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대인관계에서 타인에 의해 영향을 받는 사회적 행동의 주요현상2025.01.121. 동조 동조는 자발적으로 자신이 존경하는 롤 모델에게 그 사람처럼 되고 싶어 열심히 그를 모방하거나 따르는 것을 의미합니다. 개인적 영역에서는 친구나 가족들의 영향으로 특정 행동을 모방하거나 따르는 경우를 들 수 있습니다. 사회적 영역에서는 유명인이나 리더의 행동을 따르는 경우를 예로 들 수 있습니다. 2. 순종 순종은 자발적으로 자신이 존경하는 롤 모델에게 그 사람처럼 되고 싶어 열심히 그를 모방하거나 따르는 것을 의미합니다. 개인적 영역에서는 부모나 선생님의 지시에 따르는 경우를 들 수 있습니다. 사회적 영역에서는 군대나 종...2025.01.12
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대인관계에서 타인에 의해 영향을 받는 사회적 행동의 주요현상2025.01.121. 동조 동조는 다른 사람들의 행동이나 의견을 따르는 현상을 말합니다. 예를 들어 유명한 맛집이나 카페가 소개되면 사람들이 그곳을 방문하고 싶어 하는 것, 또는 유행하는 제품을 구매하고 싶어 하는 것 등이 동조의 사례입니다. 동조는 개인이 집단에 동화되어 집단의 규범이나 행동을 따르는 것을 의미합니다. 2. 순종 순종은 자신의 의사와 관계없이 상대방의 요구나 명령에 따르는 행동을 말합니다. 군대에서 상관의 명령에 부하들이 따르는 것이 대표적인 순종의 사례입니다. 순종은 자발적으로 상대방의 요구에 따르는 것을 의미하며, 이는 복종과...2025.01.12
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세계화와 민주주의의 위기: 개인과 집단의 역할2025.01.251. 세계화와 민주주의의 균열 세계화는 경제, 문화, 통신 등 다양한 분야에서 상당한 진전을 이루었지만, 이 과정에서 민주주의의 기초가 흔들리는 현상이 나타나고 있다. 글로벌 경제의 확장과 전 지구적 통신 네트워크의 발달은 국가 간의 경계를 허물고 상호 의존적인 관계를 구축하는데 기여했으나, 이로 인해 각국의 정책 결정 과정에 외부 세력이 끼치는 영향력이 커지고 있다. 2. 국가 주권의 침식 세계화는 국경을 넘어선 경제적, 정치적 상호 의존성을 강화시키면서 국가 주권을 약화시키는 주요 요인으로 작용한다. 세계 각국은 국제 무역 및 ...2025.01.25
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조직행동론과 인간관계론의 형성과정 및 현대 이론2025.11.121. 조직행동론 조직행동론은 경험적 연구를 통해 인간행동의 인과관계를 이해하고 기술하는 이론이다. 인간관계이론과 보완적으로 사용되며, 인간의 정서적, 심리적, 사회적 요인을 강조하고 조직목표 달성에 기여하는 경영시스템을 구성한다. 현대 인간관계의 주요 이론으로 실제 상황에서 지식을 활용하기 위해 적용된다. 2. 호손 실험 1920년대 후반부터 1930년대 초반에 미국 하버드대 메이요 교수가 주도한 호손식물실험은 인간관계 연구에 결정적인 역할을 했다. 이 실험에서 공식 집단 내에서 비공식 집단이 발견되었으며, 비공식 집단은 집단 규범...2025.11.12
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대인관계에서의 사회적 행동: 동조, 순종, 복종2025.11.121. 동조(Conformity) 동조는 타인 또는 집단의 기준, 가치관, 기대에 의해 행위자의 행동이나 신념이 변화되는 현상입니다. 무자퍼 셰리프의 자동운동 실험과 솔로몬 애시의 선분 길이 실험을 통해 입증되었습니다. 동조의 원인은 규범적 영향(사회적 인정 추구)과 정보적 영향(불확실한 상황에서 타자 정보 수용)으로 나뉩니다. 집단의 크기, 응집력, 지위, 과제 특성 등이 영향을 미치며, 집단 내 이탈자 존재 시 동조량이 급감합니다. 2. 순종(Compliance) 순종은 타인의 요청에 응하는 행위로, 개인의 관점과 구별되는 공적 ...2025.11.12
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