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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"기술보증기금취업" 검색결과 201-220 / 411건

  • 신한생명
    은 인맥을 형성할 수 있었습니다. 이렇듯 여러 사람들과의 만남과 대학병원 의무기록실, 신용보증기금, 백화점, 전기회사 등 많은 아르바이트 경험을 통해서 얻게 된 사람의 마음을 빠르 ... 및 지원동기를 기술하여 주십시오. (1000자 이내) * / 1000 자무슨 좋은 일 있어요?항상 미소를 머금고 있는 모습을 보고 만나는 사람들 마다 묻는 인사입니다. 항상 밝 ... 관과 그것을 추구하기 위해 노력해온 내용에 대해기술하여 주십시오. (600자 이내) * / 600 자대화와 경청친구 혹은 새로운 사람과 대화를 좋아합니다. 대화는 새로운 인맥
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.27
  • 사용자와 개별사용자,한국 사용자 단체의 조직과 활동,노사관계 전략,노사관계시스템,대한 상공 회의소,한국 무역 협회
    조회인력중장년희망센터/외국인력정보망/청년인턴제사업공제중소기업기업공제기금/보증공제/노란(파란)우산공제통계중소기업통계유/제조업노임단가교육교과과정/시설임대국제통상무역투자/개성공단PL보험 ... 자문 의 서비스를 제공취업을 위한 교육재직자를 위한 교육학점은행 교육기업정보 제공경영자문 서비스전자도서관무역인증유통물류 정보자격증 시험13조8장 사용자의 목표와 전략..PAGE ... 관계전략제약요인과 경영자의 시각..PAGE:553.경영자의 노사관계전략제약요인과 경영자의 시각경영자의시각기술관료적가치합리성사회적 책임에 대한합리성이상론적인가치판단적 합리성성과지향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 56페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.11
  • 산업경쟁력과 산업입지정책, 산업경쟁력과 산업단지, 산업경쟁력과 사업구조조정, 산업경쟁력과 조직간시스템, 산업경쟁력과 경영혁신,산업경쟁력과 노동법 분석
    - 16억원을 배정받아 2개사에 융자지원 할 계획2) 산업인력 지원ㅇ 산업단지내 기술?기능인력의 수급 원활화를 위해 취업알선센터를 설치?운영- 10,218명 알선, 3,086명 취업 ... 조성2) 사람과 공장이 함께하는 쾌적한 환경조성Ⅲ. 산업경쟁력과 사업구조조정Ⅳ. 산업경쟁력과 조직간시스템Ⅴ. 산업경쟁력과 경영혁신1. 기술개발력?지적재산권의 적극적 활용2. 새로운 ... . 산업경쟁력과 산업단지1. 산업단지 중소기업 지원확대1) 자금 지원ㅇ 공장이전과 신?증축, 시설개체 등 중소기업의 입지지원 및 산업단지 활성화를 위해 산업기반기금 융자지원- 690억원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20
  • [벤처창업][창업][기업]벤처창업의 사업화, 벤처창업의 성공조건, 벤처창업의 절차, 벤처창업의 조직구성, 벤처창업의 자금지원, 벤처창업의 아이템선정, 벤처창업의 실험실공장 분석
    추진을 위한 인?허가 및 자금조달계획 수립)4. 개업준비절차Ⅴ. 벤처창업의 조직구성Ⅵ. 벤처창업의 자금지원1. 중소기업진흥공단?기술신용보증기금?신용보증재단을 통한 중소?벤처창업자금 ... 절차4) 추천절차5) 대출 취급 금융기관6) 자금지원 사후관리3. 벤처캐피탈을 통한 창업자금 조달1) 중소기업창업투자회사2) 신기술사업금융회사4. 중소기업 전용공단 및 아파트형 공장 ... 메이 속단할 수는 없다.실례로 중소기업진흥공단이 공단으로부터 창업조성기금을 지원받은 348개 업체 중 170개 업체를 조사 분석한 결과, 발명특허 등의 지적재산권을 보유해야 사업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.27
  • [사업계획서] 수제 파스타 전문점 창업계획서
    단지 주변을 적합한 부지로 선정하였다. 2011년 5월 첫삽을 뜬 이래 2013년 5월 30일까지 공사진행율 78%를 보이고 있으며 지금 현재 한국 기술보증기금 신사옥은 완공이 끝 ... 고 있지만 현재로서는 매장운영부분, 브랜드 관리, 마케팅, 광고전략 측면에서는 아주 미약하다고 볼 수 있다. 프랜차이즈를 표방하고 있는 업체들도 있지만 기술과 노하우 부족으로 어려움 ... )와 한국주택금융공사, 한국예탁결제원, 대한주택보증, 한국남부발전, 한국청소년상담원 등 6개 부산 이전 공공기관이 이전 업무를 시작하게 될 것이다.6. 시장규모과 성장성문현금융단지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 4,600원 | 등록일 2014.04.08
  • [경영학][인사] 임금피크제
    노하루가 있는 40~50 대 → 임금피크제 보완 효과 개념 사례 시사점 적용안임금피크제의 사례 기업명 대상연령 ( 정년 ) 유형 임금지급률 직위 업무 신용보증기금 만 55 세 ... 크 (W) 임 금 (W) 연령 정년 피크연령 기존임금곡선 신용보증기금 정년보장형 ( 하락형 ) 생산성 근무기간 연장 대한전선 정년보장형 ( 하락후 수평형 ) 대우조선해양 정년연장 ... 도 하락 노령자 구제수단 ( 공기업 ) 고령층 취업 ↑ → 청년실업 ↑ 직원간 갈등 유발 장점 단점 개념 사례 시사점 적용안 단순히 정년을 연장하거나 보장하는 식의 임금피크제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.20
  • 공공 임대주택 입주민의 특징, 공공 임대주택 입주민을 위한 주거복지서비스 사례, 공공 임대주택 입주민의 일자리 창출 및 커뮤니티 활성화 사례를 제시, 201
    을 간략히 기술하기Ⅰ. 서론Ⅱ. 공공 임대주택의 정의Ⅲ. 공공 임대주택 입주민의 특징Ⅳ. 공공 임대주택 입주민을 위한 주거복지서비스 사례Ⅴ. 공공 임대주택 입주민의 일자리 창출 및 ... 한 역할과 필요성이 대두되는 시대이다.독거노인과 미취업 청년, 주택이 없는 저소득층, 급속도로 늘어나는 1인가구등 주택의 공급과 수요는 공공의 영역으로 남겨져 있다. 특히, 저소득 ... 임대주택국민임대주택이란 저소득 국민들의 주거안정을 위해 정부(지방) 재정과 국민주택기금1(복권기금 등)의 지원을 받아 대한주택공사나 지방공사에서 건설(또는 매입)하여 30년 이상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.10 | 수정일 2021.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    지원동기 및 입사 후 포부 10편 모음 최신 BEST 합격 자기소개서!!!!
    에서 인정하는 최고의 해외영업 전문가가 되겠습니다.3. 신용보증기금의 존재 이유는 정부와 금융기관이 공동출연하여 중소기업을 지원하는 데 있습니다. 한 국가의 경제는 대기업과 중소기업 ... 지원동기 및 입사 후 포부최신 BEST 합격자기소개서합격을 원하신다면, 꼭 참고하세요.^^최근의 취업 트렌드에 부합하는 최고, 최신의 합격 자기소개서입니다.올해 꼭 합격 ... 으로』가득한 집을 건설한다”는 모토 하에 대한민국의 건설업 발전을 주도했던 부영은, 이제는 글로벌 건설회사로 거듭나기 위해 장인정신, 도전정신, 기술개발, 그리고 경영혁신 등을 통해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 자활
    의 서 기술·경력을 쌓은 후 취업을 통한 자활을 도모하는 취업유도형 자활근로사업이다. 시장진입형 자활근로사업은 투입예산의 20% 이상 수익금이 발생하고, 일정 기간 내에 자활공동체 ... 지원사업은 자활공동체에 무보증 소액창업자금 대출과 함께 초기상담·교육, 기술·경영지도 등 종합적 사전·사후관리서비스를 제공하여 창업성공 가능성을 제고하고 기초 수급자 등 저소득층 ... 을 가진 사람들에게 취업 내지 창업기회를 제공함으로써 노동을 통한 자립으로 이어지도록 하는 과정이다. 반면에 자립은 불안정한 고용상태에서 생계를 유지하는 사람들에게 안정적인 고용 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.25
  • 임금피크제의 정의와 실태 및 영향
    들을 대상으로 선택적으로 적용하고 있으며, 한국에서는 2001년부터 금융기관을 중심으로 이와 유사한 제도를 도입해 운용하고 있다. 그러나 공식적으로는 신용보증기금이 2003년 7월 1 ... 일부터 '일자리를 나눈다'는 뜻에서 워크 셰어링의 형태로 임금피크제를 적용한 것이 처음이다.신용보증기금이 운용하는 임금피크제는 노동자들의 임금을 삭감하지 않고 고용도 유지하는 대신 ... 기업 사례■ 임금피크제가 노동시장에 미치는 영향? 장점? 단점? 임금피크제의 도입 배경근로자들의 정년은 기업의 취업규칙 등에 보장되어 있지만, 실제로 근로자들이 느끼는 체감정년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.05
  • [벤처기업][벤처][기업]벤처기업의 개념, 벤처기업의 분류, 벤처기업의 성장과정, 벤처기업의 인증제도, 벤처기업의 재벌개입, 벤처기업의 첨단기술력, 향후 벤처기업 제고 방안 분석
    기금은 담보능력이 미약한 기업의 채무를 보증하게 하여 기업의 자금융통을 원활히 하고, 신용정보의 효율적인 관리ㆍ운용을 통하여 건전한 신용질서를 확립함으로써 균형 있는 국민경제의 발전 ... 벤처기업의 개념, 벤처기업의 분류, 벤처기업의 성장과정, 벤처기업의 인증제도, 벤처기업의 재벌개입, 벤처기업의 첨단기술력, 향후 벤처기업의 제고 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 벤처기업 ... 과 벤처인증제도3) 벤처기업 인증제도의 조기 폐지를 적극적으로 검토Ⅵ. 벤처기업의 재벌개입Ⅶ. 벤처기업의 첨단기술력1. 첨단 기술력 확보 의미2. 첨단 기술력 확보 방안1) R&D 투자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 빈곤의 문제와 현황
    개월42개월특별기금여성 가족부3,3676962130무이자1년36개월자활 공동체1,7001107.5317021년48개월-점포보증금50-운영자금20조홍위탁기금5,000510 ... , 지역봉사, 자활근로, 자활공동체, 창업지원 등? 노동부 : 직업적응훈련, 직업알선, 취업촉진사업 등●내용· 창업지원사업- 저소득층생업자금융자(80억)- 수급자 또는 차상위계층 ... (150%까지)- 자활을 위한 사업의 창업,운영- 1,200~2,000만원(3%)5년거치 5년상환무보증대출시행- 재산세 2만원 이상 또는 연소득 600만원 이상 보증인요건- 재산세 2만
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.05 | 수정일 2013.12.20
  • 고용보험 A+발표자료 PPT(프레젠테이션용)
    %)가 공동 부담하는 기금실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발 향상근로자의 생활에 필요한 급여를 지급하여 실직근로자의 생활안정 및 재취업을지원하는 사회보험 제도제 ... 에 수업료를 대부받고자 할 경우에 신청대부방법대부이율상환방법신용보증대부(우리은행)연 1%(보증료 연0.3%)2(4)년제는 2년 거치,2(4)년 분기별 균등분할상환일반대부(농협중앙회)연 ... 1.5%*..PAGE:9검정 수수료 지원-대상: 고용보험피보험자(최종 합격한 날 현재)가 2종목 이상의국가기술자격을 자비로 취득한 경우.지원액: 두번째 이후 취득한 자격의 검정수수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 6,900원 | 등록일 2010.07.21 | 수정일 2014.08.13
  • 고령화사회정책
    .72수 있다는 장점이 있다. 우리나라에서는 신용보증기금이 국내최초로, '임금피크제'를 도입한 이후, 공직사회를 중심으로 임금피크제 논의가 확산되고 있지만 일자리 창출보다는 임금삭감 ... . 국민연금제도의 특성다. 국민연금제도의 문제점3. 생활 보호 사업가. 생활보호사업의 내용나. 생활보호사업의 문제점4. 노령연금 (=경로연금)5. 노인 취업 정책가. 고령자 고용 ... 촉진 법 (高齡者雇傭促進法)나. 고령자 채용 장려금 (高齡者採用■勵金) 지급제도다. 노인 취업 정책의 문제점Ⅳ. 고령화사회가 경제에 미치는 영향1. 2004년 11월 10일 토론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.17
  • 시사경제론4D)현재우리사회의무거운과제중청년실업현상과고령화사회문제검토대안00.
    되고 있는 실정이다. 청년층 취업문제가 얼마나 심각한 지는 한국여성개발원이 노동부의 의뢰를 받은 조사를 분석하면 나타난다. 대졸자 400명을 대상으로 조사한 이 결과에 따르면 한국 ... 의 대졸자들은 일자리를 찾기 위해 평균 11.6회의 입사원서를 제출하고 있다고 한다. 이 조사는 전국을 대상이 한 것이 아니라 상대적으로 취업 문호가 넓다는 수도권 대학들을 대상으로 한 ... 생들은 평균 16.7회나 서류를 제출해 취업재수가 선택이 아니라 필수란 얘기까지 나도는 게 전혀 근거 없는 얘기가 아니란 것도 보여줬다. 이러한 현실은 취업을 하지 않았으면서 입사원서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.24
  • 신용보증기금 합격자기소개서
    ● 신용보증기금● 합격자소서1. 귀하가 이번 인턴직원 채용에 지원한 이유를 기술하시오.저의 아버지는 정말 성실하고 열심히 노력하는 분이셨지만 금융에 대한 지식이 부족하셨고, 주변 ... 이해할 수 있게 되었고 귀사의 일이 마치 저의 일과 같다는 생각과 애정이 생겨서 지원하게 되었습니다.제 생각에 저는 취업시장에 있어서 중소기업과 비슷하다고 생각합니다. 항상 학업 ... 습니다. 항상 성실하고 노력하는 자세로 어떤 일이든 책임감을 가지고 임하겠습니다.2. 귀하의 인생에서 가장 극적인 순간을 기술하고, 그 이유를 설명하시오.고등학교 시절 저희 집안 형편
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.02.23
  • 현재 벤처창업지원 제도의 문제점과 해결방안
    다. 취업난에 허덕이는 젊은 세대에게 좋은 일자리를 제공하고, 우리 경제의 미래 성장 동력을 확보하려면 첨단산업에서 기술력 있는 벤처기업을 많이 키워내는 게 가장 확실한 길이다.외환 ... 처럼 휩쓸높은 기술집약업종(제조업 및 지식서비스업) 창업을 준비중인 예비 창업자, 창업 3년 미만 기업의 대표자지원내용 : 창업공간, 창업코칭(전담교수 1:1배치), 창업교육, 기술 및 ... 경쟁력 제고를 위하여 중소기업진흥 및 제품구매촉진에 관한 법률 제68조에 의거 1979년 1월에 설립된 중소기업청 산하 기금관리형 준정부기관이다.가장 대표적인 창업지원사업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.18 | 수정일 2014.06.30
  • 임금피크제
    사례..............................................10(1) 신용보증기금(정년연장형) / 10(2) 한국수자원공사(정년보장ㆍ연장형) / 11 ... 임금이론없음구스다의 임금론(생계비기준)5. 한국의 임금피크제 도입사례(1) 신용보증기금(정년연장형) - 국내 최초 임금피크제 도입- 금융업- 근로자수 : 2190명- 노동조합 ... . 그러나 고령자의 재취업은 매우 어려운 실정이다. 따라서 향수 고령 근로자들의 계속적인 경제활동방안의 마련이 고령화사회 도래에 시급한 과제가 되고 있다.년도1981년1991년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.25
  • 임금피크제의 정의, 현황 및 도입배경, 유형 별 기업 사례, 시사점, 결론
    를 도입해 운용하고 있다. 그러나 공식적으로는 신용보증기금이 2003년 7월 1일부터 '일자리를 나눈다'는 뜻의 ‘워크 셰어링’의 형태로 임금피크제를 처음 적용했다. 2003년 ... 의욕이나 능력이 있어 일이 최선의 복지로 여겨진다. 그러나 중?고령 인력이 재취업시 자신이 가진 숙련된 기술과 경쟁을 십분 발휘할 수 있는 적절한 일자리를 찾기 어려운 실정이 ... 으로 전망되면서 중?장년층 인력의 고용불안을 해소할 필요가 있었다. 특히, 직원의 대부분이 사무?기술직으로 고령화되는 등 인 력 구조가 왜곡되고, 연봉제를 시행하였음에도 불구하고 연공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.01
  • 중소기업지원제도에 대하여
    는 기준에 따름* 담보범위 : 부동산, 신용보증서, 기술담보평가증서 등4) 지원절차◇ 1차 예비평가재무상태를 평가하여 100점중 40점 이상으로서 대출가능성이 있는 업체를 본평가 ... ) 기술인력 등 인력난 심각분야에 대한 직접 대응 강화2) 중소기업 수요에 맞는 일자리 연계제도 확충3) 산학협력을 통한 맞춤형 인력양성 체계 구축2. 중소기업 작업환경의 쾌적성 및 ... 편견 해소 적극 추진5. 중소기업 인력지원 제도 보완1) 중소기업 인력실태 통계기반 확충2) 인력관련 정부 위원회에 중소기업계 의견반영 촉진3) 고용보험기금의 합리적 활용방안 모색
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.23
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2025년 11월 23일 일요일
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