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우리나라 노사관계의 특징 및 원인 분석과 건설적 노사관계 방안2025.01.241. 우리나라 노사관계의 특징 우리나라 노사관계의 특징은 민주화 투쟁과 그 맥을 함께하던 과거 노동운동의 영향에서 벗어나 투쟁보다 협상을 통한 노동자의 권익향상을 추구하는 방향성으로 전환되고 있다. 그 과정에 있어 노사 서로 간 이해관계가 대립하며 타협과 양보가 필요한 협상에 익숙치 않은 모습이 많이 부각되고 있다. 또한 노동조합에 대한 인식이 사용자와 근로자 간에 차이가 있어 노사갈등이 발생하고 있다. 2. 우리나라 노사관계의 원인 우리나라 노사관계의 원인으로는 해방 후 좌우 이념 대립, 대한노총의 세력 확장과 활동, 미군정과 정...2025.01.24
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한국의 전통적 문제해결 방식2025.01.211. 두레와 품앗이: 공동체 협력의 전통적 방식 두레와 품앗이는 한국 전통 사회에서 협력과 상생을 강조하는 문제해결 방식으로, 주로 농촌 지역에서 농업과 관련된 노동을 상호 교환하는 형태로 나타났다. 이러한 공동체 중심의 협력 방식은 공동의 목표 달성과 상호 의존을 통해 문제를 해결하는 데 큰 역할을 했다. 현대 사회에서도 이러한 협력의 정신은 다양한 형태로 계승되고 있으며, 지역 사회의 공동체 활동 등을 통해 여전히 유효한 사회적 자산으로 활용되고 있다. 2. 연고주의와 네트워크: 관계 중심적 문제해결 방식 연고주의는 한국 사회에...2025.01.21
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노인복지법의 시설 유형과 사회복지사의 역할2025.11.121. 노인복지시설의 유형 노인복지법에 따른 노인복지시설은 6개 종류로 구분되며 16개 유형이 인정됩니다. 노인주거복지시설(양로시설, 노인공동생활가정, 노인복지주택), 노인의료복지시설(노인요양시설, 노인요양공동생활가정), 노인여가복지시설(노인복지관, 경로당, 노인교실), 재가노인복지시설(방문요양, 주야간보호, 단기보호, 방문목욕, 방문간호 등), 노인보호전문기관, 노인일자리지원기관으로 구성됩니다. 2008년 노인장기요양보험제도 도입으로 서비스가 확대되었습니다. 2. 사회복지사의 조력자 및 중재자 역할 사회복지사는 조력자로서 클라이언트...2025.11.12
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우수 요양보호사 표창 공적조서2025.11.141. 요양보호사의 직무 역할 요양보호사는 노인요양원에서 어르신들을 돌보는 전문직으로, 전문 지식과 경험을 바탕으로 업무 수행 능력이 요구됩니다. 본 공적조서의 대상자는 20년 이상 요양보호사로 근무하며 어르신들을 친부모처럼 돕고 섬기는 태도를 보였으며, 동료와의 의사소통이 원활하고 협조적입니다. 요양보호사로서 필요한 업무 지식을 갖추면서도 지속적으로 학습하는 성실한 자세를 유지하고 있습니다. 2. 맞춤형 요양 서비스 맞춤형 요양 서비스는 입소자 개개인의 특성과 선호도를 파악하여 제공하는 개인화된 돌봄입니다. 본 사례에서는 입소자의 ...2025.11.14
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상사중재2025.01.201. 중재의 의의와 중재계약 중재(Arbitration)란 분쟁 당사자 간의 중재계약에 따라 사법(私法) 상의 법률관계에 관한 현존 또는 장래에 발생할 분쟁의 전부 또는 일부를 법원의 판결에 의하지 아니하고 사인인 제3자를 중재인으로 선정하여 중재인의 판정에 맡기는 동시에 그 판정에 복종함으로써 분쟁을 해결하는 자주법정제도이다. 중재계약은 당사자 간의 합의에 의해 성립되며, 중재계약의 요건과 종류에 대해 설명하고 있다. 2. 중재절차 중재절차는 중재사건이 접수되어 판정이 내려질 때까지의 모든 절차로, 당사자가 중재계약으로 정할 수 ...2025.01.20
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성차별 및 성희롱 피해자의 권리구제를 위한 비사법적 기관과 사법기관의 역할2025.01.261. 국가인권위원회 국가인권위원회는 인권 침해 사건을 조사하고 권리구제를 제공하는 주요 비사법적 기관이다. 성희롱 사건에서 국가인권위원회는 피해자의 인권 보호와 가해자의 책임을 강조하며, 중립적인 입장에서 사건을 심사한다. 2021년 기준, 국가인권위원회는 총 1,200건 이상의 인권 침해 신고를 접수하였으며, 이 중 약 15%가 성희롱 관련 사건으로 분류되었다. 위원회는 피해자의 진술과 증거를 바탕으로 사건을 조사하고, 필요시 중재나 권고를 통해 해결을 도모한다. 또한, 성희롱 예방을 위한 교육과 캠페인을 진행하며, 사회 전반의 ...2025.01.26
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입원 아동 대상 통증 완화 중재에 대한 통합적 고찰2025.01.161. 입원 아동의 통증 유발 요인 입원 아동의 통증 유발 요인은 주로 바늘 삽입(정맥주사, 근육주사, 발뒤꿈치 천자 등)이 가장 큰 요인이며, 외과적 치료(편도선 수술, 사시술, 요관방관문합술 등), 신생아에게 광선 치료 시 사용하는 접착식 안대 제거 등이 포함된다. 아동은 통증을 나타내거나 언어로 표현하는 데 제한이 있어 성인보다 통증에 취약하다. 2. 입원 아동의 통증 사정 도구 입원 아동의 통증을 사정하기 위해 신생아·영아 통증척도(NIPS), 얼굴표정척도(FPRS), 행동 관찰 체크리스트(PBCL), FLACC, 미숙아통증평...2025.01.16
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사회복지사의 역할과 노인복지 분야에서의 중요성2025.01.061. 사회복지사의 역할 사회복지사는 다양한 역할을 수행하는데, 주요 역할로는 치료자, 교육자, 중재자, 중개자, 정보제공자, 대변자, 안내자 등이 있다. 이러한 역할을 통해 사회복지사는 클라이언트의 문제를 해결하고 사회복지 서비스를 효과적으로 제공하는 전문가라고 할 수 있다. 2. 노인복지 분야의 사회복지사 역할 노인복지 분야에서 사회복지사의 역할은 매우 중요하다. 노인복지 실천에서 사회복지사는 중재자, 가능자, 옹호자, 교사, 중재자 등의 역할을 수행한다. 이를 통해 노인과 그 가족의 욕구와 필요에 따른 사회복지 서비스를 효과적으...2025.01.06
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자폐성 장애아에 대한 바람직하지 않은 행동 또는 문제행동을 감소시키는 중재(치료)방법2025.05.011. 자폐성 장애아 문제행동 중재 자폐성 장애아의 바람직하지 않은 행동 또는 문제행동을 감소시키는 중재(치료)방법에 대해 설명하고 있습니다. 중재의 위계를 가장 긍정적인 것부터 가장 혐오적인 순서대로 나열하면 강화에 근거한 중재, 강화인의 철회, 강화자극 또는 강화기회의 제거, 혐오자극의 제시입니다. 문제행동 감소를 위한 중재는 '최소 강제 대한의 원칙'에 따라 최소한의 혐오적인 중재부터 적용해야 한다고 강조하고 있습니다. 또한 차별강화, 소거, 반응대가 등 3가지 중재전략에 대해 설명하고 있습니다. 2. 통합교육 통합교육은 장애아...2025.05.01
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사회복지사가 수행하는 역할에는 어떤 것이 있는지 분류하여 정리하시오2025.05.011. 사회복지사의 개념 사회복지사는 사회복지에 관한 전문적인 지식과 기술을 가진 자로 정의되며, 보건복지부장관이 자격증을 교부하도록 되어 있다. 사회복지사의 역할은 사회복지현장마다 다르지만, 주요 역할에는 조력자, 중재자, 통합 및 조정자, 관리자, 교육자, 분석 및 평가자, 중개자, 촉진자, 주창자, 협상가, 옹호자, 사회변화대행자 등이 있다. 2. 사회복지사업법의 사회복지사 자격제도 변화 우리나라의 사회복지사 자격제도는 해방 및 한국전쟁 이후 자선사업가 시기, 사회복지사업종사자 자격제도 도입 시기, 사회복지사 자격제도 신설 시기...2025.05.01
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