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"임파워먼트관점" 검색결과 2,221-2,240 / 3,230건

  • 지역사회 심리학
    지역사회 심리학1. 관점과 역사가. 지역사회심리학 관점1) 지역사회가) 지역사회 심리학을 살펴보기에 앞서 지역사회의 의미를 확인할 필요가 있다지역사회 심리학에서 정의하고 있 ... 해 지역사회에서 발생하는 여러 개인적, 사회적 문제들의 원인은 환경과의 연관 속에서 해석해야 하며, 그 예방과 치료 또한 지역사회에서 맡아야 한다는 관점이다.다) 지역사회정신건강 ... , 사회적 차원에서 연구하는 학문 분야3) 지역사회 심리학의 관점라) 정신건강에 대한 예방적 접근의 강조마) 강점과 유능성의 강조바) 생태학적 관점(Ecological
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.08
  • 리더십 중간고사
    전제한다. 오늘날의 리더는 변화와 위기의 필연성을 인정하고, 이를 동기부여와 자기혁신의 계기로 인식해야 한다.- 통제 임파워먼트 : 통제 위주의 리더는 구성원들에게 지시하고 엄격 ... 스타일 : 과업에 치중하여 구성원에 대해서는 별 관심을 갖지 않는 리더십 스타일.* 절충 스타일 : 과업과 구성원 모두의 관점을 고려, 구성원에게 자신의 결정을 통보 질문 을 통해
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.10
  • (지식경영) 지식접근의 분류체계
    (empowerment)의 하나로 해석될 수 있다. 강요는 관료주의와 구조적 시스템과 관련이 있으며, 지식의 모든 내용을 성문화하려고 시도한다. 이러한 관점은 암묵지(tacit ... 화 시키지만, 지식경영을 통한 조직의 효과성을 개선하려는 목적을 가지고 있다.지식에 대한 관점은 조직마다 차이가 있다. 두 가지 중요한 관점은 다음과 같다. 지식의 인지적 관점(c ... ognitive perspective)에 따르면 새로운 지식은 새롭게 들어오는 통찰력(자료, 정보 혹은 지식)을 통해서 과거 지식이 다시 정의될 때 창조된다. 지식의 연결 관점(c
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.21
  • 권한부여모델
    의 종합이 필요하며 이를 위해 권한부여 접근은 다양한 관점들을 포괄하는 개념적 틀을 제공해 준다.그 중에서도 특히 Germain의 생태계적 관점은 모든 생명체와 무생물체계들의 상호 의존 ... 적으로 참여하는 협력자이며 자신이 처한 환경과 능력을 가장 잘 알고 있는 사람으로 간주한다.1.생태 체계적 관점 적용하기권한 부여 모델은 생태 체계적 관점에서 클라이언트가 도전하고 강점 ... 에 임파워먼트 접근을 접목시킬 것을 제안했 다. 이에 덧붙여 자원의 활성화, 동맹의 창조, 기회의 확대 이 세 가지를 일반주의 실천 과정에서의 수행 전략으로 보면서 이 전략들과 병행될 수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.23
  • 사회복지실천론 - 사회복지, 사회복지실천의 개념, 사회복지사의 역할, 사회복지실천의 구성요소와 이념 및 목적
    이념의 수립의 기초가 됨.2. 사회복지실천의 개념(1) 인간과 사회환경간의 상호작용을 보는 생태체계적 관점에 기초하여 개인,집단,가족이 자신들의 문제해결능력과 대처능력을 향상 ... 를 박탈당할 때 옹호자로서의 역할을 수행함(4) 권한부여자(empowerer)ct로 하여금 자신의 권한과 능력을 향상, 신장시키는 역할을 함으로써 ct가 자신의 환경을 이해하고 기회
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족을 대상으로 일하는 사회복지사가 갖추어야 할 자질에 대해 토론해 보시오.
    관점에서 접근한다면, 가족은 비방어적인 태도로 문제해결에 참여할 수 있게 된다. 문제영역에는 커뮤니케이션, 부모기술, 문제해결, 분노관리, 갈등해결, 가치명료화, 금전관리, 일상 ... 들이 서비스를 이용할 수 있도록 돕는 것은 가족을 임파워먼트하는 효과가 있으며, 과업을 완수함으로써 형성되는 임파워먼트는 후속 과업의 성공 가능성을 높여 준다.5) 동원가의 역할가족
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.01.31
  • 현대적 이론을 토대로 우리나라 리더십 연구의 흐름에 대한 논의해보세요
    위해 보다 큰 그림을 그리고, 통합적인 관점에서 회사와 사업부의 미션, 인사부서, 사업방향들을 변화시킴.(1) 변혁적 리더십의 특성1) 카리스마 (이상에 부합된 영향력)2) 개별 ... - 미래를 예견하고, 비전을 제시하고, 기업조직에 유연성을 유지시키며 또한 전략적 변화가 가능하도록 부하들을 임파워먼트시킬 수 있는 능력(1) 전략적 리더십의 특징1) 전략적 방향 ... 는 기업의 경쟁력을 제고시키기 위해 특히, 조직구성원이나 부서 간에 지식과 자원을 공유하고, 혁신과 임파워먼트를 통하여 기업가 정신을 함양시키고 인적자원개발에 중점을 두는 기업문화
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.01
  • 성매매 여성자활지원 프로그램 사례분석 연구
    성매매 여성자활지원 프로그램 사례분석 연구1. 내적 임파워먼트 강화 프로그램1) 숲속 학교(인문학 프로그램)2) 독서 및 신체 활성화 프로그램3) 역량강화를 위한 체계적 자활 ... . 관련 단체·기관간의 연대5. 당사자 활동 및 네트워크 지원1. 내적 임파워먼트 강화 프로그램자활 지원 프로그램에서 ‘자활’을 위한 사다리의 역할을 하는 프로그램이 참여자들의 내 ... 적 임파워먼트를 강화하는 프로그램이다. 지역의 탈 성매매 여성에 대한자활 지원을 담당하고 있는 활동가들은 탈 성매매의 자활에 있어 가장 우선적으로필요한 것은 이들의 내면적인 힘을 끌어낼
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.13
  • 간호관리학 국시도표
    -Middle-Lower5.관리 이론-구조론적 관점-과학적 관리-고전적관리론-관료제 이론- 의사결정 이론-인간론적 관점 인간관계론/형태과학론-집단역동-리더쉽-통합적 관점-사회기론 ... -변혁적 리더쉽의 요소2. 동기 부여 이론동기-위생 이론X-Y이론3. 권력의 유형4. 임파워먼트의 개념5. 자기 주장의 정의6. 의사 소통 방법(p469)년도통제(2)간호단위관리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.20
  • [경영학원론] 신유근 교수의 경영학 원론 요약정리
    는 이상적으로 개인목표와 조직목표가 합치되어야 할 필요성에서 대두됨2) 개인목표와 조직목표의 양자는 합치될 수 있으며, 또 합치되어야 한다는 당위성을 주장하는 관점에서 사람관리가 등장3 ... 을 넘어선 임파워먼트의 실행2. 매슬로우의 욕구 5단계설1) 생리적 욕구2) 안전욕구3) 소속감과 애정욕구4) 존경욕구5) 자아실현욕구3. 2요인 이론1) 위생요인- 불만족 불만족
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.01 | 수정일 2014.12.15
  • An Introduction to the profession of social Work 5과 해석
    한다. 사회그룹멤버십은 사람들의 가치, 세계관점, 태도, 환경, 경험에 영향을 미친다.개인은 성별에 의해서, 민족배경에 의해서, 종교에 의해서, 강하게 일체감을 갖는다. 다른 말 ... 점에 주목하는 것에 더하여, 몇몇 실천 모델들은 또한 사람들의 삶에 부정적인 영향을 가져오는 환경적인 요인들에 관하여 배우는 것을 강조한다. 임파워먼트 실천(Gutierrez ... 한다. 두 접근들은 강화관점(Chapter 1 보시오)에 기초를 두어야 한다. 사회복지 개업자들은 각각 사람들의 문화의 긍정적인 성분들을 확인해야 하고 그러한 감정들을 확립해야 한다
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.13
  • 셀프매니지먼트 수퍼리더십 셀프리더십 사례연구
    년 Manz 와 Sims 에 의해 리더십 대체이론의 관점 즉 , 셀프매니지먼트의 개념은 리더십 대체요인이 될 수 있다는 관점에서 출발 1 . 셀프매니지먼트 등장배경 Manz ... 가 있어야 지속 장기적 관점에서 외적인 강화가 있어야 자기통제 행동이 지속 2 . 셀프매니지먼트 개 념셀프매니지먼트 셀프매니지먼트 전략 자기관 찰 자기목표 설정 자기비판 단서전략 자극 ... 의 유비는 개인이 가진 환경이나 능력이 뛰어나지 않았는데 , 어떻게 촉나라의 황제가 되었을까 ? 사례 1 – 유비의 수퍼리더십 수 퍼 리더십수퍼리더십 임파워먼트형 리더 뛰어난 장수
    리포트 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.08
  • 사회복지_행정론-아동옹호 우수실천
    은 , 경험의 특성을 결정하는 권력을 사용하는 성인에 의해 통제 .성인권력의 관점에서의 참여 →아동이나 청소년의 최선의 이익 혹은 특정한 성인의 공인된 전문지식에 의해 형성되고 통제 ... 를 초래할 지 불안해 함 . 매티의 관점에서 사회복지사와의 접촉은 증거를 수집 , 자신과 자매들을 어머니로부터 빼앗아가는 데 집중하는 것 같음 .죠는 매티가 자신이 놓인 상황 ... 이 중요 . 매티의 상황에서 한가지 강점은 지지적인 학교와 친구 . 참여의 관점에서 우수실천 → 매티의 이야기 경청 , 확인된 서비스에 적절한 서비스 제공하는 것 .4. 옹호실천 매티
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.21
  • 임파워먼트 모델 연구 레포트
    으며, 임파워먼트(empowerment)는 임파워(empower)의 명사형으로 기술되어 있다. Staples(1990)는 힘(power)은 타인에 의해 부여되는 것(to give)이 ... 반응자로 해석할 수 있다.사회복지실천에서 임파워먼트모델은 클라이언트의 상황에 대해 강점관점을 적용하여 다양한 차원을 반영하고, 클라이언트의 강점을 현실화시키며, 사회복지사 ... 임파워먼트 모델 연구 레포트Ⅰ. 임파워먼트의 정의와개념1. 임파워먼트임파워먼트(empowement)라는 용어는 ‘힘’(power)에서 유래된 것이며, ‘힘’(power)은 자기
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [전사적 품질경영] TQM(종합적 품질경영)
    하여 고객감동의 수준까지 추구한다. 품질을 고객의 관점에서 정의하고 고객만족이 기업의 최우선 목표가 되어야 하며, 내부고객(종업원 등)과 외부고객을 동시에 만족시키도록 노력해야 한다 ... 된다. 종업원에 대한 권한부여(empowerment)도 중요한데, 종업원에게 의사결정에 참여하는 기회를 줌으로써 조직의 목표달성에 더욱 적극적이 되게 할 수 있다.이 이외에도 TQM
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사의 역할의 개념과 사례
    결정에 대한지지 등의 가치를 반영해야 한다. 사례관리의 기본원칙은 참여, 임파워먼트 및 상호적 계획수립, 옹호, 적절하고도 높은 질의 보호, 보호의 연속성, 서비스에 대한 접근 ... , 서비스의 통합, 포괄적인 관점, 평가 및 모니터링 등이 기반이 되고 있다. 사례관리의 작업8단계는 클라이언트의 확인 및 발견, 심사,접수상담 및 등록, 문제상황 사정, 보호계획
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.08.13 | 수정일 2017.10.02
  • 여성 임파워먼트
    조직의 모든 수준에서 임파워먼트를 촉진시키는 리더쉽입니다. 변혁적 리더쉽과 임파워링 리더쉽의 유사점은 둘 다 개인 및 집단 차원에서 논의 되는 임파워먼트를 조직차원으로 확대 ... 시키고 집단원들의 자신감을 고취시키며 역량을 증대시키는 역할을 하는 것이며 차이점은 변혁적 리더같은 리더쉽은 직원들의 의존심을 강화시키는 반면 임파워먼트는 독립성과 자율성을 강조하는 개념 ... 에서 임파워먼트를 실행하는 리더쉽을 말한다. 구성원을 파워가 없는 존재로 보는 것이 아니라, 개개인이 이미 어느 정도 동기부여 되어있는 상태라고 가정한다. 따라서 임파워링 리더
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.13
  • 가족복지서비스적 접근방법에 대해 논하시오
    을 원조하여 삶의 질을 최대화시켜나가는 수단으로 정의하며, 그러나 사회복지실천에서의 임파워먼트 정의는 전통적 관점과는 다소 다르다. 사회복지실천에서는 기본적으로 세가지 측면 ... 은 문제가 발생하는 장소인 동시에 해결책을 찾을 수 있는 장소가 되므로 가족복지서비스를 실천할 때 가정과 지역사회, 가족 중심적 접근은 매우 중요한 관점이 된다.?◆ 가족기반서비스 ... ??- 주변 환경과 끊임없이 상호작용하며 사회환경과의 상호작용을 통하여 가족의 기본 욕구를 충족하기 위한 필수 자원과 지지 확보?3). 임파워먼트????- “개인이나 집단의 억압
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.22
  • 조직개발-조직구조 설계 PPT
    더라도 실제 역할 수행 과정에서의 책임자 불분명 . 겹치거나 비는 공간 발생 . - 관점 및 보유 정보의 차이 등으로 인한 기능부서 관리자와 프로젝트 관리자 간의 갈등 - 애매 ... 를 육성하기 위해서는 다양한 기회를 제공하여 매트릭스 조직 운영에 적합한 행동을 배우고 개발하게 해야 함 . = 직무순환 전결규정 임파워먼트 * 전결규정 - 복잡한 업무 관계에서 책임
    리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [아동복지]학교사회복지론 요약정리
    고 모든 체계과 연관을 지어 개입함으로써 체계적인 변화를 줌.-임파워먼트 관점: 클라이언트 자신이 사회적 및 개인적 장애들로 인해 기존에 가지고 있는 힘을 발휘하는데 방해가 되는것 ... *학교사회복지 주요 실천관점 및 모델1.사회복지 실천 관점-생태체계적 관점: 생태학과 일반체계이론이 합한것. 환경 속의 인간으로 보며 환경과의 역동적이고 적극적인 상호관계. 사회 ... 해결을 위해 노력하는 학생의 동료이자 협력자, 동반자라는 인식을 학생이 가질 수 있도록 원조.-강점 관점: 모든 인간이 광범위한 재능, 은력, 허용력, 기능, 자원, 열망등을 가지
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.09.12
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2025년 08월 20일 수요일
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- 작별인사 독후감