
총 120개
-
법적으로 하자가 없는 수행평가 방법을 설명해 보시오2025.01.131. 수행평가의 정의 및 중요성 수행평가는 학생들이 배운 지식을 실제 상황에서 어떻게 적용할 수 있는지를 평가하는 과정입니다. 이는 단순한 지식 암기 능력 평가를 넘어서 학생들의 창의성, 문제 해결 능력, 실질적인 이해도를 평가하기 위해 설계되었습니다. 교육 과정에서 수행평가의 중요성은 갈수록 커지고 있으며, 이는 학생 개개인의 학습 과정을 더욱 깊이 있게 이해하고 지원하기 위한 방법으로 인식되고 있습니다. 2. 법적 요구사항과 수행평가 수행평가에 적용되는 법적 요구사항은 교육의 공정성과 투명성을 확보하는 데 중심적인 역할을 합니다...2025.01.13
-
병원_산업안전보건 규정_직원안전 관리활동 규정(4주기 10.7)2025.01.121. 직원 안전사고 관리 직원 안전사고 유형, 직원 안전사고 예방활동, 감염노출 예방을 위한 지침, 직원 감염 노출 시 보고체계, 감염원에 따른 치료 및 관리절차, 감염원에 따른 근무제한 조치 절차 등을 포함하고 있습니다. 2. 직원 건강검진 신규 및 재직직원 건강검진, 특수건강검진, 결핵검진 등 직원 건강검진 관련 내용을 포함하고 있습니다. 3. 직원 예방접종 인플루엔자, B형 간염 등 직원 예방접종 관련 내용을 포함하고 있습니다. 4. 직원 안전 및 보건 유지·증진 신체적 피로 및 정신적 스트레스 예방, 직장 내 폭언 및 폭행·...2025.01.12
-
아동 방임 예방을 위한 방안2025.05.141. 아동학대의 정의 아동학대는 '자기보호 또는 감독을 받는 18세 미만의 자에 대한 학대행위'를 말하며, 신체적, 정서적, 성적 폭력 또는 가혹행위 및 아동의 보호자에 의한 유기와 방임을 포함한다. 2. 아동학대의 유형 아동학대의 유형에는 신체학대, 정서학대, 성학대, 방임 및 유기가 있다. 방임은 물리적, 정서적, 교육적, 의료적 방임으로 나뉜다. 3. 아동학대의 증상과 후유증 아동학대의 증상은 신체적, 행동적, 정서적 증후로 나타나며, 후유증으로는 낮은 자존감, 발달지체, 자살행동, 영양불량, 신체허약 등이 있다. 4. 아동학...2025.05.14
-
2023년 직장 내 괴롭힘 예방 교육2025.01.091. 직장 내 괴롭힘의 개요 직장 내 괴롭힘은 사용자 또는 근로자가 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 신체적 · 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위를 말합니다. 괴롭힘의 범주에는 여성비하 행동, 고정관념적 성역할 강요, 성 정체성 등에 근거한 성적 괴롭힘도 포함됩니다. 2. 직장 내 괴롭힘 관련법령 근로기준법, 산업안전보건법, 산업재해보상보험법 등에 직장 내 괴롭힘 관련 규정이 마련되어 있습니다. 사용자의 조치의무, 피해자 보호, 가해자 징계 등이 규정되어 있으며, 위반 시 과태료 ...2025.01.09
-
산안법에 따른 안전관리자 업무 분석2025.05.081. 산업안전보건위원회 및 노사협의체 산업안전보건법 제24조제1항에 따르면 사업주는 사업장의 안전 및 보건에 관한 중요 사항을 심의ㆍ의결하기 위하여 사업장에 근로자 위원과 사용자위원이 같은 수로 구성되는 산업안전보건위원회를 구성ㆍ운영하여야 한다. 또한 산업안전보건법 제75조제1항에 따르면 대통령령으로 정하는 규모의 건설공사의 건설공사도급인은 해당 건설공사 현장에 근로자위원과 사용자위원이 같은 수로 구성되는 안전 및 보건에 관한 협의체(노사협의체)를 구성ㆍ운영할 수 있다. 2. 안전보건관리규정 산업안전보건법 제25조제1항에 따르면 사...2025.05.08
-
노인장기요양기관 개설가이드 - 기관운영 기초 ABC 매뉴얼2025.04.271. 장기요양기관 지정 신청 노인장기요양보험법에 따르면 장기요양기관으로 지정을 받으려면 노인복지법 제31조에 따른 노인복지시설 중 대통령령으로 정하는 시설을 갖추어야 합니다. 설립 형태는 국가, 지방자치단체, 법인, 개인, 기타 등이 가능하며, 시설 및 재가 유형으로 구분됩니다. 지정 신청은 특별자치시장, 특별자치도지사, 시장, 군수, 구청장에게 하며, 처리 기간은 30일입니다. 구비 서류로는 일반현황, 인력현황, 시설현황, 사업자등록증, 고유번호증 사본, 사업계획서, 운영규정 및 급여제공지침 등이 필요합니다. 2. 장기요양기관 지...2025.04.27
-
사회보장기본법의 제1장 총칙과 제2장(제1조부터 제15조) 내용 정리2025.05.121. 사회보장의 목적 및 기본 이념 사회보장기본법의 기본적인 목적은 국민 복지 증진을 위해 사회보장과 필요한 내용을 담는 것이다. 그렇기 때문에 국민들이 사회보장과 관련하여 가진 권리와 국가, 지방자치단체가 가진 책임에 대해서 규정하고 있다. 또한 이에 관련한 정책을 세우기 위해서 필요한 사항에 대해서 담고 있다. 사회보장이 가진 기본 이념은 사회에 속한 모든 국민이 인간답게 살 수 있도록 하는 것이다. 그리하여 이러한 개인들이 모여서 사회 복지를 통해 사회통합을 이루고 행복하게 살 수 있도록 하는 것이다. 2. 사회보장, 사회보험...2025.05.12
-
경영정보시스템을 통한 개인정보 침해 문제와 대응 전략2025.01.121. 개인정보 침해의 법적 틀과 현장 사례 분석 경영정보시스템의 도입과 운영 과정에서 발생할 수 있는 개인정보 침해는 정보 주체의 권리를 심각하게 위협합니다. 개인정보란 개인을 식별할 수 있는 정보로, 이름, 주소, 연락처, 신분증 번호와 같은 식별자를 포함합니다. 현대 기업의 경영정보시스템은 고객의 개인정보를 수집, 저장, 처리하는 역할을 하기 때문에 이러한 정보의 보호가 매우 중요합니다. 개인정보 침해의 법적 틀은 주로 개인정보보호법, 정보통신망법, 그리고 소비자 보호 관련 법령에 의해 정의되고 규제됩니다. 이 법률들은 개인정보...2025.01.12
-
기업의 경영정보시스템 도입으로 인한 소비자 개인정보 침해 사례와 개선방안2025.05.131. 경영정보시스템 도입과 개인정보 침해 사례 최근 기업들은 경쟁력 강화를 위해 경영정보시스템을 도입하고 있으나, 이 과정에서 고객 데이터가 유출되거나 오남용되는 사례가 증가하고 있다. 대형마트 3사의 고객 정보 유출 사건, 모바일 메신저 서비스의 대화 내용 저장 등이 대표적인 사례이다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 사용자의 데이터 처리 권한 보장, 정부의 주기적인 개인정보 관리 실태 점검 및 처벌 강화, 기업의 보안 기능 강화, 과도한 마케팅 자제 등의 대책이 필요하다. 2. 개인정보 보호 관련 법제도 개선 현행 개인정보 보호...2025.05.13
-
지역사회 건강조사사업 알아보기2025.05.061. 지역사회건강조사 지역별로 건강과 관련한 통계를 추출하여 지역별로 필요한 근거중심의 보건과 복지, 건강사업을 수행하기 위해 지역주민의 건강행태, 이환, 의료이용실태 등을 조사하는 건강자료입니다. 2. 관련법령 지역보건법 제4조(지역사회 건강실태조사), 동법시행령 제2조(지역사회 건강실태조사 방법 및 내용)에 의거하여 질병관리청 및 전국 시도와 보건소가 협력하여 수행하는 국가승인통계 조사입니다. 3. 조사개요 조사대상은 표본가구 가구원 중 만 19세 이상의 성인이며, 시·군·구 보건소 당 평균 900명의 인원을 대상으로 표본가구를...2025.05.06