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지역사회복지 실천모델 가운데 자신이 가장 관심 있는 모델의 정당성을 논하시오2025.04.301. 지역사회개발 모델과 지역사회복지실천 지역사회개발 모델(community development model)은 대상자에게 거의 대부분 결정권한이 있는 대상자 중심 모델로 시민참여에 기반을 두고 지역사회개발을 추구하는 모델이다. 지역사회개발 모델의 핵심은 사회복지사의 역할이 주로 조력자의 역할로서 지역사회주민들이 문제해결과정에 동참하도록 독려하여 지역사회주민과 지역사회를 성장하게 하는 것이다. 2. 프로그램 개발 및 조정 모델과 지역사회복지실천 프로그램 개발 및 조정 모델(Program development and cooperati...2025.04.30
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사회복지행정의 과정에 대해서 설명하시오2025.01.121. 사회복지행정의 과정 사회복지 행정의 기본적인 과정은 일반적으로 기획, 조직, 인사, 지시, 조정, 보고, 재정 및 평가이며 POSDCRBE는 행정가에 의하여 수행되는 여덟 가지 주요 행정기능을 언급한 것이다. 기획은 목표 설정, 과업 및 활동 결정, 방법 결정을 포함하며, 조직은 공식적인 구조 설정과 역할 및 책임 분배를 요한다. 인사에는 직원 채용/해고, 훈련, 활동조건 유지가 포함되고, 지시는 행정책임자의 리더십을 필요로 한다. 조정은 기관 활동 부분들의 상호 관련성을 관리하는 것이며, 보고는 기록 유지, 감사, 조사연구를...2025.01.12
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국민연금의 장단점과 사회적 이슈 분석2025.11.161. 국민연금의 개요 및 기능 국민연금은 대한민국의 사회보장체계 중 하나로, 근로자, 자영업자, 공무원, 군인 등 모든 국민이 의무적으로 가입하여 월 소득의 일정 비율을 납부하고 노후에 연금을 수령하는 제도입니다. 국민의 노후 생활을 보호하고 경제적 안정을 제공하며, 사회적 안정과 공정성을 높이고 국가의 재정적 안정에 기여하는 중요한 사회복지 제도입니다. 2. 국민연금의 장점 국민연금의 주요 장점은 노후에 경제적 지원을 제공하여 안정성을 확보하고 생활 품질을 유지할 수 있다는 점입니다. 사회적 불평등을 완화하고 모든 국민의 연대와 ...2025.11.16
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휴먼서비스에서 사회복지행정가의 역할2025.01.121. 사회복지행정가의 역할 사회복지행정가는 휴먼서비스 분야에서 다양한 이해관계자들의 요구와 기대를 조정하고 중재하는 역할을 한다. 그들은 기관의 프로그램을 개발, 유지, 향상시키기 위해 필요한 자원을 확보하고, 서비스 제공자와 소비자 간의 동의를 이끌어내는 대인 서비스 기술을 사용한다. 또한 사회정책 형성과 집행 과정에서 중요한 역할을 할 수 있다. 2. 이해관계자 간 갈등 조정 사회복지행정가는 클라이언트, 기금 제공자, 정부기관 등 다양한 이해관계자들의 요구와 기대를 조정해야 한다. 이들의 목표와 관심사가 서로 다른 경우가 많아 ...2025.01.12
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정치와 법 교과 중 <사회생활과 법> 단원의 수업지도안 2차시2025.05.041. 형사절차의 인권 보장 원칙 형사 절차가 어떤 과정으로 진행되는지 파악할 수 있고, 형사 절차에서 인권 보장을 위한 기본원칙을 이해할 수 있다. 적법절차 원칙, 무죄추정 원칙 등 형사절차에 적용되는 인권 보장 원칙을 설명하고 있다. 2. 형사절차 기소 전, 기소 후, 집행 전, 집행 후의 형사절차 단계를 설명하고 있다. 기소유예, 판결전 조사제도, 선고유예, 집행유예, 가석방 등 각 단계에서의 제도와 특징을 정리하고 있다. 3. 검경 수사권 조정안 2021년 1월 1일 시행된 검경 수사권 조정안에 대해 설명하고 있다. 검찰의 수...2025.05.04
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영국 자선조직협회의 설립, 활동 및 의의2025.11.181. 자선조직협회(COS) 설립 배경 영국의 자선조직협회(Charity Organization Society)는 1869년에 설립되었습니다. 산업화로 인한 빈곤과 사회적 문제 심화, 공식적 복지 제도 부재, 자선단체들의 독립적 활동으로 인한 자금 낭비와 중복 지원 문제를 해결하기 위해 설립되었습니다. 자선사업의 효율성과 효과성을 높이고, 자선단체들 간의 협력과 조정을 위한 플랫폼으로서의 역할을 수행하였습니다. 2. 자선조직협회의 주요 활동 자선조직협회는 자선단체 간 협력 조정, 자금의 효율적 분배, 자선사업의 표준화, 활동 모니터링...2025.11.18
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책임감 있는 자원봉사자 조정자가 되기 위한 능력과 자질2025.05.041. 자원봉사자 조정자의 능력 및 자질 자원봉사자 조정자가 기본적으로 가져야 할 자질은 자원봉사자에 대해 긍정적으로 바라보는 태도이다. 자원봉사자 조정자는 적절한 곳에 자원봉사자를 배치할 수 있어야 하고 역량을 최대한으로 발휘할 수 있도록 개발해야 한다. 또한 봉사자의 성취 및 동기발견, 기관의 비전에 대해서도 생각할 수 있어야 하며, 지역사회 재원과 자원봉사영역의 범위를 이해할 수 있어야 한다. 관리기술, 의사소통 능력, 분석 능력 등도 필요하다. 2. 내가 가진 장단점 나는 온유함과 카리스마가 있다고 생각하며, 이는 봉사자들 및...2025.05.04
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책임감 있는 자원봉사조정자의 능력과 자질 분석2025.11.171. 자원봉사조정자의 역할과 기능 자원봉사조정자는 자원봉사 업무의 관리자로서 기획, 조직화, 요원 구성, 감독, 통제를 담당한다. 기획은 목표 설정과 상황 조건 판별을 통해 계획하는 단계이며, 조직화는 인적 자원 구성과 역할 부여, 업무 설계를 포함한다. 요원 구성은 자원봉사자의 모집, 면접, 교육, 훈련, 배치 과정이고, 감독은 자원봉사자와 직원을 지도하며 문제 대처를 담당한다. 통제는 현장의 변화와 문제를 관리하며 전담 부서와 소통하여 해결책을 모색한다. 2. 자원봉사조정자에게 요구되는 자질 자원봉사조정자는 계획성과 통찰력, 인...2025.11.17
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구조조정과 정리해고, 아웃플레이스먼트에 대한 고찰2025.04.281. 구조조정 구조조정은 기업이 새로운 경쟁력을 갖기 위해 사업, 조직, 인력, 재무, 경영시스템 등을 빠르게 변화하는 경제 환경에 맞게 변화시키는 것을 뜻한다. 이는 성장성이 부족한 사업 분야를 축소 혹은 폐쇄하여 중복된 사업을 통폐합하는 과정 등 기업의 효율성을 높이기 위한 방안으로 사업 구조를 개편하는 전반적인 과정을 의미한다. 2. 정리해고 정리해고는 근로자의 의사에 반해 사용자가 일방적으로 근로관계를 종료시키는 것으로, 긴박한 경영상의 필요, 해고를 피하기 위한 노력, 합리적이고 공정한 해고 기준, 근로자 대표와의 성실한 ...2025.04.28
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사회복지행정 관리자의 역할과 사례2025.05.081. 사회복지행정 관리자의 역할 사회복지행정 관리자는 미래지향적인 조직 목표를 설정하고, 그러한 목표를 달성함으로써 사회복지행정 조직을 발전시킬 수 있어야 합니다. 또한 지휘자, 생산자, 점검자, 조정자, 조력자 등 다양한 역할을 충실히 이행함으로써 사회복지의 효율성을 높이고 사회복지 전달체계가 온전히 작동할 수 있도록 실제적 도움을 줄 수 있어야 합니다. 2. 지휘자의 역할 지휘자의 역할은 사회복지행정 관리자가 대내외 환경변화에 적극적으로 대처하고 미래지향적인 조직 목표를 설정하는 것, 합리적이고 명확한 의사결정으로 조직구성원이 ...2025.05.08
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