[주5일][경영학]주5일트렌드와 경영환경의 변화

소개

본 자료는 연세대학교 경영대학 <경영학수업> 기말과제로 제출하여 좋은 평가를 받았던 리포트입니다. `주5일트렌드`라는 책을 읽고 주5일근무의 확산에 따른 경영환경변화와 라이프스타일 변화에 따른 유망산업을 중심으로 정리하였습니다. 많은 도움 되시길 바랍니다. 성적은 물론 A+이었습니다.

목차

1부 주 5일 트렌드
1. 서비스 산업이 경제를 주도한다
2. 주5일 시대형 라이프 스타일로 변화한다
3. 7가지 새로운 트렌드

2부 주5일 뉴 비즈니스
1. 레저/소비 시장 : 가족과 잘 놀고, 잘 먹고
2. 노동 시장 : 아웃소싱 산업을 주목하라
3. 사람이 경쟁력이다

3부 주5일 시대의 자기계발
1. 개인 경쟁력을 높이는 자기계발
2. 세컨드 라이프를 준비하는 은퇴 설계

본문내용

< 본문中 >
주5일 근무제의 도입은 시간당 임금을 상승시키기 때문에 이를 극복할 수 있는 생산성 향상이 필요하다. 그렇지 못할 경우 경제 성장에 부정적인 영향을 미칠 것이다. 그러나 생산성 향상과 함께 제품과 서비스의 부가가치 향상에 성공한다면 보다 선진화된 경제구조로 발전할 수 있다. 우리나라는 지난 1989년에 주당 법정근로시간을 48시간에서 44시간으로 줄인 이후 반도체, 자동차 산업 등의 발전에 성공한 바 있다.

사실 우리 사회는 저비용․저부가가치의 후진국형 산업구조에서 고비용․고부가가치의 선진국형 산업 사회로 이행하는 과도기에 있다. 따라서 앞으로는 소득 수준의 향상과 함께 개발도상국과의 임금 격차가 확대되는 것을 피할 수 없으며, 값싼 노동력에 의존한 산업이나 기업보다는 고소득․고임금에 상응하는 첨단 노동력, 고효율 생산시스템, 고부가가치 제품 경쟁력을 가진 산업이나 기업이 더욱 중요해질 것이다.

한편, 주5일 근무제의 도입은 레저나 새로운 형태의 서비스 산업에 창업과 사업 확장의 기회를 제공할 것이다. 그런데 서비스 산업은 제조업에 비해 생산성이 떨어지기 때문에 서비스업의 생산성이나 경쟁력을 끌어올리지 못하면 서비스업의 비중 확대가 경제 성장세의 둔화로 이어질 수밖에 없다. 그러므로 서비스 산업의 경쟁력을 높이는 일이 매우 중요하다.

서비스 산업은 레저나 오락을 통해 근로자의 삶의 질을 높이고 생산 활동에 임하는 근로자의 활력을 재충전하는 역할을 한다. 그리고 서비스업은 제조업체에 대한 지원에서부터 여성 노동력의 지원까지 다양한 분야를 포괄하고 있다. 이를 고려하면 서비스업은 제조 부문의 경쟁력뿐만 아니라, 사회 전체의 흐름을 높이기 위해서도 선진화가 필요한 분야이다.

다행히 최근 들어 서비스업의 생산성 혁신을 위한 유리한 조건이 조성되고 있는데 그것이 바로 IT혁명이다. IT를 활용해서 서비스 산업의 생산성을 높이거나 새로운 부가가치를 창조할 수 있는 여건이 강화되고 있는 것이다. 사실 1990년대에 미국이 경제의 서비스화가 진행되는 과정에서 미국 유통업이 고전을 면치 못하는 와중에도 월마트가 세계 1위 자리를 다툴 정도의 초우량 기업으로 도약한 배경에는 IT 활용을 통한 생산성 향상이 있었다.

우리나라 서비스업도 IT를 활용해서 부가적인 서비스를 개발함으로써 수익을 올리거나 시간과 인력의 낭비를 없애는 방안을 강구하는 것이 중요해지고 있다. 예를 들어 가족을 대신해서 치매 노인을 간호하거나 치매 노인에게 위치추적 센서를 부착하여 활동 상황을 컴퓨터로 감시할 경우 보다 적은 인력으로 서비스를 제공할 수 있을 것이다. 직장인들이 퇴직 후 흔히 창업하는 음식점의 경우에도 앞으로는 IT를 활용하면 새로운 서비스를 독창적으로 제공할 수 있게 될 것이다.

참고자료

· 없음