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엔론 사태: 모럴 해저드 사례 분석2025.11.121. 엔론 사태의 개요 및 피해 규모 2001년 10월 미국의 에너지·물류 기업 엔론이 6억 1,800만 달러의 손실을 공시하고 12월 파산 신고했다. 주가는 주당 80달러에서 1달러로 폭락했으며, 투자자 피해액은 약 780억 달러에 달했다. 직원 4,500명이 해고되었고 채권자들도 312억 달러의 부채로 피해를 입었다. 이는 분식회계액의 52배에 달하는 규모로, 경영진의 도덕적 해이가 초래한 극심한 손해 사례다. 2. 모럴 해저드의 원인 분석 엔론의 회계부정은 임직원의 모럴 해저드에서 비롯되었다. 합병 중 50억 달러의 채무를 숨...2025.11.12
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분식회계의 정의, 사례분석 및 방지정책2025.11.171. 분식회계의 정의 및 의도 분식회계는 재무제표에서 대손충당금을 적게 계상하거나 미실현 수익을 인식하는 방식으로 자산이나 이익을 고의로 부풀려 계산하는 회계부정행위이다. 기업들의 분식회계 의도는 이익을 과대평가하려는 경우가 85.3%로 대다수이며, 적자를 흑자로 전환하려는 의도(42%), 적자규모를 축소하려는 의도(36.3%), 흑자유지(21.7%)를 포함한다. 분식회계 기업들은 외형주의적 경영방식을 채택하고 수익성보다는 차입에 의존한 외형 성장을 중시하는 경향을 보인다. 2. 분식회계 방법 분식회계의 주요 방법은 수익 및 자산의...2025.11.17
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증서제도의 사례와 문제점 및 개선방안2025.04.301. 증서제도의 사례 우리나라 사회복지 영역에서는 증서제도를 활용하고 있으며, 이러한 증서제도의 대표적 사례로 바우처를 들 수 있다. 바우처란 어떤 사회복지서비스를 이용할 수 있는 일종의 증서를 의미하며, 바우처는 수급권자의 선택권과 편리성 그리고 만족도를 높이는데 있어 매우 효과적인 것으로 알려져 있다. 우리나라에서 증서제도가 활용된 대표적 사례로 국민행복카드를 들 수 있다. 2. 증서제도의 문제점 국민행복카드 바우처 지급이 매년 급증함에 따라 바우처 이용기관과 수혜자가 담합하는 이른바 부정행위가 늘고 있다는 점이 문제로 지목되고...2025.04.30
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재무회계_분식회계에 대하여 설명하시오.2025.01.191. 분식회계의 개념과 유형 분식회계는 기업이 재무 상태와 경영 성과를 실제보다 더 좋게 보이도록 의도적으로 회계 정보를 왜곡하는 불법 행위를 의미한다. 주요 유형으로는 수익 과대 계상, 비용 누락, 자산 과대 평가, 부채 누락 등이 있다. 2. 분식회계의 발생 원인 분식회계의 주된 원인은 경영진의 압박, 재무 상태 악화, 내부 통제 시스템의 부재, 외부 압력 등이다. 경영진은 단기 성과를 과시하기 위해, 재무 상태가 악화된 기업은 투자자와 채권자의 신뢰를 유지하기 위해, 내부 통제 시스템이 부재한 기업은 재무제표의 신뢰성을 확보하...2025.01.19
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윤리적 딜레마의 해결 방법과 대처 전략2025.11.141. 윤리적 딜레마의 정의 및 발생 원인 윤리적 딜레마는 조직 내부나 외부에서 발생할 수 있는 문제로, 개인의 가치관과 조직의 가치관이 충돌할 때 발생한다. 이는 조직이나 개인이 직면할 수 있는 심각한 문제이며, 항상 존재할 수밖에 없는 상황이다. 딜레마 해결을 위해서는 조직 내부의 문화와 제도적 체계, 개인의 윤리적 판단력과 책임감이 중요하다. 2. 윤리적 딜레마 해결의 기본 원칙 윤리적 딜레마를 해결하기 위해서는 먼저 문제의 원인을 파악하고, 모든 가능한 대안을 고려하며 가능한 한 많은 정보를 수집하여 판단해야 한다. 윤리적 가...2025.11.14
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A+기업의 경영자와 근로자 간 정보 비대칭으로 인한 도덕적 해이 문제와 해결책2025.05.111. 근로자의 도덕적 해이 기업 경영진과 근로자 간의 정보 비대칭으로 인해 근로자들이 도덕적 해이 문제를 보이는 경우가 많다. 근로자들이 관리자의 감시를 피해 업무를 소홀히 하거나 회사 자원을 횡령하는 등의 부적절한 행동을 하는 것이 대표적인 사례이다. 이러한 도덕적 해이 문제는 기업의 생산성에 큰 영향을 미칠 수 있다. 2. 도덕적 해이 해소 방안 도덕적 해이 문제를 해결하기 위한 대표적인 방법은 높은 임금을 지급하는 것이다. 실효임금 이론에 따르면 고임금은 근로자의 근무 의욕을 높이고 업무 태만을 막아 생산성을 향상시킬 수 있다...2025.05.11
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영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요2025.04.271. 영화 <삼진그룹 영어 토익반>의 사내복지(교육)와 승진 해당 영화는 1990년대를 배경으로 삼진그룹이라는 대기업에서 허드렛일을 담당하는 말단사원 3명의 회사의 내부고발 이야기를 담았다. 그 중 주인공 3명은 그동안 고졸 사원들에게 주어지지 않았던 특별승진 기회를 잡기 위해 토익 600점 이상을 받아야 했고, 사내복지로 제공되는 원어민 영어교육을 수강하는 것으로 불가능처럼 보여졌던 600잠 이상의 토익점수 획득과 승진에 성공하는 장면이 연출되었다. 이 영화에서는 승진의 기본원칙들이 적절하게 적용되어 사원들의 대리 승진이 이루어졌...2025.04.27
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볼테르가 개입한 장 칼라스 사건과 에밀 졸라가 그 부당성을 고발한 드레퓌스 사건 비교2025.01.251. 장 칼라스 사건 18세기에 일어난 사건으로, 사법적 오류가 일어났으며 사회적 편견 및 오해에 의해 확장된 사건이다. 장 칼라스라는 프랑스 청년은 개신교인이었는데, 1761년 10월에 스카프로 목을 매어 스스로 목숨을 끊은 상태에서 발견된다. 이후 수사 과정에서 칼라스의 죽음은 아들이 카톨릭으로 개종할 결심을 밝히자 아버지가 그런 것을 참지 못하여 저지른 살해에 의한 것으로 결론이 났다. 이 사건이 파리에 알려지자 파리의 지식인들이 분노하게 되었고, 특히 볼테르는 여러 선언을 발표하면서 칼라스 가족의 무고함을 주장하고 지성인들의...2025.01.25
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사이버심리학_사이버공간에서의 프라이버시와 익명성에 관해 자신의 생각과 느낌을 서술하시오.2025.05.121. 인터넷 댓글과 여론 사이버 공간에서 익명성이 이슈가 된 것은 2000년대 중반 이후 인터넷 기사에 대한 댓글이 활성화된 이후로 볼 수 있다. 당시 국내 주요 포털사이트에서 기사와 함께 댓글을 함께 보여주기 시작하면서 기사를 읽은 개인들이 자율적으로 기사에 댓글을 달거나 다른 댓글에 반박하거나 동조하면서 참여가 급증하게 되었다. 2. 인터넷 실명제의 순기능 인터넷 실명제를 도입하면 댓글을 포함해 누가 글을 작성했는지 상대방이 확인할 수 있어 신뢰성과 공감대 형성이 가능해진다. 또한 익명성을 이용한 거짓 정보 유포나 금융/범법 행...2025.05.12
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군 조직에서 나타나는 세대갈등에 대한 접근(군인복무법을 배경으로)2025.05.011. 기성세대와 MZ세대의 갈등 군대에서도 기성세대와 MZ세대 간의 갈등이 나타나고 있다. 이는 가치관과 사고의 변화에 따라 발생할 수 있는 상황이다. 상명하복이 철저한 군대 문화에서 이러한 갈등은 흥미로운 고민거리가 된다. 2. 상명하복과 권리구제 군인은 상관의 직무상 명령에 복종해야 하지만, 군인복무기본법에 따르면 군인은 정당한 의견을 건의할 수 있고 불이익을 받지 않는다. 이는 상명하복의 원칙과 개인의 권리 사이의 균형을 보여준다. 3. 기능적 합리성과 실체적 합리성 A대령의 입장은 기능적 합리성을, B대위의 입장은 실체적 합...2025.05.01
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