"군가산점제도"의 검색결과 입니다.

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군가산점제도 젠더갈등 군인 간호수가 문제점 간호관리차등제 젠더갈등 건강보험수가체계

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"군가산점제도" 검색결과 181-200 / 1,908건

2020 보건의료정보관리사 건강보험 종별가산율

~익일9시 및 공휴일 진료시 30% 가산공휴일/야간 불가피하게 처치/수술 한 경우 소정점수 50%질병군 번호의 구성 예) C05100C05 질병군종류 1 질병군소분류 0 연령 0 ... ● 보건의료정보관리사 건강보험 요약본입원환자 소정점수의학관리료 40% 간호관리료 25% 병원관리료 35%낮병동+요양병원 소정점수의학관리료 31% 간호관리료 16% 병원관리료 53 ... % 의원 10%2/3인실 입원료 가산상급) 2인실 50% 3인실 40%기타) 2인실 40% 3인실 30%약국 차등지급(의원 없어짐)75건이하 100%75건초과~100건이하 90%100건

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.25

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간호관리학 간호등급제

은 기준 간호관리료(6등급)의 10~70%를 가산해 지급하고, 최하위 등급인 7등급 국방부 직할부대 및 기관은 5%를 감산하는 제도이다.2. 간호등급제 도입간호계는 간호서비스의 질 ... 개선의 노력을 해왔다. 최근에는 다양한 실무현장에서 간호사가 중심이 되어 간호 및 의료서비스의 질 향상을 위한 개선활동을 수행하고 있다. 이를 위해 실시하고 있는 제도 중 하나인 ... 수가를 지급하는 간호관리료 차등제를 처음 도입한 후 2007년 4월에는 간호사 확보수준이 크게 낮은 종합병원급 이하 보건의료기관에 대해서는 7등급을 신설하여 수가를 감산하는 제도

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.10

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정치학개론 기말 보고서_대한민국의 젠더갈등, 그 흐름과 해결방안

산점 제도 폐지로 인한 초기의 분쟁을 들 수 있다. 병역 가산 점 제도는 병역의 의무를 다한 군 복무자에 대해 보상하거나 우대를 하는 제도로 1999 년 12월 23일 이화여대

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29

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[2025년도 대비]보험심사관리사 문제(4)- 시험대비 꼼꼼

가산 제외)서울 소재 종합병원-지역응급의료기관-응급실 재원기간: 2025.06.07. 18:30 ~ 22:00-KTAS 3-C8050 복수천자 상대가치점수: 100점-종협병원 ... 1. 다음 항목 중 옳지 않은 것을 고르시오.① 호흡기능검사를 실시한 경우 종목 수를 불문하고 50.26점을 산정한다.② 호흡기능검사 시 사용된 일회용 Mouth Piece ... 에 분류된 분류항목에 대하여는 소정점수에 점수당 단가를 곱한 금액을 모두 합산한 금액에 요양기관의 종별에 따라 각 호의 비율을 가산 종별가산율을 적용할 수 있다.상급이 15%, 종합

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.14

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보험심사 관리사 핵심 정리본

을 갖출 것4. 질병군별 환자구성 비율이 보건복지부령으로 정하는 기준에 해당전문병원보건복지부장관은 병원급 의료기관 중에서 특정 진료과목이나 특정 질환 등에 대하여 난이도가 높은 의료 ... : 어린이, 임산부, 부모, 65세 미만의 저소득층과 장애인- > 한국의 의료급여제도와 유사한 공적 부도제도의 일종14. ★진료비 지불제도 및 수가체계진료비 지불제도란?-> 진료 ... 의 대가로 의료공급자에게 지불되는 보상 방식[진료비 지불제도 유형]1. 행위별수가제(Fee for service)2. 인두제(Capitation)3. 포괄수가제(Bundled

시험자료 | 100페이지 | 15,000원 | 등록일 2025.08.20

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법학과 기본권의 기초이론 출석수업 과제 (중간과제) 만점자료

99헌마135 판결)에 대해 병역을 이행한 남성에게 가산점을 부여하는 제도가 여성과 병역을 면제받은 이들에게 불리하게 작용하며, 헌법상의 평등권을 침해한다고 판결한 바 있다. 헌 ... 은 헌법 논리적 모순을 포함하고 있다.군가산점 제도에 대한 위헌 판결에서 헌재는 병역의무가 이행된 자들에게 가산점을 부여하는 제도가 병역을 이행하지 않은 사람들에게 불이익을 초래 ... 에서 여성에게 병역의무를 부과하는 나라는 극히 소수에 불과하다는 점을 강조하며, 남성만 병역의무를 부담하는 현행 제도의 유지가 헌법에 위반되지 않는다고 보았다.그러나 이러한 판결은 헌법

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.13

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(남녀평등과법) (제3강)「양성평등기본법」의 목적과 기본이념을 쓰시오

과 양, 노동 수행능력, 노동가동년한 등을 고려한 이유를 의미한다.3. 제대군인의 취업시험 가산 제도에 대한 헌법재판소의 판단 요지1999년 헌법재판소는 군필자에게 가산점을 주 ... 점)3. (제6강) 제대군인의 취업시험 가산제도에 대한 헌법재판소의 판단요지를 약술하시오. (10점)4. (제8강) 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오. (8점)5. (제9강 ... 는 제도가 위헌이라고 판결한 바 있다.본 판결의 요지는 취업시험 가산제도가 차별의 비례성을 상실한 제도로서, 군복무에 대하여 의무를 갖지 않는 여성 및 군복무를 하지 않은 장애인

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10

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제대군인지원에 관한 법률 개정을 통한 단기복무제대군인 취업지원에 관한 연구

지원정책 방안(2016년 이남철) 등 여러 학자와 전문가들이 1999년 군가산점제도 폐지에 따른 정무와 사회의 미온적인 정책수준을 제도적으로 보완발전 시키고자 많은 노력을 기울여 왔 ... . 제2항의 장기복무 장교에 속하지 아니하는 장교단기복무 부사관1. 장기복무 부사관이 아닌 사람으로서 지원에 의하여 전형에 합격한 사람2. 관련 규정에 의해 선발되어 군(軍) 가산 ... 정책연구(2018년 박효선 외 4명, 국가보훈처), 단기복무 제대군인 지원방안 연구(2011년 정철영외 5명, 국가보훈처) 제대군인 취업지원을 위한 민관군 세미나 “단기복무 간부

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.20

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모병제 도입에 대한 법적 검토

하였다. 21세기는 냉전종식, 민주화, 인구 노령화 등으로 많은 변화가 있었다.우리나라의 경우도 많은 변화가 있었다. 제대군인 가산점제도는 1999년 12월 23일 헌법재판소 ... 모병제 수정하였기 때문에 평등의 원칙과 공무담임권을 침해할 소지는 없다고 할 것이다. 그러나 가산점제도를 시행하면 일정 부분에서 여성과 비제대군인 수험생에게 불이익이 발생할 여지가 있 ... 에서 위헌 결정이 내려졌다. 그러나 최근에 국방부와 정치계에서 재도입이 논의되고 있다. 수정된 새로운 개정안에 따르면 제대군인의 가산점 비율이 상당히 제한되어 있어 합리적으로 규율되어 있

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| 리포트 | 35페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.04.07

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2023년 2학기 방송통신대 남녀평등과법 기말과제물)남녀차등이 성차별에 해당되는 지 여부를 판단하는 기준이나 관점에 관하여(교재 5강을 참조하여) 간략히 서술하시오 어떠한 언동이 성희롱에 해당되는지 여부를 판단하는 기준이나 관점에 관하여(교재 8강을 참조하여) 등

성과 합리성, 법익의 균형성을 심사하여야 한다. 가산점제도는 그 주된 목적이 군복무 중에는 취업할 기회와 취업을 준비하는 기회를 상실하게 되므로 이러한 불이익을 보전해 줌 ... 으로 인하여 관련 기본권에 대한 중대한 제한을 초래하게 된다면 입법형성권은 축소되어 보다 엄격한 심사척도가 적용되어야 할 것이다. 가산점제도는 헌법 제32조제4항이 특별히 남녀평등을 요구 ... 차별취급의 목적과 수단 간에 엄격한 비례관계가 성립하는지를 기준으로 한 심사를 행함을 의미한다. 즉, 가산점제도의 평등권 침해 여부는 입법목적의 정당성, 피해의 최소성, 방법의 적합

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.09

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세상읽기와논술 2공통 개혁신당대표는 2024년 1월 29일 경찰해양경찰소방교정직렬에서 신규공무원 병역수행의무화하겠다는 병역제도공약본인의 입장논술하라00

로 전환하는 게 ‘정예 강군’을 육성하는 길이란 설명이 있다. 모병제로 전환하면 군 가산점을 둘러싼 젠더 갈등, 군 인권 문제 등이 해결될 것이란 기대도 있다.그렇다면 모병제 전환 ... 며, 그에 대한 대책으로 월급보장과 가여성가산점 적용 등 여러 가지 조항을 신설해야할 필요성이 제기되고 있다. 사회가 양성평등의 흐름으로 흘러가고 있는 시점에서 여성모병제의 실시도 검토 ... 세상읽기와논술 2공통 개혁신당대표는 2024년 1월 29일 경찰해양경찰소방교정직렬에서 신규공무원 병역수행의무화하겠다는 병역제도공약본인의 입장논술하라00국문, 영문, 중문, 프랑스

방송통신대 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.03.05

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교직 논술 <교육 연구사 또는 장학사 논술시험 예상 문제- 중등교사를 초등교사로 임용하는 문제의 근본적인 해결 방안과 모범 답안>

벽지 근무 가산점 제도의 부활이라든지 도서벽지 근무 교원에 대한 병역특례 혜택 등을 고려해 보면 좋겠다. ... ’ 사태로 불거진 교원 수급상의 문제점을 지적하고 근본적인 해결 방안을 모색해 보고자 한다.Ⅱ. 초등교사 채용 현황과 문제점첫째, 초등교사의 지원이 대도시로만 편중되고, 지방은 미달 ... 계의 구조조정으로 시급한 문제이다.둘째, 전문성 확보를 위한 초등교원 자격제도와 시스템을 개선해야 한다. 학문적 계열성에 따라 문과와 이과, 예체능, 영어 교과 정도로 전문화하여 1 교사

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.24

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원천징수의무의 문제점과 개선방안

과목명: 소득세법주제: 원천징수의무의 문제점과 개선방안목차I. 서론II. 본론1_ 현행 원천징수 제도의 문제점1) ‘원천징수’ 개념 정의2) 광의의 원천징수와 협의의 원천징수 ... 원천징수 제도의 문제점에는 어떤 것들이 있는지에 대해 살펴보고, 이를 해결하기 위한 방안에는 무엇이 있는지에 대해 논의하고자 한다.II. 본론1_ 현행 원천징수 제도의 문제점1 ... 고, 이러한 해석이 어떤 제도는 원천징수로, 어떤 제도는 원천징수가 아닌 것으로 보게 만든다는 점에서 조세행정과 납세 의무자에게 혼란을 초래할 수 있다는 문제가 있다.2_납세조합과 원천

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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국민연금은 3대 크레딧 제도를 운용하고 있습니다. 3대 크레딧제도를 아래의 목차 순으로 작성을 하여 제출해주시기 바랍니다.

키는 문제라고 할 수 있다.2. 크레딧제도 개선점1) 군복무 크레딧제도: 군복무 크레딧의 문제점을 해결하기 위해서는 군복무라는 사회적으로 가치 있는 행위에 대한 적정수준의 보상이 주어질 ... 한다. 외국에서는 일찍이 육아, 가족수발, 실업, 질병, 장애, 교육, 군복무 등에 보혐료 면제를 해줌으로써 혜택을 받을 수 있도록 하고 적극적으로 크레딧 제도를 활용하고 있 ... 기간을 충분히 확보하기 어려운 문제가 발생하게 되었다. 크레딧 제도 도입은 충분한 급여 확보를 위한 가입기간 확대라는 점에서 필요성이 있으며 연금 사각지대 해소에도 중요한 의미

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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우리나라 장애인복지 정책, 법, 서비스, 서비스전달체계 중 가장 문제가 되는 영역이나 주제를 하나 선정하여 어떤 점이 문제이고,그 문제를 개선하기 위한 방안이나 사례가 있는지 서술하시오.

들은 현행 전달체계의 개선을 요구하고 있으며, 정부 역시 제도 보완을 추진하고 있다. 본 과제에서는 장애인활동지원서비스 전달체계의 구체적인 문제점을 분석하고, 이러한 문제를 해결 ... 여전히 분절화되어 있다는 점이다. 예를 들어, 일상생활과 사회참여를 위한 활동지원서비스는 보건복지부 소관이지만, 취업 장애인의 직장 내 지원은 고용노동부의 근로지원인 제도 ... 다른 큰 문제는 행정적 사각지대, 즉 제도적으로 지원을 받지 못하거나 충분히 못 받는 장애인 집단이 존재한다는 점이다. 우선 서비스 대상 연령 제한에 따른 사각지대가 대표적이

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03

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간호관리료 등급과 신포괄제 보고서 레포트

가제의 문제점신포괄수가제도가 약제와 치료재료의 80%만 보상하고 있어 정책가산이 사라지면 사실상 적자라는 지적과 질병군별 특성을 제대로 분류하지 않아 경증 질환이 선호되고 질병군 ... 으로 분류하여 그 등급에 따라 입원료에 대해 가산율을 적용하여 입원료를 차등지급하는 제도를 말한다. 적정 수준의 간호사 수를 확보하지 못한 의료기관에서 간호서비스의 일부를 보호자나 간병인 ... 수가제가 제안되었다.3.3 포괄수가제(7개 질병군)와 차이점7개 질병군 포괄수가제는 비교적 단순한 일부 외과수술에만 적용되고 여기에 4대 중증질환(암ㆍ뇌ㆍ심장ㆍ희귀난치성질환

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.23

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보건결석의 필요성과 올바른 사용을 위한 대안

되는 고통을 이해받을 권리가 있다. 남성들이 병역의 의무를 다하여 군대에 다녀오면 몇 기업체에서는 ‘군 가산점’을 주기도 한다. 이와 비슷한 개념으로 여성이 월경을 함으로써 가산점 ... 보건 결석의 필요성과, 올바른 사용을 위한 대안남성과 여성 사이에 언제나 ‘차이’는 존재한다. 남성과 여성 사이에 존재하는 수많은 차이점 중 두드러지는 하나가 가임여성은 한 달 ... 에 걸쳐 2600회에 달하며, 1회당 하루로 계산했을 경우 인생 중 7년 동안에 해당한다. 이를 여성이 남성에 비해 불가피하게 가지는 차이점으로 봐주어야하며 여성들은 월경에 수반

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.29

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간호수가 및 의료수가 제도

를 설정하여 보상하는 방법- 대체로 외래는 방문빈도별로 설정, 입원은 질병별로 규정된 보수 지불- 미국의 Medicare, Medicaid 가 대표1) 질병군별 포괄수가제도의 의의 ... - 의료서비스의 양과 질에 관계없이 질병군 별로 미리 책정된 정액진료비를 병/의원에 지불하는 제도- 일반 재화 및 서비스와 마찬가지로 의료공급자가 생산하는 최종 생산물을 거래 단위 ... 목적으로 형성- 필요한 정보: 연령, 성별, 주상병과 부상병, 수술명, 퇴원처리 상태2) 우리나라의 포괄수가제도의 현황?사업실시 현황- 1997년 2월 4개 진료과, 5개 질병군

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.16

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보험심사팀 간호사 자소서

으로 재구성하여 팀 내 스터디를 주도했습니다. 법·제도 변화가 현장에 닿기까지의 간극을 줄이기 위해, 신포괄수가의 가산·감산 로직을 플로우차트로 시각화하고, 고가재료 인정기준을 적응 ... 하여 실제 심사 현장의 복잡성을 정밀하게 해석한 실무 중심 자기소개서입니다. ○ 본 보험심사팀 간호사 자기소개서는 보험심사관리사 자격과 최신 제도 교육 이수를 바탕으로, 청구 전 사전 ... 는 전략형 자기소개서입니다. ○ 특히 이 보험심사팀 간호사 자기소개서는 데이터 기반 문제 해결력, 제도 변화에 선제 대응하는 학습 설계, 환자 권익과 병원 재정의 균형을 동시

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.15

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치과보험청구사 3급 요약본 (표 깔끔하게 정리했음!!)

에 적용된다.구분가산 적용 내용만 1세 미만진찰료초진료 + 26.45점 / 재진료 + 16.67만 1세 이상 ~만 6세 미만진찰료초진료 + 10.89점 / 재진료 + 6.86점30 ... 2023치과 보험청구사3급 요약본1.건강보험제도의 특성▶질병보험 / 강제보험 / 단기보험▶자격 취득/상실은 발생주의에 입각•진료비 지불제도: 진료행위별 수가제 (진료에 소요 ... 별로 비교한 상대적 점수•2023년 치과/병 의원 환산지수: 93.0원→ 상대가치 점수를 금액으로 바꾸기 위한 지표 (점수 당 단가, 매년 5월 결정됨)2.의료급여제도•저소득층을 대상

시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.06

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