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녹색 성장의 핵심_한국 지속 가능한 발전 사례 연구2025.01.171. 지속 가능한 발전 지속 가능한 발전은 미래 세대의 욕구를 충족시키는 능력을 저해하지 않으면서 현재 세대의 욕구를 충족시키는 개발 모델을 의미합니다. 이는 단순히 경제 성장을 추구하는 것이 아니라, 환경 보호, 사회 정의, 경제적 번영을 동시에 이루는 것을 목표로 합니다. 지속 가능한 발전의 주요 원칙으로는 세대 간 형평, 환경 보호, 사회 정의, 경제적 번영 등이 있습니다. 2. 지속 가능한 발전의 역사 지속 가능한 발전의 개념은 오랜 역사를 가지고 있습니다. 1972년 스토크홀름 유엔 환경 회의에서 지속 가능한 발전이라는 개...2025.01.17
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환경 지속가능발전교육 유공 표창 관련서류2025.01.281. 환경교육 활성화 각종 환경 관련 행사를 주도적으로 운영하여 환경교육 활성화에 기여함. 신설유치원 2곳에 근무하며 실내·외 재활용품을 활용한 유아 중심 환경구성, 놀이 공간 확장에 노력함. 2. 환경교육 전문성 신장 환경교육 프로젝트 수업을 실천하고 공유하여 교원들의 환경교육 전문성을 기르는데 기여함. 2024년, 융합교육으로 미래 교육의 길을 찾다2(교원대 융합교육연구소) 저서 참여, 2024년 한국교원대학교 융합교육과 콜로키움 강의 참여하여 예비 교원 및 현직 교원들을 대상으로 교과와 접목한 환경교육 전문성 신장에 기여함. ...2025.01.28
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[A+레포트] 지속가능한 발전과 기업의 사회적 책임2025.01.221. 지속가능한 발전 지속가능한 발전은 1987년 브룬트란트 보고서에서 '미래 세대의 필요를 충족할 수 있는 능력을 저해하지 않으면서 현재 세대의 필요를 충족하는 발전'으로 정의되었다. 이는 경제 성장, 사회적 평등, 환경 보호의 세 가지 축을 균형 있게 추구하는 것을 의미한다. 현대 사회에서 지속가능한 발전은 기후 변화, 자원 고갈, 사회적 불평등 등 글로벌 문제를 해결하기 위한 핵심 개념으로 자리 잡고 있다. 2. 기업의 사회적 책임(CSR) CSR은 기업이 경제적 이익뿐만 아니라 사회와 환경에 대한 책임을 고려한 경영 활동을 ...2025.01.22
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지속가능발전 목표로 본 기아 문제 해결에 대한 고찰2025.05.071. UN 지속가능발전목표(SDGs) UN SDGs는 인류의 보편적 문제와 지구 환경문제, 경제 사회문제를 2030년까지 17가지 주목표와 169개 세부목표로 해결하고자 하는 국제적 공동목표이다. 이를 온전히 실천하기 위해서는 역사적 차원에서부터 하나씩 바라볼 필요가 있다. 2. 빈곤 및 기아 문제 해결 빈곤 및 기아 문제 해결을 위해서는 국제적 협력이 우선시 되지만, 지금까지의 많은 해외 원조에도 불구하고 문제가 해결되지 않는 이유는 그 나라의 근본적인 문제가 해결되지 않았기 때문이다. 예를 들어 서구 열강의 식민 지배와 전쟁의 ...2025.05.07
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기업이 주도하는 공유자원 혁신_지속 가능한 발전의 열쇠_탐구보고서2025.01.121. 공유자원 공유자원은 여러 사람이 공동으로 사용하거나 활용할 수 있는 자원을 말한다. 이 자원은 여러 사람이 함께 사용함으로써 효율적으로 활용되며, 낭비를 최소화하고 지속 가능한 환경을 지향하는 데 기여한다. 공유자원은 자원의 효율적 활용을 돕고, 환경 보호와 지속 가능한 발전을 가능하게 하며 혁신과 창의성을 촉진한다는 점에서 중요하다. 2. 공유자원 관리 문제 만약 기업이 공유자원을 제대로 관리하지 않았을 경우에는 자원의 낭비와 과잉 사용이 발생하고, 경제적 손실을 유발하며 기업 이미지가 저하될 수 있다는 위험이 있다. 3. ...2025.01.12
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사회복지정책의 지속가능발전목표(K-SDGs) 추구 목표2025.01.061. 지속가능발전 1983년 유엔이 설립한 환경과 개발에 관한 세계위원회(WCED)는 1987년 '우리 공동의 미래(Our Common Future)'라는 보고서에서 지속가능발전 개념을 처음 사용했습니다. 이는 '미래 세대의 필요를 충족시킬 수 있는 능력을 저해하지 않으면서 현 세대의 필요를 충족시키는 발전'으로 정의되며, 경제, 사회, 문화, 생태학적 측면의 지속가능성을 포함합니다. 2. 지속가능발전목표(SDGs) UN은 경제, 사회, 환경 문제를 통합적으로 해결하기 위해 2015년 지속가능발전목표(SDGs: Sustainable...2025.01.06
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국내 지속가능한 식생활 발전방향 전략2025.05.151. 건강한 식생활 식생활은 인간의 생존과 삶의 전반적인 부분에서 중요한 역할을 하고 있다. 현대사회에서 건강한 식생활문화 정착을 위한 연구 및 개발이 활발히 이루어지고 있지만, 한국의 식생활 수준은 여전히 낮은 편이다. 균형 잡힌 식단, 규칙적인 식사 습관, 적절한 운동과 휴식 등이 건강한 식생활을 위해 필요하다. 2. 식품 안전사고 최근 이슈화되고 있는 식품 안전사고 사례들을 분석하여 문제점을 도출하고, 이에 대한 개선방안을 제안할 필요가 있다. 식품 안전사고는 국민의 건강과 직결되는 중요한 문제이므로 이를 해결하기 위한 노력이...2025.05.15
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인권교육과 지속가능한 발전과의 연계를 위한 평생 교육적 대안 제시2025.01.231. 인권교육과 지속가능한 발전 교육의 연계성 인권교육과 지속 가능한 발전 교육은 현재의 단기적인 교육 방식이 아닌 장기적이고 포괄적인 평생교육 방식을 적용해야 한다. 인권교육과 지속 가능한 발전 교육은 개별적인 목표가 아닌 상호 연계된 목표로서 현대 사회의 복잡한 문제를 해결하는 데 중요한 역할을 해야 한다. 2. 통합 교육 프로그램 개발 인권교육과 지속 가능한 발전 교육을 통합한 교육 프로그램을 개발하고, 정기적인 교육 평가와 피드백 시스템을 포함한 하나의 스펙트럼을 개발해야 한다. 학년별로 수직적 교육과정을 설계하여 단계적 이...2025.01.23
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유아교육현장과 지속가능발전2025.04.291. 저출산 문제 저출산은 합계출산율이 2.1명 미만이면 출산율이 감소하는 현상을 말한다. 저출산 문제는 사회 전반에 영향을 미치고 다른 사회 문제를 일으키는 배경으로 작용하는 문제라는 점에서 매우 포괄적인 사회 문제다. 저출산 고령화는 합계출산율이 2.1명 아래로 떨어진 1980년대 초반부터 우리 사회에 잠재돼 있던 문제다. 한국 사회의 출산율 하락 원인을 구체적으로 열거하면 가부장적 사회문화, 여성의 사회진출 증가, 자녀 양육이 어려운 사회구조, 자녀 교육비의 증가, 실업률 확대 등이 될 수 있다. 2. 고령화 문제 선진국들은 ...2025.04.29
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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안2025.01.141. 변화하는 시장 요구 파악 현대 산업사회에서 시장 요구는 끊임없이 변화하고 있습니다. 이같은 변화에 효과적으로 대응하려면 조직은 시장 동향을 세심히 분석하고 인재 확보 전략에 반영해야 합니다. 최근 디지털화가 급속도로 진행되면서, 데이터 분석, 인공지능, 로봇공학 등 분야의 전문 기술 인재 수요가 증가하고 있습니다. 또한 시장 글로벌화로 다양한 문화와 언어를 이해하고 글로벌 시장에서 활동할 수 있는 인재의 중요성이 부각되고 있습니다. 2. 인재 확보 전략의 중요성 조직의 경쟁력 강화와 지속가능한 성장을 위해 전략적 인재 확보는 ...2025.01.14
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