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사회양심이론, 확산이론, 이익집단론, 국가중심이론에 대한 설명과 비판2025.01.111. 사회양심이론 사회양심이론은 사회적 양심의 증대가 사회복지발전의 원동력이 되었다고 보는 이론이다. 이 이론은 인도주의에 기초하며, 인간은 기본적으로 동정과 연민을 지니며 남을 배려하는 사회적 책임을 지닌 존재라고 가정한다. 그러나 사회양심이론은 사회양심이 모든 인간사회에서 발현되어 동일한 형태의 사회정책이 발전해야 한다는 점에서 한계가 있다. 또한 국가의 역할을 지나치게 자비적으로 강조하고 다양한 사회적 맥락을 간과한다는 비판을 받는다. 2. 확산이론 확산이론은 한 나라의 사회복지정책이 다른 나라에 영향을 미친다는 것을 전제로 ...2025.01.11
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준거집단 영향 유형과 가족과 마케팅 전략에 대하여 설명하시오2025.05.121. 준거집단 영향 유형 준거집단은 개인 가치, 신념, 규범 등에 영향을 미치게 되는데 가치는 선이나 도덕 등을 표현하는 상징적인 개념이고 신념은 개인이 주어진 객체에 대해서 가진 안정된 인지와 인식으로 정의할 수 있는데 가치보다는 좁은 개념이라고 볼 수 있다. 규범은 신념의 지지를 위한 것으로써 허용된 행동을 정의하는 사회적 규칙이나 지침을 의미한다. 일반적으로 준거집단은 개인에게 집단 신념과 가치를 강제로 따르게 하지 않지만 규범은 개인에게 강제적인 작용을 하기에 개인은 집단 규범에 따르도록 강요받는다. 준거집단 영향 유형에는 ...2025.05.12
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[수업지도안] 정치와 법 교과 중 <정치 과정과 참여> 단원의 수업 과정안 3차시2025.05.041. 이익집단과 시민단체의 의의와 기능 이익집단은 공통의 목표나 관심이 있는 사람들이 자신들의 이익을 실현하기 위해 만든 단체로, 정부에 압력을 행사하는 압력 단체의 역할을 한다. 이익집단은 정당의 부족한 점을 보완하고 국민의 다양한 정치적 의사를 반영하는 순기능이 있지만, 특수한 이익만을 대변하여 공익과 충돌하거나 정치권력과 야합하는 역기능도 있다. 시민단체는 공공이익을 실현하기 위해 시민들이 자발적으로 구성한 단체로, 정부 정책 비판, 여론 형성, 대안 제시 등의 활동을 한다. 시민단체는 공공선과 공익을 추구하고 민주주의 성숙에...2025.05.04
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정치학_체제분석_다원주의2025.01.121. 이익집단 이익집단은 특수이익을 옹호하고 증진시키기 위해 정치과정에서 압력을 행사하는 조직화된 사회집단을 의미합니다. 이익집단은 압력단체와 구분되는데, 압력단체는 집단이익과 욕구를 정책에 반영하려는 '수단'에 중점을 두는 반면, 이익집단은 집단의 '목적과 조직'에 중점을 둡니다. 2. 다원주의 다원주의는 권력이 다양한 사회세력에 분산되어 있다는 '강한 의미'와 상대적으로 자율적이며 경쟁적인 조직이 다수 존재한다는 '약한 의미'로 정의됩니다. 다원주의는 정부정책에 영향력을 행사하려는 사회집단들의 활동으로 나타나며, 특정 집단의 독...2025.01.12
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사회양심이론, 확산이론, 이익집단론, 국가중심이론에 대한 비판적 분석2025.01.161. 사회양심이론 사회양심이론은 개인의 행동이 사회적 규범과 가치에 의해 형성된다고 설명합니다. 그러나 현대 다문화 사회에서는 모든 개인이 동일한 규범과 가치를 공유한다고 가정하기 어렵습니다. 다양한 문화적 배경과 가치관을 가진 사람들이 공존하는 상황에서는 각 개인의 행동을 이해하고 존중하는 것이 중요합니다. 2. 확산이론 확산이론은 혁신이나 새로운 아이디어가 사회 내에서 퍼져나가는 과정을 설명합니다. 그러나 이 이론은 주로 기술적 혁신에 초점을 맞추고 있어, 사회적, 경제적, 문화적 요인을 충분히 고려하지 않는다는 비판을 받습니다...2025.01.16
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기업 경영 환경의 내부·외부 이해자 집단 분석2025.11.141. 내부 이해자 집단 기업 내부에서 근무하는 직원들, 경영진, 주주 등으로 구성되며, 조직문화, 인력관리, 리더십 등 내부적 요소에 영향을 미친다. 이들은 기업의 조직적 성과와 경영결과에 직접적인 영향을 미치는 핵심 요소로, 기업의 경쟁력 강화에 중요한 역할을 한다. 2. 외부 이해자 집단 고객, 공급자, 경쟁업체, 정부 기관, 언론, 사회단체 등으로 구성되며, 경쟁환경, 시장동향, 정책 등 외적 요소에 영향을 미친다. 기업의 이미지와 평판 형성에 중요한 역할을 하며, 기업의 성장과 경쟁력에 직접적인 영향을 미친다. 3. 이해자 ...2025.11.14
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대인관계에서의 사회적 영향: 동조, 순종, 복종, 집단행동2025.11.171. 동조(Conformity) 동조는 다른 사람의 특정 행동을 따라하는 사회적 영향 현상입니다. 개인적 판단보다 다수의 의견이나 행동이 더 타당하다고 생각할 때 발생하며, 불확실한 상황에서 더욱 강하게 나타납니다. 예시로는 유행하는 머리스타일, 복장, 연예인의 패션을 따라하는 행동 등이 있습니다. 동조는 사적으로 동의하지 않으면서도 공적으로 암시된 요청에 일치하게 행동하는 특징을 보입니다. 2. 순종(Compliance) 순종은 사적으로 동의하지 않으면서 공적으로 명시된 요청에 따라 행동하는 것입니다. 남의 요구를 들어주게 되는 ...2025.11.17
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동조의 긍정적 및 부정적 사례와 원인 분석2025.01.291. 동조의 긍정적 사례 동조는 사회적 조화와 협력을 증진시키는 긍정적인 역할을 수행할 수 있다. 대표적인 예로는 공공장소에서의 줄 서기, 재난 상황에서의 협력, 교육 현장에서의 학습 분위기 조성, 사회적 캠페인이나 공익 활동 등이 있다. 이러한 동조는 사회적 신뢰를 구축하고, 지속 가능한 사회를 구축하는 데 필수적인 요소로 작용한다. 2. 동조의 부정적 사례 반면, 동조는 부정적인 결과를 초래할 수도 있다. 대표적인 예로는 온라인 상에서의 악플 문화, 집단 내에서의 편협한 사고, 집단사고로 인한 의사결정 오류, 청소년기의 또래 집...2025.01.29
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인종 차별이 소수 집단에 끼치는 파괴적인 영향2025.04.271. 인종 차별의 정신적, 신체적 건강에 대한 영향 인종 차별을 경험하는 사람들은 우울증, 불안 등 정신 건강 문제와 고혈압, 심장 질환 등 만성 질환에 걸릴 위험이 더 높습니다. 차별로 인한 무력감과 통제력 상실은 수명 단축으로도 이어질 수 있습니다. 2. 인종 차별이 소수 집단의 경제적 기회에 미치는 영향 직장이나 주택, 금융 분야에서의 차별은 소수 집단의 경제적 이동성을 제한하고 자산 형성을 어렵게 합니다. 이는 결국 소수 집단 전체의 경제적 기회를 제한하는 결과를 초래합니다. 3. 인종 차별이 소수 집단의 사회적 고립과 이동...2025.04.27
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권력, 권한, 영향력, 리더십(변혁적, 거래적, 슈퍼리더십, 셀프리더십)2025.04.281. 권력 권력은 자신의 의지와 뜻을 상대방에게 관철할 수 있는 잠재력, 실재적 힘 또는 능력이다. 한 개인 또는 집단이 다른 개인 또는 집단에 대하여 지배력을 확보하는 것이며, 영향력을 행사하여 상대방을 자신이 원하는 방향으로 움직이게 할 수 있는 잠재적 능력이다. 권력은 조직 목표와 일치할 수도 있고 일치하지 않을 수도 있으며, 조직 내의 모든 방향으로 영향을 미친다. 리더가 구성원의 행동에 영향을 미치는 하나의 수단이며, 어떻게 권력을 사용하느냥에 따라 리더의 영향력 행사의 성패가 결정된다. 2. 권한 권한은 한 개인이 조직 ...2025.04.28
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