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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램2025.05.081. 인적자원관리 제도 및 프로그램 우리나라 기업들의 인적자원관리 시스템의 변화를 살펴보면 크게 2개의 시대적인 사건이 중심이 되고 있다. 첫 번째는 1987년 이전의 우리나라 기업의 인적자원관리 방식은 연공주의에 기반을 두었다. 1990년대 초반의 기업들은 신인사제도의 도입을 전후하여 성과주의와 능력주의의 도입을 시작하게 되어 전통적인 연공주의를 보완하는 노력을 하였다. 이에 따라 인적자원관리의 유형에 대해 다양한 논의가 전개되었으며, 기업마다 각기 다른 인적자원관리 프로그램을 개발하고 있다. 2. 전략적 인적자원관리 전략적 인적...2025.05.08
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사회복지 현장에서 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등과 해결방법2025.05.031. 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등 유형 자원봉사 활동에 참여하는 개인 또는 단체 간의 갈등은 주로 다음과 같은 유형으로 발생한다. 조직 간 갈등, 기관-자원봉사자 갈등, 자원봉사자-유급직원 갈등, 동료 간 갈등, 봉사 대상자와의 갈등 등이 있다. 이러한 갈등은 주로 불만족, 경쟁심리, 역량 차이 등에서 비롯된다. 2. 자원봉사 갈등 해결 방안 자원봉사 갈등을 해결하기 위해서는 다음과 같은 방안이 필요하다. 첫째, 자원봉사자와 직원 간의 관계를 명확히 하고 상호 이해와 존중을 높이는 교육이 필요하다. 둘째, 자원봉사자 관리 정책...2025.05.03
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사회복지조직 리더에게 요구되는 리더십2025.11.161. 리더십 이론의 변천사 리더십 이론은 1940년대부터 현대까지 특성론, 행태론, 상황론, 신속성론으로 발전했습니다. 특성론은 리더의 자질이 타고난다고 보았고, 행태론은 누구나 훈련으로 리더가 될 수 있다고 주장했습니다. 상황론은 상황에 따라 적합한 리더십이 다르다고 강조했으며, 현대에는 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 코칭 리더십 등 다양한 리더십 유형이 등장했습니다. 이러한 변화는 조직의 특성과 시대적 요구에 따라 리더십의 개념과 실천 방식이 진화해왔음을 보여줍니다. 2. 사회복지조직의 특징과 리더십 요구 사회복지조직은 취약계...2025.11.16
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거주지 사회복지시설 조사: 부산시 금정구 장애인복지시설2025.11.121. 장애인복지시설의 유형 및 기능 부산시 금정구의 장애인복지시설은 다양한 유형으로 구성되어 있습니다. 거주시설은 장애유형에 적합한 거주지원과 재활서비스를 제공하며, 공동생활가정은 소규모 주거시설로 전문인력의 지도를 받습니다. 장애인복지관은 사회심리, 교육, 직업, 의료재활 등 종합적 재활서비스를 제공하고, 직업재활시설은 취업 기회를 제공합니다. 주간보호시설은 일시 보호와 재활서비스를 담당하며, 수어통역센터는 청각·언어장애인을 위한 통역·상담서비스를 제공합니다. 2. 금정구 장애인근로작업장의 운영 및 사업 금정구 장애인근로작업장은 ...2025.11.12
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3~5세 유아에게서 발생하는 사고 유형과 보육교사의 안전수칙2025.05.041. 유아기 사고유형 3~5세 아동의 신체발달 특성으로 인해 교통사고, 놀이안전, 스포츠안전 등의 사고 유형이 발생할 수 있다. 교통사고는 보행 중, 신호등에서, 차량 탑승 및 이동 중에 발생할 수 있으며, 자기중심적인 성향으로 인해 위험을 인지하지 못하고 사고에 노출될 수 있다. 놀이안전에서는 상징놀이나 역할놀이 중 위험한 물건 사용, 공격적 행동 등이 문제가 될 수 있다. 스포츠안전에서는 자전거, 롤러스케이트 등의 기구 사용 중 사고가 발생할 수 있다. 2. 보육교사의 안전수칙 보육교사는 영유아의 안전을 위해 다음과 같은 안전수...2025.05.04
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사회복지시설 유형에 대한 조사2025.01.031. 사회복지시설이란 사회복지시설은 사회복지사업을 시행할 목적으로 설치된 모든 시설을 말한다. 사회복지사업법, 국민기초생활보장법, 아동복지법, 노인복지법, 장애인복지법 등에 의한 보호나 선도 혹은 복지에 관련한 사업을 수행하는 시설을 의미한다. 사회복지시설의 여부는 시설운영자의 주관적 판단이 아니라 실질적인 사회복지사업 수행 여부에 따라 국가에서 판단한다. 2. 사회복지시설 유형 사회복지시설의 유형은 서비스제공 대상자, 설립 및 운영주체, 시설서비스 기능 및 규모, 이용자의 부담여부 등에 따라 매우 다양하게 분류할 수 있다. 주요 ...2025.01.03
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노인복지법의 시설 유형과 사회복지사의 역할2025.11.111. 노인복지시설의 유형 노인복지법에 따른 노인복지시설은 5가지 주요 유형으로 분류된다. 노인보호전문기관은 노인학대 방지 및 예방을 담당하며, 재가노인복지시설은 가정봉사원파견시설, 주간보호시설, 단기보호시설로 구성되어 가정에서의 노인 보호를 지원한다. 노인여가복지시설은 노인복지회관, 경로당, 노인교실, 노인휴양소로 여가활동을 제공한다. 노인의료복지시설은 노인요양시설, 실비노인요양시설, 유료노인요양시설, 노인전문요양시설, 유료노인전문요양시설, 노인전문병원으로 의료 및 요양 서비스를 제공한다. 노인주거복지시설은 양로시설, 실비양로시설,...2025.11.11
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사회복지실천기술과 사회복지현장의 개념2025.11.121. 사회복지실천기술 사회복지실천기술은 클라이언트의 변화를 위해 개입하고 노력하는 행위를 지원하는 이론적 체계이자 전문적 지식과 가치에 기초한 개입기술이다. 기초기술은 면담기술, 사정기술, 개입기술, 팀워크기술, 지지망 구축 기술, 협상기술, 평가 및 종결기술로 구성된다. 실천기술의 유형은 사회화 및 치료적 과정에 개입하는 12가지로 구분되며, 경청기술, 정보수집기술, 전문적 원조관계 형성기술, 의사소통 해석기술, 문제해결 지원기술, 정서적 지지기술, 창의적 해결책 개발기술, 종결기술, 조사연구 기술, 협상기술, 연계서비스 제공기술...2025.11.12
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나의 교직관2025.04.301. 교직관(敎職觀) 교직관(敎職觀)이란 학생을 가르치는 직무에 대한 견해나 입장을 의미합니다. 교직에 대한 지각을 나타내며, 인지적 측면뿐만 아니라 교직에 대한 태도와 가치관도 포함하는 개념입니다. 교직을 바라보고 이해하는 인식의 틀로, 사회적으로나 교원 스스로 교직이라는 직업의 본질을 어떻게 보고 파악하는지와 관련됩니다. 2. 교직관의 유형 교직관은 일반적으로 '성직관', '노동직관', '전문직관'의 세 가지 유형으로 구분됩니다. 일부 학자들은 '공직관', '직장관', '봉사직관'도 언급합니다. 성직관은 교직을 성스러운 직업으로...2025.04.30
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위탁급식업계의 현재와 급식경영자의 역할 분석2025.01.261. 급식경영자의 개념과 중요성 급식경영은 조직의 목표를 달성하기 위해 자원을 효율적으로 관리하고 운영하는 과정이다. 단순히 음식을 제공하는 것뿐만 아니라, 영양 관리, 식품 안전, 그리고 고객 만족도까지 고려하는 복합적 활동이다. 급식 경영자는 이러한 모든 요소를 종합적으로 고려하며, 조직의 목표와 일치하는 서비스를 제공해야 한다. 따라서 급식경영은 다른 산업과 달리 특수성을 지니며, 급식 경영자의 역할이 매우 중요하다. 2. 위탁급식 전문업체 3곳의 최근 동향 위탁급식 산업은 고도의 관리와 서비스가 요구되는 분야로, 각 기업은 ...2025.01.26
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