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1. 권위적 리더십 권위적 리더십은 리더의 힘과 권한에 의존하여 지시와 지시대로의 실행을 강조하는 스타일입니다. 리더가 의사 결정을 독점하며 구성원들에게 지시를 내리는 것이 특징입니다. 비상황적이고 효율적인 조직 운영을 가능하게 할 수 있으나, 참여와 협력을 억제하고 창의성을 억압할 수 있다는 단점이 있습니다. 2. 민주적 리더십 민주적 리더십은 리더와 구성원들 간의 상호작용과 의사소통을 강조하는 스타일입니다. 리더가 구성원들의 의견을 수렴하고 협의를 통해 의사 결정을 내리는 특징이 있습니다. 참여와 협력을 촉진하며 구성원들의 창의...