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휴넷 회계이론 만점 과제2025.05.081. 유동비율과 당좌비율 A기업의 2005년과 2006년 유동비율과 당좌비율을 계산하였습니다. 유동비율은 1.3으로 동일하고, 당좌비율은 2005년 0.46%, 2006년 0.53%로 증가하였습니다. 2. 유동비율의 장단점 유동비율이 높을수록 단기 채무 지급 능력은 높지만, 수익성은 낮아질 수 있습니다. 단점으로는 유동자산에 매출채권과 재고자산이 포함되어 자산 효율성을 정확히 반영하지 못할 수 있습니다. 3. 이자보상비율 A기업의 이자보상비율은 EBIT/이자비용으로 계산하여 4.9%입니다. 4. 재고자산회전율과 평균재고일 A기업의 ...2025.05.08
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탐구활동과제 경제학개론 ) 한 나라의 경제활동수준을 나타내는 지표로서 1인당 국민총소득(GNI)의 개념과 한계를이야기하고 보완 방안을 제시하시오. 외 6개2025.01.191. 경영학개론 기업에서는 다양한 동기부여 방법을 활용하고 있다. 이에 기업에서 활용하는 재무적인 동기부여 방법과 비재무적인 동기부여 방법의 각각의 구체척인 사례와 장점 및 단점을 설명하고, 본인이 생각하는 효과적인 동기부여 방안에 대해 논하시오. 2. 경제학개론 한 나라의 경제활동수준을 나타내는 지표로서 1인당 국민총소득(GNI)의 개념과 한계를이야기하고 보완 방안을 제시하시오. 3. 리더십 다음 사례를 여성 리더십과 젠더 통합리더십 으로서 해결방안을 제시하시오.(사례) 김지숙양은 대졸 3년째 되는 여성으로 쾌활하고 낙천적인 성격...2025.01.19
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미용 경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하시오.2025.04.281. 미용 경영자의 자질 미용 경영자에게 필요한 자질로는 전문성과 커뮤니케이션 능력이 중요하다. 전문성은 관련 기술과 지식을 갖추는 것이며, 커뮤니케이션 능력은 언어적, 비언어적 소통을 통해 고객과의 관계를 유지하는 것이다. 이를 통해 고객의 신뢰를 얻고 매출로 이어질 수 있다. 2. 미용 경영자의 역할 미용 경영자의 주된 역할은 양질의 미용 서비스 제공이다. 이를 위해 전문성과 고객 관리가 필요하다. 또한 사업장 관리, 즉 입지 선정, 시설 관리, 재무 관리 등이 중요하다. 마지막으로 직원 채용 및 교육 등 인적 관리도 경영자의 ...2025.04.28
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경영학 관리의 역사적 발전과 시사점2025.01.041. 고전적 경영학 고전적 경영학은 20세기 초 등장한 경영학 이론의 출발점으로, 테일러의 과학적 관리론, 페이욜의 일반 관리론, 베버의 관료주의가 대표적이다. 테일러는 노동자의 낮은 업무 효율성에 주목하여 직무의 분업화와 전문화, 대량생산을 가능하게 하였지만 인간의 심리적 요인을 무시하고 보편론적 함정에 빠졌다는 한계가 있다. 페이욜은 경영활동을 기술, 상업, 재무, 보호, 회계, 관리 활동으로 설정하고 관리의 일반원칙을 제시하였지만 관리과정을 정적이고 비인간적인 과정으로 보았다. 베버는 합리적·법적 권한을 기초로 한 관료주의를 ...2025.01.04
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경영학부 관리회계 균형성과표의 이해, 개념과 사례2025.01.141. 균형성과표(BSC)의 개념 균형성과표(BSC)는 기업의 사명, 비전과 전략적 목표를 기반으로 전략적인 측정 및 관리 시스템을 위해 선정된 측정 지표들을 균형된 조합으로 바꾸어 주는 일련의 기법이다. BSC는 재무적 측정치뿐만 아니라 다양한 비재무적 측정치도 포함한 종합적 성과평가 모델이다. 2. 균형성과표의 배경 및 기존 성과측정과의 차이 균형성과표는 1990년대 들어와 미국의 Kaplan과 Norton에 의해 정립된 새로운 성과측정방법으로, 기존 성과 지표가 전략적 목표, 경쟁상황 등 다양한 변수가 고려되지 않고 과거 경영활...2025.01.14
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우리사회에서 클라이언트에게 사회복지 급여를 제공함에 있어 현금, 현물급여에 대한 본인의 견해2025.01.281. 현금 급여 현금 급여는 클라이언트가 본인의 선택과 필요에 따라 급여를 사용할 수 있도록 하고 자율성과 상황에 따른 유연성을 부여할 수 있다. 클라이언트가 스스로 급여 관리를 잘할 수 있는 경우, 현금 급여는 클라이언트 당사자에게 상황과 필요에 맞게 소비할 수 있는 효율적인 방식이라고 생각한다. 그렇기에 현금 급여 방식은 자립 가능성이 있고 자신의 상황을 판단할 수 있는 클라이언트에게 적합하다. 2. 현물 급여 현물 급여는 클라이언트에게 필요한 기본적인 생활필수품을 즉각적으로 받을 수 있기 때문에 현금 급여보다 정확하고 긴급한 ...2025.01.28
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청소년들의 용돈 과소비 실태와 해결방안2025.01.231. 청소년들의 용돈 과소비 실태 청소년들의 소비행태는 성인과 구별되는 특성을 가지고 있다. 청소년기는 소비자로서의 가치관과 신념, 생활양식 등을 형성하는 과정에 있어 비합리적인 요소가 많이 나타나며, 기업의 마케팅 활동과 대중매체의 영향으로 과시구매나 충동구매 등 불건전한 소비행태를 보이고 있다. 2. 청소년들의 용돈 과소비 문제점 청소년들의 용돈 과소비 문제점으로는 과시소비, 물질주의 성향, 동조성 등이 있다. 과시소비는 상품의 기능적 효용보다는 상징적 가치를 중시하는 소비행태이며, 물질주의 성향은 청소년기에 특히 강하게 나타나...2025.01.23
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자신의 현재 재무, 비재무적 상태에 대해 SWOT분석을 실시하고 노후 대비를 위한 재무설계를2025.01.101. 수입지출상태표 작성 40대 중반 여성의 대한민국을 사는 경제인으로써 남편과 맞벌이 부부로 자녀 두명과 가정을 이루고 살고 있다. 은행론이 있지만 자가를 보유 중이고 펀드투자와 부동산 투자의 재테크를 실시하고 있다. 수입금액은 1110만원이고 지출금액은 530만원으로 매달 180만원의 이득이 발생하고 있다. 2. 재무목표 설정 저축 및 투자 재외 5년 이내 1억 모으기를 목표로 하고 있으며, 이를 위해 매달 167만원씩 저축해야 한다. 3. 생애주기별 재무목표 및 재무과제 현재 정규직 차장 포지션으로 매달 안정적으로 450만원,...2025.01.10
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직업군인으로 보는 인적자원의 보상체계와 임금관리2025.01.291. 보상의 성격과 관리원칙 보상의 의의와 목표, 군대에서의 보상체계 구성, 보상의 공정성원칙과 관리범위에 대해 설명합니다. 군대의 보상체계는 기본급, 수당, 성과급, 복지후생비로 구성되며, 보상의 공정성원칙은 외부공정성, 내부공정성, 종업원공정성을 고려합니다. 2. 외부공정성과 임금수준 기업에서 임금수준을 선택할 때 고려할 수 있는 방안과 국가별 직업군인 임금수준을 비교합니다. 한국, 미국, 중국, 러시아, 프랑스 등 국가의 군인 임금수준을 국민 평균 임금과 비교하여 분석합니다. 3. 내부공정성과 임금구조 임금구조의 중요성과 기본...2025.01.29
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가계재무관리 과정 및 결과물 제시2025.01.261. 가계재무관리 가계재무관리는 가계를 이끌어 가는 행동원리로써 가족원의 욕구를 찾아내서, 분석, 비교, 검토를 하여 가정에서 예측할 수 있는 요구 변화를 계획하고, 예측할 수 없는 상황에 대해서 대처방안을 마련해내는 것이다. 구체적으로 가계재무관리에 대한 의미를 보면, 가계재무관리는 가계의 목표를 달성하기 위한 일생과정으로서의 재무관리는 소득에 대한 지출계획과 관리, 소득과 자산의 보호, 소득과 자산의 증대 등의 내용을 포함하는 광범위한 과정으로 정의될 수 있는데, 현재 또는 미래의 소득 자산을 증대시키고 보전하여 가계가 기대한 ...2025.01.26
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