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"효율적관리" 검색결과 2,141-2,160 / 263,952건

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    기획의 필요성(1) 효율성 증진 2) 효과성 증진 3) 책임성 증진 4) 사기앙양)에 대하여 구체적으로 설명하시오.
    기획의 필요성(1) 효율성 증진 2) 효과성 증진 3) 책임성 증진 4) 사기앙양)에 대하여 구체적으로 설명하시오.1. 서론현대 사회는 급격한 경제 성장과 함께 다양한 사회 ... 적 변화와 도전에 직면하고 있다. 이러한 변화 속에서 조직의 효율적이고 효과적인 운영은 성공적인 성과를 도출하는 데 필수적인 요소로 자리매김하고 있다. 조직이 지속 가능한 성장을 이루 ... 기 위해서는 체계적인 기획이 필요하며, 이는 조직의 목표를 명확히 설정하고, 자원을 효율적으로 배분하며, 구성원들의 동기 부여와 책임감을 증진시키는 데 중요한 역할을 한다. 한국경영
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    인적자원관리 패러다임 변화가 조직성과에 미치는 영향 분석
    효율 고려하는 관리 방식이 중요하게 인식되기 시작했다. 이는 현대 인적자원관리에서 강조되는 참여형 관리, 팀워크, 조직문화 등의 개념적 기초를 제공했다.2. 전통적 인사관리에서 인 ... 성에 적절히 대응하기 어렵다.e-HR 체제 구축의 필요성은 여러 측면에서 제기된다. 첫째, HRM의 복잡성과 다양성을 효율적이고 효과적으로 관리하기 위해서는 IT 기술의 활용과 Web ... 인적자원관리 패러다임 변화가 조직성과에 미치는 영향 분석목 차I. 서론1. 배경 및 목적2. 분석 범위 및 방법II. 인적자원관리 패러다임의 역사적 변천과정1. 과학적 관리
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.03
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    공공 감사의 개념 및 유형을 서술하시오.
    와 공공부문 기관의 예산 사용, 정책 수행, 프로젝트 진행 등에 대해 투명하고 효율적인 실행을 위해 수행되는 감사 활동이다. 이를 통해 정부의 거버넌스를 강화하고 공공재의 관리와 분배 ... 정부의 정책 목표 달성 여부와 효율성을 분석하여 개선점을 도출해 나가고 있다. 관리 감사 조직 내부의 운영과 관리 체계를 평가하는 감사유형이다. 업무 프로세스와 인력 관리, 자원 ... 을 통해 공공감사는 민주주의, 투명성 및 정부의 효율성을 강화해 나가면서 공공재의 효율적인 관리에 기여했으면 한다. 참고문헌 http://www.pasa.go.kr/
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19
  • 사회학 ) 좋은 조직이 갖추어야 할 조건은 무엇인가 할인자료
    가 이루어지면서 대규모의 인력과 자원을 효율적으로 관리하기 위해 과학적 관리법이 통용되었다. 과학적 관리법에 따른 종전의 조직에서 각 구성원들은 명확한 조직 목표에 따라 분화된 직무 ... 으로 하향적 인력 관리가 이루어졌다. 이러한 과학적 관리법은 효율성을 인정받아 오늘날까지 다양한 분야의 조직 관리에 사용되고 있다. 하지만 오늘날 기술 혁신 · 세계화 · 사회 발달 ... 좋은 조직이란좋은 조직이란?목차1. 서론2. 본론2-1. 효율적 협동 체계2-2. 투명한 정보체계2-3. 구성원의 성장3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론19세기 산업화
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.28
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    조직행동론_중간/기말시험_정리본
    은 영향 줌인사관리 (미시 + 실용)기존 인사관리는 사람을 도구로 활용, 현재 인적자원관리는 사람을 자원으로 보고 관리하는 법 살펴봄(조직행동관리: 사람이라는 자원을 효율 ... )에 초점, 집단(팀)과 조직(기업)도 배제할 수 없음2. 조직행동 / 조직이론 / 인사관리 / 경영전략의 차이조직행동 (미시 + 이론)조직이론 (거시 + 이론) → 조직행동에 많 ... 적으로 관리할 수 있는 방법)경영전략 (거시 + 실용)3. 대인관계 역량의 중요성 4가지일하기 좋은 직장 → 높은 재무성과높은 대인관계 역량 → 우수한 인재 이직 방지 + 우수한 인재 유치
    시험자료 | 17페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.07.11
  • 산업심리학_심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    과 같은 조직에서는 인간 자원의 효율관리가 조직의 성과와 직접적으로 연결되기 때문에 그 역할이 매우 크다.산업심리학은 인사심리학, 조직심리학, 인간공학, 소비자심리학, 직업심리 ... 을 개선하는 데 중점을 둔다. 따라서, 인사심리학과 조직심리학은 조직 내 인적 자원의 효율관리와 조직 전체의 성과를 높이는 데 중요한 역할을 한다.본 과제에서는 이러한 이론 ... 의 정의와 사례1.1 인사심리학의 정의인사심리학은 조직에서 인적 자원의 효율관리를 위해 심리학적 원리를 적용하는 분야이다. 이 분야는 주로 인재의 모집, 선발, 배치, 성과 평가
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.
    리소스를 효율적으로 관리하고 조직의 생산성을 높일 수 있습니다. 사회복지조직은 다양한 업무를 수행하고 다양한 이해관계자와 상호작용해야 합니다. 고전이론의 원리를 적용하여 조직 내 ... 중 하나입니다. 이 이론은 조직의 효율성과 생산성을 극대화하기 위해 조직의 구조와 프로세스를 고려합니다. 고전이론은 주로 과학적인 접근과 개인의 이익을 중시하는 경향을 가지고 있 ... 습니다.고전이론은 크게 과학적 관리론과 행정 관리론으로 나뉩니다.가. 과학적 관리론(Scientific Management Theory): 과학적 관리론은 프레더릭 테일러
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론 A+] 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    세기 초반까지 산업혁명 이후의 조직들이 대규모화되고 복잡해짐에 따라 조직 내 효율성과 생산성을 향상시키기 위한 체계적 관리의 필요성에서 출발하였다. 당시 대부분의 기업은 노동자 ... 들의 작업 방식이 비체계적이었고, 관리자는 직관에 의존해 조직을 운영하였다. 이와 같은 비효율성을 개선하고자 테일러, 페욜, 베버 등의 학자들이 체계적인 관리 원칙을 제시하였다.주요 ... 이론프레더릭 테일러(F.W. Taylor) – 과학적 관리론 : 테일러는 노동자의 작업 과정을 시간 및 동작 단위로 분석하여 가장 효율적인 작업방법을 찾는 시간연구(Time
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.20
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    스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.
    효율 증가로 이어질 것이다. 따라서 경영자는 근로자의 욕구와 직무요건 사이에서 직무 스트레스를 발생시키는 요인을 파악하고, 이를 해소하거나 개선하는 등 관리하기 위해 노력 ... 적으로 해소해야 한다. 스트레스의 개별 요인들을 분석하고, 특성별로 문제와 감정을 중심으로 한 효율적 대응법을 찾는다면 효과적으로 업무와 자아의 관리를 통해 스트레스를 관리할 수는 있 ... 및 우선 순위 설정 등 효율성 개선을 통한 업무 부담을 줄일 수 있다. 또한 자기 관리 및 개발을 통해 역량을 키우고 업무에 대한 자신감을 높이는 것도 도움이 될 수 있을 것이
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.25 | 수정일 2024.08.07
  • 증권분석과 투자전략 수립에 있어 효율적 시장과 비효율적 시장의 차이점
    를 통해 시장을 초과하는 수익을 창출하기는 어렵다. 따라서 효율적 시장에서는 증권분석보다는 포트폴리오의 다각화와 위험 관리에 초점을 맞추는 것이 더 중요할 수 있다.그럼에도 불구 ... 에서는 정보펀드나 ETF와 같은 패시브 투자 전략이 권장된다. 이 방법들은 시장 전체의 수익률을 따르며, 관리 비용을 낮추고 장기적인 자본 성장을 목표로 한다.반면, 비효율적 시장 ... 투자론증권분석과 투자전략 수립에 있어 효율적 시장과 비효율적 시장의 차이점서론'효율적 시장'이란 모든 정보가 즉시 주가에 반영되어 아무도 일관적으로 시장 평균 수익률을 초과
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    개인이나 조직의 학업 또는 업무 생산성 향상을 위해 추천할 수 있는 웹 사이트 3개를 소개합니다. 기존에 알고 있던 사이트를 중심으로 하되, 필요하면 새로 발굴하여 제시합니다
    과 장소에 구애받지 않고 협업할 수 있는 환경을 제공하며, 이는 특히 글로벌하게 분산된 팀에게 있어 필수적인 요소가 되었습니다. 또한, 개인의 시간 관리와 업무 효율성을 높이는 앱 ... 들과 소통하며 업무의 세부 사항을 관리할 수 있습니다. 이러한 기능들은 개인과 팀이 업무의 진행 상태를 명확히 파악하고, 시간을 효율적으로 배분하여 중요한 작업에 집중할 수 있 ... 적인 발전은 개인과 조직이 업무와 학습 방식을 더욱 효율적으로 관리할 수 있게 해주며, 이는 경쟁력 있는 사회와 시장에서 중요한 역량입니다. 미래의 전망에서, 이러한 도구들은 더욱
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.08
  • 1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점 및 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다.
    다. 즉 사회복지행정은 의뢰인과 형성된 관계가 업무의 효과와 효율에 큰 영향을 미친다는 점에서 일반행정과 다르다.행정업무 참여도가 높음일반 행정조직에서는 소수의 행정전문가나 조직의 관리 ... 활동을 단일전달체계 내에서 체계적으로 관리함으로써 사회복지서비스의 효율성을 높이며, 이와 관련하여 사회복지행정의 필요성이 크다.복지자원의 효율적 활용사회복지행정기구는 지역 내 자원 ... 적으로 관리하고 다양한 복지자원을 보다 효율적으로 활용하기 위해서는 사회복지행정이 필수적이라고 이해하였다.그 후 사회복지사 자격을 취득하고 사회복지행정기관에 들어가게 되면 의뢰인
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
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    글로벌 인적자원관리
    은 효과가 나타난다. 둘째, 해외 자회사에 대한 통제가 수월하다. 해외 책임자는 이미 본사의 정책 및 관리체계에 현명하게 대처할 수 있는 능력이 있기 때문에 효율적인 통제는 물론 ... , 생산과 서비스에 관해서도 본사 특유의 강점을 해외 자회사에 효율적으로 적용할 수 있다. 셋째. 본사와 해외 자회사 간의 갈등이 축소된다. 이는 현지에서 관리자의 채용이 아닌 본사 ... 밖에 없다. 그렇기 때문에 현지의 문화 및 소비자들의 욕구에 대해 효율적으로 대처할 시기를 놓칠 가능성이 늘 존재한다.(2) 현지중심주의 인적자원관리현지중심주의 인적자원관리 방식
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27
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    경영정보시스템에 대해 정의하고, 정보시스템을 활용한 기업의 성공사례에 대해 조사하고, 해당 사례의 성공 이유에 대해 본인의 의견을 서술하시오.
    하고 효율성을 극대화할 수 있는 전략을 요구하고 있으며, 기업의 성공 여부는 효율적인 정보 관리와 활용에 크게 좌우됩니다.이에 기업은 효율적이고 효과적인 의사결정을 위해 경영정보시스템 ... 적으로 수집, 저장, 처리, 분석 및 분배를 통해 기업의 의사결정을 지원하고 운영 효율성을 높이며, 조직의 전략적 목표를 달성하기 위해 설계된 통합 정보 관리 시스템이다. 이는 기업 ... 과 프로세스를 연결하고 조율하며, 예를 들어, 생산, 마케팅, 재무, 인사관리와 같은 주요 업무 기능이 MIS를 통해 통합적으로 운영될 수 있습니다. 이로써 조직은 자원을 효율
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.27
  • 우리나라 자원봉사자 현황과 문제점에 대하여 기술하고 학습자의 관점을 제시하세요
    봉사관리에 대한 전문적 기술과 지식을 가진 자원봉사관리자가 현장에 부족하며, 자원봉사자 배치가 효율적으로 이루어지지 못한다는 점이다. 이는 자원봉사 활동의 효율성과 효과성을 저해 ... 있을 것이다.3) 자원봉사관리자 육성과 질 향상 방안 마련세 번째 방안은 자원봉사관리자 육성과 질 향상 방안을 마련하는 것이다. 이를 통해 자원봉사 활동의 효율성과 효과성을 높일 ... 수 있다. 자원봉사관리자는 자원봉사 활동을 조직하고, 지원하며, 평가하는 역할을 한다. 따라서, 이러한 관리자의 육성과 그들의 질을 향상하는 구체적 방안을 마련하면 자원봉사 활동의 효율성과 효과성을 유의미한 수준으로 높일 수 있을 것이다.4) 자원봉사활동 연구의 강화
    리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.02.18
  • 지속가능한 정보기술의 등장배경과 개념, 유사개념 등에 관해 조사하여 서술하세요. 또한 지속가능한 정보기술의 이점과 관련 도구들, 앞으로 해결해야 할 과제들을 서술하고, 지속가능한 정보기술이 미래에 미치는 영향을 예측해보시오.
    이점을 제공한다. 첫째, 에너지 소비를 줄여 비용을 절감할 수 있다. 데이터 센터의 에너지 효율성을 개선하거나 클라우드 컴퓨팅을 통해 자원을 효율적으로 관리함으로써 운영 비용을 크 ... ) 가상화 기술: 서버와 스토리지의 효율성을 높여 에너지 소비를 줄인다.(2) 클라우드 컴퓨팅: 자원의 사용을 최적화하고, 필요에 따라 탄력적으로 확장할 수 있다.(3) 에너지 관리 ... . 본론1. 지속가능한 정보기술2. 유사개념3. 이점과 관련 도구들4. 앞으로의 과제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지속가능한 정보기술은 환경 보호, 경제적 효율성, 사회적 책임
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20
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    인적자원관리의 개념과 중요성에 대해서 토론하시오.
    인적자원관리의 개념과 중요성에 대해서 토론하시오.-목 차-1. 인적자원관리의 개념과 중요성에 대해서 토론가. 인적자원관리의 개념나. 인적자원관리의 중요성에 대해 토론2. 참고자료 ... 인적자원관리의 개념과 중요성에 대해서 토론하시오.1. 인적자원관리의 개념과 중요성에 대해서 토론가. 인적자원관리의 개념인적자원관리란 인적자원을 확보 및 개발, 활용 및 적재적소 ... 에 배치하는 계획을 세우고, 관리하는 일련의 과정을 의미한다. 현대사회 조직에 있어 인적자원은 가장 중요한 요소로 인식되고 있으며, 이 때문에 많은 조직이 인적자원관리에 관심을 가지
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.06.22
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    예비심리상담사로서 처할 수 있는 스트레스 상황과 효율적인 대처 방식에 대해 기술하시오
    다. 따라서, 상담자는 자기관리 방법과 상담 기술의 사용에 주의를 기울이며, 상담 대상자의 지원 시스템 구축을 통해 상담의 효과를 극대화할 필요가 있다.4. 효율성 평가상담 대상자 ... 예비심리상담사로서 처할 수 있는 스트레스 상황과 효율적인 대처 방식에 대해 기술하시오? 본 문1. 서론심리 상담사로서 일하면서 스트레스 상황은 불가피하다. 특히, 예비 심리 상담 ... 사일 때는 새로운 환경과 새로운 과제를 맞이하면서 더욱 불안감과 긴장감이 높아질 수 있다. 이러한 상황에서는 효율적인 대처 방식이 필요하다. 효율적인 대처 방식은 스트레스 상황
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15
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    공공재의 특성 및 공공재와 시장실패에 대하여 분석하고 구체적인 사례를 제시해 보세요.
    을 줍니다.그러나 공공재의 제공과 관리는 쉽지 않습니다. 정부나 국가가 공공재를 제공할 때는 효율성과 경제성을 유지하는 것이 중요합니다. 과도한 규제나 정부의 비효율적인 관리 ... 을 합니다. 사회적 문제나 기반 시설의 유지와 개선 등을 민간 부문이 해결하기 어려울 때 국가가 효율적으로 제공할 수 있습니다. 예를 들어, 국가가 국방을 통해 국민의 안전을 보장 ... 는 시장 왜곡을 초래할 수 있으며, 이는 국민들의 복지 향상을 저해할 수 있습니다. 따라서 공공재의 제공과 관리에 있어서는 정부의 역할과 사회적 합의가 중요하며, 지속적인 개선과 혁신
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.15
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    관심기업의 재무상태와 경영성과에 대한 분석보고서 작성
    생산과 판매 활동에 있어 얼마나 원가를 효율적으로 관리하고 이익을 창출하는지를 알 수 있습니다. 유한양행의 매출 총 이익율을 보면 2021년에 97.12%에서 2022년에는 98 ... 습니다. 따라서 비용관리에 있어서 효율적 운영이 필요함을 시사하고 있습니다.4. 성장성특정기간동안 기업의 성장을 나타내는 지표로 기업의 매출과 순이익, 자산율 등의 증가여부를 확인하여 평가 ... 하였으나, 2023년에는 47.94%로 대폭 상승하였습니다. 이러한 결과는 유한양행이 비용관리효율적으로 운영하여 순이익을 크게 향상 시켰음을 나타냅니다.자본 증가율은 기업의 자본
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09 | 수정일 2024.12.04
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2025년 09월 04일 목요일
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