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[정신간호학] 정신장애인을 위한 직업재활2025.05.091. 정신장애인의 직업재활 정신장애인에게 사회기술 훈련, 기능 재활훈련, 사회적응 훈련, 여가 프로그램, 대상자 교육 등 본인 능력에 맞는 적절한 직업 준비훈련과 직업 적응훈련을 점진적으로 시행함으로써, 적절한 대인관계 기술을 획득할 수 있도록 돕고, 안정된 직업 활동 및 수입을 제공해 자립/자활을 이루어 사회의 구성원으로서 원활하게 기능을 할 수 있도록 복지서비스를 제공한다. 2. 정신장애인의 사회통합 정신장애인도 한 나라의 사회 구성원으로 어떤 차별도 받지 않고, 적절하게 기능할 수 있도록 돕는 정신장애인 정책을 시행하고 있다....2025.05.09
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수산업계 회사의 인적자원관리자를 위한 교육 프로그램 재설계2025.05.121. 교육훈련 기업에서 실시되고 있는 교육은 교육훈련, 인적자원개발 등 다양하게 일컬어지는데 교육훈련은 직무에 필요한 지식을 습득하는 과정으로 교육, 훈련, 개발의 개념을 포괄하고 있고 기업의 목적과 성장을 위하여 필요한 지식, 기술, 태도 등을 훈련하는 것이라고 생각할 수 있습니다. 교육훈련은 기업과 개인 양 측 모두에게 의미 있는 활동이며, 교육훈련의 직접적인 목적은 교육훈련에 참여하는 직원의 지식, 기술, 태도를 향상시키는 것입니다. 2. 교육시스템 재설계 수산업계 회사의 인적자원관리자의 입장에서 효과성을 창출하기 위해서는 과...2025.05.12
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교육비와 광고선전비의 자산 인식 가능성 연구2025.11.171. 교육훈련비의 회계처리 교육훈련비는 무형자산적 성격을 가지고 있음에도 불구하고 현행 회계기준에서는 원칙적으로 비용으로 처리된다. 그러나 많은 연구자들은 교육훈련비가 기업의 중요한 자원으로서 기업성과에 긍정적인 영향을 미치며, 이를 자산화하여야 한다고 주장한다. 교육훈련비는 직원의 업무능력 향상을 통해 기업의 미래 경제적 효익 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 2. 광고선전비의 경영성과 영향 광고선전비는 제품 홍보 및 소비자 인지도 향상을 통해 기업의 매출 증진을 목적으로 하는 지출이다. 선행 연구에 따르면 광고선전비는 기...2025.11.17
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정보기술이 어떻게 간호정보에 효율적으로 활용하는가 - 자료조사 후 본인 생각 요약2025.01.281. 전자 건강 기록(EHR, Electronic Health Record) EHR 시스템은 환자의 건강 정보, 치료 기록, 약물 관리 등을 체계적으로 저장하고 관리한다. 이 시스템은 환자의 건강 기록을 디지털화하여 실시간으로 정보를 공유하고, 의료진 간의 협업을 촉진한다. 이를 통해 진단 속도가 빨라지고 오류가 감소하며, 간호사는 환자에게 더 집중할 수 있다. 2. 임상 의사결정 지원 시스템(CDSS, Clinical Decision Support Systems) CDSS는 환자의 상태 데이터를 분석하여 간호사에게 치료 방침이나 ...2025.01.28
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조직수준에서의 교육훈련의 전이(transfer)와 전이의 유형, 그리고 교육훈련의 전이를 촉진할 때2025.05.161. 교육훈련의 전이(transfer)와 전이의 유형 교육훈련 전이의 정의는 종업원들이 직무 밖의 교육과정에서 습득한 지식과 기술을 직무에 효과적으로 응용하는 정도라고 할 수 있다. 또는 교육받은 내용을 직무 현장에서 유용하게 사용해서 조직의 생산성과 효율성을 기어하도록 하는 것이 교육훈련 전이이다. 전이의 유형에는 무전이, 부정적 전이, 긍정적 전이가 있다. 2. 교육훈련의 전이를 촉진할 때 고려할 사항 교육훈련의 전이를 촉진할 때 고려할 사항으로는 학습자들의 특성, 교육훈련 프로그램 설계의 문제, 업무환경, 동기부여 등이 있다....2025.05.16
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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책2025.01.141. 고령자 고용촉진을 위한 정책수단 정부가 활용하고 있는 정책수단은 고용촉진장려금, 기준고용률 설정, 적합직종 선정 및 고령자 우선채용 권고, 정년연장 등이 있다. 고령자에게 일자를 제공하는 기업에게는 보조금 제공 및 고용 촉진을 위한 고령자고용촉진법에 따른 다양한 장려금을 제공하고 있다. 2. 고령자 고용촉진 서비스 기반 고령자 고용서비스를 담당하는 노동부 고용안정센터, 인력은행, 고령자인재은행, 고급인력정보센터 등을 통하여 구직자를 위한 구직상담 및 취업알선 등의 서비스를 하고 있으며 보건복지부는 노인취업알선센터 및 노인공동작...2025.01.14
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자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기2025.05.031. 리더십 개발을 위한 교육훈련 리더십 개발을 위한 교육훈련 방법에는 강의, 사례연구, 역할연기, 감성훈련, 행동모델링, 행동수정, 팀구축, 그룹대면, 프로세스자문, 제3자 조정, 설문조사 피드백, 그리드 기법, 시스템4 기법, 목표관리, 비즈니스 게임, 시뮬레이션 등 다양한 방법이 있다. 이 중에서 강의, 사례연구, 행동모델링, 집단대면기법 등을 자신의 리더십 향상 계획에 포함하였다. 2. 경험을 통한 리더십 개발 경험을 통한 리더십 개발은 새로운 도전, 다양한 책임과제, 피드백 경험이 필요하다. 이에 따라 도전적 상황, 다양한...2025.05.03
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인천장애인 노동권 현황 및 생활 실태 개선방안2025.11.161. 장애인 노동권의 개념과 중요성 장애인 노동권은 장애인이 차별과 불합리한 처우 없이 안전하고 건강하게 일할 수 있는 권리입니다. 이는 경제적 자립 보장, 사회 참여 확대, 국가 경쟁력 향상을 위해 필수적입니다. 유엔의 장애인의 권리에 관한 협약(CRPD)은 장애인들이 평등한 조건에서 일하고 경력을 쌓을 수 있도록 보호하며, 노동시장에서의 차별을 금지합니다. 2. 인천지역 장애인 고용 현황 인천은 전국 네 번째로 인구가 많은 도시로 장애인 인구가 약 10만 명입니다. 2023년 기준 인천지역 장애인 고용률은 25.9%로 전국 평균...2025.11.16
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간호 실천에서 문화적 유능성의 역할2025.05.081. 문화적 유능성의 개념과 중요성 문화적 유능성은 환자의 문화적 배경과 가치를 이해하고 존중하는 능력을 의미합니다. 문화적 유능성은 문화 간의 소통과 이해를 촉진하며, 간호사와 환자 간의 관계 개선에 도움을 줍니다. 2. 문화적 유능성의 요소와 특징 문화적 지식, 문화적 자각성, 문화 감수성 등이 문화적 유능성의 주요 요소입니다. 간호사는 이러한 요소들을 갖추어야 합니다. 3. 문화적 유능성의 간호 실천에 미치는 역할 문화적 유능성은 환자와의 상호작용, 문화적 적응, 문화 간호 평가 등 간호 실천 전반에 걸쳐 중요한 역할을 합니다...2025.05.08
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특수아상담의 영역2025.01.161. 장애에 따른 영역 장애의 종류에 따라 독립적인 상담 양식이 존재한다고 생각하는 경향이 있지만, 이는 정확한 생각이 아니다. 장애의 차이보다 개인의 차이가 더 크기 때문에 장애인을 한 개인으로서 이해하고 인간으로서 이해하는 것이 더 적절하다. 장애인도 비장애인과 마찬가지로 다양한 감정과 기대, 좌절과 실망, 인내와 타협을 경험하며 성장한다. 상담의 원리 측면에서 볼 때, 장애의 특성에 따른 내담자의 특성을 이해하는 것도 필요하지만 무조건적 존중과 수용, 공감을 실천할 때 더 잘 이해될 수 있다. 2. 과제의 성격에 따른 영역 상...2025.01.16
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