자소서 작성방법, 합격으로 가는길, 2015년 하반기 공채 합격자소서 모음(삼성,현대,LG,SK 등등 10대 대기업))

소개

안녕하십니까, 취준생 여러분
취업준비 1년 끝에 2015년 하반기에 취직하게 된 작성자입니다.
1년의 기간 끝에 '제대로'된 취업 준비법과 자소서 작성방법 등에 대해 알게되었습니다.
이를 취준생 여러분들과 공유하고 알려주어
저처럼 1년의 기간이 아닌
조금 더 '단기간'에 합격할 확률을 조금 더 '높이고자' 합니다.

목차

1. 대학생활 중 가장 도전적으로 임하였던 일은 무엇입니까? - 그 일을 시작한 계기, 과정과 결과, 그 일을 통해 느낀 점을 포함해서 구체적으로 작성해 주세요 (2000자)
2. 해당직무에 지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇입니까?(1000자)
3. 당신은 업무능력을 인정받고 팀원들로부터 신뢰를 받는 사원 3년차입니다. 만약 당신이 팀에서 나가게 되면 업무공백이 매우 커서 다른 팀원들에게 큰 부담이 됩니다. 그런데 회사에서 당신이 꼭 해보고 싶었던 분야의 신규 프로젝트 TFT팀원을 모집중입니다. 해당 프로젝트는 성공여부가 불투명하고 업무량이 과중해 지원자가 거의 없는 상황입니다. 당신은 이러한 상황에서 어떤 선택을 하겠으며, 그 이유는 무엇입니까? (300자)

자기소개서 항목

• · 대학생활 중 가장 도전적으로 임하였던 일은 무엇입니까? - 그 일을 시작한 계기, 과정과 결과, 그 일을 통해 느낀 점을 포함해서 구체적으로 작성해 주세요 (2000자)
  답변 글자 수: 1,995자 (공백 포함)
• · 해당직무에 지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇입니까?(1000자)
  [기아차의 도전에 동참하겠습니다] 기 : ‘기아자동차’라는 도전적이고 진취적인 글로벌 일류 기업에서 설비 및 생산 시스템을 개선하는 생산기술자가 되어 아 : 아이부터 노인까지 모든 연령층이 좋아하는 자동차를 가장 경제적이고 효율적으로 고객에게 전달하겠습니다. 차 ...…<중 략>
  답변 글자 수: 998자 (공백 포함)
• · 당신은 업무능력을 인정받고 팀원들로부터 신뢰를 받는 사원 3년차입니다. 만약 당신이 팀에서 나가게 되면 업무공백이 매우 커서 다른 팀원들에게 큰 부담이 됩니다. 그런데 회사에서 당신이 꼭 해보고 싶었던 분야의 신규 프로젝트 TFT팀원을 모집중입니다. 해당 프로젝트는 성공여부가 불투명하고 업무량이 과중해 지원자가 거의 없는 상황입니다. 당신은 이러한 상황에서 어떤 선택을 하겠으며, 그 이유는 무엇입니까? (300자)
  답변 글자 수: 303자 (공백 포함)

본문내용

자소서 작성방법입니다.
자소서를 처음 작성하시는 분들에게 자기소개서 작성이란, 정말 막막하고 시작하기 힘든 작업입니다. 그리고 서류에서 계속 탈락하시는 취준생분들에게는 자소서에서 문제가 있다는 것을 직시하셔야합니다.
긴말하지 않고 정말 간단하게 핵심만 말하겠습니다.
바로 2+5+3 법칙입니다.
2+5+3 법칙이란, 자소서의 분량이 10이라고 가정한다면, 자기소개서 질문에 대한 일차원적인 대답의 분량이 20%가 되어야 할 것이고, 위의 일차원적인 대답의 구체적이고(추상적이면 안됩니다), 논리적인 근거와 부연설명이 50%가 되어야 합니다.
그리고 마지막 30%는 그것들을 어떻게 우리 회사에 적용시킬 것이냐!입니다.
이 2+5+3 법칙만 지켜주신다면 절대 떨어질 일 없다는 것 보장합니다.
그럼, 내용을 어떻게 채워야 하는가!입니다.
앞서 설명 드린 초반 20% 분량의 일차원적인 대답은 다음과 같이 하면 됩니다.
질문을 읽고, 자신의 그간 인생의 많은 경험 중 가장 적당한 에피소드를 골라서 대답하는 것입니다.