"한국형인사관리제도"의 검색결과 입니다.

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"한국형인사관리제도" 검색결과 2,061-2,080 / 19,160건

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한국교직원공제회 합격 자소서(2020)

한국교직원공제회 사무직 6급_일반마감일 : 20-10-05 17:00인재상- 회원과 조직으로부터 신뢰받는 사람- 전문역량과 열정으로 최고를 성취하는 사람- 창의적이고 적극적인 ... 의 문화를 만들어나가고 싶습니다.끊임없는 노력 또는 통찰을 가지고 기존의 제도나 시스템을 개선함으로써, 본인이 속한 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해 주십시오. (개선 ... 하여 효율을 높인 경험이 있습니다. 기존에는 사전 관리보다 사후 대처 위주로 업무가 진행되어 사후 건수가 발생해야 관리를 시작하는 수동적인 일처리가 이루어졌습니다. 기관 차원에서도 이

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.02 | 수정일 2022.08.30

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정치학개론 주요 개념과 정리

는 과정정치사회화 기관과 매체가족학교매스컴과 컴퓨터동료집단사회조직특별기관역사적 사태, 정치운동, 계급운동[정치제도]국가의 개념을 정의하시오.의원내각제와 대통령중심제의 장단점을 분석하시오 ... .국가의 개념국가에 대한 개념정의는 시대와 장소, 그리고 학자에 따라 다양하다. 그러나 간단히 표현해서 국가는 “일정한 지역적 경계 내에서 주권적 지배권을 형성하고 굳건한 제도 ... 하며 또한 규칙을 제정하고 이를 실행하는 조직화된 제도적 장치이다.국가의 특징국가는 주권을 행사한다국가는 지역적 결사이다.국가기관은 공적 기관이다. 공공을 위한 결정을 한다.국가

리포트 | 25페이지 | 4,800원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2022.06.13

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노사관계 ) 노사관계의 본질, 형태

경제적인 기업운영을 통해 수익을 극대화하고 투자자산을 효과적으로 유치하고 관리하는 것을 목표로 삼는다. 따라서 기업의 효율적 운영을 위해 노동 사용자는 경비 절감 등을 부단 ... 과 더불어 조직적인 교육, 훈련제도를 제공하여 개인의 발전과 기업의 발전을 모두 도모한다. 또한 노동자에게 회사의 경영에 참여할 수 있는 참여적 경영환경을 조성해 주어서 노동조합 ... 이 제도화되면서 노동조합이 노사관계의 필수적 요소로 자리 잡게 되자 대립적 경향이 장점에 이르렀지만, 그 이후에 노동운동이 제도 속에 순응하면서 협조적인 경향이 강화되었다. 오늘날

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22

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평생교육기관의 유형을 5가지 이상 제시한 후, 각 유형별 운영되는 평생교육프로그램명 1개 이상을 제시하고 제시된 프로그램 운영 시 어떠한 효과를 기대할 수 있는지 기술하시오.

이 속하며 대구시 평생교육진흥원은 대구광역시 문해교육센터(광역거점센터)로 문해교육을 운영, 관리하고 있다.“문해교육”이란 일상생활을 영위하는데 필요한 문자해득능력을 포함한 사회, 문화 ... 적 생활을 영위하도록 하고 자신감 있는 생활 태도를 갖게 한다. 다문화 가정, 북한 이탈주민 등을 대상으로 한국 생활에 적극적, 능동적인 생활을 하도록 돕고 의욕적인 삶의 자세를 갖 ... 게 한다. 또한, 한국 생활에 관한 다양한 지식을 습득, 전통 예절과 바람직한 시민상을 배워 적응할 수 있도록 돕는다.2. 시·군·구 평생학습관평생교육법 제21조에 따르면 평생학습

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09

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우리나라에서는 경력단절여성의 재취업 지원을 위하여 전국적으로 '여성새로일하기센터'가 운영되고 있습니다.

조직관리를 위한 주간샵을 통해 유연한 조직문화를 조성할 수 있는 기회를 제공하기 위해 기업대표 및 인사담당자 워크숍을 개최하고 있습니다.두 번째는 직장문화 개선을 위한 맞춤 ... 한국 사회에서는 이를 극복하기 위한 다양한 정책적 노력이 이루어졌습니다. 여성새로일하기센터는 경력단절여성을 대상으로 운영됐고, 한편으로는 육아 이용 편의성을 높이고 예산 투자 ... 를 확대하고 있습니다. 셋째, 일·가정 양립과 여성 고용률 향상을 위해 여성의 근로여건을 촉진하고 가족친화적 기업문화를 조성하며 고용유지와 사후관리를 지원합니다.고양여성새로일하기

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16

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사회복지 역사에서 인상 깊은 장면 소개 및 교훈

까지 겹쳐서 사회/경제적인 추락에 이르는 현 상황을 혹자들은 대공항에 비유하기도하며, 정부에서는 ‘한국판 뉴딜정책’을 추진한다라는 조짐 또한 있다. 이러한 시점에 특정 소득집단 ... 으로 제시되었던 미국의 사회복지 역사를 극적으로 변화시킨 사건으로서 한국의 현 상황과 맞물려 어떠한 교훈을 가질 수 있는지 알아보는 좋은 기회라 생각한다.2. 본론2.1 뉴딜정책뉴 딜 ... 과 재무부의 감독 아래에 건전한 은행 영업이 재개되었다. 이후 3일 동안 연방준비제도 가맹은행의 4분의 3이 영업을 재개하였다. 축적되어 있던 수십억 달러의 통화와 금이 한 달 동안

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.12

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한국기계전기전자시험연구원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

한국기계전기전자시험연구원 ★BEST PICK★ 최 종 합 격 보 장 !! 최신면접기출 및 꿀팁 Table of contents 1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆ 2. ☆★인성면접 ... - - ▣면접경험&꿀팁 서류-면접, 인적성-채용 순으로 진행됩니다. 서류는 사람인을 통해서 공고를 확인한 후 양식에 맞춰 한글파일을 작성하고 메일로 인사담당자에게 지원하는 방식이 ... 장이 있던 분이라면 인사팀에 말하면 입사시기를 늦추는 것도 가능합니다. - 시정수와 리플파형과의 관계에 대해 설명했고 정류가 잘 되지 않을때에 어떻게 해결해야 하는가? - 자료

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.02.25

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삼성전자 분석기술팀 인턴 합격자소서

을 알기 위해 `반도체전쟁`이라는 책을 작년에 읽었습니다. 이 책엔 삼성이 ‘한국반도체’부터 지금의 삼성에 이르기까지 50년간 반도체를 선도해 온 역사가 있습니다. 경영진의 과감 ... 을 느낀 전공 공부]저는 화학에 몰입하는 인재입니다. 저희 학교엔 1년 간의 성적이 3% 안에 든 학생을 선발해 상장을 주는 `Dean`s List` 제도가 있습니다. 전 졸업 전 ... 에 상장을 받는 것을 목표로 했고, 3학년부터 철저한 학점관리를 시작했습니다. 고학년이 되자 전공과목은 상당히 어려워졌습니다. 힘들었지만, 목표를 생각하며 마음을 다잡

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.01

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노동사회학_감정노동과 감정노동보호법

으로 많은 감정노동자가 고통을 겪게 되면서 이를 점차 사회적 현상이자 문제로서 인식하고 해결하고자 하는 움직임이 시작된 것이다. 감정노동은 기업의 친절 모니터링이나 평가, 인사승진제도 ... 러셀 혹쉬드(Arlie Russell Hochschild)는 그의 저서 ‘관리된 마음’을 통해 ‘감정노동’이라는 개념을 처음 사용하였다. 그는 ‘델타 항공’의 승무원이 고객 응대 시 ... 기도 한다. 인간의 감정을 잘 관리하고 만들어 내는 일이 하나의 산업이 되는 사회인 것이다. 탈감정사회는 또 다른 의미로서 감정의 상품화를 설명하는데, 자신의 진짜 감정을 경험할 기회

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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트렌드 코리아 2024 독후감, 서평

가 더 높은 급여를 제시했을 때 쉽게 퇴사할 수 있고 기존 직원들의 생산성을 향상시키는 것도 인사관리 측면에서 중요하기 때문에 오피스 빅뱅 시대에선 기업들이 급여뿐만 아니라 복지 ... 된 책으로 몇 가지 분야에 국한되지 않고 전반적인 한국의 트렌드를 다루기 때문에 자영업자, 마케팅, 디자인 분야에서 일하는 사람한테 도움이 많이 된다.책의 구성은 초반 절반은 작년 ... 복간도 더 편안하게 더 세련되게 리모델링하고 한 발 더 나아가 제주도나 강원도 등 휴양지에서 근무할 수 있는 워케이션 제도도 시행한다. 이런 트렌드는 앞으로는 유지될 것으로 보이

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.21

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디지털플랫폼정부와 정부혁신: 정부 역할 및 기능 재정립을 중심으로 (Digital Platform Government and Government Innovation: Focucing on REdefining Roles and Functions of Government)

목표를 달성하고자 ‘디지털플랫폼정부’ 를 표방하고 있다. 이에 본 연구는 디지털플랫폼정부에서의 정부 역할 및 기능 재정립을 위한 조직 재설계, 인사관리 및 근무방식의 변화방향에 관한 ... 한 조직의 협력적 관계 및 관계의 유연성을 강조하고 디지털 역량 등 구성원의 역량 강화에 주력해야 한다. 넷째, 디지털플랫폼정부는 균형인사제도 등 구성원의 다양성, 대표성, 형평 ... 정책적 제언을 논의한다. 요약하면, 첫째, 디지털플랫폼정부는 효과적인 정책목표 달성을 위해 주요 정책부문별 부총리직제의 신설 및 비서관제도와의 병행을 고려할 필요가 있다. 둘째

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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간호관리학 서울아산병원 마케팅분석, 병원서비스 마케팅 분석

의 가격적인 전문의료인 스카우트-의료보조인력의 전문화 추구 및 교육-인사 관리 정책에 고객지향요소 반영첨단 의료장비-첨단 의료장비의 지속적 도입-최첨단 의료장비의 도입을 통한 의료 선진 ... REPORT간호관리학 마케팅 조별과제서울아산병원Ⅰ 마케팅 개념, 간호서비스 마케팅1. 마케팅의 개념-분배 혹은 판매를 대상으로 하는 개념-수요와 공급 간의 관계를 나타내는 ‘실제 ... 을 구축해 운영하고 있다. 환자 안전과 진료의 질을 향상하기 위해 비롯된 혁신적 제도는 이후 국내 병원문화를 전환하는데 크게 기여했다. 이 같은 노력의 결과는 국내는 물론 해외

리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.09.01

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훈련개발조직개발경력개발 중 성공 혹은 실패사례

과목: 인적자원관리주제: 훈련개발/조직개발/경력개발 중 성공 혹은 실패사례목차I. 서론II. 본론1. 훈련개발이란2. 훈련개발의 성공 사례3. 조직개발이란4. 조직개발의 성공 ... 부터 직한 미래경영자를 조기육성하는 과정으로 경영자마인드와 실력을 배양하고, 경영학 관련 전문 지식과 조직관리 역량을 갖춘 임직원들을 육성하기 위한 핵심인재교육도 시행하고 있다. 그룹 ... 있는 현지 관리자급 인재들을 대상으로 변화 및 혁신 리더십 역량 개발을 위해 우리나라는 물론 해외 사업장 현지의 사용 언어에 따라서 영어권과 중어권으로 나누어 교육을 시행 중이

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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공직가치 인식이 혁신행동에 미치는 영향: 조직몰입의 매개효과와 탈관료적 조직문화의 조절된 매개효과를 중심으로 (The Effect of Perception of Public Service Value on Innovative Behavior: Focusing on the Mediating Effect of Organizational Commitment and the Moderated Mediating Effect of Post-Bureaucratic Organi)

하였다. 또한탈관료적 조직문화의 조절된 매개효과를 입증함으로써, 사회적 교환이론과 자기결정성이론에 기반한 설명틀의 이론적 타당성을 제시하였다. 또한, 공직가치 내면화를 위한인사제도 ... flexible organizational cultures that promote autonomy and collaboration. 한국공공관리학회 한국공공관리학보 김정서, 문국경, 금보연 ... 본 연구는 공무원의 공직가치 인식이 혁신행동에 미치는 영향을 분석하고, 이 관계에서 조직몰입의 매개효과와 탈관료적 조직문화의 조절된 매개효과를 실증분석하였다. 한국행정연구원

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.13 | 수정일 2025.07.20

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바우만의 액체 현대(액체 근대) 이론을 통해 본 현대의 모습과 그 해결책

이 없고, 연령이 어려질수록 이웃들과 인사를 하지 않는 비율이 높아졌다. 타인과의 관계를 맺고 유지하는 것을 어렵게 느끼는 사람들이 늘어나며, 사회의 관계 단절 현상이 심화될 것임 ... 에 대한 환멸, 반항, 냉소, 허무적 감정을 가지게 된 이후 강화된 것이다. 또한 사회적으로 테일러의 과학적 관리론이 대두되며, 산업적, 경제적으로 효율성은 극대화되지만 심각한 빈부격차 ... 는 자유가 전통적, 집단적 행위주체의 형성이 아닌 개인들의 완전한 책임 감당이라는 결과로 이어졌다.개인의 선택에 따른 책임 감당과 이전의 가치와 제도, 개념들이 액체화에 의해 모두

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.10

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글로벌기업가정신 ) 기업가정신의 기존 이론 중 핵심이론으로 슘페터의 기업가정신과 피터드러커의 기업가정신 이론이 있다. 이 두 가지 이론을 자세히 설명하시오. 우리 주변에 있는 기업들 중에 어떤 기업이 있는지 하나의 기

하여 직원들이 더 자유롭게 의견을 나눌 수 있도록 하고 있다.특히 파격적인 인사제도를 선보이며, 능력 중심의 승진제도를 도입하며, 고정된 직급별 체류 기간을 폐지하고 업무 성과와 직무 ... 을 선택하여 논리적으로 설명해 보시오. (20점)한국을 대표하는 기업 중 하나인 삼성전자는 슘페터의 기업가정신에 해당하는 기업이라 생각한다.삼성전자는 창사 이래 지금까지 지속적인 ... 업체와 긴밀하게 협력하여 고품질의 원료와 부품을 확보하며, 동시에 자체적인 공급망을 개발하고 유지 및 관리하기 위해 노력했다. 이를 통해 안정적인 부품 공급을 유지하여 생산 효율

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03

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(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석

다. 도구적 관점에서는 노무관리와 비정규직, 신인사제도의 도입과 조직개혁 등으로 인해 노동조합의 약화를 가져오는 사용자의 행위가 중단되고 하부로 권한이 위임되는 것과 근로자의 경영참여 ... 법규와 기본권의 헌법 명시현대적 노동법령이 8.15 광보 이후 미군정으로 공포되고 실시 됐지만 당시 정치 및 경제적 혼란과 미군정의 한국에 대한 인식 부족, 단편적이며 미비한 내용 ... 의 노동법령 등으로 인해 성과를 거두지 못했다.그러나 노동행정기구를 정비 및 강화해 노동관계법령에 의해 근로자의 건강관리 및 일반복지의 향상과 근로시간 제한으로 노동력을 보호

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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AHP를 활용한 직업훈련기관 조직진단지표 가중치 산정 (Calculation of Weights for Organizational Diagnosis Indicators of Vocational Training Institutions Using AHP)

, 세번째 항목으로는 인사제도운영과 내외부 고객만족이 중요한 항목으로 평가되었다. 다음의 항목으로는 리더십, 가치체계, 중장기 경영전략, 훈련운영, 훈련성과, 재무성과, 역량개발 ... 과 같다. 첫째, 1계층 대분류 영역에서는 인적자원관리가 가장 높게 평가되었고, 다음으로 전략경영, 훈련사업관리, 성과관리, 조직문화, 조직체계, 조직성장 순으로 우선순위가 높 ... , 조직구조, 훈련평가, 조직개발, 운영효율성, 일하는 방식, 가치내재화, 조직문화개선, 내외부 네트워킹, 리스크관리 순으로 우선순위가 높게 나타났다. 본 연구의 의의는 직업훈련기관

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19

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북한학 중간고사 문제 족보입니다.

죠프 전 수상의 회고록에서 밝혀진 한국전쟁의 주도자는 누구인가?→ 김일성4. 북한이 6.25 전쟁의 전초전으로 도발한 내용→ 남한지역에 인민유격대 파견→ 1947년 7월 소련 ... (북한정권 창건일), 10.10일 (노동당 창건일)20. 북한 가정의 개념은 사회주의 대가정과 혈연관계를 기초로한 가정이다.7주차 북한의 경제체제1. 북한의 경제는 사회주의 소유제도 ... 지시로 추진하는 경제 정책 방법은?→ 우리식 경제관리 방법6. 북한의 경제성장률이 2017년에 ?3.5%로 하락한 것의 가장 큰 원인은→ 2016년 대북제재 강화 이후 경제상황

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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[편의점 영업관리지원자 주목] 코리아세븐 영업관리(FC) 합격자소서 + 1차면접질문 + 최종면접질문

코리아세븐의 통이 큰 지원제도 아래에 끝없이 회사와 동반 성장해나가는 신입사원이 되겠습니다.(2번) 역량 : 영업관리자(FC)로 성장하기 위한 본인만의 경쟁력 및 보유역량에 대해 ... 를 시작하여 영업관리 전문가 수준까지 성장하고 난 뒤에도 만족하지 않겠습니다. 인사이동을 통하여 새로운 직무에 도전하고 경쟁하여 승리를 통해 저의 능력을 극대화하겠습니다. 궁극 ... [코리아세븐 영업관리(FC) 합격자소서 + 1차, 최종면접질문](1번) 지원동기 : 코리아세븐에 지원한 이유에 대해 설명하여 주십시오.[경쟁과 승리. 그건 바로 내 운명.]시합

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.19 | 수정일 2022.03.05

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