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"Lewin 갈등유형" 검색결과 201-220 / 283건

  • [심리학] 심리학개론
    1. 문제 해결의 장애물(1)표상의 문제{이 그림은 창의적인 인지 및 정의에 관한 유명한 그림이다. 이 그림에 있는 9개의 점을 4개의 직선으로 필기도구를 종이에서 떼지 않고 단번에 그려서 연결할 수 있는가?이 문제는 문제의 범위에 관한 지각과 또한 정의와도 연관된 문..
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.31
  • 교육행정과 교육경영
    론자들?Follett - 인간관계의 중요성과 행정에서 심리학적 측면을 인식한 최초의 학자 ?Lewin - 인간관계 운동에 영향을 끼침 ?Carl Rogers - 인간관계론적 접근의 기반 ... 구조로 민주적 제도와는 대립되는 것이다.⑵ 관료제의 유형① 가산 관료제 : 전통적 지배하의 관료제로서 권한의 배분이 권력자의 의욕에 의해 서 이루어진다. ② 카리스마적 관료제 ... 는 되는 역할을 수행해야 할 경우 ④ 성격과 역할의 불일치 ⑤ 역할기대와 욕구성향의 불일치(2) 갈등의 관리 기법① 승패, 양패 , 양승의 접근 ② 무마 ③ 협상과 타협 ④ 회피
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.02.17
  • 사회복지행정론
    의 形態 또는 리더십유형에 중점을 두는 이론이다.(1) Lowa 대학의 리더십 연구Lowa 대학의 Lewin 지도하에 Lippitt와 white가 1930년대 후반에 10세 소년 ... . 형태이론 64. 기타이론 6Ⅴ 적절한 리더십 유형의 결정71. 리더십 유형 72. 절절한 리더십유형의 결정 7Ⅵ 관리자의 역활81. 최고관리층 82. 중간관리층 8Ⅶ 참고문헌9사회 ... 기타 이외의 면에서 어떤 역할과 특징을 가지고 있는가를 알아보고, 시대적 이론 변화와 사례를 바탕으로 리더십유형을 상세히 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 리더십의 의의1. 리더십의 槪念
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.02.02
  • [조직행동론]환경변화와 조직개발
    동태적, 적응력이 있는 조직으로• 조직 구성원들간 신뢰, 지원수준 증진 • 조직의 문제, 갈등 적극 대응할 수 있는 능력배양 • 지식, 기술에 기반한 권한 행사 할 수 있는 환경조성 ... 대리인기법의 적용 타이밍 (timing) 범위조직개발효과 측정 피드백 조정, 수정2. 레윈(K. Lewin)의 모델변화추진세력변화견제세력새로운 경영정책새로운 기술훈련미지의 효과변화 ... 을 실.9)과업과 인간관계 유지에 모두 적당한 정도의 관심을 가지는 유형중간형 (5.5)인간관계 유지보다 과업에 더 많은 관심을 가짐 (인간적인 요소보다 과업달성에 초점)과업중시
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.06
  • [심리학]성격과 스트레스
    았다.Lewin갈등을 세 가지 유형으로 분류하였는데, 첫째로 접근-접근갈등은 매력적인 두 가지 목표 중 어느 하나를 반드시 선택해야 하는 상황이다. 둘째로, 회피-회피갈등은 매력이 없는 ... 으로 보았다. 인생의 각 단계에서 만나게 되는 갈등과 위기를 극복해 나가면서 자아가 발달하는 것이다.② 행동적 성격이론- 고전적 조건형성어떤 자극에 대한 긍정적 혹은 부정적 충격 ... 의 과정은 세 유형으로 생각할 수 있는데 첫째, 단순모방이 있고, 둘째, 의도적 모방이 있다. 그리고 셋째, 대리적 강화가 있다.⑤ 현상학적 성격이론- 인간중심이론Rogers의 인본
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.29
  • [리더십][리더십이론][상황적합 리더십][상황적합 리더십 접근법][리더쉽][상황론]리더십의 개념, 리더십의 기능, 리더십의 수준, 리더십이론, 리더십이론의 변천과정, 리더십에 대한 상황적합 접근법 분석(리더십)
    .Lewin)의 전제형, 민주형, 자유방임형의 구분이며, 실증분석의 대상으로 전제형과 민주형의 두 개의 리더십유형에 한국의 독특한 분위기에서 실제적으로 널리 행해진다고 인정되는 가부장 ... (Path-Goal Theory)3. Hersey & Blanchard의 리더십론1) 개요2) 리더유형3) 상황변수4) 리더유형과 상황과의 연결5) 요약 및 평가Ⅰ. 개요상황론 접근 ... 화, 조직목표의 구체화, 조직의 통합 및 유지기능, 조직내부 갈등의 조정’이라 하고, 힉스와 굴레트(Hicks and Gullett, 1972)는 리더십의 보편적 기능을 중재, 제안
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.07.21
  • [발달심리]성격이론과 정서 ,자아개념
    성격이론과 정서 ,자아개념목 차1. 성격1) 성격의 의미2) 다양한 성격이론(1) 성격이론(2) 유형론(typology)(3) 특성론(특질론, trait theory)(4) 발달 ... 의 행동은 정신이 행동을 어떻게 자극하는지 정신과 행동이 개인의 사회 환경과 어떻게 영향을 주고받는지를 강조한다.(2 유형론(typology)1 체격유형론- 크래치머(Kretchmer ... )/ 외배엽형(두 뇌긴장형)2 심리유형론- 융(Jung) : 인간은 크게 외향적인 사람과 내향적인 사람으로 분류할 수 있 다.(외향성-내향성)cf. 융의 생각을 바탕으로 제작된 성격
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.10
  • 집단놀이활동이 유아의 사회성에 미치는 영향
    , 3, 4, 5ⅰ) 집단놀이의 개념 … p. 1, 2ⅱ) 집단놀이 활동의 유형 … p. 2, 3ⅲ) 집단놀이 활동의 기능 … p. 3, 4ⅳ) 집단놀이 활동과 사회성의 관계 … p ... 도시간을 보내는 교사는 부모 다음으로 중요하며 그들의 행동과 사고의 형식은 아동발달의 모든 면에 영향을 주고 있다고 해도 과언이 아니다. Lewin은, 교사는 사회측정법과 같 ... 한다고 권장하는 동시에 어린이들은 집단놀이를 통하여 외상적인 장애, 갈등을 나타내는 공격성을 해소하고 불안을 이겨내려 하기 때문에 집단놀이는 정서적 발달에 기여도가 높으며, 이
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.11.10 | 수정일 2022.07.29
  • 조직변화와 조직개발
    에이전트는 아이디어 챔피언, 혁신부서, 벤처팀, 또는 독립적 사업단위 등이 포함된다.일반적으로 조직변화의 모델에 대해서는『 레윈(K. Lewin)의 조직변화모형 』(제1단계)(제2 ... 유형3) 혁신의 원리(성공요인)① 활동지향적이라야 한다.② 단순하고 이해하기 쉬운 제품 서비스 프로세스를 만든다.③ 소비지향적인 제품 서비스 프로세스를 만든다.④ 작게시작하라 ... 수준과 지원수준을 증진② 조직의 문제와 갈등을 회피하지 않고 적극적으로 대응할 수 있는 능력 배양③ 지식, 기술에 기반한 권한을 행사하는 환경조성④ 의사소통의 개방성을 높여 수직
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.14
  • 교육행정의 주요이론- 지도성이론
    ,인 요인으로 볼 수는 없다.(2) 행동이론지도자가 어떤 행동을 하느냐를 분석하는 것으로 어떤 상황 내의 지도자의 행동을 관찰하여 지도자들 간에 나타나는 행동 양식의 차이점을 유형 ... 화하는 것이 특징이다.1) Lewin, 리피트, 화이트의 연구? 전제형(권위주의적 지도자): 조직 성원의 의견을 듣지 않음, 지도자가 목표를 독단적으로 결정? 민주형 지도자: 조직 ... : 업무와 목표지향적인 리더십 유형으로서, 리더의 활동의 초점이 업무(과업)를 조직, 정의, 할당하는 데에 있으며 의사소통 채널을 확립하고 과업집단을 평가하는 데 있다.? 인화중심
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.17
  • 조직이론의 모든 것을 한번에
    생산성 높일 수 있는 조직관리에 초점-> F. W. 테일러-> 종업원의 적절한 작업량에 관심(관리자는 이를 알아야 갈등을 줄일 수 있다)-> 관리자는 일의 적정업무량을 파악해야 함 ... 에 대해 비판하고 있다. 권력이나 갈등의 역할을 과소평가하는 것에 대해 비판*참고 3 친경영자적(이데올로기) 편견(작업자에게 잘대해주라는 것은 생산성을 높이기 위함, 도구로 인식 ... 성과 관련이 깊기 때문)의 개념이 관심의 중심-> 호포크(Hoppock, 1935) 직무만족에 영향을 주는 요소 연구-> 이후 감독, 리더십유형, 승진기회, 보수, 지위, 직무내용
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.16
  • [미디어비평/방송론A+] 박근혜 대표 피습사건에 대한 방송 3사 보도경향 비교
    의 박근혜 대표 피습 관련 보도 (단위 : 건)15 방송 3사의 등장인물의 유형 관련 교차표15방송 3사별 장면 수 관련 교차표16 방송 3사의 한나라당 거리 유세장면 빈도 수 및 ... 한 한쪽 편에 서서 재단하려 들 경우 사회의 균열을 초래하고 사회 구성원 간의 갈등을 야기하게 된다. 그래서 뉴스 보도에서는 객관성과 공정성이 중요시된다.뉴스의 객관성 논의가 시작 ... 형 공정’(스스로 가치 판단도 하고 절차의 공정함도 따진다는 의미)으로 분류하고, 한국 언론이 지향해야 할 공정보도를 세 번째 유형으로 규정하고 있다.2.2. 객관적이고 공정한 보도
    리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.07.17
  • 교육심리발표ppt
    , 즉 조직을 의미하며 사람들은 세상을 단순한 부분의 합이 아니라 재구성된 혹은 조직된 전체로 경험한다고 주장. W. Kohler의 통찰이론- 침팬지 실험 K. Lewin의 장이론 ... ② 다 는 것을 알 수 있도록 하는 학 습자의 인지적 불균형, 즉 갈등 을 경험하도록 도와 준다.지 능 창의력 동 기학습자의 이해학습자의 이해 지 능지능의 의미비 네일정한 방향 ... , 사회적 지능을 포함하는 대안적 지능이론 비고스키(L.S.Vygotsky) -근접발달영역의 개념을 적용한 역동적 지능이론 제시학습자의 이해 가드너의 다중지능이론지능 유형특징직업의 예
    리포트 | 56페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.15
  • [교육]과학적 관리론과 인간관계론 비교 분석
    ) , 뢰슬리스버거(F. Roethlisberger), 레빈(K. Lewin), 메이요(Elton Mayo)등의 인간관계론, 미시간대학을 중심으로 연구된 조직에서의 역동성과 조화 ... 로운 인간관계를 기본으로 한 집단역학이론, 그리고 조직 내의 갈등을 사회적으로 가치 있는 견해의 차로 인정하고 인간 자신의 발전을 위한 정상적인 과정으로 본 갈등이론이 주축이 되 ... 과 비공식조직이 동시에 존재하면서 비공식조직은 종업원의 감정에 맞는 행동에 기초하고 있음을 알 수 있다.5. 인간관계론과 교육행정레빈(Kurt Lewin)등에 의해 실시된 지도
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.06
  • [경영]동기유발-소비자행동론
    을 분석하여 그 해결방법을 소비자들에게 제공함으로써, 동기갈등에 직면한 소비자들의 애호적 행동을 확보할 수 있다. Lewin은 둘 이상의 동기가 동시에 작용하는 상황을 분석하여 다음 ... 과 같은 3가지 유형갈등을 식별하였다.1) 접근-접근 갈등(approach-approach conflicts)모두 매력적인 대안들 중에서 어느 하나만 선택해야 할 때 경험하게 되 ... ) Maslow의 욕구계층의 한계점1-4) 제품구매자극을 위한 동기이론의 적용가능성2) Murray의 사회적 욕구론3. 동기갈등과 마케팅◆ 동기갈등의 의의1) 접근-접근 갈등
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.30
  • 사회화
    의 정체 의식에 내면화하게 된다. 그리고 이렇게 내면화된 자신의 정체 의식에 따라 행동하게 된다. 이렇듯 인간이 출생한 이후 사회적으로 시인된 태도, 이념, 행동 유형을 타인과의 관계 ... 다양한 문화의 학습 경로가 존재하게 되었다. 결과적으로 세대 간의 관념의 차이와 물질에 대한 시각의 차이 등이 생기면서 심각한 세대 갈등이 나타나게 되었다. 사회의 변화에 맞추 ... 어 발 빠르게 적응하는 젊은 세대들과 기존의 문화 틀에서 새로운 문화를 받아들이려는 기성세대와의 갈등이 나타나게 된 것이다.문화를 학습하는 과정은 유년기뿐만 아니라 생의 전 시기
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.14
  • [사회 심리] 사회심리학의 이론과 방법
    미디오의 영향, 그리고 국제적인 갈등을 해결하기 위한 전략을 포함한, 다양한 중요한 논쟁들을 이해하도록 돕는다.사회심리학적 접근물론, 많은 학문분야들이 사회적 행동을 연구 ... 들은 자살률, 선거행동, 또는 소비자 지출과 같은, 사회행동의 일반적 패턴들을 이해하려고 시도한다. 이러한 관점에 따르면, 사회적 행동은 경제적 곤란시기, 계층 갈등, 경쟁 인종집단 간 ... 했다. 아마도 Larry는 과거에 권위와의 갈등을 포함한 상황에서 폭력적으로 반응하도록 강화되었을 것이다. 또는 그의 아버지가 종종 폭력적인 방식으로 행동했기 때문에 Larry는 폭력 모델
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.16
  • [교육학]교사의 지도성 및 학급풍토
    유형이 무엇인지 모색해 보기로 한다.Ⅱ.이론적 배경1. 지도성 이론가. 지도성의 개념지도성(leadership)이란 용어는 그 사용하는 사람이 어떠한 환경 하에서 활용 ... 는 지도성을 어떤 동기와 목적을 가진 지도자가 다른 사람들과 경쟁하고 갈등하면서 구성원들의 동기를 유발하고 인정하고, 만족시켜주기 위하여 제도적, 정치적, 심리적 및 기타 자원을 활용 ... 들의 심리적 갈등을 해소시켜 주고, 후견인적 역할을 해 주는 기술이다.⑥지도성은 교사들이 안정감을 갖고 일관성 있게 일할 수 있도록 해주는 기술이다.Kant는 관리자가 그 직무
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.18
  • [조직행위론] 학습조직
    학습조직목차1. 변화의 세력1) 조직변화2) 조직변화의 필요성3) 변화의 세력2. 변화계획의 모델과 역동성1) 변화의 제형태2) Lewin의 변화모델3) 변화에 대한 시스템모델4 ... ) 높은 결근, 이직률, 파업 등에 의한 표면화된 작업자의 불만족경영정책의 수립과 실행에 변화를 가져 옴. 직무설계에 대한 다양한 접근법 사용 . 종업원의 역할갈등, 역할과중, 역할 ... 자 간의 심한 갈등은 변화가 필요하다는 신호관리자와 종업원 모두 대인기술훈련이 필요하거나, 양자를 단순히 분리시키는 것이 필요변화를 필요로 하는 인적자원문제를 낳는 요인 : 부적절
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.11
  • [리더십] 리더십의 이론과 실제
    하는 성 지도자와 피지도자의 관계에 따라 몇 가지의 리더십 유형을 분류할 수 있다. 가장 널리 알려진 리더십의 분류 방법은 Kurt Lewin에 의한 자유방임적 리더십(lassez ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 엘리트와 리더쉽1. 엘리트의 의미2. 리더쉽의 의미.3. 리더의 자질4. 리더의 기능Ⅲ. 리더쉽 유형의 다양성1. 자유방임적, 권위주의적, 민주주의적 리더십2 ... . 대세주도형과 대세순응형 리더쉽3. 적극-소극과 긍정-부정의 리더쉽4. 기타 유형Ⅳ. 대한민국 대통령의 리더쉽1. 이승만(1948~1960): 초대~3대2. 장면(총리)3
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.23
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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- 작별인사 독후감