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"정부업무평가" 검색결과 181-200 / 49,630건

  • 간호사 태움문화의 심각성과 개선방안
    , 간호사들의 스트레스와 업무 부담을 정량적이고 정성적으로 측정하는 도구의 개발이 중요하다. 이를 통해 정책의 효과를 정확하게 평가하고 필요에 따라 수정하는 것이 가능할 것이 ... 움 문화란 직장 내 간호사 간의 괴롭힘 또는 폭력으로 한국의 직장 괴롭힘 문화 중 하나이다. 이는 간호사들이 업무 중에 경험하는 과중한 업무 부담과 스트레스로 인해 발생하는 문제 ... 로, 환자의 안전과 의료 서비스의 질을 위협할 수 있다.간호사 태움 문화의 심각성은 여러 측면에서 드러난다. 먼저, 과로한 업무 환경은 간호사들의 신체적, 정신적 건강을 훼손시키고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    유보통합에 따른 현재 유아교육, 보육 정책 흐름과 변화, 이슈 등과 관련된 뉴스 또는 신문기사 를 찾아보고 이중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 주제와 관련된 기사 1개를 제시하고, 기사 내 용에 대한 자신의 생각을 쓰시오.
    , 그리고 교육·보육 간 업무 분담의 불균형 문제 등이 지속적으로 제기되고 있으며, 일부 지역에서는 교사 부족 현상과 과도한 행정업무 부담이 심화되고 있다. 정부는 이러한 문제점을 해결 ... 에 대해 심도 있게 고찰하고자 한다. 이러한 분석은 정책의 실제 효과를 객관적으로 평가하고, 향후 정책 방향을 설정하는 데 있어 중요한 자료로 활용될 수 있다. 정부의 정책 발표 자료 ... 확대, 그리고 보육 시설별 성과 평가 시스템 도입 등이 포함된다. 이러한 정책 추진 배경 및 경과는 정부와 지방자치단체, 그리고 현장 교사와 보육 관계자들이 함께 협력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지행정론] 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오
    서비스 전달의 업무가 이관되어 가는 경향이 있다. 따라서 민간기관의 역할이 점점 커지고 있는 추세이다.2) 민간부문민간부문의 복지서비스 전달체계의 평가 지표에 관한 선행 연구들은 많 ... 간 대상자의 범위와 선정, 급여 절차, 사후관리과정에서부처 간, 일산기관 간 업무분담과 협력을 위한 조정이 필요한 것으로 평가되고 있다.3. 그 결과를 토대로 개선방안1) 중앙 ... 과 지방의 업무분담과 책임의 명확화중앙정부와 지방자치단체간의 역할분담에 있어 국가 전체적인 통일성이 필요한 업무는 중앙부처가 담당하고 지방자치단체에서 수행하는 것이 효율적인 기능
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 재정관리
    내용을 기록 · 정리하고 평가하는 것과 관련된 업무재정관리의 4대 분야1. 예산1) 예산의 개념- 예산(budget): 한 조직이 일정 기간 동안 수행할 업무업무의 실행을 위해 ... · 구분 후 세부사업으로 나누고 각 사업의 단위원가와 업무량을 계산하여 편성· 과정중심 예산제도· 목표달성을 위한장기적 기본계획 수립· 기본계획의 연차적 실 행을 위한 사업별 편성 ... 가 됨(증분주의)· 회계계정별, 구입품목별로 편성· 단위원가 X 업무량= 예산· 효율성을 중시함· 구체적 사업실행계획을 통하여 장기적계획과 단기적 예산편성을 유기적 연결· 장기
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정과 일반행정의 유사점과 차이점에 대해서 비교분석 후 사회복지행정에서 더 보완되어야 할 부분에 대해서 본인의 의견을 기술해주십시오.
    을 포함합니다.일반행정이란?일반행정은 정부나 조직 내에서 행정 업무를 수행하는 일반적인 행정 활동을 의미합니다. 예산 편성, 정책 수립, 법규 준수 감시, 조직 운영 등 다양한 업무 ... 성과 인권을 실현하기 위한 행정 활동을 의미합니다. 주로 노인, 장애인, 아동, 가난층 등 다양한 사회적 약자를 대상으로 하며, 복지 프로그램의 개발, 실행, 모니터링, 평가 등 ... 를 포함하며, 주로 시민 전체를 대상으로 합니다.사회복지행정과 일반행정의 유사점과 차이점유사점목적: 사회복지행정과 일반행정은 모두 행정적 업무를 수행하여 사회의 원활한 기능을 돕
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.15
  • [내용 충실, 가상 주제] 공공기업 및 국책 R&D과제 사업계획서 발표자료 양식(가상 주제로 내용 포함)
    품질활동 계획 수립 품질특성파악 목표 및 평가기준 수립 품질활동 정의 품질활동 OT 2. 품질활동 계획 수립 qqqq 설계 개발 테스트 표준 및 절차 교육 과제 관리 프로세스 ... 과제 진행 전체 기간 qqqq , 설계이후 참여자 프로젝트 팀원 전원 참여도구 동료검토대장 체크리스트 기획 검토 체크리스트 품질 보증 개요 품질관리자가 평가를 실시하여 위험 ... 집중 국가는 미주와 일부 아시아로 설정 , 온라인 또는 현지 제휴 업체를 통한 판매로 인력 수급의 위험성을 최소화 . 정부 지원 사업의 활용을 통한 국외 컨퍼런스 및 세미나 참석
    ppt테마 | 53페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.04.20 | 수정일 2024.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    거주지 시,군,구 사회복지 행정의 조직과 업무에 대하여 조사하고 자신의 의견을 첨부하시오
    광역시, 그 중에서도 ‘서구’의 사회복지 행정 조직과 업무에 대해 조사해 보기로 하겠다. 그리고 이러한 현재 상황에 대해서 학습자가 어떻게 생각하고 있는지에 대해 평가하기로 하 ... ’ 역할을 하는 부서라고 할 수 있다.복지정책과에는 다시 4개의 팀이 있다. 복지정책팀에서는 복지정책과 관련된 일반적인 업무의 수행, 지역사회복지계획과 연차별 계획의 수립과 평가 ... 과목명: 사회복지행정론주제: 거주지 시,군,구 사회복지 행정의 조직과 업무에 대하여 조사하고 자신의 의견을 첨부하시오.목차I. 서론II. 본론-광주광역시 서구 사회복지 행정 현황
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학원론 총 정리본(A+)
    고 노력하도록함, 통제는 과업 진행상황을 평가하고 필요한 시정조취를 취하는 과정- 네가지 기능은 상호보완 관계를 이루며 생산성 향상을 돕는다.§성과의 두 측면 ? 목표달성 엽부와 과정 ... 을 평가성과를 이야기할 때 효과와 효율을 고려효과란 의도한 목적에 비추어 본 성과, 즉 목표의 완수 정도에 무게를 둔 것이 효과효율은 활동 때문에 발생한 직간접비용에 비중을 둔 ... 하려는 과업목표의 타당성을 한 단계 높은 차원에서 확인해 보는 질문‘일을 올바르게 하기’는 주어진 목표를 위해 최선의 수단과 방법으로 노력하고 있는지를 묻는 것§ 조직 업무의 구분
    시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리의 목적과 기능
    .1/ 직무분석2/ 직원의 모집과 심사, 선발 및 채용3/ 업무수행 관리, 동기부여, 업무수행 평가, 업무수행상의 문제해결4/ 직원 훈련과 개발5/ 보상과 승진6/ 직원의 직무 ... 을 선발하고 그들의 업무능력이 발휘될 수 있도록 배치하며, 지속적인 훈련과 개발, 보상을 포함한 여러 유지 전략은 너무나 중요하다. 이러한 인적자원관리를 어떻게 하는지는 비단 사회 ... 복지조직의 계량에만 달려있는 것은 아니다. 즉, 일반적인 근로기준법과 사회복지조직 종사자의 채용 및 처우 등과 관련된 정부의 지침을 최소한의 우선적인 기준으로 반영하여야 한다.한편
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.12
  • 행정학, 정책평가론 ) 정부에서 정책평가는 실제 어떻게 실시되고 있는가 할인자료
    . 또한 정책평가를 통한 정책의 판단은 해당 정책에 대한 새로운 방안 개발이나 발전 등에도 기여하는 좋은 수단이라 할 수 있을 것이다.정부업무를 포함한 공공사업에 대한 개방과 투명 ... , 정책 결정과 그 평가에 있어 온갖 부정과 부패들이 만연해 있었다고 할 수 있다. 본격적인 민주화 이후 앞서 말한바와 같이 1998년 각 정부 부처들의 업무추진 성과와 역량을 평가 ... 할 수 있는 ‘기관평가제도’가 도입되었고 2001년에는 『정부업무 등의 평가에 관한 기본법』이 제정되며 본격적인 정책 평가가 시작되었다고 할 수 있다.현재 한국의 정책평가에서 나타나
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.08.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오.
    관료제는 대규모 조직을 효율적으로 관리하고 운영하기 위해 등장한 제도이다. 특히, 정부와 공공기관, 대기업 등에서 그 특성을 찾아볼 수 있으며, 직무와 권한의 명확한 분배, 규칙 ... 과 절차의 엄격한 준수 등을 특징으로 한다. 합리성을 추구하며, 그 효과적인 업무 처리를 위해서 필수적인 조직 운영 방식으로 인식되기도 한다. 하지만 특성상 많은 장점과 동시에 다양 ... 한 단점도 내포하고 있다. 특히, 이전 정부의 공무원 인력 증대와 관련하여 관료제에 대한 비판과 논란이 있었다. 여기서 공무원 이야기를 꺼낸 것은 관료주의를 대표하는 조직으로서 공무
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    충남대학교회계학과대학원면접시험, 충남대학교회계학과대학원기출문제, 충남대회계학과구술면접대학원논술문제, 충남대회계학과대학원자기소개서작성, 충남대회계학과대학원지원동기작성요령, 충남대학교회계학과대학원입학시험문제, 충남대회계학과대학원입학추천서견본, 충남대학교회계학과대학원구술고사문제, 충남대학교회계학과대학원연구계획서, 충남대학교회계학과대학원구두시험문제
    에서의 신규 이론에 대해 어떻게 평가하나요?120) 회계학 이론은 어떻게 정부 기관의 변화에 영향을 미칠 수 있나요?121) 회계학에서 이론적 기반을 바탕으로 한 실용적인 해결책 ... 104) 이상적 타입(Ideal Type) 이론이 회계학에서 어떻게 활용될 수 있을까요?105) 회계학에서 정부성과관리 이론의 중요성은 무엇인가요?106) 학술적 이론과 실제 ... 회계학 업무 간의 연결점을 설명해주세요. 107) 회계학에서 주요한 이론 중 하나를 선택하고 그 원리를 설명해주세요. 108) 학술적 연구가 회계학의 발전에 어떻게 기여하고 있
    자기소개서 | 231페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.22
  • 재난사례PPT
    요양병원에 투입 환자 전원 구조 밀양세종병원 많은 문제점이 있는 구조 지방정부 ▶ 청와대는 사고가 발생한 지 10 분 뒤인 오전 7 시 39 분부터 국가위기관리센터를 가동재난사고 ... 업무 소방시설 및 훈련 미시행 ▶ 스프링 쿨러 설치 안됨 ( 법률상 18 년 6 월 30 일까지 설치 의무 ) ▶ 소방훈련 미시행 ▶ 제연설비 설치 안됨 ▶ 화재 등 안전사고 ... 평가를 실시재난사고 – 밀양세종병원 화재 사건 화재 발생시 긴급대피 요령 9 가지 공포감을 극복하고 주변 상황을 정확하게 판단 한다 . 실내에 갇혀 있을 때는 갑자기 문을 열면 안
    ppt테마 | 14페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 휴먼 서비스 기관에서 요구되는 슈퍼바이저의 역할과 활동에 대해 논하
    들은 직원들의 업무 역량과 기술을 평가하고 필요한 개발 기회를 제공하여 전문성을 향상시킵니다. 또한, 슈퍼바이저는 직원들과의 개별적인 면담을 통해 목표 설정과 업무 계획을 돕고, 직무 ... 수행에 도움을 줍니다. 그들은 신규 직원을 위한 교육 프로그램을 개발하거나, 직원들의 업무에 대한 질문에 답하고, 문제 해결을 지원합니다.나. 감독 및 평가: 슈퍼바이저는 직원 ... 들의 업무 수행을 감독하고, 성과를 평가합니다. 이는 업무의 질과 효율성을 유지하고 개선하기 위해 중요합니다. 슈퍼바이저는 직원들의 업무 수행을 모니터링하고 피드백을 제공하여 개선
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.11
  • 현재 우리나라의 보육교사 지위는 어떠한지, 그리고 사회경제적 향상을 위하여 필요한 것은 무엇이 있을지 토론해봅시다.
    한 역할에도 불구하고, 보육교사들이 실제로 처한 사회적 지위와 경제적 상황은 그리 긍정적이지 않다. 많은 보육교사들은 과중한 업무와 낮은 임금으로 인해 어려움을 겪고 있으며, 사회 ... 하나다.또한, 보육교사들은 단순히 낮은 임금만이 문제가 아니라, 그들이 처리해야 하는 업무량 역시 상당히 과중하다. 보육교사는 하루 종일 아이들을 돌보는 것뿐만 아니라, 아이 ... 들의 발달 상황을 기록하고 부모와의 상담을 진행하며, 행정적인 업무까지 담당해야 한다. 이러한 복잡하고 다양한 업무는 보육교사들에게 상당한 스트레스를 안겨주며, 특히 업무량에 비해 적
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.09
  • 건설기계기술사
    , 시공관리 등을 수행하는 업체입니다. 건설기계기술사는 건설공사에 사용되는 건설기계의 설계, 제작, 시공, 유지관리, 검사 등과 관련된 업무를 수행합니다.정부기관은 건설기계의 안전검사 ... , 인증, 규제 등을 수행하는 기관입니다. 건설기계기술사는 정부기관에서 건설기계의 안전검사, 인증, 규제 등과 관련된 업무를 수행합니다.연구기관은 건설기계의 신기술 개발, 연구 ... , 시험, 검사, 유지 보수, 운전, 조작, 관리 및 안전에 관한 업무를 수행합니다.건설기계기술사는 건설공사 현장에서 건설기계를 사용하여 공사 작업을 수행하는 경우, 건설기계의 조작
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.12 | 수정일 2023.06.19
  • [국토교통부] 항공보안장비 시험기관 지정 신청서
    와 같이 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)국토교통부장관 귀하신청인제출서류1. 성능평가시험을 위한 조직, 인력 및 시험 설비 현황 등을 적은 사업계획서2. 성능평가시험을 수행 ... 하기 위한 절차 및 방법 등을 적은 업무규정3. 법인의 정관 또는 단체의 규약4. 사업자등록증 및 인감증명서(법인인 경우에 한합니다)5. 「항공보안법 시행규칙」 제14조의7제1항 ... 에 따른 지정기준을 갖추었음을 증명하는 서류수수료없 음담당 공무원확인사항법인 등기사항증명서(법인인 경우만 해당합니다)행정정보 공동이용 동의서본인은 이 건 업무처리와 관련해 담당 공무원
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    어린이집 평가인증과 평가제에 대해 비교 설명하고, 평가제가 보육에 미치는 영향을 논하시오.
    고 있는 가운데 지금까지 국가가 정한 기준에 따라서 평가 및 등급이 부여 되었고 정부의 감독 하에 놓이는 것이니 이전 보다 더 많은 아이들이 더 나은 환경에서 자라날 수 있도록 환경 ... 형식적으로 끼워 맞춘 평가인증이 아니라 어린이집의 실태를 제대로 파악하고 문제점을 최대한 해결할 수 있는 현실적인 평가인증이 필요하다고 강조하고 있습니다. 정부가 어린이집에 아이 ... 들은 무작정 반가워 할 수는 없는 노릇이라는 것이다. 정부가 이전 보다 더욱 꼼꼼하게 어린이집을 들여다보면서 혹시라도 교사들의 업무의 강도가 높아지고 세지 지는 않을지 걱정
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원 성과상여금제도에 대한 고찰 - 문제점 분석을 중심으로(인사행정론 리포트)
    성과상여금제도의 개념 및 도입목적1. 개념성과상여금은 공무원이 1년간 추진한 업무실적을 평가하여 능력 있고 실적이 우수한 공무원에게 인센티브를 부여함으로써, 공직사회의 경쟁력 ... 에 따르면 성과상여금제도의 가장 큰 문제점은 평가기준에 대한 객관성과 공정성 확보가 어렵다는 것이다. 주요원인으로는 첫째, 공무원의 업무에 대한 직무분류 및 직무평가가 완벽히 이루어지 ... 이 다름에도 같은 기준으로 평가부서에 따라 평가가 용이한 부분도 있고 그렇지 않은 부분도 있다. 이렇게 부서에 따라 해야 하는 업무가 천차만별이기 때문에 조직의 특성을 무시한 일률
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.25
  • 직위분류제와 계급제가 무엇이 다른지 설명하고 각각의 장단점과 특징에 대해 설명하시오.
    나 외부 환경에 빠르게 대응할 수 있는 능력을 향상시킨다.성과 중심의 평가이 시스템에서는 개인의 성과와 직무 수행 능력이 중요한 평가 기준이 된다. 이는 공직자가 자신의 업무에 더 ... 할 수 있다. 직원들이 자주 바뀌면 팀워크 구축이 어려워지고, 조직 내 지속적인 협력과 일관된 업무 처리가 어려워질 수 있다.경쟁 과열직위에 따라 성과가 평가되고 보상이 결정 ... 안정성과 명확한 승진 경로가 강조된다.본 레포트에서는 이 두 제도의 정의와 특징을 비교 분석함으로써, 각각의 장단점을 명확히 이해하고, 이를 통해 어떻게 이 두 시스템이 현대 정부
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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2025년 09월 04일 목요일
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