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"대한민국인재상" 검색결과 2,101-2,120 / 14,341건

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    OCI 자기소개서 (서류합격)
    친구들을 대변하여 의견을 전달하는 역할을 하였고, 함께 왔던 한국인 친구와 일본인 친구의 고충을 들어주곤 하였습니다. 한 번은 같이 참가했던 한국인 친구가 우크라이나의 현지인 봉사 ... 활동 참가자들이 자신을 의사소통도 되지 않고 힘없는 동양인 여학생이라고 무시하는 것이 느껴진다며 한국으로 돌아가겠다고 울면서 짐을 챙긴 적이 있었습니다. 저 또한 큰 충격을 받 ... 저는 고초를 겪어야 했습니다. 먼저 한국인 친구에게 그런 생각을 하게 된 배경인 현지인 친구들의 행동을 하나하나 물어보았고, 현지인 친구들에게 그런 행동을 한 이유를 물으며 오해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.22
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    (서류합격 자소서) 광명도시공사 / 일반행정
    까지도 형식이 유지되고 있습니다.4. 우리 공사에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오.(500자 이내)인턴으로 근무할 당시 팀원들이 결재라인 확인에 불편을 겪고 있는 것을 알 ... 은 수많은 부스들 속에서도 당연 눈에 띄었습니다.이를 통해 유인된 방문객에게 한국전력의 다양한 사업에 대해 소개할 수 있었고 준비했던 400인분의 팜플렛이 소진되는 등 기대 이상의 홍보효과를 이뤘고 덕분에 OO공사 사장상까지 수상해낼 수 있었습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.04
  • 동국대학교 경주병원 신규간호사 자기소개서
    2023년 동국대학교 경주병원 신규간호사 채용 최종합격 자기소개서자 기 소 개 서1. 본원에 지원하게 된 동기를 기술하시오.임상교육 및 연구를 통하여 우수인재를 육성하고 국민보건 ... 도움이 되었습니다.여성 병동에서 실습을 했을 때 한국말을 못해 소통이 어려운 외국인 환자가 많았습니다.환자 간의 의사소통을 위해 교내 영어캠프와 전화영어 프로그램을 하며 소통능력 ... 을 길렀습니다.또한 이를 발판으로 학교 영어 스피킹 대회에 참가하여 장려상을 수상하였습니다.이러한 역량으로 입사 후 1년 내에는 병동에 필요한 지식을 익혀 업무를 전문적으로 수행
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.28
  • 한국주택금융공사('21년 하반기) 합격 자기소개서 (5급, 대졸수준)
    ‘21년 상반기 주택금융공사 합격 자기소개서2021년 상반기 한국주택금융공사 대졸수준(5급)1. 우리 공사에 지원한 동기를 지원자가 가진 직장 선택의 기준과 연계하여 기술해 주 ... 신용보증, 주택연금 보증 업무를 수행하고 있습니다. 이처럼 서민과 취약계층에게 포용적 주택금융을 제공하며, 국가와 상생 발전하는 한국주택금융공사와 함께하고 싶습니다.실제로 소비자학 ... 하며 기업과 고객 모두가 만족할 수 있는 솔루션을 도출하는 훈련을 해왔습니다. 이제는 한국주택금융공사에서 고객이 필요로 하는 맞춤형 주택금융을 제공하며 최고의 주택금융기관이 되는데 일조
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.06 | 수정일 2023.01.11
  • 삼성전기 경영지원직 합격 자소서(회계,재무)
    성까지 겸비한 기업으로 거듭났습니다.이러한 삼성전기에 걸맞은 인재가 되기 위해 경영관리 직무와 관련된 역량을 쌓기 위해 꾸준히 노력해왔습니다. 회계에 대한 전문적 지식을 얻고자 1 ... 원동력이 되었습니다.한국은행 통화정책 경시대회를 처음 준비할 당시는 신문 기사를 이해하는 것만으로도 버거웠던 상태였습니다. 하지만 매일 5개의 신문 기사를 선정해 분석하고 토론하기 ... 되고 있다는 점등을 주요 논거로 하여 점진적 상승을 예측하였습니다. 이는 심사위원들의 예측과도 일치해 호평을 받았습니다. 최종적으로 저를 포함한 팀원들의 노력이 쌓인 결과 장려상
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.03.07
  • LH한국토지주택공사 기업분석 및 체험형 인턴 면접기출, LH체험형 인턴 합격하기
    LH한국토지주택공사 기업분석 및 체험형 인턴 면접기출(인턴이 신턴이 되는 시대)기업분석LH한국토지주택공사는 어떠한 기업일까요?[설립근거: 법률 제9706호 한국토지주택공사법]한국 ... )Transparency(청렴공정), Revolution(미래혁신), 소통화합(Unification), 안전신뢰(Safety-faith), 상생협력(Together)경영원칙: 가치체계 내재 ... 에 가장 적합한 인재상은 무엇인가?가장 친한 친구에 대해서 설명하시오.인턴이 된다면 어떻게 인턴 근무를 해나갈 것인가?인턴을 하면서 예상되는 어려움과 극복방안은?연대 책임에 대한 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.16
  • 2021 상반기 한국예탁결제원 40배수 서류 합격 자소서입니다.
    2021상반기 한국예탁결제원 일반, 고졸, 보훈마감일 : 21-06-30 18:00* 본인의 가치관을 정립하게 된 성장과정을 상세하게 설명하고, 본인의 가치관이 한국예탁결제원 ... 으로 확인할 수 있었습니다.* 한국예탁결제원의 인재상(국제 금융시장을 선도하는 세계인, 최고를 지향하는 전문인, 창의적 사고로 혁신하는 도전인, 고객의 가치를 최고로 여기는 서비스인) 중 ... 인생에서 가장 큰 충격을 받았습니다. 그냥 평범한 문과 교육을 받아온 그 친구가 갑자기 비행기 파일럿이 되겠다며 미국으로 떠나버린 것입니다. 한국에서의 기반, 그동안의 공부, 앞
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.17
  • 항저우 스마트시티의 4차산업혁명, 답사계획
    혁명의 선두 기업인 알리바바가 있다. 알리바바는 항저우사범대학을 졸업하고 한때 영어 교사였던 마윈이 1999년에 17명과 함께 항저우에서 창업한 전자상거래 기업으로, 하이바오망 ... 뿐만 아니라 알리바바는 세계 최대의 인터넷 회사로서 자사와 유관한 여러 회사와 함께 항저우에 온라인 환경을 구축해놨으며, 이를 중심으로 중국을 포함한 전 세계의 수많은 IT 인재 ... 고 다닌다.3. 시내버스 막차가 한국보다 빨리 끊기는 것을 고려하여 대중교통수단을 이용해서 일찍 숙소로 돌아온다, 밤에는 공유 차량과 택시를 이용하지 말고 안전하게 호텔에서 묵는다.4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2022.01.05
  • ERP인사1급 요약정리본(벼락치기용)
    -효용성*배치관리의 원칙-적재적소주의-실력주의:능력발휘 할 수 있는 곳에 배치-인재육성주의-균형주의*조직사회화: 뽑은 신입사원이 조직의 문화에 동화되는 현상으로 선행사회화>진입>동화 ... 이 만듬, 가장 이상적인9.9단계형이 되도록 훈련하는 기법*NCS(국가직무능력표준): 고용노동부와 한국산업인력공단이 직무능력(지식,기술,태도)을 과학적,체계적으로 도출화해서 표준 ... *럭커플랜: 부가가치의 증대를 달성하고 생산성향상분을 부가가치 배분율에 따라 배분*이윤분배제: 영업수익 일부를 근로자에게 지급*임프로쉐어플랜:표준 노동시간대비 절약된 노동시간을성과
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
  • 창업형태 및 절차-2014
    느낌 - 보증금 3년 연속 하락 = 보증금을 내리고 월세를 올리는 경향 - 2010년 권리금 분석에 의하면 상반기 하락세 하반기 상승세 = 창업시장 회복의 전환점개인기업개인기업 ... ,426 개 가맹점 수: 257,274 개 종업원 수: 100만 명전체 소매유통 10% 점유 60조 원 매출 (연 10% 이상의 고도성장) 국내 GDP 10.4%자료: 한국프랜차이즈 ... 구성을 위한 준비단계프랜차이즈 본부의 구성요소자금력 또는 자금 조달능력이 어느 정도 있을 것 적절한 기초인재를 확보 프랜차이즈 패키지 개발, 확보*프랜차이즈 시스템구축의 핵심 Key
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.18
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    코리아세븐 영업관리(FC) 2021 상반기 합격자소서
    에 참여했습니다. 신협에서 주최한 젊은 대학생 조합원 만들기 활성화 방안에 당시 인기를 몰던 캐릭터체크카드를 제안하여 신협의 〃어부바〃 체크카드의 출시에 기여했습니다.또한, 한국소비자원 ... 에 대해 설명하여 주십시오.분석력/실행력 : 키링사업 프로젝트를 통한 Best Team Player 상 수상 경험창업론 수업 팀 프로젝트에서 키링을 사업 아이템으로 판매한 경험이 있 ... 을 통해 매 차례 재고 소진의 결과를 낳으며 경영학과에서 Best Team Player 상을 받게 되었습니다.무엇보다 커스터마이징 선물에 의미를 더하여 대중의 만족도를 향상하고, 저렴
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.30
  • 케이티앤지 KT&G 최종합격자기소개서
    하지 않았고 응용통계학 수업을 통해 기초적인 통계학 지식을 익히고 SPSS와 같은 통계프로그램을 다뤄본 경험이 있습니다.둘째, 실무경험역량입니다.한국바이린 QA팀에서 월별 품질회의 ... '의 기회라고 생각합니다.입사 후, 앞서 언급한 2가지 강점을 바탕으로 조직에 빠르게 융화되어 KT&G 성장에 기여하는 신입사원이 되겠습니다.2. KT&G의 인재상 중 본인의 특성 ... 과 가장 유사한 항목은 무엇이며, 그 이유는 무엇인지 구체적 사례와 함께 기술하여 주시기 바랍니다. [800자 이내][Optimize - 장려상보다 값진 소통과 협력]대학 시절
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.07
  • 케이씨텍 2023 상반기 신입사원 자기소개서
    케이씨텍2023상반기신입사원자기소개서1. 지원한 직무와 관련하여 본인의 강점은 무엇이며 본인이 어떻게 기여할 수 있는 지를 구체적으로 기술하여 주십시오.2. 케이씨텍 인재 ... 해 주십시오.ㅇ자기소개서1. 지원한 직무와 관련하여 본인의 강점은 무엇이며 본인이 어떻게 기여할 수 있는 지를 구체적으로 기술하여 주십시오.저는 한국OOOOOO의 인턴직으로 있 ... 다고 확신합니다.2. 케이씨텍 인재상(Core Value) 중 본인을 가장 잘 표현하는 한 단어를 선택하고 그 이유에 대해 경험 위주로 서술해 주십시오.케이씨텍의 열린 소통이 저
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.24
  • 샤오미 기업조사 (CEO 레이쥔, 기업내용, 2020년 코로나실적 포함)
    하여 출시하고 있고, 2013년 상반기에는 저가형 스마트폰인 홍미 (Redmi)를 출시하였다. 샤오미의 Mi시리즈는 출시될 EO마다 매진을 기록하며 가파른 성장세를 이어나가고 있 ... 한 창업자는 대부분 해외 경험을 갖고있는 유능한 인재들로 구글차이나와 모토로라 베이징연구센터, 베이징 과기대 공업설계학부 이력을 지니고 있었다. 중국인들은 레이주인을 중국판 스티븐잡스 ... 했다. 샤오미의 로봇청소기는 이미 가정에서의 필수제품이 되어버린 것이다. 같은 중국내의 화웨이나 한국의 삼성전자의 경우 전자제품 시장을 운용하고 있지만 머릿속에 한가지의 제품이 딱
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.25
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    A+받은 평생교육사 실습일지
    )2014.11 도시 농업 지원센터 지정(부산광역시)2015.10 국가 기관전략 산업 직종 ? 국제 의료관광 통역인증2016.04 소상인증 전문기술교육기관 등록2017.06 언론 부설 ... 1정별로 중분류-소분류-세분류-능력단위로 분류하여 필요한 지식, 기술, 태도, 필요 시설 장비에 대해 기재되어 있음3) 부산인재평생교육진흥원1) 사이트: www.bitle.kr2 ... ) 부산의 평생교육 홈페이지로 평생교육에 관련된 사업 및 채용 공고, 언론 뉴스와 보도자료를 볼 수 있음4) 한국기술교육대학교 능력기술개발원1) 사이트: hrdi.koreatech
    리포트 | 53페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.10.19
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    스타트업 기말고사
    이유는 무엇인가요?직원들의 순수함오너가 희생하는 모습에 대한 측은지심2016년 하이브라더스와 M&A하이브라더스가 인수하기 전부터 그 기업과 관계가 있었나요?한류 열풍한국의 엔터 ... 감소)대표님에게 있어서 기업가정신이란?장사를 할 것이냐 기업을 할 것이냐?기업 : 안정적인 고용 창출(좋은 아이템을 상품화하기 위해 고용, 세금 납부)*창업 시보다 수십 배의 고용 ... 라고 함)*공동창업자들과 경영진의 동의(큰 임팩트 창출)소풍에 지원하기를 바라는 인재상이 있다면?1. 즐겁게 일 할 수 있는 사람(즐겁게 일할 사람 사회적 가치를 추구하며 기업가적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.08
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    한국단자공업 구매 최종 합격 자기소개서와 면접자료
    한국단자공업 구매 최종 합격 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 성장과정과 학교생활2. 본인에 대한 주변사람의 평가3. 살아오면서 가장 도전적(열정적)으로 임했던 일과 이룬 것 ... 스럽게 익혔으며, 이는 한국단자공업에서 구매 업무를 수행할 때 실무적 전문성과 조직 적응력으로 발휘될 것이라 자신합니다. 저는 앞으로도 학습과 경험을 기반으로 꾸준히 성장하며 회사 ... 적인 업무 수행이 가능하다는 평가를 받았습니다.종합적으로 보면, 주변 사람들은 저를 책임감과 신뢰, 꼼꼼함과 문제 해결 능력, 협업과 소통 능력을 가진 실무형 인재로 평가하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.05
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    한국중부발전 최종 합격 자기소개서와 면접자료
    한국중부발전 최종 합격 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 본인의 성장 과정과 이를 통해 얻은 핵심 강점에 대해 기술하시오.2. 한국중부발전에서 이루고 싶은 목표와 이를 달성 ... 의 근간이 되고 있습니다. 앞으로도 어떤 환경에서도 포기하지 않고 목표를 향해 꾸준히 나아가는 자세로 업무를 수행하겠습니다. 한국중부발전에서 맡은 역할이 있다면, 끝까지 책임지 ... 고 완성도 높은 결과를 만드는 사람이 되겠습니다.2. 한국중부발전에서 이루고 싶은 목표와 이를 달성하기 위한 본인의 계획을 서술하시오.제가 한국중부발전에서 이루고 싶은 목표는 탄소중립
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.12
  • [기아자동차 품질 자기소개서] 차체시스템 부품품질확보 직무
    이 누군가에게 안전과 행복을 선사하는 그 날을 위해 항상 노력하겠습니다.* 우리 KIAN(기아인)들은 다음과 같이 네 가지의 인재상을 닮아 가려고 노력합니다. 그 중에서 당신을 가장 ... 것입니다.* 본인이 생각하는 품질본부의 역할에 대해 서술하고, 그 역할을 갖추기 위한 본인만의 차별화 전략을 기술해주세요.[시작점과 중심]10월 20일 국토교통부는 한국지엠 '올
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.06
  • 유한킴벌리 영업 합격자소서
    을 하며, 변화와 혁신하고 있는 기업! 지금, 유한킴벌리에서 미래를 변화할 수 있는 도전적이고 역동적인 인재를 원한다고 합니다!작지만 강한 기업, 지속 성장 가능한 기업, 많은 직원 ... 사원은 계약서 서명 이후에 실물이 인도되는 과정까지 Follow-up 해야 한다.이 과정에서 Operation 상 문제가 발생하지 않도록 여러 가지 조율할 일이 발생.(회사마다 너무 ... 선생님으로 한국어를 교육한 경험이 있습니다. 한국어를 전문적으로 가르친 경험이 없고, 전공도 아니었기 때문에 부담이 되었습니다. 특히 중급반 수업 내용은 한국인임에도 불구하고 설명
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.19
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 24일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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