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"중고령근로자" 검색결과 2,001-2,020 / 16,451건

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    독일의 사회복지발달사에 관하여 설명하시오
    라, 사무직근로자의 일부도 포함하며, 오늘날까지도 독일 사회보험제도의 근간을 이루고 있다. 이것은 의료보험(Krankenversicherung), 산재보험 ... (Reichsversicherugsordnung)으로 정리하면서 미망인 ? 고아 연금을 제정하여 유가족의 부양책을 도입하였다.1911년에는 사무직근로자보험을 제정, 이들에 대한 노동장애 ? 노령복지를 독립적으로 해결 ... 할 수 있도록 하였다. 광산근로자들을 위해서는 1923/4년에 자체의 보험인 광원조합의 보험을 제정하였다. 1927년에는 실업보험이 생겨났고, 1939년부터는 수공업자들도 개인
    리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.10
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    의료와 관련된 사회보장에 대해 기술하시오
    습니다. 특히정부와 사회는 노동자들의 건강을 보호하고, 업무 중 발생할 수 있는 사고에 대비하기 위한 제도적 조치의 필요성을 인식하기 시작했습니다.독일은 의료 사회보장의 역사적 발전에 있 ... 어 중요한 이정표를 제시한 나라 중 하나입니다. 1883년, 독일의 총리였던 오토 폰 비스마르크는 세계 최초의 국가 주도 건강보험 제도를 도입했습니다. 이 제도는 노동자가 질병 ... 한 이슈와 도전에 직면해 있습니다. 이 중에서도 고령화, 의료비의 상승, 그리고 의료 서비스의 접근성 문제는 특히 중요한 이슈로 부각되고 있습니다. 이러한 문제들은 국가의 경제
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26
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    사회복지정책을 잔여적, 제도적 측면에서 어떻게 구분할 수 있는지 예를 들 할인자료
    년 9월 법이 제정, 공포하여 2000년 10월부터 시행되고 있다. 이는 근로 능력자에 대해 빈곤에서 탈출할 수 있도록 자활서비스를 제공하는 것으로 생산적 복지를 실현한다는 데 ... 또한 존재하고 있다. 우리나라의 경우 현행 고령자 취업 및 재취업 프로그램, 장애인 고용 활성화 프로그램 등으로 시행되고 있다. 고령자 고용 촉진법에 고용보장의 경우 고령자 ... 가 능력에 적합한 직업에 취업할 수 있도록 지원하며 고령자 고용안정 및 국민 경제 발전에 이바지하는 성격에 있다. 또한, 장애인 고용보장의 경우 비장애인과 사회통합을 추구하고, 장애인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.23
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    몇 년전 영국 옥스퍼드대학교 한 연구소에서 지구상에서 가장 먼저 없어질 나라로 우리나라를 지목하면서 저출산의 심각성을 고발했으나 지금까지 우리나라 청년들의 결혼이 점점 늦어지고 있고 오히려 결혼을 기피하는 등 별다른 효과를 못보고 오히려 더 악화되고 있다. 할인자료
    지 않은 도움이 될 것으로 전망된다. 그리고 현재 임금근로자로 제한된 육아휴직을 2025년까지 특수고용자, 예술인, 플랫폼노동종사자, 프리랜서, 자영업자 등을 포함해 모든 취업자 ... 해야 할 내용이 있다면 무엇인지 각각 설명하라. (1) (자신이 생각하는) 정부가 가져야 할 획기적인 저출산 예방을 위한 인구 정책 그간 한국 사회는 15년 동안 3차례의 저출산·고령 ... 사회 기본계획을 시행했음에도 불구하고 상황이 나아지지?않고 있다. 저출산·고령화 문제는 어느 한 분야만 지원하고 살핀다고 해서 해결되는 문제가 아니기 때문이다. 집값(주거), 일
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09
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    현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금,근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오
    현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금,근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 ... 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오기초연금을 중심으로서론. 현재 시행되는 사회복지정책중 하나제시우리 사회는 지금 급속한 고령화를 겪고 있다.2000년 65세 이상 인구의 비율이 7 ... %를 넘어 고령화 사회에 진입하면서 2019년 14%를 넘어 2025년 20%를 넘어설 것으로 전망된다. 고령화의 급속한 발전으로 노인 인구 증가와 노인 빈곤이 중요한 사회적 문제
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.14
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    평생교육으로서 태권도 수련 활성화 방안 (1)
    근로자(상용)37.9임금근로자(임시, 일용)23.2비임금근로자22.3지역수도권30.7비수도권26.2취약계층취약14.8비취약29.2출처: 한국교육개발원위 조사에 따르면 성별이나 지역 ... 할 때마다 평생교육 참여율도 약 5~8%가 상승하였고, 고용 형태가 비임금근로자에서 임시근로자나 일용근로자로, 또 상용 임금근로자로 일자리가 안정될 때마다 평생교육 참여율이 상승세 ... 를 띠었다. 특히 임시근로자나 일용근로자와 상용 임금근로자의 차이는 약 14%나 되었다. 취약계층 여부도 취약계층일 경우와 아닌 경우의 차이가 약 두 배가량 되었다. 다시 말
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오.
    , 직업훈련 등을 지원해 실업자의 생활 안정을 돕는 제도이다.②운영 방식: 근로자와 사업주가 매달 일정 비율의 보험료를 납부하며, 실업 상태가 되면 실업급여를 받거나 재취업 지원을 받 ... 보험1) 사회보험의 정의사회보험은 사회보장기본법에서 규정된 사회보장 제도의 하나로, 국민이 생활 중 겪을 수 있는 다양한 위험(질병, 고형, 실업, 산업재해 등)으로부터 보호받 ... 기 위하여 국가가 법적 기반을 두고 시행하는 강제 가입 보험 제도이다. 이를 통해 개인의 생활 안정과 국민 복지를 실현하고자 한다. 사회보험은 보험료를 기반으로 운영되며, 가입자가 정기
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.24
  • 영국의 베버리지 보고서에 대해서 상세하게 설명하세요. 서론
    대체돼야 한다는 것을 의미한다. 둘째, 보험의 원리이다. 이 원칙은 모든 보험급여에서 근로자와 사용자, 정부가 일정 비율에 따라 작성한 보험료를 기준으로 기금을 조성해 보험급여 ... 하나로 정부는 노동시장과 함께 공진화를 효과적으로 추진할 수 있는 새로운 정책이 제시되어야 할 것이며, 기업은 근로자 기본주거 보장을 위한 기업주택 공급을 통해 노사정별 사회통합 ... 첫째, 보편성의 원칙이다. 이 원칙은 우리나라에서 일하는 모든 성인은 출산, 육아, 실업, 고령, 장애, 질병, 빈곤, 사망 등 사회적 위험으로 소득이 중단되면 사회보험으로 강제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17
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    노인복지론_한국 사회 노인문제를 다룬 신문기사 1개를 스크랩 후에 2주차 1교시에 학습한 노화이론 택(1)에 입각하여 해당 문제를 설명하고 해결방안을 제시하시오.
    %), 일용 근로자(50.6%), 고용원 없는 자영업자(34.8%) 순이다. 또, 고용원 없는 자영업 가구 중 12.3%는 가구소득이 전체 가구의 하위 10%에 속했다. 문제는 고용원 ... 로 서민 체감경기가 갈수록 악화하고 있다는 점이다. 경기 침체로 가장 먼저 피해를 입는 것은 취약계층이다. 올해 2분기 가구소득이 하위 30%인 가구의 비중은 임시 근로자(55.5 ... 없는 자영업자가 가구주인 가구의 21.3%가 적자를 기록했다는 점이다. 가구주가 임시 근로자(20.3%), 일용 근로자(18.2%), 고용원 있는 자영업자(16.5%), 상용
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    노인복지 문제 중 노인의 4고(빈곤, 질병, 고독, 무위)에 대하여 논하시오
    과 생산수단이 분리되어 대다수의 사람들이 봉급생활 근로자가 되고 노동력은 상품화되었다. 또한 노동력이 인간평가의 척도와 교환수단이 되었으며, 대량생산을 위하여 생산수단을 기계 ... 화하게 됨에 따라 노동자들은 육체적인 능력뿐 아니라 지식과 기술이 필요하게 되었다.적절한 소득은 인간의 생리적 욕구뿐만 아니라 자아실현의 욕구를 충족시키는데 가장 필요한 요소 중의 하나인 ... 을 추진 중이나 여러 가지 문제로 지연되고 있다. 인구 고령화에 다른 치매노인의 수도 크게 증가하고 있어 이에 대한 체계적 대책마련이 시급한 실정이다.
    리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 살고있는 지역의 문제의 사례를 고찰한 뒤에 가장 큰 문제라고 생각되는 것을 기술하고
    게 변했다. 따라서 60세에도 역시 근로 능력이 없는 노인이 거의 없다. 그렇기에 연령에서 보면 일률적 정년의 제도를 도입하는 것이 아니라 정년 연장을 비롯해서 다양한 고령자 취업 ... 프로그램을 개발해야 할 것으로 보인다. 우리나라에서도 역시 직종에 따라서 55세의 정년을 60세나 65세 정도로 연장 조정해야 할 것이고 연령에 의한 고용에서의 차별 금지와 준고령자 ... 의 고용촉진 등에 관련한 제도적 조치를 취하는 것이 필요할 것이다. 또한 정년에 도달했으나 계속해서 근무를 원하는 근로자를 고용하는 근무연장제도, 정년퇴직 이후에 다시 취업을 하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가
    며, 40세에서 49세는 155.7천 명 등의 순서로 나타나고 있는 장애인 취업 인구 중에 중·고령화의 현상을 알 수 있다. 그러므로 장애인의 인구대비 취업자 비율을 살펴보면 36.9%이 ... 며 전체 인구의 취업자 비율로 인해서 61.3%보다 더욱 낮고 장애인 실업률 역시 5.1%로 전체 인구 실업률 3.4%보다도 대략 1.5배가 더 높은 수준이라고 볼 수 있다. 장애 ... 비율로 살펴보면 각 94.5% 그리고 96.0%로 비슷하며 인구대비로 하여 취업자 비율로는 여성 장애인이 23.4%이고 남성의 장애인 비율로는 47.0%로 전반에 불과하다고 말할 수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
  • 가족문제가 드러난 드라마나 영화를 선정하여 가족의 문제를 파악하고 문제를 해결하기 위해 어떠한 가족복지적 개입
    던 커리어우먼, 차윤희는 임신과 유산이라는 극 중 역할을 통해, 우리 사회가 일하는 여성에게 가지는 부정적인 편견을 극복하고 일과 가정의 균형을 위해 노력하는 모습을 생생하게 그려 시청자 ... 육아휴직 제도(parental leave)란 일반적으로 근로자가 계속 피고용자의 신분을 유지하면서 일정기간 자녀의 양육을 위해 직무에 종사하지 않는 제도로, 영유아보육시설과 함께 ... 근로자의 직장생활과 자녀양육 기타 가정생활을 조화롭게 양립할 수 있도록 지원해 준다. 따라서 근로자의 근로권과 생존권을 보장하는 근로자복지제도인 동시에 육아책임을 가진 근로자가 직장
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10
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    우리 사회에서 나타나는 가족의 건강성을 해치는 사례(기사, 영상, 문헌 등)를 찾아 선택하고
    ’ 결과를 보면, 미혼인 남녀 중 29.1% 가 결혼을 필수가 아닌 ‘선택사항’으로서 파악하고 있다는 것을 알 수 있다. 특히, 여성인 응답자 가운데 41.5%가 결혼은 선택사항이 ... 에서 지속적으로 심화되고 있는 저출산(저출생), 고령화의 경향은 우리 사회를 살아가고 있는 가족과 개인의 삶의 다양한 양식을 바꾸고 있다. 가족의 가장 큰 역할 중 하나였던 아이를 낳 ... 으로 인하여 맞벌이 근로자는 그의 혜택을 적절히 받지 못하는 경우가 많다. 최근 아동수당의 지급이 시행되면서 어느 정도의 보편성을 갖추었다고는 하나, 아직도 그가 완벽히 해결된 것은 아니
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
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    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오.
    REPORT제 출 일 :년 월 일과 목 명 :노인복지론이 름(아이디) :주 제 : 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계 ... 습니다. 2021년의 노후 생활비 마련 통계 결과 일반적금 및 예금은 10.2%, 근로활동 9.5%, 자녀나 친척의 생활비 지원 19.4%, 국민연금 15.2%, 배우자의 소득 11%, 정부 ... 가운데 65세 이상은 37.6%로 가장 높은데 이 중 30만 명은 남성, 55만 명은 여성으로 여성 노인의 경우 특히 더 많은 경제적 어려움을 겪고 있다고 설명할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.09 | 수정일 2023.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    기초연금제도와 노인장기 요양보험제도에 대해서 조사 연구하여 제출하시오
    되어 점차 대상이 확대되면서 1998년부터 전 국민을 대상으로 시행이 이루어졌으나, 현실적으로 근로자 중심의 사회보험이라는 점에서 사각지대가 발생하였고 이로 인한 노인빈곤문제가 심각 ... 및 의의노인장기요양보험제도는 65세 이상 노인이나 65세 미만이지만 치매, 혈관성질환 등의 노인성 질환을 가진 자 중에서 일상생활이 어려운 경우, 장기요양서비스를 지원 ... 하고 사회적 안전망을 형성하는 중요한 의미가 있다. 사회보장체계는 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되는데, 이 중 사회보험은 개인의 문제를 사회가 함께 책임지는 형태로 발전
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
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    지방직 9급 공무원 면접 예상 질문 및 답안
    하고 있습니다. 또한, 충청북도 행복결혼 공제사업을 통해 미혼 청년 근로자에게 목돈 마련을 지원하고, 0~1세 영아수당을 신규 지원함으로써 부부의 경제적 부담을 덜기 위해 노력하고 있 ... 습니다.고령고령화 : 전체 인구에서 차지하는 고령화 비율이 높아지는 것고령화율 : 65세 이상의 고령자 인구가 총인구에서 차지하는 비율 7%, 14%, 20%-고령화 문제점?소득 ... 공백에 따른 노후 빈곤 문제가 생길 수 있으며 독거노인의 증가와 고독사 증가라는 문제가 생길 수 있습니다.-고령화 대책?고령자가 살던 곳에서 편안한 노후를 보낼 수 있도록 고령
    자기소개서 | 37페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.22
  • 노인장기요양보험의 내용과 관련 서비스를 설명하시오.
    . 노인장기요양보험제도의 개념노인장기요양보험제도는 모든 국민을 가입대상자로 하며, 65세 이상의 노인과 65세 미만의 노화 및 노인성질환 대상자 중 치매, 중풍 등 혼자서는 6개월 이상 ... 되지만, 국가 및 지방자치단체의 부담으로 장기요양보험의 적용대상으로 하고 있다(법 제12조).장기요양보험 가입자 및 그 피부양자 또는 의료급여수급권자 중 65세 이상의 노인 또는 ... 는 65세 이상의 노인 또는 65세 미만의 자로서 치매ㆍ뇌혈관성 질환 등 노인성질병을 가진 자 중 6개월 이상 동안 혼자서 일상생활을 수행하기 어렵다고 인정되는 자를 그 수급대상자
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.23
  • 보험의 종류에 대하여 설명하고, 본인이나 본인의 가족이 가입한 보험에 대한 그 특성을 설명하시오
    위한 것이라고 할 수 있다.1-2. 고용보험1) 고용보험의 개념근로자(임금의 0.55%)와 사업주(임금총액의 0.7∼1.3%)가 공동 부담하는 기금으로 실업의 예방, 고용의 촉진 및 ... 근로자의 직업능력의 개발, 향상은 물론 근로자의 생활에 필요한 급여를 지급하여 실직근로자의 생활안정 및 재취업을 지원하는 사회보험 제도이다. 고용보험에 가입하면 실직이나 휴직 등 ... 으로 소득이 끊겼을 때, 보험 급여를 받을 수 있고 재취업 및 장기적인 능력개발에 필요한 연수 등의 지원을 받을 수 있다. 근로자는 매달 소득의 0.65%를 보험료로 내게 된다
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.12 | 수정일 2021.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지법제와실천_사회복지법제에 있어 사회보장기본법상의 위상을 설명하되, 동법에서의 사회보장의 개념으로 사회적 위험과 그에 따른 사회적 대처 세 가지를 설명하면서 본인이 가장 중요하게 생각하는 사회적 위험과 그에 따른 사회적 대처에 관해 설명하라
    구조의 변화로 인해 노동의 특성과 노동 인구의 속성이 변화하면서 임금노동자가 증가하였으며, 실업자와 근로자의 격차가 심화되기 시작하였다. 보건복지부가 2020년에 발표한 자료 ... 에 따르면, 2019년의 15세부터 29세까지의 고용률은 43.5%였으나 2020년에는 42.6%로 전년 대비 감소하였다.세 번째로 산업재해가 있다. 산업현장에서 근로자가 상해로 인해 ... 될 수 있는 안전망을 구축한다는 의미라고 할 수 있다.결론우리나라에서 발생하는 사회적 위험 중 가장 중요한 것은 퇴직이라고 생각한다. 한국은 OECD 37개국 중에서 고령화가 가장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.03 | 수정일 2022.04.13
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2025년 08월 28일 목요일
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