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"구조적 임파워먼트" 검색결과 2,261-2,280 / 3,879건

  • [지역사회실천 모델] 지역사회개발과 계획모델 및 지역사회행동과 개혁모델
    (empowerment)'의 개념을 더욱새롭게 강조한다. 즉, 강점이라는 용어 자체가 클라이언트의 임파워먼트와 탄력성을지향하며 , 전문가와 클라이언트 사이의 불신을 정지하고 대화와 상호 협력을 통한 ... (1) 강점 중심 모델(2) 임파워먼트와 옹호(3) 지역사회 임파워먼트 관점(4) 여성 임파워먼트 실천 모델: 의식 향상(CR) 집단* 참고문헌I. 서론지역사회복지는 정부 혹은 ... 되어 실천 활용에 보다 용이하다.-단점--구조적 문제보다 개인의 문제에 초점을 두어 사회구조적 ?경제적 변수의 중요성을 과소평가하였다.-물리적 사회구조와 과업보다는 주민의 마음, 정신
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.13 | 수정일 2019.07.28
  • [경영학] 경영혁신
    링, 다운사이징, 학습조직, 전사적 품질경영등이 있으며 경영과정상의 혁신기법으로는 리엔지니어링, 벤치마킨, 임파워먼트, 영기준예상산정등이 있습니다.리스트럭처링은 사업의 재 구조화이며 사양 ... 화되어 가는 기존사업을 축소 또는 철폐하고 새로운 사업분야로 진출하고 사업 구조를 재 구성하는 것입니다. 이런 리스트럭처링을 통해 조직구조와 인력구성에 큰 변화를 가져오며 조직활성 ... . 하지만 넓은 의미에서의 다운사이징은 조직인력의 규모, 비용구조, 업무 프로세스 등에 변화를 가져오는 일련의 조치들을 말합니다.전사적품질경영은 고객만족을 실천하기 위해 전사적인
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.11
  • Empowerment(임파워먼트)
    Empowerment (임파워먼트)3조 사회복지실천론목 차1. 역사적 기원 및 발달 배경 2. 기본 가정 및 주요 원칙 3. 사회복지실천에서의 적용1. 역사적 기원 및 발달 배경 ... 는 억압의 영향력 뿐 아니라 조직화된 억압과 그것을 유지시키는 구조를 분석할 수 있는 충분한 능력이 있다고 가정한다.2) 임파워먼트 실천원칙(2) 임파워먼트에 관한 가정들 클라이언트 ... 로에서, 클라이언트의 삶에 대한 자신의 느낌과 이해를 표현하고, 상세히 설명하며, 성찰할수 있게되는 것이다.(2)임파워먼트(empowerment) 원칙 하나의 과정으로 이해될 수
    리포트 | 44페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.17
  • 현대조직이론의 유형과 내용에 대해 기술하시오
    어 분명한 제한점이 있다 할 것이다.3) 상황이론상황이론은 조직을 개방체계로 보고 있으며 각 상황에 적절한 조직구조와 형태를 유지하는 것이 효율성을 높이는 방법이라고 보는 이론 ... 것이다.6) 학습조직이론학습조직이론은 사회복지조직과 인력을 임파워먼트 시켜 집단에 효과적인 복지서비스를 제공하는 방안으로 제시된 이론이다. 이러한 학습조직이론은 학습을 통해 조직
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.29
  • 사회복지전문화의 기원이라고 할 수 있는 자선조직협회와 인보관운동에 대하여 비교하여 설명하시오
    적으로 발달해 왔다. 1차 대전 이후 문제해결 중심적이고 의료적인 모델이 주를 이루는 개별사회사업이 활성화되고 인보관운동이 쇠퇴하면서 임파워먼트접근이 약화되었었으나, 1970년대 중반 ... 이후 생태체계적 관점에 기반을 두고 재정립의 과정을 거치면서 임파워먼트모델이 형성되었다. 또한 부적응적인 개인의 교화와 치유에 초점을 두었던 자선조직협회와, 지역주민의 자생력 ... 과 연대를 강화하고자 했던 인보관운동이라는 두 가지 갈래에서 시작된 사회복지실천은 이후에도 개인기능과 사회구조의 이원화된 궤도를 그리며 발전해 왔다. 따라서 본론에서는 사회복지전문
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.30
  • (사회복지실천기술) 역량강화모델 이론요약보고서
    역량강화모델1. 등장배경2. 이론적 기반3. 주요개념4. 역량강화모델 실천1. 등장배경○ 역량강화/권한부여/능력고취(empowerment) : 사회적?조직적 환경에 클라 이언트 ... 강화하면 집단역량도 강화(2) 차원① 역량강화는 개인, 대인관계, 구조적 차원 등 모든 사회체계 수준 적용 가능② 클라이언트의 역량 강화하고자 하는 사회복지사는 개인,대인관계 ... ,구조적 차원들을 고려하고 접근 할 수 있어야 함.2) 협력과 파트너쉽(1) 전문적 관계에 대한 시각 : 협력과 파트너쉽① 클라이언트는 경험과 역량 가진 원조과정 파트너② 클라이언트
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.11 | 수정일 2016.03.04
  • [사회복지행정론] 사회복지행정의 역사 - 역사적 접근의 중요성, 영국 사회복지행정의 역사, 미국 사회복지행정의 역사, 한국 사회복지행정의 역사와 전망 및 과제
    하였고,는 참여관리(paticipatory management), 임파워먼트(empowerment), TQM(Total Quality Management) 등과 같은 조직이론의 개념 ... , 안정적인 재원확보와 전략적 계획수립 강조.② 수직적 조직구조에서 수평적 조직구조(팀제, 태스크 포스 집단 등)로의 변화.③ 거래적 리더십(transactional
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.25
  • 리더십 교육 프로그램 비교 & 분석
    고 있다. 무엇 때문에 이 리더십이라는 것이 근래에 이렇게도 중요시 되는 것일까?리더십을 주제로 다루는 책들마다 조금씩의 차이는 있지만 대체적으로 리더십이란 집단의 목표와 내부구조 ... , 피플 솔루션 송계전 대표의 강의로 동기부여, 임파워먼트, 코칭 등 팀장에게 요구되는 [사람관리] 역량에 관한 학습을 진행.- 2개월 차에는 Hay Group 정현석 대표와 함께 팀 ... 의 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 [성과 관리] 역량을 학습.- 3개월 차에는 서울대 박원우 교수의 [조직관리] 과정으로 혁신적 조직관리 리더십을 목표, 구조, 기능, 혁신
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    [정리자료]치료적 인간관계
    중심의 접근(Client-Centered Approach)2) 힘 북돋우기(Empowerment): 자가간호와 동료의식의 강조5. 치료자로서의 간호사의 자질1) 자기 인식 ... (4) 지지, 구조의 제공(5) 목표 수립- partnership- 대상자에게 의미 있는 목표- 대상자의 문제 해결 능력에 대한 간호사의 믿음 전달(6) 치료계약의 수립- 상호
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.10.04
  • 자신이 거주하고 있는 아파트단지 내에 장애인생활시설이 건립될 예정이다. 주민들은 집값하락과 장애인들에 대한 막연한 두려움으로 반발하고 있다. 자신이 사회복지사라고 가정하고 이 문제를 해결하기 위해 로스만의 지역사회복지실천의 세 가지 모형 중 하나의 모형을 적용하여 해결방안을 정리하고 제한점을 정리하시오.
    적 연대를 추구하는 사회행동 모형이다. 로스만은 열두 가지 기준을 제시하여 이 세 모형을 비교하고 있다. 각 모형을 비교ㆍ구분하는 기준은 목표, 지역사회 구조와 문제 상황에 대한 ... 전제, 변화를 위한 기본 전략, 변화를 위한 전술과 기법, 실천가의 역할, 변화의 매개체, 권력구조에 대한 지향, 클라이언트 범위규정, 지역사회 구성원 간 이해관계에 대한 전제 ... , 클라이언트 개념, 클라이언트 역할, 임파워먼트의 효용이다. 이러한 열두 가지 기준에 의해 비교ㆍ분석된 로스만의 지역사회실천모형은 지역사회를 기반으로 하여 지역사회를 변화시키고자 하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.25
  • [지역사회복지론 공통] 교재에 소개된 지역사회복지실천의 모델인 로스만의 모델, 웨일과 갬블의 모델, 테일러와 로버츠의 모델에 대해 각각 설명하고, 이상의 세 가지 모델을 구체적으로 비교하시오.
    empowerment)4. 로스만의 모델, 웨일과 갬블의 모델, 테일러와 로버츠의 모델의 비교1) 웨일과 갬블의 모델과 두 모델의 비교2) 로스만의 모델과 테일러와 로버츠의 모델의 비교Ⅲ. 나가 ... 들어서야 비로소 지역사회조직의 실천방법론의 핵심과제를 사회문제 해결로 보기 시작한 것이다. 그러나 당시는 여전히 방법론을 개념화하는데 한계가 있었고, 권력구조, 갈등, 사회변화 ... 활동목표지역사회의 활동능력과통합; 자조(과정목표)지역사회문제의 해결(과업목표)권력관계와 자원의 변화;기본적인 제도변화(과업 및 과정 목표)지역사회구조와문제상황에 관한 전제지역사회
    방송통신대 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.12.01 | 수정일 2016.10.12
  • 임파워먼트 분석 레포트 임파워먼트 모델의 개념과 특징 및 사례와 한계성에 따른 개선방안
    적, 실제적인 개입 준거틀로 임파워먼트 개념들이 부분적 활용 1970년대- 일반체계이론과 생태체계이론이 주요 활용→클라이언트의 강점을 지향, 임파워먼트의 중요성↑ 1970년대의 이론 ... 과 모델들 통합 → 임파워먼트 모델로 발전문제중심이 아닌 강점중심으로 본다. 인간의 잠재력 자원을 인정, 클라이언트에게 탄력성이 있음을 전제. 클라이언트와 사회복지사의 관계- 협력 ... ③개인적․사회적 목표, 즉 해방을 성취하기 위한 자원과 전략 같은 좀더 기능적인 능력의 축적미시적 실천: 개인에 초점, 실제적인 구조의 변화가 없다고 할지라도 개인의 힘 혹은 통제력
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지실천모델에 있어 로스만(Roth)만의 모델을 설명하시오.
    은 조력자, 촉매자, 조정가이다. 이는 지역주민 상호간의 접촉과 네트워크 내의 맴버십을 촉진하고 주민간의 연대를 통해 임파워먼트를 개발하도록 격려하는 역할을 담당한다.(6) 변화 ... 있어서 관료조직과 같은 공식조직을 중요시 한다.(7) 권력구조에 대한 견해지역사회 개발 모델은 권력집단도 지역사회 일원으로 존재하는 것으로 보기 때문에 이들은 지역사회 전체의 복지를 증진시키려는 시도에 동참하는 세력으로 간주한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.13
  • 참여적리더십, 위임,임파워먼트
    하는 다른 용어는혐의, 공동의사결정, 권력공유, 분권화,임파워먼트(empowerment), 민주적 관리등Likert, Yukl는 참여적 리더십은 특정한 과업행동이나 관계행동과 함께 ... 현대조직의 리더십 이론 Gary Yukl4장 참여적 리더십, 위임,임파워먼트참여적 리더십을 연구하기 위해 어떤 연구방법을 사용해 왔는지 이해한다.참여적 리더십의 결과에 관한 주요 ... 의 잠재적 이익과 위험을 이해한다.효과적으로 위임하는 방법과 시기를 이해한다.임파워먼트에 대한 부하의 지각이 왜 중요한지 이해한다.목 표p.117Ⅰ.참여적 리더십1. 참여적 리더십
    리포트 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.07.11 | 수정일 2020.06.08
  • 지역사회복지 실천과정(사정~ 평가 및 재사정단계)에 대해 서술하시오.
    로관계 수립에 초점. 접수/관계형성은 사회복지사와 클라이언트가 처음 만나서 클라이언트의 욕구를 규명하기 시작하는 시점인 동시에 클라이언트에게 임파워먼트하는 과정이 시작되는 시점 ... 으로도 이해 ⇒ 임파워먼트 접근에서 관계형성과정은 사회복지사와 클라이언트 체계가 함께 일하는 협력자로서의 파트너십을 형성하는 과정으로 규정.2. 접수/관계형성단계의 주요 활동- 주요 ... 지역사회를 사정하기 위하여 지역사회의 형성과 발전을 나타내는 역사, 문화, 지리, 산업, 주택, 만남, 인구, 의식, 네트워크, 구조 등을 정확하게 파악할 필요가 있다.지역사회
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.05
  • 우리나라 여성평생교육 프로그램 및 운영 개선방안
    여이들 교육욕구의 내재된 함의를 살펴보면, 한국사회의 여성들은 단순히 취미나 교양을 넘어서는 여성 자신의 임파워먼트(empowerment)를 지향하는 교육욕구를 가지고 있다고 할 ... 적, 경제적 활동으로 남성에게 종속되는 삶보다 자신의 독립적인 삶을 원하고 있다. 이와 더불어 여성의 교육적 욕구도 다방면으로 증대되고 있다. 가족구조 변화와 자녀성장으로 인하 ... 의 전체적 구조 속에 평생교육을 중추적 위치로 두자고 주장함에 따라 평생교육의 이념은 전 세계로 널리 확산하게 되었다.우리 나라에서는 1973년, UNESCO 한국위원회 주최
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.15
  • [실천기술론] 역량강화모델(권한부여모델)에 대해서 간략하게 기술하시오 (임파워먼트)
    [실천기술론] 역량강화모델(권한부여모델)에 대해서 간략하게 기술하시오Ⅰ. 임파워먼트 모델 (Empowerment)1. "임파워먼트 (권한부여/ 역량강화) 접근"의 등장임파워먼트 ... 하되, 가능한 클라이언트를 참여시키도록 할 것Ⅱ. 임파워먼트 모델 (Empowerment) 역량강화모델(Empowerment Model)클라이언트에게 권한을 부여하는 것은 이미 오래전 ... . 임파워먼트 모델 (Empowerment)권한부여(empower)란 누군가에게 권한을 주는 것, 혹은 힘을 부여하는 것, 능력을 주는 것이다. 권한부여는 사람들이 개인적 이유이든 혹은
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.11
  • 역량강화모델
    역량강화모델(Empowerment Model)목차1. 임파워먼트 모델의 이해1) 개념2) 등장 배경2. 이론적 기반1) 생태체계적 관점2) 강점관점(Strength ... 개요2) 역량강화 과정6. 요약7. 느낀점출처역량강화모델(Empowerment Model)1. 임파워먼트 모델의 이해1) 개념사회복지실천에서의 ‘Empowerment’라는 개념 ... ) 사회복지실천의 구체적인 실천지식과 기술에 영향을 미친다.임파워먼트는 힘(power)의 개념에서 출발한다. 여기서 힘(power)이란 원하는 것을 얻는 능력, 타인의 생각, 행동
    리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.06.16
  • [기업평가][기업][기업경영평가][기업구조조정평가][기업가치평가][기업기술평가][기업신용위험상시평가]기업경영평가, 기업구조조정평가, 기업가치평가, 기업기술평가,기업신용위험상시평가
    기업경영평가, 기업구조조정평가, 기업가치평가, 기업기술평가, 기업신용위험상시평가 분석Ⅰ. 기업경영평가1. 리더십1) 비전 제시 및 합의 구축2) 임파워먼트2. 전략1) 전략 ... 적 목표2) 시장 리더십(Market Leadership)3) 핵심자원 및 역량에 대한 활용과 개발의 균형4) 성장과 수익에 대한 균형5) 국제화Ⅱ. 기업구조조정평가Ⅲ. 기업가치평가1 ... 의이 경영혁신에 대해 잘 알고 있으며, 모든 부서의 모든 직원이 적극적인 의지를 가지고 동참하고 있다.* 임파워먼트 계량적 평가항목- 권한이양정도(과업별 평균 결재요구건수)- 권한
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • 기관방문최종보고서-가출청소년(강남구청소년쉼터)
    , 사회로 재통합될 수 있도록 돕는다.핵심가치☞ 그리스도의 사랑으로 청소년들을 영적으로 회복할 수 있도록 한다.(영성회복)☞ 청소년들을 임파워먼트시킨다.(임파워먼트)☞ 청소년들의 인권 ... 을 주기가 어렵다는 것이다. 예를 들어 조손가족이나 한 부모가족, 이혼 등과 같이 구조적 갈등상황에서 비롯된 문제는 프로그램은 물론 몇 번의 상담을 통해 해결하기가 매우 어렵
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.13
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2025년 08월 19일 화요일
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