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"해고노동자편지" 검색결과 181-200 / 295건

  • [독후감][줄거리] 레비제라블/장발장
    프랑스 대혁명 직전 라브리 마을의 날품팔이 노동자 장발장이 누이동생과 조카 일곱을 부양하고 살면서 배고픔 끝에 빵을 훔치다가 체포되어 3년형의 선고를 받게된다. 장발장은 남 ... 우치면서도 적개심을 품은 사람으로 변해있었다.알프스 산록 밑의 소도시 디뉘의 거리에 허름한 옷차림과 피곤에 찌든 몰골로 장발장은 거리를 배회한다. 이미 그가 전과자라는 소문 때문 ... 공장감독에게 이일을 해결하라고 한다. 공장감독은 판틴느를 유혹하다가 거절당한 일이 있는데다가, 여직공들의 얘기를 듣고는 그녀를 해고한다. 딸의 약값을 마련하여야 하였던 그녀는 목
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.14 | 수정일 2014.06.17
  • [신앙과 리더십]전태일 평전 리더십 분석
    에게 해고 당한 일) → 모든 노동자들을 위해 부당한 현실과 싸우겠다.;모범 업체 설립의 꿈, 투쟁(평화시장에서 나와 공사판에서 일할 당시, 삼각산에서의 결단)1) 밑바닥 인간의 사상 ... 겠다. (서울에서 임금 노동자 생활을 시작할 때) → 약한 직공들 편에 서서 살겠다.(평화시장에서 재단사가 되기로 결정) → 노동운동에 뛰어들기로 결심;바보회 조직, 근로기준법 공부 ... (평화시장의 직업병 중 하나인 폐병 3기에 걸린 미싱사의 처녀가 해고당한 일 / 아버지와의 대화(근로기준법에 대한 새로운 사실 인식) / 어린 시다들의 잡무를 도와주다 기업주
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.09
  • [성희롱]직장내 성희롱의 유형, 직장내 성희롱의 판단기준, 성희롱에 대한 두 가지 관점, 직장내 성희롱 법 제정의 배경, 직장내 성희롱 사건처리 과정 문제점, 성희롱 예방조치, 성희롱 피해를 당했을 때 대처방안
    한 거부 의사 표시2. 중단을 요청하는 편지 작성3. 증거자료 남김4. 상급자, 상담요원에게 상담 요청5. 사업주에게 문제 제기6. 고용평등상담실을 이용하여 상담하거나, 지방노동관서 ... 하다며 노동위원회 등에 구제신청을 하는 사건이 증가하고 있다. 법적으로 근로자에 대한 징계의 정당성을 확보하기 위해서는 징계사유의 정당성뿐만 아니라 징계절차의 정당성도 필요하다. 사업주 ... 희롱 법 제정의 배경1. 여성의 경제활동 참가율 증가로 여성 근로자 증가2. 국제적 입법 동향3. 국내 입법 동향Ⅶ. 공공기관의 장과 사용자의 성희롱 방지의무Ⅷ. 기업 내 성희롱
    리포트 | 23페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.01.17
  • 직장내 성희롱에 대하여
    우리나라 총 근로인구 중 약 3분의 1 정도가 여성근로자이다. 과거 집안 살림만을 전담으로 하던 현모양처의 여성상은 오늘날 산업화, 도시화, 정보화 등의 많은 영향을 받게 되 ... 참여의 증가로 오늘날 직장 내 성희롱이 사회적 큰 이슈로 떠오르고 있다.여성근로자들을 보호하기 위하여 현재 헌법에서 모성 및 근로여성의 보호에 대한 대원칙을 규정하고 있고, 하부 ... 법률로서 근로기준법, 남녀고용평등법, 공무원복무규정 등의 법률로 세부적인 사항을 정하고 있다. 근로기준법은 여성근로자들을 위한 시간외 및 야간근로의 금지, 생리휴가 및 모성보호규정
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.26
  • 이기영 `두만강` 분석
    조건을 내세우고 파업을 단행하여 회사와 맞서 싸운다.29) 회사가 파업 핵심 노동자들을 해고시키자 씨동과 이철수는 탄광의 모든 시설을 파괴하고 그곳을 떠난다.30) 씨동네 식구 ... 에 풀려 나온다. 씨동은 곰손으로부터 이강년 의병 대장의 편지를 받아 가슴에 품고 혼자 두만강을 건넌다.[제2부]1) 바른골 노인은 회령 민란의 주동자였던 남편과 헤어진 후 무산 ... 의 이춘실, 김덕성 등은 일본 대판으로 건너가 노동자가 된다.6) 이춘실 등은 동경으로 갔다가 유학은 창복을 만나고, 다시 대판으로 돌아와 고생만 하다가 귀국한다.7) 동경 대지진과 화재
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.27
  • 금융제국 JP 모건
    2차 세계대전 중 파리에서 영업을 계속한 유일한 미국계 은행이었다. 하지만 보유자산을 나치에 보고해야 했고 영업은 제한적이었다. 루스벨트와 잭 모건은 1941년 광산 노동자 파업 ... 한 행태는 개인적 욕심이 아니라 그것이 투자자 보호에 바람직하다는 그의 은행가적 신념이었기 때문이다. 후에 이 트러스트로 인해 피어폰트는 악명높은 은행가로 비유되며 청문회에 출두 ... 에도 세심하게 보조를 맞췄다.양키 금융자본가는 월가에서 유대인 금융자본가가와 경쟁했는데, 잭은 철저한 반유대주의자였다. 폭탄 우편물, 협박 편지, 주치의의 피습 사망, 월스트리트 폭탄테러
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.01
  • 성의과학- 성희롱에 관한 레포트
    형과 노동 환경형은 피해자가 어떤 영향을 받았는지 또는 받을 가능성이 있는지에 따라서 직장 내 성희롱을 분류한 것이다.① 고용 조건형성적 요구를 받아들이지 않을 경우 불이익(해고 ... 다. 미국에서도 공민권 제7조(성희롱 용인죄)에 해당하는 죄를 범하면 고용기회균등위원회에 의해 고발된다. 한국의 '남녀고용평등법'에서는 직장 내 성희롱을 사업주·상급자 또는 근로자가 직장 ... 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 고용상의 불이익을 주거나, 또는 성적 굴욕감을 유발하게 하여 고용 환경을 악화시키는 것으로 정의하고 있다. 이 법률은 사업
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.24
  • 윤리경영 사례
    시스템 강화 이유: 윤리경영은 소비자 신뢰라는 회사의 자산을 창출하기 때문윤리경영의 성공사례- IBM윤리경영 관련 주요 추진사항 기억을 환기 시키는 편지 (Reminder Letter ... 론기업윤리의 개념회사 경영 및 기업 활동에 있어 '기업윤리'를 최우선 가치로 생각 투명하고 공정하며 합리적인 업무수행을 추구하는 경영정신윤리 경영의 지향 목표대내외적 이해 관계자 ... 756901282682윤리적 문화 기업순이익주가상승노동생산성매출구분윤리경영의 성공사례- IBMIBM의 윤리 경영 다국적 기업으로서 글로벌 윤리경영을 강조 윤리 담당 직원의 역할을 강조한 통제
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.09
  • 성희롱 예방교육
    한 성역할남편- 생산적 활동 - 가정내 주요의사 결정권직장 남성- 중심적 업무 - 주요의사 결정 참여아내- 비생산적 활동 - 일상적 가사노동직장 여성- 주변적 업무 - 주요의사 결정 ... 지 않는다적극적 직업의식이 없다성희롱의 대상자와 가해자2Copyright(c)2003 The Ministry of Gender Equality. All rights Reserved ... .여성부 The Ministry of Gender Equality성희롱의 성립요건성희롱의 성립요건1공공부문과 민간부문의 종사자들은 모두 성희롱의 대상자와 가해자가 될 수 있음지위
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.19 | 수정일 2018.04.11
  • [노동 운동]김민기 作 공장의 불빛에 대한 감상
    방향으로 유도한다는 것에서 의식산업이라는 특징을 엿볼 수 있었다. 당시의 암울했던 근로 현실과 사회의 부조리를 곡 전체에서 느낄 수 있게 하였고, 나아가 노동조합의 설립 등을 유도 ... 하였다는 점에서 원작자의 의도가 강하게 나타났다. 따라서 당해 작품에 대한 감상은 한스 M. 옌첸스베르거의 의식산업 의 개념과 연관하여 생각해 보아야 할 듯 하다.먼저 호크하이머 ... 의 공장의 불빛 역시, 70년대 한국의 우울한 노동현실을 민중가요라는 장르를 통해 대중에게 전달하고 노동운동을 주도하기 위한 움직임의 하나로 보아야 할 것이다. 테이프라는 매체
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.14
  • [기독교] 전태일 평전 리포트
    는 피복제조업 계통의 봉제 노동자였는데, 여러 차례 실패를 거듭하면서 좌절감이 쌓여 어느 순간 과음하고 술주정을 하는 버릇이 되어버렸습니다. 그리곤 자식들을 때리고 부인도 구타 ... 에는 다시 가족들이 모여 살게 됩니다. 어느덧 전태일도 직장을 얻게 되고, 평화시장 노동자로서의 첫발을 들여놓은 것은 1964년 봄이었는데 처음에는 기대와 희망에 부풀었지만 일 ... 을 하다보니 노동자로서의 해로운 점, 불편한점이 너무 많았습니다. 노동시간이 하루 14시간 정도였고, 약 2천여명의 인원이 화장실3개만을 이용해야 할 만큼 열악한 시설이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.24
  • [장애인복지]장애인 고용정책
    으로 세금을 낼 때 행복을 느꼈습니다.” 짧았던 직장 시절을 회고하는 한 장애인 해고 노동자의 애뜻한 편지가 장애인들에게 일자리가 가진 소중한 의미를 보여준다. 일반인들보다 훨씬 어렵 ... 과 운영이 가장 큰 문제점으로 꼽히고 있다. 장려금 삭감은 장애인노동자의 임금삭감, 해고, 고용기피 등으로 이어져 생존권마저 박탈하고 있다.2)장애인고용의 문제점(1)의무고용제도 ... 과 편견에서 찾을 수 있다. 장애인은 노동 무능력자라는 의식이 우리에겐 있으며 차별은 당연하다고 일반적으로 생각한다. 이렇게 현실은 장애인고용을 외면하고 있는 실정이다. 과연 정부
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.27
  • [사회복지(가족복지)]실직과가족복지
    다③ 고용보험 사업안내? 고용 안정사업 : 실업의 예방, 재취직촉진 및 노동시장 취약계층의 고용촉진? 직업능력개발사업 : 근로자의 생애직업능력개발체제 지원? 실업급여 : 생계지원 및 ... 공동으로 실시하는 사업 내 직업훈련, ③ 비영리법인 또는 개인이 노동부장관의 인가를 받아 실시하는 인정직업훈련으로 구분되고 있는데, 이는 훈련 신청자가 실직 전에 고용보험에 가입 ... 했던 근로자이냐 아니냐에 따라서 실직자 재취업훈련과 고용촉진 훈련으로 나뉘게 된다.고용보험법에 근거해서 보험가입 실업자를 대상으로 하는 실직자 재취업 훈련은 노동부 지방사무소
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.16
  • 성희롱예방교육
    ' ← 여성에 대해 일의 역할 자로 대하는 것이 아니라 성적인 존재로 규정하고 여자다움을 강요함 노동시장에서 여성은 주로 낮은 임금 과 지위에서 일하고 있으며, 남성은 여 ... - 상급자, 상담요원에게 상담을 요청한다. - 사업주에게 문제 제기하여 해결한다. (사내 고충처리 기관에서 해결) - 지방노동사무소 등에 상담하고 진정서 등을 제출한다.13. 위반시 ... 4. 성희롱 피해 근로자를 해고하거나 불이익한 조치를 취할 경우 3년 이하의 징역이나 2천만 원 이하의 과태료 부과감 사 합 니 다.{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.03 | 수정일 2015.07.15
  • 지역사회복지 안산이주민센터 기관방문
    재해문제, 부당 해고문제, 휴폐업에 따른 문제, 외국인노 동자 의 노동자로서의 권리문제 등을 상담출입국문제 : 출입국으로 발생된 신분상의 문제, 벌금문제, 법률적 문제, 입출국문제 ... ♣ 목 차 ♣Ⅰ. 안산 이주민 센터의 목표 와 목적Ⅱ. 조직 및 재정1) 조직도2) 안산 이주민센터 재정Ⅲ. 우리나라의 외국인 노동자 현황1) 외국인 이주노동자의 실태2) 우리 ... 나라 외국인 노동자 현황Ⅳ. 사업 소개1) 안산외국인 노동자 상담소2) 외국인 노동자 쉼터3) 외국인 노동자 농장4) 인권보장활동5) 복지활동6) 교육활동7) 문화 친교활동8) 국제
    리포트 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.05.22
  • [청년기]`아름다운 전태일`을 통해 본 청년문화
    다. 특히 이 무렵 함께 일하던 여공이 직업병으로 인해 폐렴 3기 진단을 받고 강제 해고되는 등 사업주의 노동착취와 비인간적인 행위가 계속되는 것을 보고 충격을 받은 뒤, 자신도 여공 ... 우연히 노동자를 보호하는 법인 노동법이 있다는 것을 알고, 근로기준법 해설책을 구입해 법의 내용을 이해한 뒤, 이때부터 평화시장 재단사들을 중심으로 근로조건 개선을 위한 모임을 준비 ... 면 사회 전체의 구조적인 모순에의 항거라고 할 수 있다)하고자 했다. 하지만 일개 노동자 개인으로서 그의 힘은 다수를 상대하기에는 미약했던 것이고, 뜻을 관철시키기에는 무력한 존재일 수
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.28
  • [사회복지]장애인고용정책
    으로 세금을 낼 때 행복을 느꼈습니다.” 짧았던 직장 시절을 회고하는 한 장애인 해고 노동자의 애틋한 편지가 장애인들에게 일자리가 가진 소중한 의미를 보여준다. 일반인들보다 훨씬 어렵 ... 과 운영이 가장 큰 문제점으로 꼽히고 있다. 장려금 삭감은 장애인노동자의 임금삭감, 해고, 고용기피 등으로 이어져 생존권마저 박탈하고 있다.2)장애인고용의 문제점(1)의무고용제도 ... 과 편견에서 찾을 수 있다. 장애인은 노동 무능력자라는 의식이 우리에겐 있으며 차별은 당연하다고 일반적으로 생각한다. 이렇게 현실은 장애인고용을 외면하고 있는 실정이다. 과연 정부
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.26
  • 빈과 부로 보는 퓰리처상 수상작품들
    를 빼앗기고 노동쟁의가 발생했다. 창업자가 그의 신념에서 자동차산업의 노동조합결성에 반대하자 대규모 분류로 발전한다.1941년 4월 3일 아침, 노동조합원의 해고를 계기로 디트로이트 ... 의 르주 공장에서 1만 5천명의 공장 노동자가 파업에 들어갔다. 같은 날 파업을 저지하려는 회사측과 이에 맞서는 노동자들의 투쟁에 주 경찰이 개입하여 난투극이 벌어졌다.자본주의 ... 를 굴가진 자와 가지지 못한 자(가진 자를 위해 주는 자)일 것이다. 현재의 많은 파업과 노동쟁의들이 그 의미를 퇴색해가고 있다고 생각해볼 수도 있지만, 자본주의가 그 진정한 이념
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.07
  • [인적 자원 관리]맥도날드의 비정규직과 인사관리
    , regular) 고용은 "단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계"로서 "노동법상의 해고보호와 정기적인 승급이 보장되며 고용관계를 통한 사회보험 ... 비정규직 노동자(atypical, non-regular, contingent)는 일반적으로 정규직 노동자의 잔여개념으로 정의되며, 정규직(standard, typical ... 혜택이 부여되는 경우"로 규정된다.우리나라에서 비정규직 노동자는 90년대에 들어서 큰 폭으로 늘어나기 시작하여 정부의 공식통계에 따르더라도 이미 전체 노동자의 과반수를 훌쩍
    리포트 | 16페이지 | 3,200원 | 등록일 2006.05.11
  • 고양이 대학살 서평(리포트)
    적인 의미에서 교구신부를 부르려고 하였던 것은 고전적인 마녀사냥의 방법이었다. 노동자들의 소동은 샤리바리의 형태를 취했다. 주인을비난하면 해고의 위험이 따랐기 때문에 그들은 고양이 ... 를 재판하여 처형했다.노동자들은 주인을 상징하는 고양이를 이용하여 부르주아를 재판하면서 직접적인 위험을피할 수 있었다. 고양이에게 내려진 유죄판결은 주인에 대한 판결이다.고양이학살 ... 와 동일시해 그 고양이를 죽임으로써 상징적으로 여주인은 습격하고 강간했던 것이다. 이것은 주인에 대한 모욕이다. 고양이 대학살이 노동자들에게 재미있었던이유가 이것이다.19세기말
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.08 | 수정일 2020.11.05
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2025년 09월 06일 토요일
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