 위하여 간호 관리자에게는 리더십의 능력이 필수적으로 요구되고 있으며, 관리자에게 요구되는 리더십의 유형과 특성은 시대의 흐름에 따라, 조직 구성원 ... 다. 간호사가 전문인으로 살아남고자 한다면 오늘날의 변화요구에 신속히 대처할 수 있도록 간호조직을 이끌어 갈 리더십 있는 지도자를 발굴, 육성해야 하며 지금 우리에게 닥친 경제성, 간호사

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.17

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방송통신대 4학년 1학기 전략적간호관리 과제물 과학적 관리론과 인간관계론 비교

:___________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 ... 2018 학년도 1학기 과제물(온라인 제출용)교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. (15점)2. 간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고, 왜 그

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.04.01

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서비스조직의 이해

서비스 조직의 이해우수 서비스 기업의 특징1.서비스 인력확보와 교육2.리더십-오늘날에는 참여와 코치위주의 리더십이 중요3.잘 듣기와 민감한 반응-고객의 소리4.서비스 질의 설정 ... .감정이입-동조 4.상징적 보상 5.최종 마무리고객의 유형1.침묵고객 2. 전환고객 3.전언고객 4.진정고객 5.토로고객우수의료서비스기관이 되려면? 10가지1. 환자에게 양질 ... 의 의료기술을 제공한다.2. 환자에게 질병, 시술등에 대한 지식을 제공한다.3. 직원들의 지식을 향상시킨다.4. 직원들에게 서비스교육을 시킨다.5. 환자 간호의 질을 높인다.6. 최신

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.02 | 수정일 2017.12.11

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[간호지도자론]허시와블랜차드의 상황모형,맥그리거의 X·Y이론 아지리스의 미성숙․성숙이론에 근거 자신이속해있는부서의 구성원성숙도,진단,적절한 지도자행동스타일을결정

- 목 차 -Ⅰ. 서 론Ⅱ. 허시와 블랜차드의 상황모형1. 허시와 블랜차드 상황모형2. 허시와 블랜차드 상황모형의 4가지 리더십 유형1) 지시적(telling) 리더십2) 설득 ... 적(selling) 리더십3) 참여적(participating) 리더십4) 위임적(delegating) 리더십3. 리더십 유형과 집단 성숙도와의 관계Ⅲ. 맥그리거의 X·Y이론1 ... 사회는 다양한 개인들이 어우러져 있으며, 이러한 구성원들을 이끌고 가기 위해서는 상황에 맞는 리더십이 필요하다. 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원이 만족이 결정되기 때문에 간호

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.22

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자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 맥그리거의 X·Y이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

의?상황대응?이론?(=리더십의?라이프?사이클?모형)??1)?개념?허시와?블랜차드가?리더는?각각의?상황에?따라?그?상황에?가장?적합한?리더십?유형을?선택해야?한다고?주장한?이론 ... 은 개인의 업무를 수행할 수 있다는 느낌을, 몰입은 업무를 수행하겠다는 느낌을, 그리고 동기는 업무를 수행하고 싶은 느낌을 나타낸다.3)?리더십?유형??(1)?지시형?리더십 ... (telling)??고지시,?저협력적?리더십?유형으로,?부하에게?기준을?제시하고?일방적인?의사소통과?리더?중심의?의사결정을?한다.?(2)?설득형?리더십(selling)??고지시,?고협력

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.28

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팀의 개념, 유형과 속성, 효과성, 팀워크와 팀플레이, 팀의 역기능

조직행동론조직행동론목 차팀의 기본 개념 팀 유형과 속성 팀의 효과성 작업팀 구축 팀워크와 팀플레이 팀의 역기능팀의 기본개념1. 전환과 확산팀제로의 전환, 팀제의 확산 복잡 ... 음 다기능 간호팀이 여러 가지 서비스를 제공 새로운 팀의 간호사들은 다른 직원들의 일상적인 잡무들 중의 일부를 자신들이 분담팀사례팀의 기본개념(2) 케이프 코럴 병원의 자율적 다기능팀 ... 를 주관함 수시미션: 참여 가능한 자로 구성, 행사가 끝나면 자동으로 해체, 다른 행사시 다시 팀이 꾸려지는 형식팀 유형과 속성품질관리 분임조의 사례 - 어머니 저는 해냈

리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.11 | 수정일 2017.04.12

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간호 리더십이 발휘될 수 있는 사례 분석 및 평가

은 조직 내의 어느 위치에 있는 사람에게도 발휘될 수 있다는 것이다. 카리스마, 개별적 관심, 지적 자극 등을 통해서 리더십을 발휘하는 유형이다.간호사가 관리자로서 효과적인 리더십 ... < 간호 리더십이 발휘될 수 있는사례 분석 및 평가 >1. 사례부산ㅇㅇ병원에서 실습 할 때 경험을 떠올리며 정리한 내용입니다.8병동에서 A병동, B병동이 있었고, C병동이 새로 ... 오픈을 하였다. 그래서 다른 곳에서 간호사들과 수선생님이 C병동으로 배치가 되었다. 처음에 아무것도 준비가 되어 있지 않은 상태에서, 수선생님은 당황하지 않고, 노련한 능력

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2020.02.14

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전문간호사의 역할 소개 및 개선방향 - 종양전문간호사

하기 위해 협진팀을 방문한다.*해당과의 회진에 참여한다.*암환자에 대한 전문적이고 질적인 간호에서 리더십을 발휘한다.*포괄적인 종양간호를 연속선상에서 제공하고 또는 지도한다.*증상 ... 과제물 (1):전문간호사의 역할 소개 및 개선방향과목명전문간호사의 역할 및 정책학번이름담당교수님교수님제출일자종양전문간호사의 역할 소개 및 개선방향종양 전문간호사의 정의 ... (Oncology Advanced Practice Nurse, Oncology APN)종양전문간호 분야에 대한 깊이 있는 지식과 임상경험, 석사학위 이상의 학위를 소지하고, 관련 법과 전문직

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.22

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충남대학교 필기시험 및 면접 안내

충남대학교병원 필기시험 및 면접간호학 시험 유형? 기본, 성인간호 위주지만 전체적으로 법규 포함해서 국시 과목 모두 출제.? 국시유형의 단순한 문제와 case 유형 문제 골고루 ... 에서 어려운 일이 많이 생길 텐데 누구와 상의 하겠나병원까지 어떻게 다닐 것인지3팀동료와 갈등이 생긴다면? 갈등 해결 사례?리더쉽을 발휘하여 문제를 해결한 사례?선배 간호사가 이해하지 못 ... 출제.? 국시준비 하듯 기본, 성인간호 문제집 풀고 기출문제집 몇 개년짜리로 개념 잡기면접 (제가 받았던 질문과 동기들이 받았던 질문)? 필기시험으로 등수를 매기고 면접은 기본적인

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.05 | 수정일 2019.04.05

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동기부여이론

욕구안전 및 안정 욕구존재 욕구위생요인X이론생리적 욕구현장 실무에서의 동기부여동기부여는 간호 리더십과 관리의 중요한 개념으로 간호관리자는 간호사가 자신의 일에 대해 긍정적으로 느끼 ... 는 매슬로우의 욕구단계 이론을 보다 단순화한 세 가지 욕구 유형, 즉 존재욕구, 관계욕구, 성장욕구를 제시하였다.ERG이론을 매슬로우의 욕구단계 이론과 비교해보면, 존재욕구는 욕구단계 ... 는지에 대한 실증적인 근거는 부족한 상황이다. 실제 X이론과 Y이론의 두 가지 대조적인 관점을 가지고 조직구성원이 어느 유형에 속하는지 판단하는 것은 거의 불가능하며, 두 관점의 연속선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.09

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삼성서울병원 면접 질문

?▪ 인내심을 발휘한 경험▪ 살면서 보람을 느꼈던 경험▪ 리더십 발휘 경험▪ 기억에 남은 아르바이트 경험▪ 자신이 성취감을 느꼈을 때▪ 가장 최근에 성취감을 느꼈던 일▪ 자신이 유능 ... 없이 화가 나서 감정을 표출했던 사건▪ 최근 자존심 상한 일▪ 스트레스 받을 때 어떻게 대처하나요?▪ 사람을 판단할 대 가장 우선시 하는 것▪ 싫어하는 사람의 유형은?▪ 자신의 장점 ... 세대의 차이점▪ 자신과 요즘 세대를 비교했을 때 유사한 점이나 다른 점이 있다면?▪ 간호사라는 직업에 어울리는 자신의 성격은?▪ 자신의 별명▪ 친구들은 본인을 뭐라고 부르는지▪ 좌우명

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.05 | 수정일 2021.05.17

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간호관리 리더쉽 적용

의 사전 V/S 설명, 간호사의 퇴원 후 증상 관리 설명->환자의 불안도 감소, 직접 간호 시간 증가->간호사에 대한 신뢰 상승->병원에 대한 만족도 상승8. 리더십의 적용: 제도 ... = 관계 지향적 리더십, 지원적 리더십, 변형적, 거래적 리더십, 셀프 리더십,* 개선 방안별 리더쉽의 적용1)요구도 조사 : 관계지향적 리더쉽- 과업지향적 리더쉽- 관계지향 ... 환자 중심으로 교육 요구도 조사-> 새로운 제도를 도입 할 때 처음에는 관계지향적 리더십을 발휘해야한다고 생각한다. 새로운 제도로 인해 변화되는 상황에서 간호사들의 적응을 돕

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.08.09

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간호관리학 요약정리

간호관리학 요약정리※ 우리나라 간호의 역사? 1903 에드문즈 보구여관(우리나라 최초 서양식 간호사 양성소)? 3년 후 ? 1906 쉴즈 세브란스 병원에서 세브란스 간호 양성소 ... ? 1908 대한제국 관립 의료기관 대한의원(? 일제강점기 조선총독부의원)? 1914년 간호에 대한 법률 최초로 제정? 1923년 조선간호부회 결성(1925 회보발행) : 셰핑 ... (? 1946 조선간호협회 ? 1948 대한간호협회 ? 1949 ICN 정회원 등록)? 1924년 로젠버거 태화여자관 : 영유아 가정방문 보건간호? 미군정하의 간호 1945~1948

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.06 | 수정일 2022.12.11

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간호관리학 수간호사 리더십 이론 적용 레포트

우선 내가 실습한 곳은 전북대병원 내과계 중환자실(MICU)이었고 그곳의 실습 지도자이셨던 수간호사 선생님의 리더십 유형을 행동이론을 적용하여 분석해 보았다. 행동이론은 리더 ... 하여 리더십 유형을 분석하였을 때 MICU 실습지도자의 리더십 유형은 민주형 리더십으로 분석된다.민주형 리더십의 특징은? 허용적이고 구성원에 대한 통제를 최소화한다.? 경제적 보상 ... 을 블레이크와 머튼이 오하이오 주립대학의 배려구조화 리더십 이론을 확대하여 리더십 행동유형을 좀 더 구체화 시킨 관리격자 모형을 이용하여 표현해보았다.MICU 실습지도자의 리더십

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.25

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자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

고 있어 크게 다르지않는 지도자의 행동 스타일이라 할 수있다.2. 허시와 블랜차드의 상황모형1) 허시와 블랜차드 상황모형의 4가지 리더쉽 유형* S1 지시형(Telling) : 구성원 ... 2018학년도 4학년 2학기간호지도자론 과제물(온라인 제출용)2018학년도 2학기 과제물 (온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 ... 외에는 모두 같은 보험심사간호사의 위치로 비교적 자율적인 행동패턴으로 근무를 하며, 직원들간의 의사소통이 자유롭게 이루어진다.2) 구성원의 성숙도, 지도자의 행동스타일맥그리거

방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.01.09

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간호학과 인간관계와 의사소통 정리 총정리

간호사-대상자의 일대일 인간관계 과정에서 핵심이 되는 여덟가지 조건=공감,존중,온정,구체성,진실성,자기노출,직면,즉시성-공감 : 직접적으로 경험하지 않고도 다른 사람의 감정 ... : 간호사와 대상자가 관련된 문제를 놓고 감정과 행동에 정면으로 바라보게 함충분한 신뢰관계가 형성되있어야 함. 시기 적절. 강요x모두 무시 - 상당히 무시 - 구체적 표현 x - 직접 ... 적으로 주의 - 날카롭게 계속적 직면- 즉시성 : 간호사와 대상자의 관계에서 현재 일어나고 있는 상호작용에 초점무시 - 진실인식이지만 잊어버림- 개방적 책임감 - 있는 그대로~교류

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.29 | 수정일 2020.11.14

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자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교 - 간호지도자론

와 블랜차드의 상황이론(리더십의 수명주기이론)1. 지시적 유형2. 설득적 유형3. 참여적 유형4. 위임적 유형II. 아지리스의 성숙 · 미성숙이론III. 허시 · 블랜차드의 상황모형 ... 음의욕 높음의욕 낮음유능유능무능무능위의 그림에서 리더십의 유형은 과업행위와 관계행위의 2가지의 차원을 축으로 한 4분면으로 분류하고, 여기에 구성원 성숙도를 그 발전정도에 따라서 종 ... 모양의 곡선으로 나타내고 있는데 이는 구성원들의 성숙수준이 미성숙상태에서 성숙상태로 발전되어감에 따라 거기에 적합한 리더십의 유형도 그 곡선의 방향을 따라 변화해 간다는 것을 의미

방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.10.01

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