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"학습조직 정의" 검색결과 181-200 / 57,393건

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    교육과정 이론에 대한 이해
    계획과 조직을 함. ② 일률적인 교재 제공, 학습활동은 한정된 교과영역 ③ 지식과 기능의 신장에 중점을 둠 ④ 주된 교육내용은 문화유산의 전달 ⑤ 교사중심의 교육과정 ⑥ 설명위주 ... 의 강의법과 같은 교수법 2. 경험중심 교육과정 1) 기본견해 ① 교육내용과 방법에 있어 항상 학습자 측면을 고려함. ② 지적, 정의적, 기능적 측면 고려함. 전인교육 지향 ... 조직됨. (융합사회 : 지리, 경제, 사회, 문화, 정치) 11. 광역형 교육과정 - 의미 - 관련교과를 하나의 학습영역으로 통합하는 것으로 동일 교과영역에 속하는 각 과목 간
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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    고등학교에서의 효 교육 강화 방안(5쪽)
    시행, 효행 모범 행실 체험, 효 체험학습, 효 교육 프로그램 등을 통하여 효 감정을 내면화하고 실천하고자 하는 의지를 갖도록 지도하고 있다.셋째, 효의 인지적 지식과 정의적 감정 ... 적으로 조직되어 있지 않은 상태에서 가족공동체 의식의 약화와 개인주의의 팽배로 효를 실천하고자 하는 의지가 약해져 있다.셋째, 효의 實踐的 行動이 감소하였다. 악화가 양화를 구축 ... 고자 하는 의지가 발현되면(정의적 차원) 지식은 외현적 행동(행동적 차원)으로 표출된다. 그래서 효 교육도 인지적 차원, 정의적 차원, 행동적 차원 순으로 접근되어야 한다. 각 차원
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.02
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    2024년 김영평생육원 인력개발과활용 전체 1등으로 A+ 받은 과제 _인력자원개발 및 인력자원관리의 영역을 정확히 구분하고, 성인의 의미와 성인과 학습능력에 대해 연구하여 제출하시오.
    을 통한 학습 활동부터 조직 구성원들이 무형식적 또는 비공식적으로 얻는 배움과 성장의 과정을 모두 포함하는 용어로 조직이라는 맥락에서 이루어지는 교육활동의 한 형태라고 할 수 있 ... 다. 그러나 인력자원개발은 개인과 조직으로부터 한 차원 더 나아가서 궁극적으로는 사회적 가치 창출이라는 지향성을 가진다.인력자원개발은 학습활동을 통한 개인적인 향상뿐만 아니라 현재 수행 ... 하위 역량을 각 역량군마다 제시한 바 있다. 2009년 김영길은 직장 내 학습 및 성과(WLP)에 대해 WLP 전문가는 개인과 조직의 지식과 전문기술을 개발시켜 조직성과를 주도
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21
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    1. 평생교육의 개념 2. 페다고지와 앤드라고지 비교 설명하기
    하고자 하는 목적은 평생학습이다. 즉 삶 자체를 총체적으로 가로지르는 학습을 가능하게 하는 것이라고 했다.셋째는 유네스코에서 정의하고 있는 평생교육이다. 평생교육이라고 하는 것 ... 하게 살펴보고자 한다. 먼저 정의의 부분에서 보면 안드라고지라고 하는 것은 성인 학습을 바라보는 하나의 방법에 해당하는데, 성인들은 자기주도적인 성격을 가지고 있어야 한다고 말 ... 를 가지고 있다. 이와 같은 평생교육의 정의는 우리나라의 평생교육법에서 규정하고 있는 좁은 의미의 평생교육과 본연의 이념이나 원리 등에 따라 논의되는 넓은 의미로 구분하여 살펴볼
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
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    교육심리학_교안 8주차 2차시에 다양한 학습전략이 제시되었다. 현재 본 과목을 수강하면서 어떻게 학습을 진행하고 있는지 자신의 학습전략을 구체적으로 분석하고, 자신의 성공적인 학업 성취를 위해 학습전략의 수정, 보완 방법을 제시하시오. (구체적이고 실질적인 방법으로 제시할 것)
    하여 시연, 정교화, 조직화, 이해 점검, 정의적 전략 등으로 학습전략을 구분했다(서성희, 2017). 한편, 송지영(2017)은 연구에서 학습자가 새로운 정보를 이해, 학습 ... 된 행동의 변화가 일어나는 것으로 정의할 수 있다.학습전략은 학습자의 성공적인 학습을 위한 인지적 계획이다. 이는 학습과정에 영향을 미치는 행동양식임과 동시에 사고체계이며, 학습 ... , 기억하기 위해 취하는 구체적인 행동이나 생각으로 정의내린 바 있다. 이를 토대로 나의 학습방식을 분석하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 나의 학습 방식학습전략을 분석하기 위해선, 현재 본
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    교육(Pedagogy)와 성인학습(Andragogy)의 차이와 성인학습의 특성과 HRD와의 관계를 설명하고, 성인학습의 극대화방안을
    적으로 조직되어야 한다고 보고 학습자는 교과목을 중심으로 학습해야 한다고 보고 있다.(5) 학습 동기: 학습동기는 부모나 교사의 칭찬, 권유나 압력과 같은 외부적인 요인과 관련성이 높 ... 다고 보고 있다.2. 성인학습(Andragogy)1) 엔드라고지의 정의엔드라고지는 페다고지와 반대되는 경험으로서 학습자 중심으로 자신의 경험이니 목적에 의해 스스로 학습을 구성하는 형태 ... 이 주로 활용된다.(3) 학습 준비도: 인간이 실제 생활에서의 문제해결을 위한 학습의 필요성을 느껴서 스스로 학습욕구를 가지도록 환경을 조성하고 실생활에 맞춘 학습프로그램을 조직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
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    절차 중심 교수요목을 설명하고 실제 한국어 교육 현장에 적용하는 방안을 모색하기 바랍니다
    의 설정, 실행, 학습활동의 배열, 평가 등을 포괄하는 좀 더 상위적 개념이다.”라고 정의할 수 있을 것이고 교수요목은 “교육과정이라는 큰 그림의 한 부분에 속하는 개념으로서 교육 ... 과정의 측면에서 목표 언어를 사용하여 달성해야 할 과제(task)를 상세화하는 것에 중점을 두고 내용을 조직하는 교수요목이다.”라고 정의할 수 있다. 그래서 절차 중심 교수요목 ... 을 둔다는 특징이 있다. 둘째, 절차 중심 교수요목은 요구분석 및 목표의 진술보다는 학습자들이 목표어를 사용하여 달성해야 하는 과제를 중심으로 내용을 조직하는 것에서 출발
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
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    교육학개론-중간
    처럼 양육한다-윗사람이 모범을 보이면 아랫사람이 본받아 선한 행동을 하게 함-학습자의 해석: 미성숙모자란다모자란 부분 채워준다=주입식-교육의 주도권을 교사가 가짐, 학생은 수동적인 태도 ... 는 잠재력을 발휘하게 한다-학습자의 해석: 미성숙성장 가능성끄집어낸다○교육: 성숙한 사람이 미성숙한 사람을 이끌고 가르쳐서 그 잠재력을 최대화하는 것*교육의 형태○형식교육과 비형식교육 ... 에게 행하는 비형식교육-학교: 제도화된 틀 속에서 전문적인 소양과 지식을 갖춘 교사가 일정한 연령층의 학생을 대상으로 교육내용을 구성하고, 이를 의도적, 계획적, 조직적으로 교육
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29
  • 교육과정의 타일러 모델 시사점, 비판 및 현대적 관련성
    의 모델은 네 가지 주요 원칙을 지지한다. 학교의 목적을 정의하는 것, 이러한 목적과 연결된 학습 경험을 확인하는 것, 이러한 경험을 효과적으로 조직하는 것, 그리고 목적이 달성 ... 비판을 불러 일으켰다. 비평가들은 교육은 단지 미리 정의된 목표를 달성하는 것이 아니라 학습과 개인의 성장 과정에 관한 것이어야 한다고 주장한다. 이러한 제품 지향적 접근은 잠재 ... 에 기초하여 학습 과정을 지시하고 잠재적으로 학생의 흥미, 경험 및 목소리를 무시하는 '톱 다운' 접근 방식을 선호하는 경향이 있다. 타일러 이론은 명확한 목표, 조직화된 접근법
    리포트 | 5페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.09.02
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    교육과정의 여러 요소들 중 자신이 생각하는 교육과정의 필수 요소를 선정하여 단계별로 나열하고 그 요소들을 필수 요소로 선정한 이유에 대해 설명해 보십시오.
    교육과정은 “학습자에게 제공할 학습 경험을 선정하고 조직하여 교육 경험으로 형성된 교육의 질을 구체적으로 관리하는 교육의 기본 설계도이다.”라고 정의할 수 있다. 다시 말해서 ... 조직, 평가로 구성요소를 나누었다.민현식은 요구분석, 교육 목저과 목표, 교수요목, 교재, 고수 학습법, 평가로 나누었고, 안경화는 오구분석, 교육 과정의 목표 기술, 교수요목 ... 가 높은 것에서 낮은 것으로의 배열이라고 말할 수 있다. 학습자들이 생활에서 필요한 요구 분석을 기반으로 히여 선정한 교육 내용들은 그를 어떻게 배열하고 또 조직할 것인가에 대한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.24
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    진주보건대 2학년 2학기 간호 보건교육학 중간 정리본
    01. 보건교육제 1절 보건교육1. 보건교육의 개념(1회차)1) 보건교육의 정의? 건강과 교육이 통합된 개념으로 개인 또는 집단으로 하여금 건강한 생활양식을 형성하게 하는 실천 ... , 개인의 의지가 달려 있음을 강조, 이러한 개인의 의지나 건강행태는 생애과정에 따라 학습경험을 통하여 수정, 변화할 수 있다고 봄? 1978년 일차보건의료의 개념을 제시 ... 간 요인 ( 가족, 직장동료, 친구 등의 공식적인 사회적 지지망 )③ 조직 요인 ( 규칙과 명령 체계를 가진 사회 단체 )④ 지역사회 요인 ( 제한된 범위 내에서 각종 조직, 단체
    시험자료 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.03 | 수정일 2025.02.07
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    집단중심 평생교육 수업의 설계
    조직하고, 그들 사이의 관계를 결정하며 그 중 가장 강력한 것을 선정한다.e/ 인격화: 정의적 영역의 마지막 영역은 가치에 의한 인격화 혹은 가치복합이다.이 단계에서 학습 ... 는 복잡성의 원칙에 기초하여, 지적 능력의 작용으로 판단하여 가장 단순한 것부터 복잡한 것으로 위계적으로 조직하였다.a/ 지식: 자적 영역에 있어서 가장 하급수준의 학습수준은 지식이 ... 다. 이러한 구분을 돕기 위해서 독특한 용어 ? 정의나 개념의 정교화 및 예시를 사용한다.c/ 적용력: 분류학에서 세 번째 수준은 적용력이다. 이러한 형태의 학습은 문제의 해결이나 어떤
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.03
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    보육의 개념 및 필요성에 대해 논의하시오
    과정상의 목적을 달성하기 위해 거쳐야 할 과정, 유아들이 이러한 목적을 달성하도록 돕기 위해 교사가 해야 할 것, 그리고 교수와 학습이 일어나는 맥락 등을 상세히 기술하는 어떤 조직 ... 화된 들'(Bredekamp & Rosegrant, 1992)이다. 또한 유아교육과정이란 교육 프로그램의 목적에 따라 계획하고 조직학습경험들의 목록(Spodek, 1991) 일 ... 해서는 보육의 목적과 목표 설정, 목표 달성을 위한 활동 선정과 조직, 그리고 구체적인 교수 ? 학습 활동과 결과에 대한 평가와 같은 과정들이 요구된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.01
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    중등임용 1차 교육학 서브노트
    ,분석,종합,평가 (내면화원리)정의적영역-감수성,반응,가치화,조직화,인격화타일러 합리적 교육과정 개발모형교육내용 선정원리: 기회/만족/학습가능성/일목표다경험/일경험다성과의 원리교육 ... &려3) 학습기회 결정: 교육적상상력(교육내용을 적합한 형태로 변형하는 능력)을 동원해 의미O 학습기회 제공4) 학습기회 조직: 다양한 학습결과 유도하는 비선형적 접근(거미집 모형 ... 교수방법을 사용언어정보(선행조직자 제시, 청킹) 지적기능(위계학습,사례제시) 인지전략(연습,설명,토의) 운동기능(반복학습,연습,시범) 태도(관찰학습,시범)메릴 내용-요소 제시이론
    시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.28 | 수정일 2023.05.11
  • 교육행정 및 교육경영 중간고사 부분
    교육행정 및 교육경영 개설 1. 교육 및 교육행정의 정의 ? 교육의 의미 : 사회적, 공공적, 조직적 활동 - 사회적 활동 : 교육의 목적, 내용, 방법이 사회적으로 규정 ... · 구조적 분화 · 구성원의 재배치와 직위 간의 관계 재설정 · 리더십 스타일 변경 · 구성원의 태도 변화 ?학습조직 ? 셍게 학교 내외적으로 정보를 교사들이 공유하고, 협력적인 학습 ... 활동을 전개하여 지속적으로 새로운 지식을 창출하여 학교의 환경변화에 적응해 나가는 조직 1. 개인적 숙련 2. 정신 모델 3. 공유된 비전 4. 팀 학습 5. 시스템 사고 학교
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.23 | 수정일 2025.02.26
  • 행정학과 행정학개론 학습조직의 개념
    가 내린 정의는 다음과 같다. 학습조직이란 ‘조직구성원들이 진정으로 자신이 원하는 결과를 창출하기 위해서 끊임없이 자신들의 능력을 계발시켜 나가고, 창의적이고 개방적인 사고가 장려 ... 학습조직조직의 외부와 내부의 정보를 조직의 요구에 맞게 가공하여 구성원 간 공유 및 업무에 적용함으로써 새로운 지식을 창출하고 이를 조직 전체에 전파, 보급하여 급변하는 경영 ... 환경에 대한 대처능력과 조직 전체의 성장 발전 능력을 향상시키는 조직이다. 학습조직조직학습과 유사한 개념이라고 할 수 있다. 학습조직은 지식정보화 사회의 관료제 조직의 대안
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.01
  • 평생교육론_평생교육에 대한 정의를 학술적 논의와 법적 논의를 중심으로 조사하여 기술하시오.
    평생교육론평생교육에 대한 정의를 학술적 논의와 법적 논의를 중심으로 조사하여 기술하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 학술적 논의2. 법적 논의Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌I. 서론평생교육 ... 은 유아기부터 노년기에 이르는 전 생애에 걸쳐 이루어지는 정규 · 비정규의 모든 교육활동으로서 학자마다 개념 정의가 다른데, 좁은 의미로는 사회교육과 동의어로 사용되기도 하지만, 넓 ... 적 배경을 바탕으로 본론에서는 평생교육에 대한 정의를 학술적 논의와 법적 논의를 중심으로 조사하여 기술하여보고자 하겠다.II. 본론1. 학술적 논의Cropley(1979)는 약 5
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
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    기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점 분석하기
    를 처음 만든 Nadler(1970)에 따르면 인적자원개발(HRD)란 교육, 훈련, 개발을 아우르는 활동을 말한다. 교육, 훈련, 개발을 직업과 관련하여 학습자의 입장에서 정의하자면 ... 인재 채용과 개인별 연간 120시간의 교육 이수를 핵심성과지표로 설정하고, 개인별 수요에 기반한 학습환경 상시 제공 등을 통해 ‘학습’하고 ‘성장’하는 조직문화 정착을 위한 노력 ... 과목명 : 인적자원개발론주제 : 기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점 분석하기목차Ⅰ. 서론1. 인적자원개발 정의Ⅱ 본론1. 기업 인적자원개발
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.08
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    인력개발과활용_교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오.
    들이 갖추어야 한다. 이를 위해 요구분석은 조직의 비전과 목표를 고려하여, 교육훈련이 어떻게 그 목표에 기여할 수 있을지를 구체적으로 정의해야 한다. 이 과정에서 나타난 문제와 부족 ... 을 설계할 때 큰 도움이 된다. 조직이 원하는 성과 기준에 도달하기 위해서 어떤 지식이 요구되는지, 어떤 기술이 필수적인지, 어느 정도의 태도가 바람직한지 구체적으로 정의해두면 교육 ... 교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오.I. 서론현대의 직장 환경은 빠르게 변화하고 있으며, 기술 발전과 업무 환경의 변화에 따라 조직 내 교육
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 교육(Pedagogy)과 성인학습(Andragogy)의 차이와 성인학습의 특성과 HRD와의 관계를 설명하고, 성인학습의 극대화방안을 제시하시오
    를 보이며, 이는 학습의 효과성과 적합성에 큰 영향을 미친다.1) 교육(Pedagogy)의 정의 및 특성교육(Pedagogy)은 어린이와 청소년을 대상으로 하는 학습 이론과 방법 ... 에 참여한다. 학습 과정에서의 창의적인 참여나 자율적인 학습 활동은 제한적이다.2) 성인학습(Andragogy)의 정의 및 특성성인학습(Andragogy)은 성인을 대상으로 하 ... 하며높이고, 지속적인 학습 활동을 촉진하는 데 중요한 역할을 한다.2. 성인학습의 특성과 HRD와의 관계성인학습의 특성은 HRD와 밀접한 관계가 있다. HRD는 조직의 목표 달성
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 28일 일요일
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