"공무원의 사기앙양"의 검색결과 입니다.

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교육인사행정 공무원 동기부여 공무원 능력개발 퇴직교원공적조서 교원의 보수 미국 행정사 행정론 사기앙양 경제원론 이창준

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"공무원의 사기앙양" 검색결과 201-220 / 386건

교육인사행정

, 보수, 직무분장, 감독, 훈련, 승진, 근무평정, 징계, 면직, 안전, 복지시설, 재해보상, 퇴직, 전문직단체, 노동조합, 사기, 신분보장, 직업공무원제도 창설 등에 관련된 문제 ... 개사 결정② 지방의 교육인사행정기관― 시?도 교육청: 교육감총무과→ 교원을 제외한 일반직 공무원의 인사사무 관장.교원정책과→ 유치원, 초,중등학교, 특수학교 교원의 자격, 인사 ... , 교육관장― 지역교육청: 학무과와 관리과에서도 시?도 교육청과 유사한 사항 관장5. 교육직원의 분류*교육직원― 교육활동에 관련된 모든 사람― 특징적인 교육공무원은 물론 일반직 공무

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.11

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[인사행정] 공무원 노조와 행정의 효율성의 관계

Ⅰ. 서론공무원은 사기업 근로자와는 그 역할을 달리 하고 있지만, 단체 구성은 집단이익의 표명에 의한 복지 증진, 원활한 의사소통, 연대의식에 의한 사기 앙양, 관리자와의 협상 ... (1940년, 1950년) 등의 인사법안의 통과와 근무조건의 개선에 크게 기여하였다.공무원단체의 문제는 원래 노동법 측면에서 논의되어 왔으나 오늘날에는 주로 공무원의 사기앙양 ... 성, 민주성 등 행정의 요소에 어떠한 영향을 미치는가에 대하여 알아보자.Ⅱ. 공무원 노조의 설립과 공무원의 사기앙양서론에서도 거론한 바와 같이 공무원의 노조에 관한 측면이 노동법상의 문제

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.25

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지방자치현황 및 문제점

을 의미한다. 따라서 분권을 통한 지방정부의 권한확대는 그 만큼 지방공직자들의 공무수행에 대한 책임감을 강화시키게 된다.⑥ 지방공무원들과 지방주민들의 사기를 고양시키고 창의력을 향상 ... 의 아이디어와 기술을 수렴할 수 있으며, 나아가 주민으로 하여금 자발적으로 그들의 노력과 자원을 동원하여 지역개발을 촉진하고 정부의 시책에 협조하게 할 수 있다.④ 지방공무원을 유능 ... 한 관리자로 양성할 수 있다. 중앙집권체제하에서는 지방자치단체에 중요한 결정권이 없으므로 지방공무원들이 의사결정을 담당할 기회가 부여되지 않는다. 그러나 지방분권체제하에서는 지방정부

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.28

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[인사행정]인사행정론-사기와동기부여

합리382) 자기계발 기회부족413) 승진적체 심화42제4장 지방공무원의 사기앙양 방안431. 보수 및 후생복지 합리적 조정431) 민간기업 수준의 보수 현실화432) 연금재정 ... 서 장기간에 걸쳐 충실히 근무한 대가를 퇴직 후에 금전적으로 보상받게 되는 인사행정의 보상체계중의 하나이다. 연금은 공무원에게는 사회보장의 기능을 하며, 정부의 입에서는 사기 앙양 ... 기의 결정요인161. 법제도적 요인162. 환경적 요인173. 자아실현 요인18제3장 지방공무원 사기의 실증적 분석19제1절 실태조사의 개요 및 응답자의 사회적 배경191. 실태

리포트 | 64페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.04

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공기업과 노동의 관계

구성은 대체로 체신관서의 공무원에서부터 시작되었고, 그것도 법률이 선행하여 보장한 것이 아니라 단체가 구성된 후 정부로부터 인정받는 형식을 취하였습니다. 공무원 및 공기업 직원 ... 은 사기업 근로자와는 그 역할을 달리하고 있지만, 단체구성은 집단이익의 표명에 의한 복지증진, 원활한 의사소통, 연대의식에 의한 사기앙양, 관리자와의 협상을 통한 상호 이해의 증진 및 ... 원이나 공기업 직원에게 영향을 주게 될 인사정책의 결정에 공무원이나 공기업 직원을 참여시킴으로써 관리층의 일방적 지배를 억제하기 위한 것입니다.셋째로 단체행동권입니다. 단체행동권

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.15

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[경찰][경찰제도][경찰혁신]각 나라별 경찰의 현황과 경찰의 가정생활, 활동 및 정치적 중립성(경찰의 불안정한 가정생활, 경찰의 보수, 각 국의 경찰활동 현황, 경찰의 재생산과 자질, 경찰의 정치적 중립성 보장)

아야 한다.2. 부가적 고려요인일반적으로 공무원 보수결정에는 위에서 언급된 생계비, 정부의 지불능력, 정부의 경제정책, 민간의 임금수준, 여타 편익과 특혜, 노동시장의 조건, 사기앙양 ... 의 문제가 부각되었으며, 기타사항으로 자녀 및 가정문제, 생계유지문제 등이 거론되었다. 경찰공무원의 사기진작은 경찰내부의 인사불만의 점진적 해소로써 가능한 것으로 특히 승진 및 보직 ... 효과 등이 고려될 수 있는데, 경찰공무원은 이에 더하여 직무의 특수성, 낮은 지원비율, 높은 부패노출 등이 고려되어야 할 것이다. 이러한 변수들은 객관적으로 지표화하기 곤란할 뿐

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.04.06

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[행정학][A+] 행정학 요점 정리

제도)의 발달 : 절대관료제 → 정당관료제(엽관제) → 실적주의 공무원제* 폐쇄형과 개방형 공무원제의 비교공무원제 유형장 점단 점기 타폐 쇄 형사기 앙양, 직업공무원제 확립폐쇄 ... 하는 부분적 민영화의 경우* 공기업조직의 유형별 특징공기업 유형정부부처형공 사 형주식회사형법적 근거정부조직법특별법상법운영 근거국회의 예산의결전액 정부출자민간과의 공동출자직원 신분공무원대 ... 부분 비공무원비공무원다른 명칭정부기업(형행법률).혼합기업기 타민사상 당사자 능력없음법인 당사자 능력법인 당사자 능력공공성/기업성공공성 높음중간기업성 높음11장. 집권과 분권* 집권

리포트 | 26페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.08.04

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[정부 구조조정추진]정부 구조조정추진의 과정, 정부 구조조정추진의 내용과 정부 구조조정추진의 결과 및 정부 구조조정추진의 평가 그리고 정부 구조조정추진의 개혁 방향 분석(정부 구조조정추진 사례 중심)

였다. 그럼에도 불구하고 내용은 공무원 기구와 조직을 줄이는 데만 많은 힘을 기울였다. 생산비를 낮추는데는 인건비도 중요하지만 공정 개선이나 판로 확대, 직원 사기앙양도 고객 서비스 향상 등 ... 다. 공무원 정원의 3분이 1정도가 줄고 기구도 상당하게 줄었다. 우리나라 공직 사상 초유의 일일지도 모르는 규모이다. 더 줄여도 되는데 강도가 약하다하는 사람도 있기는 하지만 이런 ... 경험이 적은 공무원사회에서는 견디기 어려운 일이었다. 이 구조조정이 지방자치시대라고는 하지만 지방자치단체를 비껴가지도 않았다. 그러나 문제는 구조조정을 왜하느냐 하는 질문에 정확

리포트 | 23페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.03.13

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MBO 목표에 의한 관리, 행정적용 사례

의 정의에서부터 부하를 참여시킴으로써 조직의 목표를 자신의 목표가 되도록 만든다. 이것은 부하의 능력과 존재를 긍정적으로 인식하는 것이어서 동기부여 및 부하의 사기앙양에 도움을 준다.또 ... 별정직공무원에게만 의무적으로 적용하고 5급 이하 공무원은 필요하다고 인정되는 경우 적용하였다.②목표의 설정과 평가목표는 1년 단위로 설정하되 목표 달성에 1개월 이상 소요 ... 부터 시범도입 하였으며 현재 도입기관이 점차 증가되고 있다.②직무성과계약제의 적용대상직무성과계약제의 적용 대상은 고위공무원단에 속하는 일반직 공무원 포함하여 4급 이상 공무원및 연구관

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.03.23

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경찰 심사승진의 운영실태

공무원의 근무의욕과 사기앙양에 크게 기여함으로써 경찰인사관리의 능률성과 민주성을 보장할 수 있다.현행 경찰공무원의 승진은 크게 4가지의 방법으로 이루어지고 있다. 즉, '심사에 의한 ... 이 제공되고 있는지 점검하고 그 효과를 확인해야 한다.)경찰공무원의 승진제도는 직무동기를 유발하고, 자기발전 노력을 자극하는 수단이 되며, 사기 진작과 근무의욕 증진의 원동력이 된다 ... 할 경우에는 경찰공무원의 근무의욕과 사기는 저하되고 경찰인사관리의 비능률과 비민주화를 초래하게 된다. 반면 공정하고 합리적인 승진제도의 확립은 유능한 인재를 경찰에 유치하고 경찰

리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.24

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장학인사

), 사람(man) >제 1절 교육인사행정의 기초1. 교육인사행정의 개념? 교육인사행정 : 교육조직의 목적 달성위해 교육직원의 채용과 계속적인 능력계발 및 사기앙양을 도모하는 일련 ... 성과 기회균등 실현, 공무원의 정치적 중립과 신분보장? 단점 : 공직자의 무사안일주의 우려, 소극주의와 형식주의 팽배로 효율성 저하, 방어적 분위기 조성다. 절충적 접근- 실적주의 ... 를 기본이념, 엽관주의적 요소 조화시킬 필요3. 교육인사행정 관계 법령- 교원에 관계된 법령, 일반 공무원에 관계된 법령가. 교원 및 교육전문직 인사 관계법령? 기본법령 : 교육공무원

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.20

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교육행정

내용영역주요법령자격․ 초․중등교육법 및 동시행령 ․ 교원자격인 정령 ․ 교원자격검정령 및 동시행규칙임용․ 공무원 임용시험령 ․ 교육공무원임용령 ․ 교육공무원승진규정 ․ 근무성적 평정 ... 규정 ․ 사립학교법 및 동시행령연수․ 교육공무원법 ․ 공무원교육훈련 법 ․ 교육연수원령복무․ 국가공무원법 ․ 공무원복무규정 ․ 사립학교법 및 동시행령복지•후생․ 공무원연금법 ... ․ 사립학교법 ․ 사립학교교원연금법 및 동시행령신분보장 및 징계․ 공무원징계령 ․ 교육공무원징계령 ․ 사립학교법 및 동시행령보수․ 공무원보수 규정 ․ 교육공무원보수규정 ․ 교육공무원수당

리포트 | 56페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.12

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교원의 권리와 의무

제Ⅲ. 휴직제도1. 휴직사유 및 휴직2. 휴직의 효력 [국가공무원법제73조]Ⅳ. 교원복지1. 한국교직원 공제회2. 공무원연금관리공단Ⅰ. 교원의 권리와 의무1. 교권일반적으로 교권 ... 고 기본급인 봉급과 수당으로 구분되어 지급되고 있다. 교원의 봉급은 당해년도 말에 대통령령으로 공무원 보수규정 및 수당 규정을 공포함으로써 확정된다. 교원의 봉급 즉 기본급여는 직무 ... 한 최고 호봉 도달기간이 10-15년 이내에 도달하여야 한다는 내용과는 많은 차이를 보이고 있다.(3)교육 공무원에게 지급되는 수당의 종류(2006.12)1)정근수당2006년: 매년1월

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.10

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천마 행정학과 졸업시험 (조직론)답안정리

-순기능: 직업공무원제의 정착, 재직자의 사기앙양, 능력 있는 재직자의 확보, 불만을 최소화, 인사관리의 형평성 실현-역기능: 연공서열로 인하여 유능한 인재를 유지하는 것이 곤란 ... ‘one best way"를 발견하고 지향하며 조직구성원은 기계와 동일시했다. 생산량의 극대화는 전문화, 분업화를 통해 가능하다고 보았으며 주요 이론으로는 과학적 관리론, 행정관리 ... 았다.2)정치권력화1970~1980년대 굉장히 활발하게 진행되었던 이론으로 조직구성원인 개개인은 복잡한 체계를 형성하고 있다고 보고 그러한 복잡한 체계는 갈등과 협상이라는 내용이 항상

시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.06.14

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[인사행정]한국의 인사행정제도의 특징과 변천

한국의 인사행정제도의 변천과 특징1. 제 1공화국정부 수립이후 ‘정부조직법’(1948년 7월)과 ‘국가공무원법’(1947년 8월)이 제정됨에 따라 인사기관 및 인사관계법령 등 ... 인사국이다. 공무원의 채용시험으로 고등고시와 보통고시가 있었으나, 합격자의 수는 극히 적었다. 둘 다 자격시험이었으며, 주관식으로 내용은 법학 위주로 되어 있었다.1950년 ... 대에는 인사행정에 있어서 엽관주의가 심하게 나타났던 시기였다. 이승만 대통령에 의한 자유당의 창당으로 시작된 장기 집권체제의 유지, 강화현상은 인사행정의 엽관주의와 공무원의 여당화로 귀결

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.26

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공무원행동강렴 및 내부공익신고 파워포인트 교육자료

등 - 상급자가 하급자에게 위로/격려/포상 등 사기앙양 목적 제공하는 금품 등금품 등을 받는 행위 제한 (2)예외인정※ 직무관련자 및 직무관련공무원과 각자의 비용으로 골프 치는 것 ... 행동강령 및 부패행위 신고 교육강사 : 이 지 문 국가청렴위원회 반부패청렴교육강사 전국민주공무원노동조합 정책연구원전국민주공무원노동조합 전남본부 광양시지부전라남도 광양시청강사 소개 ... ” (2003)들어가기교육 흐름우리 사회 부패 수준광양시 청렴도 평가공무원행동강령 (금품수수 중심)부패행위 신고나가기최근 우리 사회 부패 상황경기도 내 일부 학교장, 외부 업체 지원금

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.09

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교육인사행정

, 감독, 훈련, 승진, 근평, 징계, 면직, 안전, 복지시설, 재해보상, 퇴직, 전문직 단체, 노동조합, 사기, 신분보장, 직업공무원제도, 창설 등에 관련된 문제를 다루는 것 ... 으로 규정에 적용할 인사행정의 근본적인 기준을 확립함으로써 공정하고 민주적이며 능률적인 인사행정의 운영을 그 목적으로 하고 있다. 현행 국가공무원법은 총칙, 중앙인사관장기관, 직위분류 ... 으로 다른 공무원과 구별됨을 지적하고 있다.교육공무원법은 교육공무원에게 적용할 인사행정의 근본기준을 규정하고 있다. 교육공무원의 직무와 특수성에 비추어 국가공무원법의 규정과는 별도

리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.19

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[인사행정] 공직의 분류

이 어떻게 분류되었는가에 의해 영향을 받게 된다. 수많은 공무원을 개별적인 대상으로 임용, 능력발전, 사기앙양 등의 인사행정을 실시하기란 실로 어렵고 복잡하므로 공직분류가 필요하다.폐쇄 ... . 문제점3. 개선방안IV. 결론현재 우리나라는 여러 종류의 공무원이 존재한다. 이러한 인적자원을 확보하고 최상의 능률성을 창출해 내기 위해 활용하며 평가하는 인사활동은 공직 ... 형 임용체제하에서의 연공서열식 인사와 공무원들이 누려온 신분보장 및 안정이 오히려 공직사회의 침체와 적극적인 자기발전노력 저하의 요인으로 작용하여 결과적으로는 공직의 경쟁력

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.13

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[공기업론]공기업의 노사관계

과 정치과정의 민주화를 증진하는 데 필요하다. 공무원단체의 문제는 원래 노동법 측면에서 논의되어 왔으나 오늘날에는 주로 공무원의 사기앙양을 위한 수단으로 관리적 측면에서 고찰 ... 권을 자연법적 권리로서 보장받고 있다. 그러나 공무원 및 공기업 직원에 대해서는 많은 나라에서 전면적으로 인정하지 않거나 제한하고 있다. 그 이유는 파업에 대한 우려 때문이 ... 다. 그러나 언제까지 이러한 이유만으로 수많은 공무원과 공기업 직원의 기본권을 전면적으로 제한할 수만은 없다. 노동기본권 보장의 문제는 정도의 문제이다. 즉 어느 정도로 노동권을 인정

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.08

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[조직행동론] 공무원의 복지부동

공무원의 적성과 전문분야를 개발하여 전공과 연계하여 교육 양성을 하였다면 공무원의 사기앙양과 신바람나는 공직분위기 쇄신으로 지방정치는 한 단계 더 성숙하게 될 것이다.조직 ... 의 앙양방안공무원의 사기를 앙양시키기 위해서 Maslow가 주장한 인간의 5단계 기본욕구를 충족시켜 주어야 한다.1) 생리적 욕구의 충족 : 의 ,식 , 주 , 건강 등에 관한 ... 이나 생활에 대한 불안을 해소시켜 주는 방법으로 신분 보장과 연금지급이 필요하다.①신분 보장 : 공무원의 사기를 앙양시키려면 그가 법령에 따라 충실히 근무하는 한 신분을 보장해 주

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.23

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