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"활동기준관리이론" 검색결과 201-220 / 33,650건

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    간호관리(관리이론, 기획, 의사소통, 재무관리,수가) 내용 정리
    [간호관리의 개념]관리(management)-조직의 목적을 달성하기 위하여 인적, 물적 자원을 조정하고 배분하며 통합하는 활동을 의미-기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 과정 ... 및 기능간호관리(nursing management)간호 조직의 목표를 달성하기 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원 활용 등 계획을 수립하여 간호사의 활동을 합리적, 효율적으로 조직 ... 들에게 중요한 요소. 동기유발에 관한 이해, 리더십을 효과적으로 발휘하는 능력이 포함됨.3) 실무적 기술: 일선관리계층에서 많이 필요함[관리 이론]고전적관리이론과학적 관리론(테일러)
    시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.30
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    [ 학점은행제(A+) - 인간관계론 ] 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성 이론
    가 있는 동기에서의 개인차, 지속적인 관리방안 수립의 한계인 동기의 역동적 성질이 있다. 지금부터 본론에서 이 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성 이론에 대한 내용을 다루고자 한다 ... 큰 필요성을 가진다. 어느 조직이든 꼭 있는 비자발적 직원에 대하여 자발성을 갖게 하는 것이 인사 조직 관리의 중요한 요소이다. 그럼 공정성 이론이란 무엇일까? 공정성 이론이란 ... 인간관계론, 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성 이론2024년 **월 **일 개강반, 홍길동(아이디)Ⅰ. 서론동기란 동을 일으키게 하는 내적인 직접요인의 총칭이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06
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    법적기준과 학자들의 이론기준을 통합한 평생교육사의 역할에 대해서 설명하시오
    , 기관 관리 등으로 제시하기도 하였다.3. 법적기준과 학자들의 이론기준을 통합한 평생교육사 역할법적기준과 학자들의 이론기준을 통합했을 때 평생교육사의 역할은 첫 번째는 프로그램 ... 평생교육 실습주제: 법적기준과 학자들의 이론기준을 통합한 평생교육사의 역할에 대해서 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 법적기준의 평상교육사 역할2. 학자들에 따른 ... 평생교육사의 역할3. 법적기준과 학자들의 이론기준을 통합한 평생교육사 역할Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론평생교육은 1965년 유네스코에의 성인교육 발전을 위한 국제위원회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08
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    전문직 판단기준에서 전문직 속성론에 대해 설명하시오.
    전문직 판단기준에서 전문직 속성론에 대해 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 전문직 속성론의 개념2. 전문직 속성론의 이론적 배경3. 전문직 속성론의 주요 속성4 ... 적 조건이나 사회적 지위보다는, 그 직업이 내적으로 어떤 고유한 속성과 기준을 갖추고 있는지에 주목하는 이론이다. 즉, 전문직은 단순한 기능직이나 기술직과 달리, 고도의 이론적 지식 ... 해왔다. 사회복지사는 체계적인 교육과 자격 제도를 통해 전문성을 인정받고 있으며, 윤리 강령을 중심으로 실천 활동기준을 마련하고 있다. 또한 사회복지사협회와 같은 전문 단체
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
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    동기유발이론에 대해 최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한 기업의 비즈니스 활동의 목적으로 기업의 사회적 책임이 존재한다. 기업의 사회적 책임에 대해 논하시오.
    동기유발이론에 대해 최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한 기업의 비즈니스 활동의 목적으로 기업의 사회적 책임이 존재한다. 기업의 사회 ... 기업들이 이미지 관리를 위해 CSR을 강조하잖아”라는 답이 돌아왔다. 그 말을 듣고 나서야 나는 “기업의 사회적 책임은 단순히 자선 활동을 넘어선 무엇이 되어야 할까”라는 고민 ... 에는 동기유발이론(motivation theory)과 결합되어 기업이 이해관계자 전반의 기대를 충족하고, 장기적 경쟁력을 확보하기 위한 비즈니스 활동의 한 축으로 자리 잡았다. 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
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    경영전문대학원 MBA과정_조직행동론_기업사례분석 레포트 (맥그리거 XY이론을 중심으로)
    다.「맥그리거」가 제창한 인간행동론에 관한 용어로 인간을 X와 Y의 두 가지 유형으로 분류하고 기업활동에 어떻게 활용되는가를 제시하였다.X이론은 상의하달 명령체계를 가지거나, 인간 ... 을 갖고자 하며 자신이 수행하는 일에 도전하고자 한다. 이처럼 관리자는 작업자들의 잠재력을 개발시키는 일을 주요업무로 삼아야 한다.(3) X이론적 구성원- 업무를 지시만하고 도와주 ... 맥그리거의 X. Y이론에 대한 조직의 시스템 사례분석과 목 명: 조직행동론담당교수: O O O교수님학 번:제 출 자: O O OⅠ. 맥그리거(D.McGreger)의 XY이론1
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.04
  • 인적자원관리_인적자본과 교육의 신호기능을 설명하고, 인적자본 이론에 맞게 자기발전계획이나 학습계획을 제시하기 바랍니다.
    과목명인적자원관리주제인적자본과 교육의 신호기능을 설명하고, 인적자본 이론에 맞게 자기발전계획이나 학습계획을 제시하기 바랍니다.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄 ... 간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다. 파일명에 특수기호나 점 '.'을 넣지 마세요.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 필히! 한글파일 ... (hwp)로 저장합니다.I. 서론인적자원관리에서 핵심적인 개념 중 하나인 인적자본(human capital)은 개인의 지식, 기술, 능력 등을 자본으로 보고, 이를 통해 생산성을 높이고
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04
  • 마케팅관리 요약본
    중시에서 관계 중시마케팅 관리 = 수요의 관리 -> 이상적 수요 = 현실적 수요마케팅의 진화기업 이익, 환경 지속성, 사회적 책임이라는 세 가지 기준으로 기업 실적을 측정 ... (돈을 쓰는)Business Entity (기업) : 기업 실체, 이윤 극대화 목적Business (사업) : 기업의 활동, 이윤 극대화 추구Management (경영) : 운영 ... 적 자원활용으로 최대의 효과를 얻으려고 하는 사고방식-고객중심 마인드, 경쟁우위 마인드, 가치극대화 마인드경영방식의 변천과정 (이론이 쓰일 상황에는 계속 쓰이기 때문에 이어져옴)전통
    시험자료 | 24페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.15
  • 간호관리학 국가고시 대비 문제풀이
    , 주장행동, 의사소통, 갈등관리, 스트레스관리통제: 의료의 질관리, 간호의 질관리9. 다음 활동을 포함하는 관리기능은?? 조직의 목적 달성을 위해 공식적 구조를 만든다.? 수직 ... , 유지, 보존, 보상 개발까지 담당하는 일련의 관리 활동이다. 지휘는 조직 구성원이 개개인에게 부여된 직무를 열심히 수행하도록 유도하고 격려하는 관리 기능이다. 마지막으로 통제 ... 는 기법을 말한다. 간호관리자가 목표 성취도 기준 설정하는 것은 목표관리는 조직의 상급 관리자와 하급 관리자가 조직의 공동목표를 함께 규정하는 것을 말한다. 개인 목표는 조직 목표
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15 | 수정일 2022.12.03
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    쉿, 간호과정 시크릿 작성 가이드
    하기 위해 간호사에 의해 수행되어야 할 활동을 작성하는 과정입니다. 간호중재는 진단적 중재, 치료적 중재, 교육적 중재로 이루어져 있습니다. 간호중재를 작성하고 이 중재를 한 이론 ... 학년 때 수강했어요. 이땐 몰랐죠. 간호과정을 졸업할 때까지 두고두고 쓸거란 걸. 간호과정은 실습과목마다 작성해야 해요. 실습과목은 이론과목보다 상대적으로 학점 받기가 쉬 ... 혈소판제 복용이 원인이 되어 출혈 위험성이란 문제가 발생한 것입니다.비효과적 건강관리는 진단명에 해당합니다. 금연 불이행은 관련요인에 해당합니다. 즉, 금연 불이행은 비효과적 건강관리
    노하우 | 30페이지 | 6,500원 | 등록일 2023.07.15 | 수정일 2023.11.15
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    사회복지행정론) 3주차 1, 2차시에서 여러 가지 조직 이론들에 대해 학습했습니다. 이 가운데서 사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와, 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점을 각각 제시해 봅시다.
    , 현대조직이론 등이 있다. 이 중 사회복지조직에 필요한 이론은 총체적 품질관리(TQM)이라고 생각한다. 총체적 품질관리에 대해 알아보고, 사회복지조직에 적용 예시와 유용성, 한계점 ... 에 대해 제시해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 총체적 품질관리 (TQM)기업 활동의 전반적인 부분의 품질을 높여 고객 만족을 달성하기 위한 경영 방식이다. 기존의 품질 관리는 주로 제품 ... 적 기준에 의해 사회복지조직의 성취수준이 결정되고 있다. 수량적인 결과에만 의지하지 말고 해외처럼 서비스 질을 높이기 위해 노력해야 할 때이다. TQM을 도입하여 고객중심의 관리를 강조
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.10
  • 하젠펠드 (Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성을 설명하시오.
    해야 합니다. 예를 들어 정부보조금이나 지역사회의 후원을 받는 복지기관은 지원자들이 인정하는 가치 있는 사업을 수행해야 하고, 사회 일반의 도덕기준에 어긋나는 활동을 해서는 존속 ... 1. 인간서비스 조직의 본질과 특성2. 조직 내 권력관계와 제도화3. 전문직과 이용자 간의 관계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회복지행정 이론 중에서도 하젠펠드 ... 를 강조했습니다. 본 글에서는 하젠펠드 이론의 전반적인 내용을 살펴보고, 인간서비스 조직의 본질적 특성과 함께 조직 내·외부의 권력관계 및 제도화 양상, 전문직 종사자와 이용자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05
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    사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오
    현대조직이론은 세 가지로 나눌 수 있다. 첫 번째는 목표관리이론으로 참여 과정을 통해 조직 단위와 구성원을 위해 생산활동의 단기적인 목표를 체계적이고 명확하게 설정해 이에 따라 ... 생산할 수 있게 하고 활동의 결과를 평가 및 환류시키는 관리체계를 의미한다. 목표의 구체화, 참여적 의사결정, 명시적 기간의 설정, 성과에 대한 피드백 등이 목표관리이론의 구성요소이 ... 교과목명 : 사회복지행정론 사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오.1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01
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    간호관리학 1 정리본 (1,2로 나뉘어져있으며 관리1수업을 전체요약한 것)
    1. 간호관리 역량 ---1(1) 간호사의 관리업무(2) 간호관리관리수준별 역할,기술,역량2. 관리 이론---4(1) 고전적 관리이론(2) 행동론적 관리이론(3) 상황이론(4 ... ) 체계이론3. 간호관리학의 이론적 모델---7(1) 아이오와 모델(2) 간호관리 중재4. 기획과 의사결정---8(1) 기획의 개념(2) 기획의 계층화(3) 기획의 유형(4) 목표 ... 자*기획과 의사결정기획의 정의, 관리과정의 첫단계1. 사색으로 시작→생각을 문서화→문서의 내용을 행동으로 옮김→상응하는 결과를 맺음①조직,인사,지휘,통제 등 관리활동을 좌우
    리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09
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    간호관리학 요약정리
    3절 예산과 의료비 지불제도Ⅰ. 재무관리-조직의 관점에서 자금의 조달과 운용을 효율적으로 수행하기 위한 이론과 기법의 체계1.재무분석-제무제표: 기업의 재무상태와 경영상태를 파악 ... 능력 및 자금 조달 필요성에 대한 정보제공·투자 및 재무활동에 대한 정보 제공·당기 순이익과 영업활동으로 인한 현금흐름을 비교하여 이익의 질 평가Ⅱ.예산관리-예산: 앞으로의 운영 ... 도 물가상승률이나 이자율을 곱하여 예산액 편성영기준 예산제·전년도 예산에 근거하지 않고 영수준에서 새로 출발·목표와 활동 중심적·우선순위 결정을 위해 가이드라인, 결정기준틀 이용
    시험자료 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.26
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    기업윤리 5-11챕터 수업자료 타이핑
    여 문제를 해결해 이해관계자의 요구나 기대를 충족시켜주는 기업의 활동등장배경(객관식)1) 개방시스템 사고(폐쇄시스템에서 바뀜)투입(원자재, 인적자원, 자본..)-변환(작업,관리,기술 등 ... )인적자원 사람관리:종업원 대상으로 전개되는 경영활동1)인간중심적 사고, 2)전략적 사고, 3)미래지향적 사고, 4)신뢰구축미래의 인적관리에 해당되는 것1. 인적자원의 중요성 인식 ... 하는 것품질 가격 뿐만 아니라 건강 환경 사회 등 윤리를 소비 결정의 기준으로 활용소비자 8대 권리안전, 정보 제공, 선택, 의사반영, 보상, 교육, 단체 조직활동, 쾌적한 환경블랙
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15 | 수정일 2024.06.28
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    상사의 리더십 분석 및 나의 각오
    들의 적극적인 참여와 활동을 독려하고, 동호회와 관련된 행정 업무를 통솔하는 역할을 할 뿐이지 회원들에 대해 권위를 세우려고 하지 않는다.구조적 패러다임의 기준에서 보자면 사람은 관리 ... 의 설계 자체가 더 중요하다. 조직 구조를 잘 설계한다는 것은 어떤 의미일까. 구조적 패러다임 이론에서는 테일러의 과학적 관리론이 적용된다. 흔히 말하는 ‘테일러 시스템’이 구조 ... 라는 것을 입증했다.구조적 패러다임 이론과 인적 자원 패러다임 이론은 리더십에도 영향을 미친다. 각 관점에 따라서 조직을 관리, 감독하는 리더들에게 요구하는 역량에도 차이가 생긴다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31
  • 경영학의 이해 중간고사 예상문제-1
    와 지식의 형식지 서술조직 특성 4가지를 서술조직 구성 성분 중 지원파트 다른 점.최고경영층과 중간 관리층을 나누는 기준조직 설계에 있어서 상황배경적 차원과 구조적 차원의 차이점 ... 를 응용하여 전략 경영이 가능하다. 미시적 이론인 조직행동을 통해 사람에 대한 이해가 가능하며 이를 응용하여 인적자원관리가 가능하다.조직의 사명이나 비전에 부합하도록 조직 내의 자원 ... 를 효과적으로 관리하기 위해 활동을 한다. QM과 HRD는 생산,운영부서에서 진행된다. 인사부서는 조직에 필요한 인재를 관리하는 부서이다.경영의 기능은 계획화단계 조직화단계 지휘 통제
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.05
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    학습이론의 특징과 학습이론에 따른 교수활동전략을 기술하시오.
    하는 데 효과적이다. 적절한 지원과 인지 부하 관리가 이루어질 때 학습의 질적 성과가 극대화된다.다. 구성주의 학습이론의 특징 및 교수활동전략구성주의 학습이론은 지식을 학습 ... 학습이론의 특징과 학습이론에 따른 교수활동전략을 기술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 행동주의 학습이론의 특징 및 교수활동전략나. 인지주의 학습이론의 특징 및 교수활동전략다 ... . 구성주의 학습이론의 특징 및 교수활동전략라. 인본주의 학습이론의 특징 및 교수활동전략3. 결론1. 서론학습이론은 교육학의 근간을 이루는 개념적 틀이다. 학습이론을 통해 교사는 학습
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12
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    간호전문직 표준과 간호실무의 법적 윤리적 기준
    REPORT간호관리학 실습1-간호전문직 표준과간호실무의 법적 윤리적 기준-1. 간호전문직 표준1) 정의(1) 간호의 질① 현행전문지식의 범위 안에서 성취 가능한 수준으로 바라 ... 한다.[ 표준 Ⅲ. 교육 ]간호사는 최신 지식과 능력을 습득하고 유지한다.· 기준 : 간호사는- 교육 활동에 지속적으로 참여하여 최신 간호지식과 기술을 습득한다.- 최신의 실무 기술과 능력 ... ]간호사는 연구를 수행하고 그 결과를 실무에 활용한다.· 기준 : 간호사는- 동료 및 건강 팀과 의사소통을 한다.- 동료 및 건강 관리팀과 협동적인 관계를 유지한다,- 동료 및
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11
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2025년 09월 07일 일요일
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