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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"핵심취업전략" 검색결과 201-220 / 7,731건

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    글로벌시장과 비즈니스이해 최신 족보(2023-2학기)
    하고 있으며 예외적으로 영국은 파운드화를 사용한다.정답: X문제3. 글로벌 경제와 시장과 진출전략 설명으로 맞지 않은 것은?정답: ①① 단일경제체제인 EU는 서구는 고부가제조업, 동구 ... 이 되는 구매층의 변화? 디지털 인터넷 기반의 구매장소의 변화문제6. 2014년 집권한 인도 나렌드라 모디 총리의 핵심정책으로 제조업 부흥책의 일환으로 FDI 제한을 완화 또는 ... : X문제16. 아세안 시장의 전략적 가치와 진출전략 설명으로 옳지 않은 것은?정답: ?① ASEAN 경제권내 협력이 가능하고 탈중국의 GVC 재편을 활용한다.? 낮은 생산
    시험자료 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.03.24 | 수정일 2024.04.07
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    노동복지에 대하여 서술하시오.
    ) 프랑스 3) 스웨덴 4) 기타 5) 노동복지의 핵심 3. 결론 4. 출처 및 참고문헌 1. 서론 오늘날 대부분의 국가에서 사회복지제도의 확립과 사회복지 프로그램을 시행하고 있 ... 를 비롯한 여섯 국가가 내세우는 핵심가치와 근로자를 위해 시행하고 있는 복지 정책을 나누어 살펴볼 것이다. 1) 네덜란드 네덜란드 암스테르담의 페이텔은 다른 사람들보다 늦게 출근 ... 가 3실업 수당은 장기 근무자일수록 더 많은 혜택을 받을 수 있게 구성되어있다. 이 외에도 구직을 희망하는 25세 이상 미취업자에게 4-50만 원의 ‘최저소득보조금(RMI)’을 지급
    리포트 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.02.07
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    생활 속의 계약과 협상 '과제 A++'
    을 한다. 이 글에서는 생활 속에서 계약과 협상이 무엇인지, 그 중요성과 과정, 성공적인 계약과 협상을 위한 전략 등을 자세히 논의하고자 한다. 1. 계약과 협상의 정의와 개념 계약 ... 어, 집을 임대하는 계약, 취업 계약, 보험 계약 등이 생활 속에서 흔히 볼 수 있는 계약의 형태다. 협상은 서로 다른 이해관계를 가진 당사자들이 합의에 이르기 위해 상호 간에 의사 ... 소통하고 조정하는 과정이다. 협상은 계약 체결의 과정에서 핵심적인 역할을 하며, 단순히 거래뿐 아니라 인간관계와 조직 내 조율에서도 중요하게 작용한다. 2. 생활 속 계약의 사례
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.12
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    우리나라 자활사업의 유형(외국 사례1 포함), 성과와 한계, 향후 발전대책에 대해 간단히 설명하시오
    한 요인이 복합적으로 작용하기 때문에, 이를 효율적으로 개선하기 위한 구체적인 전략이 필요하다. 그러므로 지금은 이러한 문제 상황을 기반으로 자활사업의 전반적인 유형과 외국의 사례 ... 해의 이유는 분명하다. 자활사업은 빈곤층의 생활 안정과 삶의 질 향상에 직접적인 영향을 미치는 핵심 사회복지 정책임에도 불구하고, 그 성과를 객관적으로 보여주기가 쉽지 않다. 또한 ... 국민들의 관심이 상대적으로 적은 분야이지만, 실제 저소득층 당사자들에게는 삶을 변화시킬 수 있는 핵심 계기가 될 수 있는 프로그램이다. 따라서 자활사업에 대한 보다 체계적이고
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.06
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    임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.
    개발 프로그램 제공"은 경력단절 여성의 역량을 강화하고 취업 기회를 확장하기 위한 중요한 전략입니다.첫째로, 이 프로그램은 경력단절 여성들에게 새로운 역량을 개발하고 기존 기술 ... 을 수 있다고 여겨 대학 졸업 이후에도 취업을 시도하였습니다. 그러나 한국 사회의 "모성"이라는 이름 아래에서의 기대와 압력으로 인해 출산 이후에 비자발적으로 노동시장을 이탈하게 되 ... 하는 것을 목표로 합니다.임파워먼트의 핵심 개념은 자기결정력, 자기효능감, 자기개발 등을 강화하는 것으로, 이를 통해 개인이 자신의 삶을 더 긍정적으로 조절하고 주도할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.08.23
  • [ 조직에서 신입사원을 채용할 때 어떤 태도와 역량을 갖추어야 할지 정의한 후, 이를 타당하고 신뢰롭게 선발하기 위한 방법이나 도구를 제시하시오 ]
    에서 가장 중요한 자산으로써 기업이 경쟁에서 우위를 점할 수 있도록 하는 핵심 요인이 되었다. 인적 자원 관리는 조직의 성과 극대화를 위한 하나의 전략으로써 실행되고 있다. 인 ... 역량을 탐색하고, 전략을 분석하여, 핵심 역량 모델을 도출한다. Gary Hamel과 CK Prahalad가 개발한 핵심 역량 모델에 따르면 조직은 핵심 역량을 사용하여 새로운 ... 이 필요로 하는 태도와 역량 : 직무 역량(2) 조직의 경쟁력 극대화 : 핵심 역량(3) 역량을 반영한 인재 채용 프로세스3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론인적 자원은 모든 조직
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.28
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    우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    가 증가하며 노동시장에서의 경제활동 참가율이 확대되고 있다. 고용노동부의 2018년 보고서에 따르면 15세 이상 취업자는 128만 명 증가하지만 인구 증가 둔화와 고령화 등의 영향 ... 으로 증가폭이 축소해 2027년부터 감소하고 서비스업 중심의 취업자 증가가 지속될 것으로 예상하고 있다.이러한 관점에서 본고에서는 우리나라 노동시장의 현황과 변화를 분석하고 미래 ... 되게 된다. 또한 국가주의적 발전국가인 일본에서의 노동시장은 국가와 자본의 경제 및 산업정책, 경영전략이라는 제도적 요인에 큰 영향을 받게 된다.2. 우리나라 노동시장의 현황과 변화1
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
  • 창업사례보고서-베어베터(bear better)
    하는 것을 목표로 하는 회사이다. 베어베터는발달장애인이 직원의 80%를 차지하고, 매출비례고용전략으로 매출액 303만원당 1명을 고용하고있어 점점 취업률이 증가하는 추세이다.문제솔루션 ... 비용, 발달장애인의 인건비, 배달을 통한 유통비8) 핵심지표발달장애인 고용 수를 통해 취업률을 증가시키는 것이 첫번째 목표이고, 고용 인원을 늘리기 위해선 연계고용 계약기업의 수 ... 장애인 등록인구는 258만명으로 대한민국 전체 인구의 5%를 차지하는데, 이중 성인 나이의 장애인 취업률은 34.5%로 성인 인구 취업률 61.3%에 비하여 낮은 수준이라고 생각
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05
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    평생교육경영론에 필요한 경영의 필요성으로 평생교육 경영의 4가지 개념에 대해서 필요한 이유를 기술하시오
    에 평생교육 경영은 평생교육의 목표와 가치를 실현하기 위해 경영학의 이론과 원리를 적용한 것으로, 이를 위해 경영적인 사고와 전략적인 계획이 필요하다. 이번 논문에서는 평생교육 ... 경영의 4가지 개념인 비전, 미션, 목표, 전략에 대해 살펴보고, 이를 실현하기 위해 경영적인 지식과 기술이 어떻게 필요한지에 대해 논의할 것이다. 이를 통해 평생교육 경영의 필요 ... 성과 중요성을 이해하고, 이를 실현하기 위한 경영적인 전략을 제시할 것이다.2. 평생교육경영의 4가지 개념평생교육경영에서는 4가지 개념이 중요하다는 연구 결과가 있다. 첫째, 평생
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.27
  • 원격교육론_인터넷 교육 사이트 분석 (1개 교육 사이트를 분석하고, 반드시 원격교육 사이트일 것)
    에 확인할 수 있고, 합격을 위한 전략적 학습 체계를 강조하는 모습이 눈에 들어온다. 수강생이 목표한 시험을 단기간에 마스터할 수 있도록 종합 서비스와 학습 지원 시스템을 갖추 ... 이므로, 실제 운영 방식을 살펴보면 사이트의 강점과 한계를 분석하기에 적합하다는 결론을 내렸다.2. 내용분석에듀윌 사이트의 교육 프로그램은 크게 자격증, 공무원 시험, 어학, 취업 ... , 세무직, 교육행정, 경찰·소방 등 직렬별 맞춤 커리큘럼을 마련했다. 어학 영역에서는 토익, 편입 영어, 그리고 특정 영어 능력시험 대비반 등을 운영한다. 취업 대비 과정도 존재
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
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    (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오
    /company/recruit/foster#com-tabs01)(2) 인재개발 전략과 실천LG전자의 연수조직은 HR부문장 산하 연수팀이 있고 연수팀은 다시 고객지원그룹과 핵심역량 ... 우수입상자 우대를 통해 채용하고 학력과 스펙을 초월한 능력위주의 채용을 펼치고 있다.Job Camp라는 취업박람회를 통해 진로탐색과 취업전략 특강, 그리고 자기소개서 작성법과 모의 ... 의 가치와 인재상1) 핵심가치2) 기업이 제시하는 바람직한 인재상3. LG전자의 HR1) 직급체계2) 인재개발 성공사례3) 평가 및 보상체계4. LG전자의 글로벌 인적자원관리의 의의Ⅲ
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    일취월장[고영성, 신영준] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등)
    돈 버는 것이 핵심이기에 어떻게 돈을 모으고 운영하고 벌 것인지에 대한 재무적 사고 역시 빠지면 안 된다고 한다. 책의 중반부에 이르러서는 여러 전략적인 요소들에 대해 이야기 ... < 일취월장 > 3 - 1 고영성 · 신영준 많은 이들이 공부를 잘하기 위해 사교육까지 받아가며 불철주야 노력했다. 그렇게 열심히 공부하고 졸업한 후 취업하거나 혹은 창업 ... 다. 학습능력은 일을 잘하기 위한 핵심 요소 중에 하나임은 틀림이 없지만 그것만으로는 턱없이 부족하다. 일은 너무 많은 요소들이 유기적으로 얽혀있기 때문에 일을 잘하는 법을 배운다는 것
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.18 | 수정일 2023.11.06
  • 중국의 창업생태계와 Y세대의 창업열풍
    부터 시행되어, 기업 설립에 소요되는 기간이 26일에서 14일로 단축되며 창업 신생기업의 진입 장벽을 낮추었다.정책내용취업 우선 전략 실시- 취업 확대 전략을 실시하고 일자리 안정 및 ... 화를 유강화를 제시하였다. 경제가 어느 정도 완화된 미국은 시장기반 혁신 진흥이라는 조금 더 명확한 목표로 수정된 두 번 째 전략을 제시했다. 2011년 Startup America ... Initiative는 5가지 주요 목표와 함께 새로운 전략을 발표하였다.Startup America Initiative 주요 목표1) 고성장 스타트업을 위한 자본 접근성 확대기업
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
  • [사회복지현장실습] 사업계획서, 프로그램계획서
    사회복지 사업계획서1. 사업명2. 사업 내용 및 추진 전략1) 사업 참여자 모집2) 사업 내용 및 사업 집행3) 기관 연계협력3. 예산 편성4. 사업의 필요성1) 사업 계획 배경 ... 장년층의 퇴직 후 우울에 따른 심리정서 안정 및 재사회화를 위한 프로그램 “청바지(청춘은바로지금)”2. 사업 내용 및 추진 전략1) 사업 참여자 모집 전략(1) 참여 대상 및 인원핵 ... 심 참여자00구 내 퇴직을 한 50대 남성 6명주변 참여자핵심참여자의 가족 구성원 20명(2) 참여자 선정 기준- 1순위 : 참여자 접수 시 우울척도 검사를 통해 우울의 정도
    서식 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.11
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    조안 마그레타의 경영이란 무엇인가란 책을 읽고, 내가 생각했던 경영과는 어떠한 차이가 있는지 또한 같은 점을 무엇인지를 정리하시오.
    , 이 책은 크게 2부로 구분되어 있다. 그 중 제 1부의 경영의 핵심은 우리는 왜 그리고 어떻게 같이 일하는가에서는 가치창조, 비즈니스모델, 전략, 조직에 대해 논한다는 것이 ... 경영전략도 변화하고 사람들의 관심사도 변화하지만, 그 모든 것들의 기반에는 변하지 않는 원리가 있는데, 저자는 현재 시대에 관계없이 적용되는 그 기본원리를 말하고 있다. 또한 ... 기에서는 현실 직시, 진정한 핵심, 미래에 베팅, 경영의 성과 내기, 인적자원관리라는 주제로 1부에서 설명한 경영의 중요한 요소들이 어떻게 실제 기업에 적용되는지 설명함에 있
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.01.29
  • 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 활성화 사례를 제시하고 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오. 서론
    에 적용하면, 현대 대한민국의 많은 취업 준비생들의 상황이 이를 잘 대변한다고 볼 수 있다. 취업 준비로 인해 소속의 욕구를 충족시키지 못한 사람들은 자신의 존경이나 자아실현 ... 의 욕구 중 하나로 볼 수 있다.‘마켓컬리’는 조직 내에서 좋은 조직 문화를 구축하고, 각 조직원이 기업 문화에 잘 적응할 수 있도록 지원하기 위한 전략적인 인적 자원 관리를 수행 ... 하고 있다. 이러한 노력을 통해 ‘마켓컬리’는 핵심 직군인 기획, 영업, 개발 직군 등에서 비공식적인 조직 문화를 형성하고 유지하고 있다. 이들은 스스로 스터디 그룹을 구성하고, 정기
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 지역사회정신건강과 실천방법에서의 핵심이슈를 설명하시오.
    및 첨단 과정에서 우려하던 물질 위주의 팽배, 학생의 미래를 위한 대학을 위한 준비나 먼저 취업을 하여 사회로 나가는 학생들의 경쟁, 사회의 양극화된 지위 변화, 자극적인 내용 ... 이 필요한 실정입니다. 본론에서는 이러한 지역사회정신건강과 실천방법에서의 핵심이슈에 관하여 설명하고자 합니다.Ⅱ. 본론먼저, 지역사회정신건강은 지역사회를 기반으로 하여 행해지는 일련 ... 전략도 중요하지만, 사회의 차별과 불평등 구조를 완화할 수 있는 법적· 제도적 보완책이 반드시 필요합니다.이 직업재활의 등장배경으로는 1960년대 미국을 중심으로 일어난 탈시설
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.29
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    선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것이다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하시오
    어 우수한 인재를 확보하고 육성하는 데 주력하고 있다. 이는 조직이 상품이나 서비스를 생산하여 이윤을 창출하는 과정에서, 효율적인 자원 운용과 치밀한 전략 수립이 필수적이기 때문이 ... 다. 특히 빠르게 변화하는 경영 환경에서 조직의 생존과 성장을 좌우하는 핵심 요소는 인적자원이라고 할 수 있다. 인적자원 관리의 중요한 기능 중 하나인 ‘선발’은 적합한 사람을 적시 ... 이해와 적합성’이 모든 업무의 성패를 좌우하는 핵심 가치라는 점을 발견했기 때문이다. 급변하는 시대에는 단순히 높은 스펙의 지원자를 뽑는 것이 아니라, 직무에 적합한 역량과 태도
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.09
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    자신이 관심있는 상담 대상 아동, 청소년 ,노인, 성인 장애인, 한부모가족부부, 다문화군상담 중에서 한가지(다문화군상담) 선정하고 그들이 갖는 심리적 어려움에 대해 알아보고 기술하시오.
    들 사이에서 발생하는 편견과 차별 문제를 다루는 것도 핵심 과제이다. 다문화 가정의 자녀가 학교에서 언어적·문화적 차이로 인해 따돌림을 당하거나, 부모가 외국인이라는 이유로 친구 ... 취업이 어렵거나, 자녀 교육에서 정보 부족을 겪을 때, 이는 심리적 불안과 좌절감으로 이어진다. 동시에, 배우자나 시부모와의 의사소통 갈등, 지역사회 내 편견 등도 겹쳐지 ... 하는 대표적인 심리적 어려움과 그 원인, 그리고 상담 현장에서 고려해야 할 핵심 사항을 구체적으로 살펴보고자 한다. 또한, 이를 뒷받침하는 통계와 사례를 제시함으로써, 다문화군 상담
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.27
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    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    차 산업혁명의 핵심부품으로서 향후 미래시장 선점에서도 아주 중요한 산업이라고 할 수 있다. 하지만 현재 실정은 산업 내 인력부족과 중국, 미국 등 여러 국가에게서 우리나라의 우수 ... 에서는 교육, 훈련, 멘토링, 코칭 등 다양한 개발 프로그램을 지원하며. 인적자원개발을 통해 조직 내개인의 전문성과 역량을 향상시키고, 조직의 전략과 목표에 맞는 인적자원을 확보 ... 를 취업준비생에게 전수하고, 우수한 성적으로 수료한 참가자를 채용하는 취업 연계형 인턴십 프로그램이다. 참가자들은 산업현장에서 스마트팩토리 실무 역량을 익히고, 포스코ICT 직원
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.03 | 수정일 2023.09.11
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2025년 07월 06일 일요일
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