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헤르바르트의 교육사상2025.05.071. 근대 교육학의 아버지, 헤르바르트 헤르바르트는 19세기 독일의 대표적인 교육학자이자 철학자였으며, 피히테와 페스탈로치의 영향을 많이 받았습니다. 그는 대학에 교육학과를 창설하여 교육학 연구를 본격적으로 할 수 있는 터전을 마련하였고, 교사훈련과 교수법의 실험을 위한 실습학교를 설치하여 부속학교의 효시를 이루었습니다. 또한 교육학을 철학의 본질적인 부분으로 간주하며, 윤리학과 심리학을 기초로 하여 하나의 독립된 학문으로서의 과학적 교육학을 수립하고자 하였습니다. 2. 헤르바르트의 교육학 체계 헤르바르트 교육학의 체계는 한 개의 ...2025.05.07
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일반적인 교육(학교교육)과 평생교육의 공통점과 차이점2025.01.131. 학교교육과 평생교육의 공통점 학교교육과 평생교육은 모두 인간의 성장과 발달을 위한 교육이라는 점에서 공통점을 가진다. 또한 두 교육과정 모두 학생들이 미래 직업세계에서 요구되는 역량을 기를 수 있도록 도와준다. 2. 학교교육의 특징 학교교육은 아동이나 청소년으로 제한되며, 의무적이고 강제적으로 부과된다. 아동기나 청소년기 등 일정한 시기에 한정되며, 학습자는 연령과 학습배경의 동질성을 갖는다. 계열성이 갖추어진 교육내용을 다루며, 사회변화에 신속하게 대응하는 교육을 할 수 없다. 교사 중심의 교육방법에 크게 의존하며, 기간이 ...2025.01.13
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평생교육실습의 목적과 목표를 설명하고, 예비평생교육사로서 갖추어야 할 태도를 서술하시오2025.05.021. 평생교육실습의 목적 평생교육실습의 목적은 평생교육 현장에 바로 투입되면서 전문성을 더욱 발휘할 수 있도록 전문가로 양성하는 데 있다. 구체적인 하위 목적으로는 이론을 실천에 적용하는 능력 배양, 평생교육자로서의 필요한 전문적 능력 함양, 조직 내 인간관계 역동성 이해, 구체적 기능 및 수행 학습, 직업 적성 확인 및 경력개발계획 수립 등이 있다. 2. 평생교육실습의 목표 평생교육실습의 목표는 크게 지식의 습득, 전문적 기술의 개발, 올바른 태도의 개발로 구분할 수 있다. 지식의 습득 목표에는 평생교육 학습자에 대한 이해, 평생...2025.05.02
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외국인을 위한 한국문화 교육 교수요목 설계 시 고려사항2025.01.051. 한국어교육에서의 문화 한국어 교육에서의 문화 교육은 단순한 정보 제공을 넘어 의사소통 능력과 문화적 소양을 포함해야 한다. 학습자의 생활과 밀접한 문화 요소부터 교육하고, 초급 단계에서부터 생활에 필요한 문화를 익히도록 해야 한다. 2. 학습자 요구 분석 및 언어권별 문화 대조 학습자의 요구, 동기, 관심사 등을 분석하여 교육 목적과 목표를 설정해야 한다. 또한 학습자의 모국 문화와 한국 문화의 차이를 이해하고 비교할 수 있도록 해야 한다. 3. 유학생을 위한 한국문화 교육 유학생들은 한국어 능력뿐만 아니라 한국 문화 이해 부...2025.01.05
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평생교육 프로그램 기획2025.04.261. 프로그램 개발 필요성 확인 프로그램 개발의 필요성을 확인하기 위해서는 개발하고자 하는 프로그램의 주제, 목적 등을 명확히 하고, 유사한 프로그램이 타 기관에서 어떻게 진행되고 있는지 분석하는 작업이 필요하다. 이를 통해 프로그램 개발의 타당성을 확인할 수 있다. 2. 프로그램 아이디어 창출 프로그램 개발팀의 브레인스토밍, 자문위원회 구성 등을 통해 프로그램 아이디어를 창출하고, 향후 개발될 프로그램의 주제나 명칭을 잠정적으로 결정하는 단계이다. 학습자 대표의 의견을 듣는 것이 중요하다. 3. 프로그램 환경 분석 프로그램 기획 ...2025.04.26
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성인학습 상담의 개념2025.04.271. 성인학습 상담의 개념 성인학습 상담의 개념은 다소 모호한 측면이 있다. 우선 상담이 '성인학습'에 대한 상담인지, 아니면 '성인학습자에 대한 상담인지가 분명치 않다. 양쪽 모두 성인을 대상으로 하는 개념임에는 분명하나, 그 범위가 '학습'에 국한된 것이냐 아니면 '학습' 이외의 다른 행동까지도 포함하느냐 하는 것이 모호하다. 어느 쪽으로 접근하느냐에 따라 개념의 포괄성이 다르다. 전자의 입장은 '성인학습'에 초점이 맞추어지고, 후자는 '성인학습자에 맞추어져 후자의 개념이 더 넓다. 개념의 유용성 측면에서 볼 때 후자의 접근이 ...2025.04.27
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(사회복지조직의 인적자원관리) 인적자원개발2025.01.131. 인적자원개발의 개념 및 목적 사회복지조직에서 활동하는 직원들의 소양과 능력을 개발하고 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며 가치관과 태도를 바람직한 방향으로 변화시키기 위한 교육 및 훈련활동이라 할 수 있다. 인적자원개발의 목적은 새로운 지식과 기술을 제공하고 전문적 태도를 향상시키며, 함께 토론하고, 감정을 공유하고, 함께 활동하는 것으로서 직원 상호 간의 연대감을 높여 직원의 능력을 개발시키고 조직의 효과성을 높이는 것이다. 2. 인적자원개발의 유형 인적자원개발의 유형에는 (1) 신규 채용자 훈련, (2) 일반 직원 ...2025.01.13
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성인학습에서 학습극대화에 영향을 미치는 요인2025.05.111. 성인학습자의 특성 성인학습자는 자신의 잠재력 개발을 통한 자아실현을 위해 특정 목적이나 외부적 압력과 상관없이 스스로 학습하고자 하는 경향이 있다. 또한 여러가지 발달과업을 수행하기 위해, 인생주기의 전이적 단계에서 뜻하지 않는 인생사건이 발생하였을 때, 적응하기 위해 자신에게 필요한 학습을 하고자 한다. 성인은 독립적인 자아개념을 가지고 있어 학습함에 있어서 자신의 학습욕구에 의하여 자신에게 필요한 학습과제를 자신이 선호하는 학습형태로 학습하는 자기주도적 경향을 보인다. 2. 학습극대화 영향 요인 성인학습에 학업극대화에 영향...2025.05.11
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특수교육의 이해: 개념, 교사 역할, 대상자, 목적, 보편성과 특수성2025.01.141. 특수교육의 개념 특수교육은 일반교육의 목적과 동일하지만, 교육 대상자의 특성에 맞게 구체적이고 특수한 목표를 설정한다. 특수교육은 특수아동의 보편성과 특수성을 이해하고 감안하여 그들의 잠재성과 가능성을 최대한 신장시키는 것을 목표로 한다. 또한 심신을 건강하게 하여 행복한 생활의 기초를 마련하고 배양하는 것을 목적으로 한다. 2. 특수교육 교사의 역할 특수교육 교사는 일반 교사보다 협력체계에 대한 이해와 기초적인 지식이 필요하다. 특수교육 대상 아동에 대한 사전 지식과 보호자와의 면밀한 면담이 최우선이다. 3. 특수교육 대상자...2025.01.14
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사회복지실천의 궁극적인 목적과 학습자의 견해2025.01.191. 사회복지실천의 궁극적인 목적 사회복지실천의 궁극적인 목적은 인간의 삶의 질을 향상시키고 사회적 불평등을 해소하며, 개인과 가족, 지역사회가 직면한 다양한 문제를 해결하여 보다 건강하고 안정된 사회를 구축하는 것입니다. 이를 통해 모든 사람들이 기본적인 인간의 존엄성과 권리를 보장받으며 살아갈 수 있도록 지원하는 데 중점을 둡니다. 2. 학습자가 생각하는 사회복지실천의 목적 학습자가 생각하는 사회복지 실천의 목적은 현재보다 더 인간적이며 더불어 살아가는 삶을 만드는 사회에 도달하는 것입니다. 이는 단순하게 문제를 해결하는 것에 ...2025.01.19
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