총 209개
-
(청소년진로지도및상담) 다음 질문에 대해 강의내용이나 참고자료를 활용하여 답안을 작성하시기 바랍니다2025.04.301. 홀랜드(Holland)의 인성이론 요약 기술 홀랜드의 인성에 대한 연구는 1959년 상담심리학회지에 처음 이론을 발표한 이후 여러 차례 개정을 통해 수정을 거쳐 발전되었다. 인성이론은 진로상담 분야에 가장 큰 영향을 미친 이론으로 평가받고 있으며 우리나라에서도 진로 집단상담프로그램과 진로 심리검사에 가장 많이 활용되고 있는 이론이다. 홀랜드는 RIASEC 모형을 통해 개인의 성격을 실재적 성격과 탐구적 성격, 예술적 성격과 사회적 성격, 기업가적 성격과 관습적 성격의 여섯 가지 유형으로 분류하였고, 여섯 가지의 환경유형은 각 ...2025.04.30
-
인생 커리어 플랜 수립 및 자기분석2025.11.141. 인생 커리어 플랜의 개념과 중요성 인생 커리어 플랜은 개인이 직업과 일생에 대한 목표와 방향성을 설정하는 계획이다. 평생직장 개념이 사라지면서 커리어 개발과 관리에 대한 관심이 높아지고 있다. 기업에서도 개인의 커리어 방향에 대한 논의가 중요시되며, 커리어 관리는 단순한 경력 포장이 아닌 포괄적인 사회생활 능력을 의미한다. 100세 시대, 4차 산업혁명, 디지털 발달로 인해 변화를 스스로 만들어내야 하는 시대에 인생 커리어 플랜은 필수적인 도구이다. 2. 자기분석 단계 자기분석은 세 단계로 구성된다. 1단계는 과거 자신에 대한...2025.11.14
-
기업의 다양한 채용 전형 방식과 그에 대한 평가2025.05.011. LG 인적성 검사 LG는 자사만의 인적성 검사인 'LG way fit test'를 활용하여 기업의 가치와 목표에 맞는 인재를 채용하고자 노력하고 있다. LG 인적성 검사는 인성검사와 적성검사로 구성되어 있으며, 신입 및 인턴 직원들에게 필수적으로 실시되고 있다. 인성검사는 개인의 역량과 직업 적합도를 확인하는 것이 목적이며, 적성검사는 직무 수행을 위한 기본 역량을 검증하는 것이 목적이다. 2. 인적성 검사의 장단점 인적성 검사의 장점은 지적 능력, 기능, 일반 지식 및 교양, 성격 등 다양한 측면을 평가할 수 있다는 것이다....2025.05.01
-
평생교육사 진로직업설계2025.05.081. 진로상담의 의미와 목표 진로 상담은 가족, 일, 여가활동 모두를 포함한 진로 계획의 통합한 영역을 의미하며, 청소년 개인이 자신의 개인적인 문제와, 사회의 현실적 가능성을 합리적으로 탐색하여 의사 결정할 수 있도록 돕는 것에 목적을 둔 전문적인 활동이다. 2. 진로상담의 과정 진로상담의 과정은 동기 조성 및 구조화, 목표 설정 및 문제 해결을 위한 노력, 실천 행동의 계획, 훈습, 종결 및 추수 지도 등으로 이루어진다. 상담자는 내담자의 다양한 정보를 파악하고, 구체적이고 달성 가능한 목표를 설정하며, 문제 해결을 위한 개입과...2025.05.08
-
간호관리학 인계 예시2025.01.271. 환자 오**(M/81) 81세 남성 환자로, 코로나 감염으로 인한 만성신장질환(CKD)으로 타 병원에서 주 3회 투석 치료를 받고 있습니다. 최근 3일 전부터 투석 후 기력 저하와 어지러움증이 있어 응급실을 통해 입원하였습니다. 2개월 전에도 유사한 증상으로 다른 병원에서 진료를 받았으나 특이 소견은 없었다고 합니다. 당뇨와 뇌졸중 병력이 있어 낙상 위험이 높은 상태이며, 보호자가 상주하지 않겠다고 하여 강력히 요청한 결과 상주하기로 하였습니다. 현재 투석 관련 약물과 당뇨, 뇌졸중 약물을 모두 식별하여 놓았으며, 필요한 검사...2025.01.27
-
심리검사 결과 자기분석 보고서2025.11.131. 욕구강도검사 욕구강도검사 결과 사랑과 소속 욕구(39점)가 가장 강하게 나타났으며, 자유의 욕구(36점), 즐거움의 욕구(36점), 힘과 성취 욕구(34점), 생존 욕구(33점) 순으로 나타났다. 응답자는 베푸는 것을 좋아하는 성향으로 다른 사람과 사랑을 나누고 소속되기를 원하지만, 이러한 욕구가 충족되지 않을 때 고독감과 소외감을 느낀다. 대인관계에서 스트레스를 많이 받는 것은 대인관계를 중요하게 생각하기 때문이며, 자신의 주요 욕구에 기반하여 의사결정을 내리고 있음을 인식하게 되었다. 2. 조해리의 창과 의사결정 유형 조해...2025.11.13
-
성격심리학 보고서: 성격의 5요인 이론에 근거한 자기 분석2025.01.231. 성격의 5요인 이론 성격의 5요인 이론은 인간의 성격을 가장 기본적인 유형으로 분류한 이론입니다. 이 이론에 따르면 성격은 외향성, 우호성, 성실성, 신경증, 개방성의 5가지 요인으로 구성됩니다. 각 요인은 개인의 특성을 나타내며, 이를 통해 개인의 성격을 이해할 수 있습니다. 2. 자기 성격 분석 본 보고서에서는 성격의 5요인 이론에 근거하여 자신의 성격을 분석하였습니다. 분석 결과, 외향성과 우호성이 높고 신경증은 낮은 편이며, 성실성과 개방성도 높은 것으로 나타났습니다. 이러한 성격 특성은 1:1 재활 운동센터 운영에 적...2025.01.23
-
특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.05.041. 특성-요인 상담의 과정 특성-요인 상담은 6단계의 과정으로 진행됩니다. 1단계 분석 단계에서는 내담자의 인구학적 특성과 표준화된 검사 결과 등을 통해 개인의 특성을 파악합니다. 2단계 종합 단계에서는 수집된 자료를 종합하여 내담자의 특성을 총체적으로 분석하고 이해합니다. 3단계 진단 단계에서는 내담자의 문제 유형을 판단합니다. 4단계 예측 단계에서는 문제 발전 양상을 예측하고 대안을 제시합니다. 5단계 상담 또는 처치 단계에서는 가장 적절한 대안을 선택하고 준비 방법을 안내합니다. 마지막 6단계 추수지도 단계에서는 상담 종료 ...2025.05.04
-
진로정보의 여러 가지 형태에 대해 요약하여 설명하시오2025.01.261. 직업 상담 및 진로 지도 직업 상담 및 진로 지도는 개인의 진로 결정 과정에서 가장 직접적이고 개인화된 지원을 제공하는 형태의 진로 정보이다. 이는 전문 상담사가 개인의 흥미, 적성, 가치관 등을 평가하고, 이를 바탕으로 적합한 직업을 추천하거나 진로 계획을 수립하도록 돕는 과정이다. 최근 연구에 따르면, 직업 상담을 받은 유아의 85%가 자신의 진로에 대해 더 명확한 이해를 가지게 되었으며, 이는 진로 만족도와 직업적 성공에 긍정적인 영향을 미쳤다. 2. 온라인 진로 정보 플랫폼 온라인 진로 정보 플랫폼은 디지털 기술의 발전...2025.01.26
-
간호사의 윤리적 딜레마 논문 요약 과제2025.05.101. 윤리적 딜레마의 의미 간호사의 윤리적 딜레마는 간호사가 임상 현장에서 만족스러운 해결이 불가능해 보이는 어려운 윤리적 문제 또는 동등하지만 만족스럽지 않은 두 가지 이상의 윤리적 문제 중에서 한 가지를 선택하여 의사결정을 해야 하는 상황을 의미한다. 임상에서 일어나는 윤리적 딜레마 상황으로는 과도한 생명 연장, 환자의 의사에 위배되는 치료 및 환자 학대, 불공평한 간호 제공, 정보와 사실 제공의 보류, 기관의 가치와 전문직업적 가치간의 차이, 규칙의 위반과 보고, 회복 불가능 환자의 적극적 치료, 의료진과의 비협조적 관계, 간...2025.05.10
7 / 21
