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"내부접근형" 검색결과 2,281-2,300 / 76,898건

자궁근종

과 크기 증가에 기여한다. 또한, 혈관신생은 자궁근종의 성장에 필수적인 요소로, 종양 내부의 혈액 공급을 증가시켜 영양분과 산소 공급을 원활하게 한다. 혈관내피성장인자와 같은 혈관신생 ... 도 있다. 둘째,근층내 근종은 자궁 근층 내부에 위치하는 가장 흔한 유형이다. 이 근종은 자궁의 크기를 전반적으로 증가시키고, 월경통, 골반 압박감, 빈뇨, 변비 등 다양한 압박 ... 가 만져지는 경우 자궁근종을 의심할 수 있다.가장 보편적이고 초기 진단에 유용하게 사용되는 영상 검사는초음파 검사이다. 질식 초음파는 자궁의 내부 구조를 더욱 선명하게 보여주

리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.24

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가족복지에 대한 개념과 정의, 필요성을 정리하여 작성하고, 자신이 생각하는 가족복지는 무엇인지 서술하시오.

, 결혼, 이혼, 질병, 노화, 사망 등으로 인하여 대처하기 힘든 부분들도 대처가 가능하도록 지원하는 것이다. 이를 위해 가족복지는 예방적인 접근과 사후의 개입을 모두 포함하고 있 ... 으며, 가족 구성원의 삶의 질 향상뿐 아니라 가족 자체의 안정성과 기능 회복을 중시하고 있다.또한 가족복지는 가족 내의 갈등이나 위기를 단순히 개인이나 가정 내부의 문제로만 보지 않 ... 고, 사회적, 구조적 맥락에서 접근한다. 예를 들어, 가정이 겪는 경제적인 빈곤이나, 가족 구성원들의 고용에 대한 불안성, 또한 성 역할의 변화, 주거 문제, 지역사회 자원의 부족

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.11

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현대적 인적자원관리의 시스템적 접근

으로서, 기업의 외부환경요소 및 기업 내부요소와의 상호작용 관계를 중요시 한다.두 번째, 인사관리의 인적자원접근에 기반을 둔다. 즉, 오늘날의 인사관리는 인적자원관리로서 전개되고 있 ... 현대적 인적자원관리의 시스템적 접근Ⅰ. 현대적 인적자원관리의 특징Ⅱ. 인적자원관리의 개념Ⅲ. 인적자원관리시스템1. 시스템의 의미2. 시스템의 분류3. 인적자원관리시스템의 의미Ⅳ ... . 인적자원관리와 시스템적 접근1. 통합적 접근의 필요2. 외부적합성의 확보 필요3. 내부적합성의 확보 필요[참고문헌]Ⅰ. 현대적 인적자원관리의 특징현대적 인적자원관리는 행동과학적

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.09

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[a+취득자료] 사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오. (1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것 (2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능) (3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것

한다. 조직 내에서의 직위는 각각의 개인에게 주어지는 권리는 보장하며, 또한 조직이나 내부의 규정에서는 상세한 형태의 체계가 존재한다. 조직의 업무 분담은 명확하고 전문화된 형태 ... 며, 그렇기 때문에 과학적인 접근이 필요하다고 본 것이다. 조직의 발전을 위해서는 객관적 기준과 목표가 규정되어야한다는 점을 강조하고, 금전적인 보상을 주어져야 구성원들이 충분 ... 으로 금전적인 보상을 강조하였지만 인간관계론에서는 이러한 물질적인 것보다는 인간적인 측면이 토대가 되어야한다고 보았다. 즉, 조직의 효율성이 증가하기 위해서는 그 내부에서 이루어지

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26

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[a+취득자료] 글로벌화의 의미와 글로벌화의 촉진 사유에 대하여 우선 제시하고, 최근 국제 경영의 중요성이 증대 되고 있는지에 대한 내용에 대하여 논하시오.

에 따른 전략을 실시하여 경쟁 우위를 달성하기 위함이다. 경쟁 우위란 타 기업에 비해 우수한 지식과 정보 자산을 가져서 다른 기업이 접근 불가한 특별한 자원에 접근할 수 있거나 이미 ... 로 나타는 경향이 있다.이러한 경쟁 우위는 두 가지 방향이 있는데, 하나는 기업 외부에서 발생하는 경쟁 우위이고, 하나는 기업 내부에서 발생하는 경쟁 우위이다. 기업 내부에서 기인 ... 하는 경쟁 우위는 기업 내부의 새로운 혁신에 의해 창출된다. 기업은 기술 혁신을 통해 신제품을 만들어내고, 혁신적으로 원가를 절감하는 방안을 개발할 수 있는데, 이럴 경우 상당

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.24

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piaget의 인지발달 단계를 간략히 설명하고, 그가 인간의 인지발달이 이루어지는 방식에 대해 설명하고 있는바가 vygotsky의 설명과 어떻게 다른지 비교서술하시오

적 인식과 외적 도구를 통해 발전한다는 것을 주장한다. 내적화는 개인이 외부 자극을 내부적으로 처리하고 이해하는 과정을 의미하며, 도구매개는 인간이 외부 도구를 사용하여 문제 ... 를 해결하고 이를 내부적으로 소화하는 과정을 의미한다. 문화적 중재는 선생님, 부모님 등 다른 인간의 도움을 받아 내적화와 도구매개를 지원하는 과정을 말한다. 이러한 개념들은 교육 분야 ... 을 미치는 것이 있다. 하지만 차이점으로는 피아제는 인지 발달을 단계적으로 보는 것에 반해, 비고츠키는 지속적인 발달로 이해한다는 점이다. 또한, 피아제는 개인의 내부 인지 발달

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05

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간호관리학 간호의 질관리 요약정리

을 평가하며 시설 및 장비 등은 설치 후 시설 변경이 어려움.2. 과정적 접근- 의료제공자와 환자 간에 혹은 이들 내부에서 일어나는 행위에 관한 것을 평가하는 것으로 ★간호활동 ... 간에 혹은 이들 내부에서 일어나는 행위에 관한 것을 평가하는 것과 관련된 표준★결과표준: 간호수행 후 나타난 환자 상태 또는 결과와 관련된 표준★질 통제 : 고객에게 제공된 서비스 ... -------------1) 간호의 질 향상 접근 방법★간호에서의 질 향상이란? 최소의 비용으로 양질의 간호를 제공하기 위한 목적으로 행하며 간호의 질 향상을 위해서는 구조적·과정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

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인간의학습과교육 ) 사회적인 평등과 불평등이 생기는 이유는 무엇일까요

적, 경제적 배경 때문일까요?(자유 기술)인간 사회 내부에서의 발생하는 평등과 불평등의 관계는 사실 농경사회 이전 기원전부터 이어오던 문명이라고 할 수 있다. 이는 인간들이 집단 ... 주의가 강화되면서 불평등은 더욱 심화되고 있다. 외부적으로 나타나는 특징적인 차이점이 아니더라도 내부적으로 정신병(예를 들면 우울증, 조울증, 편집증, 조현병 등)을 앓고있는 환자 ... 은 사회적인 제도에 의해 결정될 수 있다. 단순히 회사 내부에서 쉽게 찾아볼 수 있는 상사와 부하의 관계만으로도 불평등과 평등은 쉽게 설명된다. 이러한 계급 차이는 사회의 질서를 유지

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.11

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[합격자소서] 현대모비스 구매

1. 구매의 가장 중요한 업무 파트너는 누구인지 제시하고 업무 파트너십 강화를 위한 구매인의 자세에 대해 기술하시오. (최소 100자, 최대 1,000자 입력가능)[내부 직원 ... : 고객 지향성, 원활한 의사소통, 업무 정확성]조직의 내부 직원이 구매 담당자의 주된 고객이라고 생각합니다. 현대모비스의 경우, 실제 부품 사용자인 생산팀 구성원이 될 수 있 ... 기 때문입니다. 이에 따라 구매인이라면 향후 시장을 예측하고 이에 적절히 대응하여 필요한 부품을 확보해야 합니다.둘째, 원만한 의사소통 자세입니다. 핵심은 내부 유관부서/협력사 사이

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| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.09.28

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융이 창시한 분석심리학에서 인간의 두 가지 태도와 네 가지 기능을 설명하세요

은 이론과 접근법이 제시되어왔다. 이 중에서도 카를 구스타프 융(Carl Gustav Jung)이 창시한 분석심리학은 정신분석학의 중요한 이론 중 하나로, 인간의 내면 세계와 심리 ... , 상상력에 더 관심을 가지는 성향을 나타낸다. 내향적인 개인은 주로 내부적인 경향을 가지며, 사색적이고 내향적인 특성을 강조한다. 그들은 자신만의 내면 세계에서 에너지를 얻는 경향 ... 이 있으며, 외부 자극보다는 내부적인 생각과 감정에 더 집중한다.2) 외향성(Extraversion)외향성은 주로 외부 세계와 타인과의 상호작용에 주의를 기울이는 성향을 나타낸다

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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경영전략론 ) 하나의 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오.

에서 당 분석을 경쟁사와 같이 내부정보에 접근하기 어려운 기업에 적용하기는 어렵다는 점이 한계로 꼽힌다.한편, 자사의 가능성을 판단하고 외부 환경에 대처하기 위한 분석으로는 다소 용이 ... 으로, 기업이 가진 자산으로 기업의 성장 잠재력을 확인한다. VRIO 모형에서 자산은 네 가지 기준으로 나뉘는데, 내부 보유 가치(Value), 기업이 확보하고 있는 자산의 희소성 ... (Rarity), 모방 가능성의 정도(Imitability), 조직(Organization)이 그것이다. 내부 보유 가치는 기업이 보유한 능력과 자원이 성과와 이익으로 이어질 수 있는 것

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23

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당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오

전략에 기반하여 채용 공고 사이트에 올릴 공고문을 작성하면서 논의를 마칠 것이다.Ⅱ. 본론1. 인재 채용 전략좋은 인재를 채용하기 위해서는 전략적이고 단계적인 접근이 필요하다. 특히 ... 채용의 과정 중 가장 첫 번째로 이루어져야 하는 과정은 채용의 수요를 예측하고 부서별로 필요한 인력의 수요를 받는 과정이다. 이렇게 수요가 파악되면 내부적으로 그에 대한 검토 ... 로 하기 마련이다. 그러나 기업에서 원하는 모든 인원을 채용하기 어려우므로, 내부적으로 조율이 필요하다.다음으로 중요한 절차는 채용 후보자를 평가하는 과정에서 어떠한 요소에 가중치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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정신역동 모델과 임파워먼트 모델(역량 강화 모델)을 비교하고, 클라이언트를 각 모델에 근거하여 개입할 경우의 긍정적 측면과 한계점에 대해 서술하시오

에 인간은 내부 또는 외부의 공격으로부터 자신을 보호하기 위해 방어기제를 사용한다.이러한 심리동역학적 모델과 달리, 권한부여 모델은 고객이 문제를 가지고 있다고 보지 않고, 오히려 ... 지만 접근 방식과 초점이 다르다.임파워먼트 모델은 개인이 자신의 기술과 자원을 개발하여 환경에 영향을 미칠 수 있는 방법에 초점을 맞춘다.임파워먼트 모델은 사회사업, 지역사회 발전 ... 모델과 임파워먼트 모델은 환경에 영향을 미치는 개인의 능력을 다루는 두 가지 다른 개념이지만, 주류 과학 내에서 접근 방식, 초점 및 수용성에서 차이가 있다.임파워먼트 모델은 다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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프로이트의 정신분석이론을 적용할 수 있는 사회복지실천 사례(출처포함)를 찾아 제시하고, 이후 정신분석이론이

하고자 하는 목표는 미숙한, 왜곡된 방어를 더욱 성숙하게 하고 현실적인 방어로 발전하게 하는 동시에 내부에 근거하나 인식하는 것이 힘들거나 고통스러운 것을 인정할 수 있는 능력을 향상 ... 의 영향우리는 일반적으로 사람들에게 도움을 줄 때 시각적으로, 외부적으로 파악이 가능한 부분에 문제가 있다고 접근했다. 그래서 심리적, 정신적으로 문제가 있는 사람들은 자신이 문제가 있 ... 도 역시 도움이 필요한 부분이라는 접근을 하기 시작했다.그래서 지금과 같이 우리는 정신적으로, 심리적으로 건강한 상태를 유지하기 위하여 많은 복지실천의 도움을 받을 수 있게 된 것이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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민족중심주의와 문화적 상대주의를 비교 설명하시오.

과 맥락에서 이해하려는 시도를 합니다. 문화적 상대주의는 각 문화의 고유성을 존중하고, 문화 현상을 이해할 때 그 문화의 내부적인 맥락과 배경을 고려하는 접근 방식을 취합니다. 이 ... 적 도구로 작용하며, 각자의 접근 방식과 철학적 기초를 통해 문화 다양성과 이해를 탐구합니다. 민족중심주의는 한 문화나 민족을 절대적 기준으로 삼아 다른 문화를 평가하는 사고 방식 ... 포괄적이고 포용적인 접근 방식으로 여겨지며, 문화의 다양성을 이해하고 존중하는데 중요한 역할을 합니다. 문화적 상대주의 문화적 상대주의는 모든 문화나 민족이 그 자체로 유효

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.27 | 수정일 2024.07.04

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2024 KT&G 영업마케팅 합격 자기소개서

데이터의 중요성을 깊이 이해하게 해주었습니다.마지막으로, 소통 및 협업 능력에 대해서도 강조하고 싶습니다. 다양한 내부 팀과 외부 협력사 간의 원활한 소통과 협력을 통해, 마케팅 ... 결정을 할 수 있었으며, 이는 KT&G에서의 성공적인 업무 수행에 필수적인 요소라고 생각합니다.결론적으로, 저의 풍부한 시장 분석 능력, 전략적 접근, 데이터 기반 의사결정

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.02

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국가안보론 위협

중인 러시아와 북한의 위와 황해, 동중국해 방향으로 중국이 있다. 공간적으로 사방에 여러 나라가 존재하기에 언제든 공격받을 위험도가 높다. 접근성의 측면에서 매우 큰 잠재력을 가지 ... 고 있다. 항공과 해운 노선을 통해 전 세계의 주요 도시들과 연결되어 있으며, 철도와 도로의 연결을 통해 유라시아 각 지역과의 접근성을 높다. 접근성으로 보았을 때 중국은 황해 ... 와 북한을 통해 접근이 가능하고 또한 일본은 각 영해를 통해 접근이 가능하다.가장 최근에 일어났던 전쟁인 6.25 전쟁을 기준으로 현재까지 한국을 기점으로 발발한 전쟁은 일어나지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.01

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ESG의 관리와 전략

구성, 주주권리 보호, 공정하고 윤리적인 의사결정, 내부 통제 및 감사 제도 강화, 반부패·반독점 정책 준수 등을 포함한다.건전한 지배구조는 기업 운영의 투명성·책임성을 확보 ... Officer)를 두어 최고경영진이 ESG 전략 수립과 의사결정에 직접 참여한다.사외이사나 ESG 전문가를 이사회에 선임해 ESG 이슈에 대한 전문적인 자문을 제공받는다.내부 감사 및 ... 윤리경영 위원회, 내부고발 핫라인 등 내부 통제 기제를 강화해 불법·비윤리 행위를 사전에 차단한다.명확한 목표 및 우선순위 설정:회사의 비즈니스 특성과 시장 환경을 감안해 중장기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.07

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다음 도서관자료를 한국목록규칙 제4판의 규칙을 적용하여 표제와 책임표시사항에 대한 목록을 기술하시오. (도서관자료 마션, 앤디 위어)

표기가 있는지 확인한다. 앤디 위어의 경우 “앤디 위어”라는 표기가 대중적으로 쓰이므로 그대로 목록에 반영한다. 만약 여러 표기가 혼재한다면 도서관 내부 기준이나 국립중앙도서관 ... 의 저자 전거를 참조하여 일관성을 유지한다.책 표지를 기준으로 표제를 적을 수도 있으나, 목록 규정상 표제지는 내부에 삽입된 면(Title page)을 우선한다. 표지 표제와 내부 ... 표제가 동일하다면 큰 문제가 되지 않지만, 간혹 표지와 내부 표제가 다르게 적힌 경우가 있다. 이럴 때는 내부 표제지에 기술된 것을 표준으로 삼고, 표지에만 등장하는 표제는 부가

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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[2025학년도 2학기 중간과제물,인간과과학,공통형] 가습기 살균제 피해가 발생한 원인에 대해 다각적으로 분석해주세요.

요인(2) 정책적 시사점 (화학물질 관리 강화 방안제시)(3) 사회적 시사점 (소비자 교육과 기업 책임 강화 제안)(4) 미래 예방 전략 (다각적 접근을 위한 통합 프레임워크 ... 한다. 데이터는 공식 정부 보고서, 학술 논문, 위키피디아 등의 공개 자료를 기반으로 한다.그러나 한계도 존재한다. 첫째, 피해자 개인 사례에 대한 세부 의료 기록 접근이 제한 ... 되어 정확한 인과관계 증명이 어렵다. 둘째, 기업 내부 문서나 미공개 자료가 부족하여 기업적 원인 분석이 추정적일 수 있다. 셋째, 장기적 건강 피해(예: 암 발생 가능성)에 대한

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.15

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