"현대카드자소서"의 검색결과 입니다.

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현대카드 자소서 현대커머셜 현대카드 면접 데이터 분석 자기소개서 디지털 마케팅

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"현대카드자소서" 검색결과 1-20 / 518건

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현대카드 자기소개서

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml현대카드 자기소개서1. 본인의 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험을 소개하고, 본인에게 어떠한 영향을 끼쳤는지 작성해주 ... 의 해결책을 찾아내는 데 기여할 수 있습니다."2. 본인이 생각하는 지원 직무의 핵심 역량과 선정 이유를 설명, 해당 역량 발전을 위해 노력한 경험 작성해주세요제가 지원한 카드상품기획 ... 에서 가장 중요한 역량은, 고객들의 카드 결제 raw data를 다양한 기준에 따라 재정립하고, 이를 통해 특정 소비자 그룹을 정확하게 타겟팅하는 능력이라고 생각합니다. 이는 현재

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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현대카드 현대커머셜 합격자소서

2022년 현대카드 현대커머셜 SUMMER 인턴쉽 합격자소서입니다.

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.12

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현대카드 자기소개서

- 현대카드 인턴쉽 -1. '가치있는 경험'이 무엇인지 정의하고 사례와 함께 논리적으로 서술해주세요. 700자.“불가능한 목표를 동료와 협력하여 극복”가치 있는 경험이란 불가능

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

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현대카드 General 자기소개서

현대카드★최고의 선택★General< 목 차 >1. 본인이 가장 열정적으로 몰입했던 일이 무엇이었으며, 성공과 실패를 떠나 그 경험이 본인에게 어떤 의미가 있었는지 작성해 주 ... 시키기 위해 노력한 경험을 작성해 주세요.꼭!! 최종 합격 하시길 기원합니다.이력서와 자기소개서 작성의 핵심을담았습니다.간단하게 경험 정리하신다면합격 확률을 높일 수 있습니다 :)1. 본인 ... 을 창조하는 현대카드에서, 문제의 판을 바꾸는 저의 열정을 펼치고 싶습니다.2. 예상치 못한 상황이나 환경에서 새로운 목표를 세우고, 이를 달성했던 경험에 대해 작성해 주세요.금융보안

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.10.13

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현대카드 합격 자기소개서

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml현대카드 합격 자기소개서1. 본인의 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험을 소개하고, 본인에게 어떠한 영향을 끼쳤 ... 은 리스크 관리입니다. 이는 기업의 안정적인 성장을 위한 최적의 유동성 공급이 이 역량을 필요로 하기 때문입니다. 특히, 신용카드업을 영위하는 현대카드/현대커미셜에서는 연체율과 같 ... 를 실수 없이 마칠 수 있었고, 우수인턴까지 선정되었습니다.이런 리스크 관리 역량을 바탕으로, 연체율 최소화에 기여하여 기업의 지속가능한 성장에 기여하겠습니다. 이를 통해, 신용카드업

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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현대카드 현대커머셜 General 자기소개서

수업을 지속적으로 이어나가는 방향으로 결정되었습니다.현대카드의 혁신에 앞장설 수 있는 인재가 되어 소비자들을 위해 필요한 혁신이 무엇인지 적극적으로 제안하여 현대카드의 발전에 기여 ... 의 도전 실패에 좌절하였다면 거둘 수 없는 성과였습니다. 현대카드의 일원이 된 이후에도 저는 많은 실패들을 경험하게 될 것입니다. 그 실패의 경험을 양분 삼아 스스로를 성장시킬 수 있 ... 는 발판으로 삼고자 합니다. 그렇게 지속적으로 성장할 수 있는 인재가 되어 현대카드의 발전에 앞장서겠습니다.본인이 희망하는 직무의 핵심 역량과 선정 이유를 설명하고, 해당 역량

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.05

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현대카드 상품기획 자소서

본인의 특별한 경험/성취에 대하여 자유롭게 기술하시오.(어학,운동 등 일반적인 취미활동 제외) 1200자[작은 의문이 바꾼, IT와 문화의 융합형 수업]카드의 방향을 바꾸는 현대 ... 으로 창의성을 인정받아 장관상을 받을 수 있었습니다.이러한 경험으로 작은 의문에도 지나치지 않으며 변화에 두려워하지 않는 현대카드의 사원이 되겠습니다.[고객의 선택을 받기 위한, 보완 ... 과 수정의 태도]고객의 선택을 받는 현대카드가 되기 위해, 기존 카드 상품에 대한 보완과 수정으로 더 나은 서비스를 제공해야 한다고 생각합니다. 대학생활 3년간 고등학생 대상

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.19 | 수정일 2021.11.23

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현대카드 경영직무 합격자소서

..FILE:mimetypeapplication/hwp+zip..FILE:version.xml..FILE:Contents/header.xml^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml1. 본인이 가장 열정적으로 몰입했던..

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.11

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현대카드 현대커머셜 영업관리 자기소개서

고, 그 과정에서 저에게 부족한 것들을 보완하기 위해 노력했습니다. 그렇게 쌓아온 것들을 활용하여 현대카드의 성장에 기여할 수 있는 영업관리 담당자가 되겠습니다.2. 본인이 생각 ... 를 수행하며 다양한 실무 역량들을 갖춰왔습니다. 이를 활용하여 현대카드가 더욱 영업 성과를 달성하며 성장할 수 있도록 기여할 자신이 있기에 지원하게 되었습니다. 영업관리 업무를 수행 ... 함에 있어 가장 중요한 것은 영업에 대한 이해, 그리고 프로세스에 맞게 체계적으로 업무를 수행할 수 있는 역량입니다. 저는 기존에 영업관리 실무 경험들을 갖추고 있기 때문에 현대카드

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.22

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현대카드_데이터분석(합격자소서)

현대카드_데이터분석본인의 특별한 경험/성취에 대하여 자유롭게 기술하시오.(어학,운동 등 일반적인 취미활동 제외) 1200자[작은 의문이 바꾼, IT와 문화의 융합형 수업]카드 ... 의 방향을 바꾸는 현대카드, 변화에 준비된 인재가 필요합니다. 2016년 000봉사단에서 중남미 코스타리카에서 문화 수업을 담당할 때, ”‘Why?’’라는 질문에서 수업에 변화를 주 ... 고, 융합형 수업으로 창의성을 인정받아 장관상을 받을 수 있었습니다.이러한 경험으로 작은 의문에도 지나치지 않으며 변화에 두려워하지 않는 현대카드의 사원이 되겠습니다.[고객의 선택

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.11

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자소서(현대카드) '최종 합격' '본인 작성'

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml현대카드 자기소개서1. 성장 과정저는 중소도시에서 부모님과 함께 자라면서, 어려움 속에서도 항상 긍정적인 마인드와 끊임없 ... 큰 보람이라는 믿음을 가지고 있습니다. 또한, 현대카드의 혁신적인 환경에서 제 역량을 발휘하며, 회사의 성장에 기여할 수 있는 기회를 주신다면, 맡은 바 책임을 다해 최선을 다하겠습니다. 감사합니다...FILE:Preview/PrvText.txt현대카드 자기소개서 ... 게 되었습니다. 부모님께서 주신 가치관을 바탕으로 사회에서도 신뢰를 쌓고, 주어진 일을 성실하게 해내는 사람이 되고자 노력해 왔습니다.2. 지원 동기현대카드는 고객을 중심으로 다양

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.08

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현대카드 캐피털 커머셜 합격 자기소개서

현대카드 캐피털 커머셜 자기소개서 문항Q1.본인의 성장 또는 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험을 설명하고,그 과정에서의 본인의 노력과 성취를 객관적으로 평가해 주세요.본인

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.04.14

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[합격 자기소개서]현대카드_기획관리

' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점현대카드「기획관리」자기소개서현대카드 기획관리 채용 자소서채용 자소서현대카드 기획관리 자기소개서祝합격최 선!최 고!최 종!※ 개인정보 ... 현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 2023년 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 ... 자신이 '모빌리티 기술인력' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점 현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.20 | 수정일 2023.04.06

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현대카드 인턴쉽 최종 합격 자기소개서(자소서)

다음 사전과제 5가지 문항 중 2가지를 골라 문항번호를 기입한 뒤 각 1,000자 이내로 작성해 주세요.(문항에서 제시된 수치 및 정보는 임의로 작성된 내용입니다.)1. 현대카드 ... 는 PLCC(Private Label Credit Card, 상업자 전용 신용카드) 비즈니스 모델을 도입한 이후 국내 최고 기업들과의 파트너십을 통해 PLCC 시장의 압도적 점유 ... 율을 차지하며 회원 비율이 크게 확대되었습니다. 그러나 PLCC 회원은 GPCC(General Purpose Credit Card, 범용신용카드) 회원에 비해 휴면카드로의 전환이 높

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.13

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현대카드 현대캐피탈 현대라이프 현대커머셜 합격 자기소개서

< 현대카드 / 캐피탈 자기소개서 >1. 본인의 특별한 경험/성취에 대해서 자유롭게 기술하시오. (어학, 운동 등 일반적인 취미활동 제외) [최대 1,200자][진취적인 도전정신 ... 이 빛났던 금융인으로의 성장]'AI금융시대‘, 디지털 컴퍼니로의 DNA 변화를 꿈꾸는 현대카드에게 진취적인 사고와 능동적인 학습능력이 결합한 창의적 인재가 필요한 시기입니다. 저 ... ‘우수상’을 수상하였습니다. 이 활동에서의 다양한 공로를 인정받아 사내 소통우수상을 수상할 수 있었습니다.2. 현대카드/캐피탈/커머셜에서 해보고 싶은 업무와 본인이 해당 업무

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.15

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현대카드 영업관리 직무 첨삭자소서

현대카드 - 영업관리 자기소개서 항목영업 및 조직관리 관련 경험에 대하여 기술하세요 (자유형식) 600자본인만의 특별한 경험에 대하여 기술하세요 (자유형식) 1000자영업 및 ... 를 미리 작성하고 주인정신을 아래쪽에 배치시켜주는 것이 더 적절해 보이네요.[ 따뜻한 감동 실천하는 (현대카드) 금융인 ]-> 금융이라는 표현을 사용해 주시면 인사담당자가 판단하기 ... 에 일반 금융권을 입사하려고 준비하고 있구나 하는 생각을 갖게 만들 수 있습니다. 따라서 현대카드인이라는 표현이 더 적절해 보입니다.따뜻한 금융인이 되고 싶었습니다.-> 굳이 소

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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2025년 현대카드 현대커머셜 General 직무 합격 자소서

[2025년] 현대카드 현대커머셜 General 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. ?자신을 가장 잘 표현할 수 있는 키워드를 제시하고, 해당 키워드를 선택한 이유와 관련된 경험 ... 준비를 통해 실무 능력을 갖추는 것이 얼마나 중요한지 깨닫게 했습니다. 현대카드·현대커머셜은 혁신과 도전을 중시하는 조직인 만큼, 저의 긍정적인 문제 해결력과 전문성을 바탕 ... 하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 현대카드·현대커머셜에서 끊임없이 변화하는 금융 환경에 유연하게 대응하며 혁신을 선도하는 ‘도전과 성장’의 가치를 실현하는 데 기여하고 싶

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.19

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현대카드 Brand 직무 자기소개서와 면접자료

현대카드 Brand 직무 자기소개서와 면접자료- 목 차 -1. 본인의 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험을 소개하고, 본인에게 어떠한 영향을 끼쳤는지 작성해 주세요.2. 본인이 생각하는 지원 직무의 핵심 역량과 선정 이유를 설명하고, 해당 역량 발전을 위해 노력한 경험을 작성해 주세요.3. 면접 기출 질문 및 모범답안1. 본인의 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험을 소개하고, 본인에게 어떠한 영향을 끼쳤는지 작성해 주세요.고등학생 시절, 지역 커뮤니티 디자인 공모전에 참가하며 ‘사용자 중심의 사고’라는 가치관이 제게 깊이 뿌리내렸습니다. 당시 저희 팀은 지역의 낡은 버스 정류장을 개선하는 프로젝트를 맡았고, 저는 기획과 조사를 담당했습니다. 처음에는 보기 좋은 디자인과 눈에 띄는 색상만 고려했지만, 지역 어르신 인터뷰를 통해 전혀 다른 시각을 접하게 되었습니다. 비가 올 때 미끄러운 타일, 버스를 기다리며 앉을 곳이 없다는 불편함, 배차 간격 정보가 없는 안내판까지, 실제 사용자의 관점에서 개선점이 무수히 많았습니다. 이후 설계를 다시 시작하면서, 단순한 시각적 완성도보다 ‘이용자에게 진짜 필요한 것’이 무엇인지 고민하게 되었고, 그 과정을 통해 제 사고방식도 완전히 달라졌습니다.그 경험은 대학 시절 브랜드 마케팅 동아리 활동에도 그대로 이어졌습니다. 소비자 조사 없이 진행했던 캠페인이 별다른 반응을 얻지 못했던 반면, 참여형 이벤트를 기획하며 타깃 고객의 관심사를 분석하고 반영했던 프로젝트는 SNS 전파력과 실매출 기여도가 두드러졌습니다. 특히 한 브랜드의 체험 키트 이벤트를 담당하면서, 처음부터 끝까지 고객 여정과 접점을 그려보고 경험 설계를 구체화했는데, 단순히 예쁘고 눈에 띄는 콘텐츠가 아니라, 고객이 직접 참여할 수 있는 ‘브랜드 경험’이 브랜드 충성도와 연결된다는 점을 체감했습니다.그 후 제 가치관의 중심에는 항상 ‘경험 설계’와 ‘사용자 관점’이 자리 잡고 있습니다. 브랜드는 단순한 제품이 아닌 ‘느껴지는 것’이라고 생각합니다. 그래서 디자인이든 콘텐츠든, 마케팅 캠페인이든 사용자가 브랜드와 만나는 모든 접점에서 일관된 감성과 경험을 제공해야 한다고 믿습니다. 이 생각은 졸업작품에서 도시형 공유공간 브랜드 콘셉트를 기획할 때도 발휘되었습니다. 혼잡한 도심 속에서도 정서적 여유를 느낄 수 있는 공간을 어떻게 구성할지 고민하며, 브랜드 컬러, 공간 구조, 이용자 동선까지 모두 하나의 스토리로 연결하려 노력했습니다. 발표 당시 실제 이용자의 행동 흐름을 스케치와 모형으로 시각화해 설명했더니, 교수님께서 “진짜 고객의 입장에서 움직이며 생각한 흔적이 보인다”는 평가를 주셨습니다.현대카드 브랜드는 ‘감성’, ‘혁신’, ‘철학’이 단단히 결합된 모습으로 기억됩니다. 수단으로서의 카드가 아닌, 하나의 브랜드 아이덴티티로 자리잡기까지 고객의 사용 경험을 얼마나 치밀하게 설계했는지 느껴졌습니다. 저 역시 브랜드가 곧 경험이라고 믿고 있으며, 다양한 관점에서 브랜드가 전달하는 정체성과 감정을 끊임없이 고민하고 설계하는 브랜드 마케터가 되고 싶습니다.2. 본인이 생각하는 지원 직무의 핵심 역량과 선정 이유를 설명하고, 해당 역량 발전을 위해 노력한 경험을 작성해 주세요.Brand 직무의 핵심 역량은 ‘브랜드 감수성’과 ‘콘셉트 기획력’이라고 생각합니다. 브랜드는 기업이 세상과 대화하는 방식이라고 믿습니다. 고객과의 관계를 어떻게 정의하고 지속할 것인지, 브랜드가 어떤 감정과 이미지로 인식될 것인지 정교하게 설계하는 일이기 때문에 단순한 디자인 감각만으로는 부족하다고 느꼈습니다. 그래서 저는 브랜드의 본질을 이해하고, 이를 시각적으로 구현하며, 지속적으로 확장해나가는 능력을 기르기 위해 실무형 프로젝트와 기획 활동에 꾸준히 참여해왔습니다.처음 브랜드 기획에 흥미를 느낀 건 디자인 전공 수업 중 ‘가상의 브랜드를 설정하고 브랜딩을 수행하라’는 과제를 하면서였습니다. 저는 ‘도심 속 힐링’을 테마로 하는 퍼스널 아로마 브랜드를 기획했는데, 이름, 로고, 제품 구성, 브랜드 언어, 소비자 접점까지 브랜드 전체를 스토리로 엮는 작업이 너무 재미있었습니다. 그 과정에서 ‘왜 이 브랜드가 필요한가’에 대한 질문을 끊임없이 던지며 브랜드의 존재 이유를 정의했고, 단지 예쁜 포장을 넘어 브랜드가 가진 정서와 가치까지 설계하는 감각을 익히기 시작했습니다.이후 브랜드 마케팅 실무를 경험할 수 있는 대외활동에 도전했습니다. IT 스타트업과 연계한 콘텐츠 마케팅 프로젝트에서는 ‘서비스형 SaaS’를 소개하는 유튜브 영상 시리즈를 기획했습니다. 복잡하고 기술적인 내용을 브랜드 이미지에 맞게 직관적이고 위트 있게 풀어내기 위해 팀원들과 수차례 브랜드 톤앤매너를 정의하며 콘셉트를 정제했습니다. 결국, B2B 서비스임에도 불구하고 3화 누적 조회수 10만 회를 기록했고, 브랜드 채널 신규 유입률이 2배 이상 증가했습니다. 그 경험을 통해 브랜드 메시지를 고객 언어로 풀어내는 능력, 브랜드 경험 전체의 톤을 유지하는 기획력이 중요하다는 것을 직접 체감할 수 있었습니다.그 외에도 ‘트렌드 리포트 제작팀’ 동아리 활동을 하며 매주 하나의 브랜드를 선정해 키 비주얼, 메시지 전략, 브랜드 구조 등을 분석하고 요약하는 습관을 들였습니다. 브랜드를 소비자 시점이 아니라 브랜드 관리자 시점에서 들여다보는 훈련이 되었고, 어떤 브랜드가 왜 강력한 인상을 남기는지를 수치와 구조로 이해하게 됐습니다. 특히 현대카드의 ‘디자인 철학’이나 ‘컬쳐 프로젝트’를 다룬 적도 있었는데, 단지 마케팅이 아니라 브랜드의 세계관을 일관되게 전달하려는 방향성이 굉장히 인상 깊었습니다.브랜드 직무는 단기적인 홍보 효과보다는 장기적인 이미지와 감정적 관계를 설계하는 영역이라고 생각합니다. 감각과 기획력은 기본이고, 브랜드를 사랑할 수 있는 마음과 공감력도 필수라고 느낍니다. 저는 사용자의 언어로 브랜드를 해석하고, 다채로운 접점에서 그 감성을 구현하는 데 열정을 갖고 있고, 앞으로도 브랜드가 전달하는 경험의 정밀도를 끌어올리는 기획자로 성장하고 싶습니다.3. 면접 기출 질문 및 모범답안Q1. 가치관 형성에 영향을 준 경험은 무엇인가요?고등학생 시절, 지역 청소년 문화축제를 직접 기획하고 운영하는 활동에 참여했습니다. 그 과정에서 다양한 이해관계 ... 콘셉트를 시각적으로 구현하고, 언어적으로 해석하는 훈련을 해왔습니다. 고객의 감정을 이해하고 공감할 수 있어야 브랜드도 살아있는 정체성을 가질 수 있다고 믿습니다. 특히 현대카드

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.05

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[현대카드] 2024 상반기 합격 자기소개서

2024년 상반기 현대카드/커머셜 합격 자기소개서입니다.카드상품기획 직무를 타겟해서 작성된 자기소개서로, 타사 카드기획쪽 직무에도 참고 가능합니다.

자기소개서 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.24

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[자기소개서] 현대카드 최종합격 자소서 예시

자기소개서성장과정대학재학중 강의시간에 교수님께서 제가 발표하는걸 보시고 발음이 좋다면서 아나운서쪽 일을 하게되면 잘할것 같다고 하셨습니다.전공과목에서는 소비자상담사 자격증을 취득 ... 하기도 했습니다.그 영향으로 카드사OB로 일한 경험이 있는데 매번은 아니지만 실적도 좋은편이었습니다.저의 이러한 경험은 상담사직무를 수행하는데 많은 도움이 될거라 생각합니다.성격

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| 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.02

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