
총 13개
-
성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발2025.01.051. 성공적인 리더십의 개념 리더십의 개념은 매우 복잡하고 시대에 따라 달리 정의되지만, 기본적으로 사람과 사람 사이의 영향력을 행사하는 것을 의미한다. 리더십은 집단 또는 조직의 비전과 방향을 제시하고 구성원의 활동에 영향을 미치는 것으로 정의할 수 있다. 성공적인 리더는 긍정적이고 낙관적인 태도를 가지고 있으며, 이는 리더십 스타일에 많은 영향을 준다. 2. 긍정적인 태도와 자아개념 개발 리더십에 있어 피그말리온 효과는 리더의 태도와 기대가 구성원의 행동과 성과에 영향을 미친다는 것을 보여준다. 따라서 리더는 구성원들에게 실현 ...2025.01.05
-
일상 속의 심리학 - 우리의 일상생활 속에서 심리학이 어떻게 반영되고 활용되는지에 대하여 조사하고, 이에 관한 자신의 의견을 덧붙여2025.05.071. 광고 속 심리학 광고는 사람들을 설득하기 위해 인간의 심리를 연구하고 이를 반영한다. 동일한 제품이라도 광고에 따라서 매출은 하늘과 땅 차이로 벌어질 수 있다. 광고 속에서 보이는 다양한 심리학적 기법들, 예를 들어 역하지각, 부정적 강화, 긍정적 강화 등이 어떻게 활용되고 있는지 설명하고 있다. 2. 피그말리온 효과 '자기충족적 예언'으로도 알려진 '피그말리온 효과'는 남이 나를 존중하고 나에게 기대하는 것이 있다면, 이에 부응하기 위해 노력함으로써 능률이 오르거나 좋은 결과가 나오는 현상이다. 교육 현장에서 교사의 기대가 ...2025.05.07
-
지도성 이론의 유형에 대해2025.05.091. 문화적 지도성론 컨닝햄과 그레소가 제시한 지도성에 대한 구조적 접근의 대안으로, 교사들을 자율성이 요구되는 전문직업인으로 간주하고 학교를 이완된 구조로 파악하며, 교사들의 전문직업적 자율성을 인정하는 조직 문화를 형성해야 조직의 목표를 효율적으로 달성할 수 있다고 보는 지도성 이론. 2. 초우량 지도성론 만즈와 심스가 제안한 지도성 이론으로, 공식화된 권력, 권위, 그리고 조직통제 모형에 따라 관리되는 조직이 비효율적이라고 보고, 구성원들의 자율적인 지도성(self-leadership)을 개발하여 이용하는 새로운 지도성인 초우...2025.05.09