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"조직구조와 유형" 검색결과 201-220 / 74,228건

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    연세대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서
    부문의 혁신행동과 성과: 혁신행동의 결정요인 분석 및 업무성과에 미치는 영향 연구, 인구특성에 따른 도시 유형과 행정서비스 구현 방안 연구, 지방자치단체 조직 개편에 대한 규범 ... 결정요인 평가 연구, 정부조직 칸막이 효과(silo effect) 및 분절성에 대한 근거이론 연구, 팬데믹 시대 빅데이터 분석을 활용한 정책 리스크 관리: VUCA와 사악한 정책 ... 제도를 중심으로 한 연구, 지식공유와 성과간의 인과구조: 구조방정식을 활용한 지식공유의 결정모형과 성과에 대한 영향 분석 연구, 포스트코로나 시대 정치의 위기와 강한 민주주의 연구 등을 하고 싶습니다.
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.11.20
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    2025년 새마을금고중앙회 직무 합격 자기소개서
    십시오.2. 단체활동을 수행함에 있어 가장 좋아하는 동료의 유형과 가장 싫어하는 동료의 유형을 기술하여 주십시오.3. 지원한 분야와 관련하여 자신이 보유한 핵심역량(경력, 교육수강 이력 ... 조합으로서 단순한 금융 서비스를 넘어 상생과 공동체정신을 실천하는 조직입니다. 저는 이러한 철학에 깊이 공감하며, ‘사람 중심의 금융’을 실현하는 데 기여하고자 지원하게 되 ... 었습니다.특히 새마을금고중앙회는 전국 약 1,300개 금고를 관리·감독하고, 안정적인 운영을 위한 정책 지원과 교육을 제공함으로써 지역경제의 핵심 축을 담당하고 있습니다. 이러한 구조
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.04
  • 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오. 서론
    (Task Structure)과업구조조직 내에서 수행되는 과업의 정의와 구조를 나타내는 상황 변수이다. 과업구조의 정도는 과업의 명확성과 특성을 반영하며, 이는 리더십 유형의 효과 ... 은 리더-구성원 관계, 과업구조, 직위권력과 같은 상황 변수들과 긴밀한 상호작용을 통해 형성되고 효과가 나타난다는 개념을 제시한다. 따라서 조직 내에서 적절한 리더십 유형을 선택 ... 하며, 조직 내에서 효과적인 리더십을 이끌어내기 위한 중요한 지침을 제공한다.피들러의 상황적합 모형은 리더십 유형과 상황 변수 사이의 관계를 중심으로 다양한 개념들을 포괄적으로 다루
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31
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    경북대학교 일반대학원 미디어커뮤니케이션학과 수학계획서
    PR 콘텐츠의 품질평가: 동영상 및 이미지를 중심으로 한 연구, 재난안전실무자의 직무유형에 따른 직무압박과 직무스트레스 그리고 조직몰입 간 관계: 미디어노출과 사회적지지의 역할 ... 포토저널리즘의 변화경향 연구, 노트가 활용된 게임의 음악시각화 방법에 대한 연구, 스포츠 소셜미디어특성이 조직-공중관계성과 미디어 인게이지먼트, 온라인구전의 구조적 관계 연구 등 ... 저널리즘적 특성: CNN 분석을 중심으로 한 연구, 소셜미디어 상호작용이 조직기반 자존감을 매개로 조직 구성원의 성과에 미치는 영향 연구 등에 관심이 있습니다.2. 연구의 목적(동기
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.10.31
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    성균관대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서
    , 소멸위기 지방정부의 핵심생산가능인구 유입 영향요인에 관한 연구, 파워엘리트와 정부기구의 권력구조연결망 분석: 행정위원회를 중심으로 한 연구, 고위공직자범죄수사처(高位公職者犯罪搜査處 ... ) 신설에 영향을 미친 정치제도 분석 연구, 지방자치단체의 정치 파워엘리트 권력구조연계망 분석 : 서울특별시 25개 자치구를 중심으로 한 연구, 세월호 사건의 재난관리 분석 ... 의 OOOO 연구실에서 코로나19 청년들의 사회적 지지에 따른 유형화 연구: 잠재집단분석을 중심으로 한 연구, 모빌리티 플랫폼에 대한 신?구산업 정책갈등 분석 연구, 사회 공정성 인식
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.05
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    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여
    자들에 의해 인지된 리더십 유형을 측정하기 위해 리더 행동 기술 질문지인 LBDQ를 개발하게 되었고 이를 통해서 얻어진 자료를 요인 분석, 리더 행동의 차원을 구조 주도와 배려라는 ... 두 가지 차원으로 요약하게 됐다. 구조 주도 리더는 과업을 조직화하고 정의 내리며 업무를 할당하고 의사소통 망을 확립하여 업무 진단의 성과를 평가하는 정도를 의미한다. 배려는 신뢰 ... 을 의미한다. 목적과 임무를 달성하는 것보다는 어떠한 방향에서 조직 구성원끼리 원만한 관계와 친밀한 분위기를 조성하는지 주력하는 리더 유형을 의미한다. (3) 과업형(9.1) 과업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26
  • 시상제도(월간, 분기, 연간종합)
    성과향상, 비용절감, 물류(유통)효율 개선, 기타 손익구조개선 등 회사의 유형성과창출에 기여고객만족-. 서비스 품질향상 기여, 고객(가맹점)만족도설문조사 결과장기근속賞장기근속-. 포상 ... 시상제도 운영(案)OOO. OOOO팀1. 운영원칙□ 업무성과에 따른 실질적 동기부여 시상으로 조직의 건전한 발전 도모. □ 인사상의 가점부여, 인센티브 지급으로 시상 권위유지 및 ... *포상 사유발생시*상장/ 상금(10만원)4. 시상기준구분시상명시상부문대상기준년말 시상OOO大賞베스트팀-. 각 임원단위 조직별 성과가 인정되는 팀에 대해 추천을 통해 임원회의 의결
    서식 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.09 | 수정일 2023.05.18
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    [강력추천] 2024년 조직행동 기말고사 2학기 족보 + 50문항 + 고득점
    하는 사람은?답: 허시와 블랜차드3. 동기부여 이론 중 개인의 기대감과 보상 사이의 관계를 설명하는 이론은?답: 기대이론4. 조직문화의 유형 중 구성원들이 조직 목표 달성을 위해 협력 ... 를 무엇이라 하는가?답: 비공식적 커뮤니케이션(그럴루)8. 변혁적 리더십의 핵심 특성이 아닌 것은?답: 권위주의적 통제9. 조직구조의 형태 중 기능별, 제품별, 지역별 등으로 나누 ... 는 구조를 무엇이라 하는가?답: 사업부제 조직구조10. 직무만족에 영향을 미치는 요인 중 ‘성취감’과 ‘책임감’을 강조하는 이론은?답: 매슬로우의 욕구단계 이론 (×) → 답
    시험자료 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.11
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    성균관대학교 교육대학원 교육행정과 연구계획서
    학습자의 학업지속의도와 학습참여동기, 교육기관서비스품질, 자아효능감, 학습성과, 학습만족도에 관한 구조모형 분석 연구, 지방교육행정기관 조직정보 관리 효율화 방안 연구 등을 하고 싶습니다. ... 연구, 비교모형 기반의 고등교육재정 적정 규모 추정과 재정지원 확충 방안 연구, 학교 유형에 따른 학교 행정실의 업무 수행 특성 분석: A 교육청을 중심으로 한 연구, 중국인 ... 유학생의 한국 유학 결정요인 분석 : 한국의 유인요인을 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 대학에서 조직공정성이 직원의 직무열의에 미치는 영향: 신뢰 문화와 협업 태도
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.12.13
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    연세대학교 일반대학원 사회학과 학업계획서
    원칙 연구, 한국 민주화운동의 쇠퇴와 정치적 기회구조 연구, 공공부문과 민간부문의 직업몰입과 조직몰입: 사회복지직의 사례 연구, 주요국의 노령기초소득보장제도와 우리나라에 주는 시사점 연구 등을 하고 싶습니다. ... 의 소셜 네트워크 규모 및 구성과 신체활동의 연관성 연구, 한국 복지국가의 사회경제적 기초_자산 불평등, 보험 욕구, 복지 선호도 연구, 먹거리 위험사회의 구조와 동학: 식량보장 ... 습니다.저는 또한 여가활동 유형과 내재적 보상이 여가정체성 지각에 미치는 영향 연구, 세대 간 자산이전과 세대 내 불평등의 증대 연구, 소위 '공무직' 근로자와 동일가치노동 동일임금
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.28
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    의사결정의 개념 및 유형에 대해 설명하고, 실제 사회복지조직에서 적용 가능한 의사결정 유형은 어떤 것인지에 대해 서술하시오.
    유형의 병행 활용 프로그래밍된(구조화된) 의사결정과 비프로그래밍된(비구조화된)의사결정의 병행 활용이다. 프로그래밍된(구조화된) 의사결정은 사회복지조직의 일상적이고 반복적인 업무 ... 의사결정의 개념 및 유형에 대해 설명하고, 실제 사회복지조직에서 적용 가능한 의사결정 유형은 어떤 것인지에 대해 서술하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 의사결정 ... 의 개념 2. 의사결정의 유형 3. 실제 사회복지조직에서 적용 가능한 의사결정 유형 4. 시사점 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 의사결정의 개념 및 유형에 대해 설명하고, 실제 사회복지조직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 간호관리학 개념정리
    적 비판독재적리더십 유형: 단기적 생산성 향상민주적리더십 유형: 장기적 생상성 향상/구성원 만족감 증진자유방임적 유형: 갈등유발/생산성 저하/브레인스토밍 유용(2) 배려-구조주도 ... : 블레이크&모던-> 배려-구조주도 리더십 확대시켜 리더 행동유형 세분화: 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심의 두 차원으로 구분: 각 차원을 9등분-> 81개의 리더십 유형/5개의 기본 ... [관리]5장 지휘1절 리더십지휘: 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능= 관리자의 가장 중요한 관리기능리더십: 공동목표달성
    시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11
  • 전국버스공제조합 자소서
    하며 사전에 시스템을 설계하는 조직에서 일하고 싶었습니다. 대학 시절 교통 빅데이터 분석 프로젝트를 통해 사고 유형별 재발률을 분석하며 ‘사고 발생 전 징후 분석’이 얼마나 중요한지 ... 이나 인구 특성과도 밀접히 연관되어 있으나, 이를 통합하여 관리하는 거버넌스 구조는 부족하다고 판단합니다. 이에 따라, 각 조합의 손해율 및 주요 분쟁 유형을 종합한 시계열 리스크 ... 이 필요한 조직에서 이 성향은 분명 조직적 안정성과 신뢰도 향상에 기여할 수 있는 자산이 될 것이라 믿습니다. 이러한 성격은 공제조합이 수행하는 보상 심사, 사고 현황 분석, 손해
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.29
  • 경영혁신_1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    하는 데 탁월하다. 이러한 각 유형의 개인이 협력하고 상호 보완하는 구조가 마련되면, 혁신이라는 거대한 과업에 한층 가까워질 수 있다.조직 내부에서 혁신이 요구되는 순간은 점점 빈도 ... 적으로 간 이해관계를 조율하려면, 공식적·비공식적 의사소통 채널이 원활하고 의사결정 속도가 빠른 구조가 필수적이다. 이 점에서는 리더십 유형조직 시스템을 정비하고, 데이터 분석 ... 유형이 이를 적극적으로 뒷받침하는 편이 좋다. 갈등 조정 유형은 대체로 혁신 과정에서 상시적으로 필요한 존재이므로, 조직 문화와 팀 구조가 복잡할수록 전문화된 역량을 갖춘 인재가 다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.30
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    2025년 새마을금고중앙회 일반직 신입직원 공채 일반분야 직무 합격 자기소개서
    습니다. 이후 저는 팀원 전체 일정표를 공유하고, 담당자별 체크리스트를 도입하여 투명한 소통과 분업 구조를 정착시키려 노력했습니다.저는 어떤 조직에서도 갈등을 피하기보다 원인 파악과 해결 ... 의미가 있는지 기술하여 주십시오.2. 단체활동을 수행함에 있어 가장 좋아하는 동료의 유형과 가장 싫어하는 동료의 유형을 기술하여 주십시오.3. 지원한 분야와 관련하여 자신이 보유 ... 회는 서민과 지역사회를 위한 금융을 실천하며 ‘상부상조’의 정신으로 성장해온 조직으로, 지역 금융기관 이상의 가치를 지니고 있다고 생각합니다. 저는 대학 시절부터 지역문제 해결과 공동
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.04
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    리더쉽 A+) 해커스평생교육원 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    는 리더의 행동유형과 상황변수를 구분하여 제시하고, 특정 상황에서 적합하게 작용할 수 있는 리더 유형을 식별해냈다. 리더의 특성이나 행동이 조직 성과에 미칠 때, 영향의 정도 ... 가 팔로어와 어떠한 관계를 맺고 있는지에 따라 효과적으로 작용하는 리더의 유형이 달라질 수 있기 때문이다. 한편, 또 다른 상황 변수인 과업구조는 과업을 수행하는 데 있어 규정의 표준 ... 화 정도를 나타낸다. 이는 조직이 궁극적으로 가진 비전 및 목표가 얼마나 구체적인지를 드러내는 지표라 할 수 있다. 과업구조가 얼마나 정교한지에 따라 리더가 조직 내 구성원
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.05 | 수정일 2025.08.21
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    경희대학교 일반대학원 사회학과 학업계획서
    등을 하고 싶습니다.저는 또한 남북한 경제 용어에 대한 언어사회학적 연구, 남한 농식품체계의 구조와 변화 - 식량 생산과 소비를 중심으로 한 연구, 한국 사회 가족가치관의 지형 ... : 기성세대와 청년세대별 유형과 특성을 중심으로 한 연구, ICT기기 사용유형에 따른 고령자의 삶의 만족도: 1인가구 고령자, 2인 이상 가구 고령자의 비교 연구, 관객 호소에 대한 ... 연구, 사회문제간 우선순위 파악을 위한 쌍대비교 선택형 응답실험 연구, 한국 방송 기획보도 수상작의 조직사회학적 특성 연구 : “이달의 방송기자상”의 지위획득과 동형화 과정
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.27
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    교육조직의 분류
    에 대하여 구조화되는 측면에 기초를 두고 다면적 접근을 시도하였음 ㆍ조직유형 - 단순구조 (simple structure) → 중간 관리층이 없이 소규모의 전략적 고위층들과 고도 ... 한 유형 중 유일한 비관료적 구조 - 기계적 관료제 (machine bureaucracy) → 통합되고 조정된 기계처럼 움직이기 위해서 잘 조율되고 표준화된 조직으로 , 작업 과정 ... 에 따라 학교조직을 4 가지 유형으로 분류했다 . ㆍ학교조직의 4 가지 유형 - Weber 형 구조 (Weberian Structure) → 전문화와 관료화가 상호 보완적인 관계에 있
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.04
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    [A+_ 리더십] 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    , 과업 구조, 직위 권한으로 구체화하여 각 상황에 맞게 적합한 리더십 유형을 제시해 준다. 상황에 맞게 리더 특성을 변화시키는 것이 아니라 상황 특성에 맞는 리더를 선발함으로 인해 ... ) 과업 구조, 3) 리더의 지위 권력이라는 3가지로 구분된다. 1) 리더와 구성원의 관계는 조직의 분위기와 구성원들의 태도를 의미하며, 구성원들이 리더를 신뢰하고 기꺼이 따르 ... 려는 정도를 뜻한다. 이는 리더십 유형의 효율성을 분석하는 데 가장 중요한 요소로 작용하며, 리의 직위와 높지 않더라고 리더십을 쉽게 행사할 수 있다. 2) 과업 구조는 과업의 구조
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.26
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 07일 일요일
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- 작별인사 독후감