사회문제 ) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

목차

1. 서론

2. 본론
1) 돌봄과 육아를 둘러싼 상황
2) 돌봄과 육아를 바라보는 시각의 변화
3) 사회문제로써 돌봄과 육아
4) 돌봄과 육아 그리고 여성 노동
5) 돌봄과 육아에 대한 해결책

3. 결론

본문내용

1. 서론

우리는 뉴스나 기사에서 ‘이번 달 출생률은 역대 최저치를 기록했다.’라고 하는 소식을 자주 들을 수 있다. 매번 출생률은 최대치를 기록하고 있다고 전하며, 매일매일 새로운 기록을 써나가고 있다.
우리나라는 2000년대 초반부터 저출산 문제가 정부가 바뀔 때마다 주요 국정 문제로 등장할 만큼 중요한 문제로 다루어져 왔다. 저출산은 육아로 아동 돌봄까지도 연결 선상에 있음으로 육아와 아동 돌봄 역시 정권마다 중요 정책으로 다루어지고 있다.
육아란, 사전적으로 ‘어린아이를 기름’을 뜻하며, 돌봄이란 ‘건강 여부를 막론하고 건강한 생활을 유지하거나 증진하고, 건강의 회복을 돕는 행위’를 말한다. 결국, 육아와 돌봄은 어린아이들이 건강한 생활을 할 수 있도록 기르고 돕는 행위란 것이다.
육아와 돌봄은 미래의 원동력인 아이들과 연관이 있기 때문에 나라의 미래와도 직결되는 중요한 문제다. 이에 우리는 육아와 돌봄을 하나의 사회문제로써 이야기 나누어보고자 한다.

2. 본론

1) 돌봄과 육아를 둘러싼 상황
최근 몇십 여 연간 남녀 간의 교육 수준의 격차가 사라지고 이에 따라 여성의 사회 진출률이 높아짐에 따라서 여성의 노동 시장에서의 노동 시간은 늘어나고 가사노동과 육아와 돌봄 시간은 줄어들고 있다. 이러한 추세에 따라 남성의 가사노동 시간과 육아와 돌봄 시간이 조금씩 늘어나는 추세다. 그러나 여성의 가사와 육아와 돌봄 시간이 줄어듦에 따라서 남성의 가사와 육아, 돌봄 시간이 현저히 늘어난 것은 아니며, 이는 우리나라뿐 아니라 다수의 국가에서도 겪고 있는 현상이다. 남성은 육아와 돌봄의 주체가 아니라 그저 약간의 짐을 덜어줄 뿐이며, 여전히 여성이 육아와 돌봄을 더 많이 맡아 하고 있는 것이 현실이다.
전일제 취업 여성의 경우 돌봄과 육아를 위해 육아휴직 제도를 이용한다. 우리나라에서 육아휴직 제도는 1987년 남녀고용평등법과 함께 제정되었다.

참고자료

· 표준국어대사전 ‘육아’
· 우리말 샘사전 ‘돌봄’
· 계민지. "여성근로자의 육아휴직제도 활용 및 근로지속에 관한 연구" VOL.- NO.- (2017), 연세대학교
· 김연진. "남성 육아휴직제도를 통한 젠더체계 메커니즘과 변화에 관한 연구" VOL.- NO.- (2013), 서울대학교