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"교육조직행위론" 검색결과 2,121-2,140 / 67,707건

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    3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    , 직무 역량 등이 있다. 이러한 요소를 규명한 뒤에는 채용이나 교육, 평가, 승진, 보상 등 인사관리에 따르는 여러 가지 행위를 통해서 관리를 수행해야 한다. 각각의 직무가 수행 ... 들을 채용할 수 있게 된다. 이에 더해서 조직 구성원들의 역량을 지속적으로 강화하기 위해서 교육 업무를 수행하는 전문가들의 경우, 각각의 직무를 수행하는 사람들이 여러 직무에 필요 ... 한 직무자격을 갖출 수 있도록 요구되는 교육을 제공하고 자격증 등을 취득할 수 있는 기회를 제공할 수 있다. 이로써 조직 내부에서 특정한 구성원들이 자신이 수행하는 직무에 부합
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
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    집단상담의 종류 중 하나인 자조집단 중에서 알코올 중독에서 벗어나고자 하는 모임인 AA에 대해 조사 및 정리해주시기 바랍니다.
    한다. PRECEDE 모형은 다양한 측면의 사정 과정을 통해서 건강과 건강행위에 영향을 미치는 여러 요인이 복합적으로 분류하고 조직화 가능한 접근체계를 제시한다. 연구 대상 집단 역학 ... 자료를 활용해서 파악한 주된 건강문제와 건강문제에 관련한 구체적인 행위적 요인, 교육적 요인을 파악해서 우선순위를 설정하기 위한 이론의 틀이다.PRECEDE 모형에서 각 진단 단계 ... 요인, 소인성 요인을 사정하는 교육적인 진단 단계로 건강행위 실천의 합리성과 동기를 제공해주는 소인성 요인과 행위가 가능하도록 도와주는 촉진요인과 강화요인을 사정하는 단계로 소인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
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    심리적 임파워먼트의 개념과 중요성
    )^7^8..FILE:Contents/section0.xml심리적 임파워먼트의 개념과 구성 요인서론직무수행 현장에서 조직 내 성과와 조직 구성원의 역량 강화를 위해 핵심적인 개념 ... 으로 부상하고 있는 심리적 임파워먼트는, 조직 구성원들이 업무를 수행하는 과정에서 자신의 능력에 대한 믿음과 자신감을 얻게 되는 심리적 과정을 의미하며, 조직의 성과를 이끌어내기 위해 ... 조직 구성원에게 권한, 자원에 대한 통제력 등을 배분하거나 공유하는 과정으로 설명할 수 있다.단순한 권한 위임을 넘어서 조직 구성원의 심리적 측면에 깊이 관여하는 심리적 임파워먼트
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.22
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    인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 기능과 영역을 구분하고 관계성을 설명
    으로 변화하면서 미래 가치를 창출하는 방향으로 초점이 맞춰지고 있다. 더불어 HRD 조직의주요 접근 방법 면에서는 기존 전통방식의 교육에 이러닝, 유비쿼터스 러닝, 지식경영을 포함 ... , 교육훈련, 직무평가, 보상제도 등과 조직의 생산성과의 관계를 규명하였다. Wright et al.(2001)은 인적자원관리의 구성요소를 조직 구성원의 관계차원으로 지식이나 숙련과 같 ... 은 인적자본과 자유재량, 조직시민행동, 행동 심리적 제약 등과조직 구성원의 행동에 관한 차원으로 직무설계, 채용, 교육, 훈련, 평가, 경영참가, 인정, 보상, 커뮤니케이션 등 인
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.23
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    청소년복지의 개념과 필요성 청소년복지의 특징과 발전과정을 조사한 후 서술하시오
    한 입법적, 행정적, 사회적 및 교육적 조취를 취해야 한다고 규정하였다. 즉 아동과 청소년의 인권을 침해하는 것은 헌법에서 보장하는 국민의 기본권을 침해하는 행위이므로 정부는 국제 ... 어야 한다고 설명하면서 청소년복지의 개념을 청소년이 사회생활을 유지·발전시킬 수 있도록 작용하는 제도·정책·행위의 체계라고 정의하였다. 한국청소년개발원에서는 청소년복지활동을 청소년 ... 소년의 삶의 질을 목적으로 하고 있다. 청소년복지는 청소년복지정책, 가족정책, 산업정책, 지역복지정책 등 다른 사회정책과 밀접한 관련이 있고, 학교교육의 연장과 그 역기능속에서 청
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.23
  • 지역사회복지실천 3개의 모델(지역사회개발, 사회계획, 사회행동)에 대한 학자들의 이론을 각각 정리하고, 해당 학자들이 제시한 사회복지사의 역할 중 가장 중요하다고 생각되는 역할과 이유, 그리고 본인이 거주하는 지역사회의 문제와 관련하여 설명한다.
    자의 역할을 한다.6) 정치·사회행동 모델정치 또는 정책을 담당하는 권위자의 행위를 사회정의의 입장에서 변화시키고자 조직된 모델이다. 사회복지사는 옹호자, 교육자, 조직가, 조사자의 역할 ... 를 강조한다. 사회복지사는 조직가, 교사, 코치,촉진자로서의 역할을 수행한다.2) 기능적인 지역사회조직 모델기능적인 지역사회조직은 자신들이 선택한 이슈의 정책, 행위, 태도의 옹호 ... 모델지역사회개발 모델은 지역사회의 변화를 효과적으로 이루기 위해서는 광범위한 주민들의 변화를 위한 목표 설정과 주민을 실천 행동에 참여시켜야 한다는 전제에서 나온 지역사회조직의 한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 간호 윤리 강령
    ) - 건강 중심의 교육 - 사회과학과 행태과학에 관한 연구 의료제공자나 행정가 - 인간 중심의 행위 - 가치∙관습∙신념에 대한 존중 - 총체적 간호 제공 - 비밀 보장을 위한 체계 ... 간호협회 - 간호교육과 실무에 대한 책임 인정 국제 간호사 윤리강령간호사와 간호실무 교육자 - 판단하는 기술 - 평생교육을 위한 기술과 태도 의료제공자나 - 간호행위에 대한 판단 ... 을 위한 체계 행정가 - 서비스를 제공하는 상황에 대해 배울 기회 - 질적 간호를 증진하기 위한 서비스 조직 간호협회 - 간호실무에 대한 합법적 보호 - 평생교육 프로그램 - 평생
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.05
  • [보건교육 2024년] 1. 다양한 건강증진의 정의(협의, 광의의 건강증진)에 대하여 기술하고, 가장 적절하다고 여겨지는 정의를 본인의 견해와 함께 간략히 기술 2. 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형의 특성을 간략히 기술하고, 보건교육을 위한 자유 주제 1가지를 선정 후 PRECEDE-PROCEED 모형의 각 단계에 해당하는 적절한 예시를 들어 서술
    발견과 관리를 위한 이차적 예방수단까지 포함한다.(1) 협의의 건강증진 개념그린(Green, 1979)은 건강증진이란 건강에 도움이 되는 행동을 위한 보건교육 및 건강과 관련된 조직 ... 의 계획 단계를 사회적 사정, 역학적 사정, 행위?환경적 사정, 교육적?생태적 사정, 행정?정책적 사정, 수행, 과정평가, 영향평가, 결과평가로 나누어 기획하는 것으로 설명하고 있 ... 는데 보건교육 요구를 진단하기 위한 과정으로 사회적, 역학적, 행동적?환경적, 교육적?조직적, 행정적?정책적 사정 단계로 구성되어 있다.2) 보건교육을 위한 자유 주제 1가지
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.13
  • 윤리경영시스템구축과운용,윤리격영담당부서조직과제도의구축,윤리교육및인재양성,윤리경영의일상화및홍보
    1. 윤리경영 담당부서 조직과 제도의 구축1.1 윤리경영의 제도화1) 윤리경영위원회의 설치윤리경영위원회는 종업원의 윤리문제를 다루며, 윤리이슈에 대해 이사회에 조언을 한다 ... . 또한 윤리헌장을 해석하고 개별적인 통제가 요구되는 경우에 제재기능을 수행한다. 윤리경영조직도윤리경영 위원회윤리담당임원윤리경영 사무국윤리경영 담당자이사회감사 위원회자회사 윤리담당자 ... .윤리규범, 윤리강령 및 종업원행동준칙의 제정, 보완, 유권해석 2.임직원에 대한 유리경영 교육, 관리 3.윤리경영 관련 규정의 이행여부 지도, 감독 4.윤리경영 관리를 인사평정
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07
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    (토론)보육학개론_사회에 이슈가 되고 있는 사건 사고를 바탕으로 보육교사의 자질을 높이기 위한 여러 가지 방법 중 교사 스스로 할 수 있는 방법에 대해 토론 하세요.
    에 대한 문제점에 대한 해결방안으로 자격 과정에 대한 철저한 대면 수업이나 실습에 대한 장기적인 과정을 가지고 진행한다는 점에서 나는 보육교사의 필수의무교육을 강화한다고 현재의 보육교사 ... 이 진행되는 곳이라는 점에 있어서 과연 학부모가 바라는 보육시설의 기준에 대해서 이해할 수 있다. 또한 이러한 과정에서의 어린이집의 보육교사 아동학대 행위에 대한 문제점이 발생 ... 는 교사이다. 이에 그들이 가지고 있는 전문성의 교육은 아동의 발달 과정에 대한 전문적인 지식을 가지고 있는 이해력일 것이다. 또한 이러한 이해 해서의 그들이 그것을 풀이하는 과정일 것
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 간호관리학 간호의 질관리 요약정리
    및 자격요건과 같은 인적자원, 직원의 배치 유형과 감독방법, 간호단위의 구조나 시설 및 장비와 같은 물리적 자원, 교육 및 연구기능 유무, 재정과 같은 조직적 특성을 평가하는 것. ... 간호관리학6장 3절 간호의 질관리★간호표준3가지: 구조표준, 과정표준, 결과표준★구조표준: 환경, 기구 및 시설. 조직구성원 자격 등과 관련된 표준★과정표준: 의료제공자와 환자 ... 간에 혹은 이들 내부에서 일어나는 행위에 관한 것을 평가하는 것과 관련된 표준★결과표준: 간호수행 후 나타난 환자 상태 또는 결과와 관련된 표준★질 통제 : 고객에게 제공된 서비스
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30
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    가출 청소년을 위한 복지 실천 방안을 사례를 중심으로 제시하여 기술하시오.(가출청소년이 직면하는 문제와 가출청소년을 위한 개입 방안을 개인적 의견을 중심으로 작성)
    도 있다. 2015년 서울 봉천동의 한 모텔에서 조건만남을 하던 여중생이 성매수 남성에게 살해를 당한 것이었다.남자 가출청소년들은 아예 조직원들처럼 절도 방법을 교육시키고 이 ... 이나 비행행동으로 이어지기도 한다.가출청소년 문제는 우리사회의 심각한 범죄행위로 연결되기도 한다. 미성년자 성매매나 절도 등의 사건들이 대체로 가출청소년들이 가해자이기 때문이다. 가출청 ... 라는 위치에 있기 때문에 문제가 되는 일이며, 절도, 폭력, 강도 등의 범법행위는 비지위비행으로 구분할 수 있다.청소년 비행의 관점에서 청소년을 바라보는 것은 일탈행위자로 규정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
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    [평가기준안][평가계획서] 2학기 화법과 작문 평가계획서입니다. 화법과 작문 평가계획서는 범위가 너무 광대하여 작성하기가 매우 까다롭습니다. 따라서 본 견본을 참고하시면 작성하기가 수월하실 겁니다.
    2022학년도화법과 작문 평가기준안 (2학기)해당 학년해당 학과담당 교사2022학년도 2학기 화법과 작문 평가 계획대상3학년이수단위4담당 교사○○○교육과정편제일반 선택성취도5단계 ... 방법가. 화법의 작문과 본질과 태도교육과정 성취기준평가 기준평가 요소평가 방법[12화작01-01] 화법과 작문의 특성과 맥락을 이해할 수 있다.상화법과 작문이 사회적 담론을 형성 ... 하는 의사소통 행위임을 비판적으로 이해하고 맥락을 고려하는 일이 중요함을 구체적으로 이해할 수 있다.화법과 작문의기능과 맥락지필평가중화법과 작문이 사회적 담론을 형성하는 의사소통
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19 | 수정일 2022.06.20
  • 노란 봉투법 그리고 중대재해처벌법이 조직에 미치는 영향
    시키는 교육도 중요합니다. 이는 노동자의 만족도와 생산성 향상에 기여하며, 궁극적으로 조직의 경쟁력을 강화하는 데 도움이 됩니다. 직무 관련 기술 교육, 리더십 교육, 문제 해결 능력 ... 해 1월부터 50인 이하 사업장으로 확대되었습니다.이번 보고서의 주제는 노란봉투법 그리고 중대재해처벌법이 조직에 미치는 영향입니다. 관련한 사항을 인지한 이후 개인의 생각과 이견 ... 에게니다. 이 법안은 불법 해고, 부당 징계, 부당 노동 행위 등으로부터 노동자들이 법적 구제를 받을 수 있도록 하며, 노동자들의 권익을 향상시키는 효과를 가져옵니다. 노동자들이 불
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.12
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    성인간호학실습 외과 중환자실 SAH 지주막하출혈 케이스 스터디 case 급성통증, 비효과적 뇌조직 관류의 위험, 상해의 위험 간호과정 3개, 간호진단 11개
    과 과도한 둔부의 굴곡도 두개내압 상승을 유발하여 뇌조직 관류가 저하될 수 있다.10. 대상자에게 두통의 발생 원인과 완화요인 및 악화요인을 교육한다.1) 대상자에게 두통의 발생 원인 ... 통의 완화요인과 악화요인을 교육하였다.? (9/11 22:00) “머리를 갑자기 들거나 숙이지 않고 목을 바르게 놓도록 하고, 과도하게 힘을 주는 행위는 복압이 올라가서 두통을 악화였다. ... 하나로 지주막하 공간에 생기는 출혈이다. 누출된 혈액으로 인한 두개내압 상승은 뇌조직을 압박하고 손상시키며, 지주막하 출혈에서 흔히 동반되는 혈관경련과 감소된 관류압은 뇌의 2차
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.12
  • 다함께 참여하는 교육행정 실현 방안
    됨에 따라 교육은 국가와 지방공공단체의 주요 관심사로 부각되고 있다. 그리고 사회적·공공적·조직적 활동으로서의 교육활동을 효율적으로 영위해 나가기 위하여 교육행정의 필요성이 한층 ... 강조되고 있다. 교육행정은 교육에 봉사하며 교육을 위하여 존립하는 수단적 활동이지만 교육의 성패를 좌우하는 행위이기도 하다. 그러므로 교육활동의 적합성과 효율성은 교육행정의 성과 ... 적으로 대응하기 위해 보다 생산적인 교육행정체제를 구축해야 한다. 즉, 유사·중복기능, 불요불급한 조직, 비효율적인 조직의 통폐합 등 조직의 재구조화를 실현하고, 행정계층을 축소
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.15
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    평생교육정책이론 - 체제분석이론
    적 자원이 조직에 투입된 후 전환과정을 거치게 된다. 전환과정은 평생교육정책 환경의 요구에 대응하기 위한 평생교육정책 의제 수립과 정책 분석과정으로 설명되며 , 이러한 전환과정을 거쳐 ... 평생교육정책이론 - 체제분석이론체제분석 이론은 Easton(1969, 1975)과 Sharkansky(1972)에 의해 제시된 정책 결정과정 모델을 기반으로 한다. Easton ... 적으로 탐구되거나 정책과정에서 여러 행위자와 기관의 상호관계를 파악할 수 있다는 것이다. 아울러 정책과제를 공식적으로 책임진 정부기관뿐만 아니라 정책을 다루는 모든 행위자와 기관의 역할
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
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    법적 윤리적 보고서(법적윤리적딜레마 상황2개)
    준수간호사는 모든 업무를 대한간호협회 업무 표준에 따라 수행하고 간호에 대한 판단과 행위에 책임을 진다.2. 교육과 연구간호사는 간호 수준의 향상과 근거기반 실무를 위한 교육 ... 하에 간호업무를 수행해야 하는가를 규정하는 국민요구의 반영.- 의료법상 간호사는 비밀누설금지의 의무(의료법 제19조)- 태아의 성감별행위 등의 금지의무(의료법 제19조 2항)- 의무기록 ... 열람 등의 제한(의료법 제20조), 진료기록부 작성 및 보관의무(의료법 제21조)- 요양방법 지도의무(의료법 제22조)- 의료인 신고(의료법 제23조)와 보수교육 이수의무(의료법
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.02
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    2025년 강원랜드 신입사원 카지노딜러 직무 합격 자소서
    과정’과 ‘카지노 실무 서비스 교육’을 이수하며, 테이블 게임 진행, 칩·카드 관리, 게임 중 부정행위 감지 능력까지 체계적으로 훈련했습니다. 또한, 국제 고객 응대를 위해 영어 ... 작성해주십시오.3. 강원랜드의 인재상 중 본인의 자세나 태도와 가장 잘 부합되는 부분은 무엇이고, 그러한 자세나 태도가 조직 구성원으로 자리매김하는데 어떤 도움을 줄 것이라고 생각
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.09
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    리더십 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 할인자료
    을 개발하기 위한 경험과 학습의 과정 과거의 전통적 리더십은 조직이나 집단이 높은 성과를 나타내기 위해서 리더 혼자만이 리더십 특성을 함양하고 행위스타일을 개발하여 상황에 적합하게 하 ... 를 부여하며 조직을 효과적으로 이끌어 나가는 능력과 행동이다. 리더십은 단순히 지위나 권력에 의한 것이 아닌 비전을 가지고 다른 사람들을 영감시키고 동기를 부여하여 목표를 달성 ... 다. (Tannenbaum, Weschler, & Massarilk) 3. 기대와 상호작용 속에서 조직을 만들고 유지하는 것이다. (Stogdill) 4. 한 사람이 어떤 종류의 정보를 제공
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
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2025년 08월 28일 목요일
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