육 해군병사의 진로발달이 군 생활 적응에 미치는 영향에 관한 연구 (The Study on Influence of Army and Navy Soldiers' Career Development on Their Adjustment in Military)

서지정보

· 발행기관 : 한국청소년학회
· 수록지 정보 : 청소년학연구 / 16권 / 6호 / 25 ~ 43페이지
· 저자명 : 서혜석, 김정은

초록

본 연구의 목적은 첫째, 육 해군 병사들의 인구사회적 변인별 차이가 있는가? 둘째, 육 해군 병사의 진로발달(진로결정수준, 진로정체감, 진로준비행동)수준의 차이는 있는가? 셋째, 육 해군 병사의 진로발달이 군 생활 적응에 미치는 영향은 어떠한가? 를 알아보고자 한다. 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 육 해군 병사의 배경변인의 차이는 육군의 경우 전투병과, 해군의 경우 기술병과가 가장 많은 것으로 나타났다(p<.001). 가정형편은 육 해군 모두 보통이 가장 많았으나 해군의 경우 가정형편이 넉넉한 경우가 육군보다 더 많은 것으로 나타났다(p<.01). 고민을 상담하는 대상에 대해 육군의 경우는 군대 밖의 친구나 가족, 해군의 경우 동료나 후임병과 나누는 것으로 나타났으며 유의미한 차이를 보였다(p<.001). 둘째, 육 해군 병사의 진로발달수준과 군 생활 적응과의 관계는 육 해군 모두 진로발달은 중간정도의 수준이 가장 많은 것으로 나타났으나, 군 생활 적응과의 차이는 없었으며 진로발달 수준에 따라 군 생활 적응에 유의미한 차이가 있는 것으로 나타났다(p<.001). 셋째 진로발달이 군 생활 적응에 미치는 영향에 대해서는 진로발달의 모든 하위요인이 군 생활 적응에 영향을 미치는 것으로 나타났다(p<.01, p<.001). 이와 같은 결과는 육 해군 병사들의 군 생활에 대한 원활한 적응을 위해서는 진로에 관한 프로그램 개입을 정책화하고 지원함으로써 육 해군 병사들의 군 생활 적응을 도모할 수 있을 것으로 함의를 말 할 수 있으며, 청소년 후기인 육, 해군 병사들의 개별적인 상담접근을 담당할 전문적인 민간 상담원이 필요함을 시사해준다.

영어초록

The purposes of the study are as below. Is there any difference between army and navy soldiers in accordance with background factor? Second, is there any correlation between the quality of career development(level of decisiveness of career, identity in career, action of career preparation) and adjustment in military? Third, what are the influences that career development of army and navy soldiers can effect on their adjustment in military?
The conclusion of this study can be summarized as below. First, the differences among the background factor of army and navy soldiers are highest in combat soldier at army and technical service area at navy. (p>.001). Many of them have medium quality of family circumstances but navy soldiers's are lather better than army soldiers's. (p<.01). Army soldiers are usually share their trouble with friends or family and navy soldiers do with their successor soldier and it showed meaningful difference. (p>.001).
Second, in the connection between the quality of career development(level of decisiveness of career, identity in career, action of career preparation) and adjustment in military, most of army and navy soldiers showed medium quality of career development but there were no differences with their adjustment in military, there was meaningful difference between quality of career development and adjustment in military(p>.001) Third, It turned out that all the subordinate factors of career development effect on adjustment in military(p<.01, p<.001).
These conclusions suggest that career development programs should be supported to make them policy to help the army and navy soldier's better adjustment in military, and there should be non-military private counselors to help individual counsel access for older adolescent army and navy soldiers.

참고자료

· 없음