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구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오2025.05.021. 정리해고의 개념과 이에 대한 생각 정리해고는 우리나라의 근로기준법 제24조에 따르면 경영상의 의한 해고라고 정의된다. 정리해고를 하기 위해서는 몇 가지 요건을 충족해야 한다. 먼저 경영상으로 긴박하다고 여겨지는 필요성이 있어야 한다. 이에 따라서 재무 상황이 더욱 악화되는 것을 미연에 방지하기 위해서 사업을 양도하거나 인수, 혹은 합병한 경우에도 긴박한 경영상의 필요성이 있다고 본다. 정리해고의 요건이 충족되기 위해서는 기업이 해고를 피하기 위해서 노력을 해야 한다. 이러한 조치에 해당되는 바로는 작업방식을 보다 합리화하거나 ...2025.05.02
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사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태와 향후 우선 고려 급여형태2025.05.081. 사회복지정책 사회복지정책은 국가가 사회적 약자를 보호하고 사회적 평등을 실현하기 위해 취하는 다양한 정책으로, 주로 급여형태와 서비스형태로 구성됩니다. 이 중에서도 급여형태는 대표적인 사회복지정책으로, 국가가 일정한 금전적 지원을 통해 취약 계층에게 지원합니다. 2. 사회복지정책의 6가지 급여형태 사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태는 현금급여, 생활보조금, 교육급여, 의료급여, 주거급여, 고용안정지원금입니다. 각각의 정의와 장단점이 있습니다. 3. 주거급여의 중요성 주거는 인간의 기본적인 필요 중 하나이며, 주거 문제는 취...2025.05.08
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