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정신건강간호학: 치료적 인간관계와 의사소통2025.11.151. 치료적 인간관계 치료적 인간관계는 대상자의 욕구 충족과 인격 성숙을 돕는 목적 지향적 관계입니다. 주요 목적은 자기실현, 자존감 증진, 정체감 통합, 대인관계 형성입니다. Peplau의 형성 단계는 상호작용 전 단계, 오리엔테이션 단계, 치료적 작업 단계, 종결 단계로 구성됩니다. 치료자는 자기인식, 가치관 확립, 진실성, 공감능력, 전이/역전이 이해 등의 자질이 필요합니다. 장애요인으로는 치료자의 공감 결여, 대상자의 불신감, 환경적 요인이 있습니다. 2. 치료적 의사소통 기술 치료적 의사소통은 대상자와 효율적 관계 형성을 ...2025.11.15
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간호 실천에 미치는 의료 정책 개혁의 함의2025.05.081. 의료 정책 개혁 의료 정책 개혁은 건강관리 시스템을 변화시키고 의료 서비스 제공에 영향을 미치는 중요한 요소입니다. 이 논문에서는 의료 정책 개혁이 간호 실천에 미치는 영향과 그 함의에 대해 상세히 논의하고자 합니다. 2. 간호 실천의 범위와 역할 재정의 의료 정책 개혁은 간호사의 역할과 책임을 재조정하고 범위를 확장시킬 수 있습니다. 3. 간호 교육과 전문성 강화 의료 정책 개혁은 간호 교육과 전문성을 강화하는데 도움을 줄 수 있습니다. 4. 새로운 간호 업무 모델 도입 의료 정책 개혁은 새로운 간호 업무 모델의 도입을 촉진...2025.05.08
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전문간호사 '안내와 코칭' 자료2025.05.151. 전문간호사를 위한 필수 원칙 전문간호사는 만성질환 예방과 조기중재 시스템의 중심이 되어야 하며, 환자 중심의 의료와 의미있는 환자와의 의사소통의 중요성을 갖추어야 한다. 또한 다학제간 팀워크의 중요성이 증가하고 있으며, 전문간호사는 관계적 기술, 의사소통 기술, 코칭 기술을 포함한 본인의 간호기여를 설명할 수 있어야 한다. 2. 안내와 코칭의 정의 안내는 간호사가 주도하여 이끌고, 방향을 지시하거나 조언하며 상담을 제공하는 행위이며, 코칭은 환자와 가족들을 지지하고 촉진하는 것을 목표로 하는 건강관련 경험과 이행을 통해 항상 ...2025.05.15
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간호리더십 보고서 (롤모델, 서번트리더십)2025.05.031. 간호리더십의 유형 및 특징 간호리더십의 다양한 유형과 특징을 설명하고 있습니다. 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 슈퍼 리더십, 셀프 리더십, 임파워먼트 리더십, 감성 리더십, 서번트 리더십, 유머와 리더십, 여성 리더십, 챌린지 리더십, 오션틱 리더십 등 다양한 리더십 유형과 그 특징을 자세히 기술하고 있습니다. 2. 간호학생이 기대하는 롤모델 간호학생들이 기대하는 롤모델로 방송인 유재석을 선정하고 있습니다. 유재석의 서번트 리더십 특징, 즉 자신을 낮추어 멤버들의 호흡을 조절하고 배려하며 필요 시 솔선수범하는 모습을 롤모델로...2025.05.03
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간호이론가의 이론 적용 논문 사례 요약 보고서: 이볼린 아담 간호이론가2025.01.031. 간호이론 간호이론2에서는 간호이론가의 이론 적용 논문 사례를 요약하고 보고하고 있습니다. 특히 이볼린 아담 간호이론가에 대해 다루고 있습니다. 간호이론은 간호 실무, 연구, 교육에 지침을 제공하며, 개념적 모델은 간호학의 고유한 관점을 나타냅니다. 개념적 모델은 사회적 유용성, 중요성, 부합성 등을 기준으로 평가할 수 있지만, 이론과 동일한 기준으로 판단할 수는 없습니다. 간호 교육 프로그램에서는 하나의 기초적인 개념적 모델을 사용하는 것이 바람직하다고 제언하고 있습니다. 1. 간호이론 간호이론은 간호 실무와 연구의 기반이 되...2025.01.03
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간호이론연구2025.04.261. 나이팅게일(Nightingale) 나이팅게일의 중심 주제는 환경 개념이 간호의 초점이라는 것입니다. 그녀는 가능한 최적의 환경을 보전함으로써 개인의 회복 과정을 촉진시키고, 생명 과정 내 장애 요소를 극복하여 개인의 최상의 상태를 유지하도록 돕는 것이 간호의 역할이라고 보았습니다. 2. 페플라우(Peplau) 페플라우의 중심 주제는 정신역동적 간호입니다. 그녀는 당면한 대인관계의 문제점을 원칙과 방법을 사용하여 돌보며, 협조적인 인간 관계를 통한 의미 있고 치료적인 대인관계 과정이 간호라고 보았습니다. 3. 올란도(Orland...2025.04.26
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간호단위에서 법적, 윤리적 기준을 설명하고 간호실무에서의 문제상황을 법적, 윤리적 측면에서 평가2025.01.131. 간호단위에서 법적, 윤리적 기준 간호단위에서 윤리의 원칙(자율성존중, 악행금지, 선행, 정의)과 윤리강령(간호사와 대상자, 전문가로서의 간호사 의무, 간호사와 협력자)을 기술하였다. 간호사의 면허, 자격기준, 지위와 임무, 법적 권리와 의무(비밀누설금지, 성감별 금지, 기록의무 등)을 설명하였다. 2. 간호현장에서의 윤리적 딜레마 사례 사례 1: 영아에게 수액 투여 중 벌레가 발견된 사례로, 환자의 진료받을 권리 침해와 의료인의 주의의무, 확인의무, 악행금지 원칙 위반이 발생하였다. 사례 2: 말기 암 환자의 연명의료 결정에 ...2025.01.13
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임상 추론과 판단 발표 PDF2025.01.211. 간호사의 역할 간호사는 건강관리 체계를 연결하는 가교이자 양심의 역할을 한다. 간호사는 지속적으로 이용 가능한 기관에서 그 기관의 양심이 된다. 2. 간호 목표와 결과 간호의 목표는 질병, 손상, 장애, 합병증을 예방하고 적절한 삶의 질을 유지하도록 돕는 것이다. 간호의 결과는 증상과 징후의 감소, 건강과 기능수준 향상, 근거기반의 개별화된 간호 제공 등이다. 3. 비판적 사고, 임상추론, 비판적 임상판단 비판적 사고와 임상추론은 사고과정이며, 의사소통의 정확성과 질에 의존한다. 간호사는 학교에서부터 비판적 사고기술을 배우기 ...2025.01.21
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간호관리학 리더십 포트폴리오 과제2025.05.011. 리더십의 의의 리더십의 개념과 중요성, 리더와 관리자의 차이 등을 설명하고 있다. 리더십은 간호사에게 기대되는 중요한 기술이며, 리더와 관리자는 목적과 초점에서 차이가 있지만 상호 관련성이 있다. 2. 특성이론 특성이론은 리더가 타고나는 것이지 만들어지는 것이 아니라는 가정 하에 성공적인 리더들의 공통된 특성을 찾고자 한 이론이다. 하지만 이 이론은 상황적 요인을 고려하지 않았다는 한계가 있다. 3. 리더십프로그램 한국교육개발연구소에서 운영하는 리더십캠프 프로그램은 학생들이 자신의 강점을 기반으로 협력하고 배려할 수 있도록 돕...2025.05.01
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[지역사회간호학] 로이 적응모델 레포트 [이론개요, 주요 개념과 정의, 핵심요소, 논문정리, 보건소 사례]2025.05.151. 로이 적응모델 로이의 적응모형은 간호대상자로서의 인간이 여러 구성요소로 되어 있으며, 생리, 정신, 사회적 존재로서 적응체계로 기능한다고 설명합니다. 인간은 생리적 욕구, 자아개념, 역할기능, 상호의존성의 4개 하부체계를 가지고 있으며, 변화하는 환경과 상호작용합니다. 간호사는 환자가 상호작용하는 환경을 조정함으로써 긍정적인 반응을 이끌어내어 건강을 증진시키는 것이 목표입니다. 적응모형의 주요 요소는 인간(적응체계), 적응 목표, 건강, 환경, 간호행위입니다. 2. 자극(STIMULI) 자극은 환경에 대처하기 위한 개인의 능력...2025.05.15
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