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가정 내 폭력 경험 아동의 정서적 안녕감과 사회적 적응력에 관한 연구2025.01.031. 가정 내 폭력 경험 아동의 정서적 안녕감과 사회적 적응력 이 연구는 가정 내 폭력 경험이 있는 아동의 정서적 안녕감과 사회적 적응력의 관계를 탐구합니다. 연구 가설에 따르면, 가정 내 폭력 경험은 아동의 정서적 안녕감 감소와 관련이 있으며, 이는 학업 성취도 하락과 행동 문제 발생으로 이어질 수 있습니다. 또한 정서적 안녕감 감소는 사회적 적응력 감소와 강한 연관성을 보일 것으로 예상됩니다. 폭력 주기에 대한 인지와 예방 및 치료적 지원 프로그램은 아동의 정서적 안녕감과 적응력 향상에 기여할 것으로 기대됩니다. 이 연구는 가정...2025.01.03
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재혼가정의 적응력 향상을 위한 부모교육2025.01.041. 가족 생활교육 가족 생활교육은 가족들의 생애주기 전반에 걸쳐서 가족들의 행동에 관련된 지식과 성장을 돕고, 건강한 가족의 기능이 되도록 도와서 다양한 가족의 문제를 사전에 예방하고, 가족의 미래와 현재의 생활을 변화시켜 가족이 가진 잠재력을 개발시켜주는 것이다. 2. 가족 상담과 치료 가족 상담과 치료는 가족 안의 구성원들이 가진 기능적, 정서적 문제를 해결하도록 전문가들이 여러 가지 가족치료 상담모델을 적용하여 서로의 상호작용 변화를 이끌어 내고, 가족의 순기능을 회복하고자 하는 개입활동이다. 3. 가족 향상 가족 향상의 경...2025.01.04
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올바른 인성이 리더십에 미치는 영향2025.05.061. 자신감 효과적인 리더는 일반적으로 자신감이 있고 강한 자신감을 가지고 있습니다. 이것은 그들이 자신감 있게 결정을 내리고 그들의 추종자들에게 자신감을 불어넣을 수 있게 해준다. 2. 감정지능 높은 감정지능을 가진 리더들은 다른 사람들의 감정뿐만 아니라 자신의 감정을 이해하고 관리할 수 있다. 이것은 그들이 더 공감할 수 있게 해주고 팀원들과 더 잘 공감하고 소통할 수 있다. 3. 회복력 좌절에서 회복하는 능력은 어떤 지도자에게나 중요한 자질이다. 회복력은 지도자들이 도전에 직면하여 인내하고 목표에 대한 집중과 헌신을 유지할 수...2025.05.06
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조직에서의 창의성의 중요성2025.04.301. 창의성의 중요성 창의성은 미래에 일하고 싶은 조직에서 매우 중요한 요소 중 하나이다. 창의성과 창의력은 개인보다 집단에서 더 강력하며, 수평적 관계를 유지하는 기업이 서로 의견을 나누고 창의력을 공유하며 회의를 통해 공감하고 조직의 발전을 위해 생산적으로 노력한다면 개인은 물론 집단도 성장할 수 있다. 창의성은 혁신, 문제 해결, 적응력, 직원 참여 유도, 차별화 등 조직의 성공을 위해 필수적인 요소이다. 2. 창의적 리더십 창의적 리더십은 조직 발전을 위해 매우 중요하다. 수직적인 구조를 가진 집단에서는 상사의 임의적인 카리...2025.04.30
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새로운 인재상과 사회 및 개인의 대비 과제2025.05.161. 새로운 인재상 새로운 인재상은 의사소통 능력, 협업 능력, 비판적 사고, 창의력 등의 역량을 갖추고 있으며, 능동적인 사고, 적응력과 대응, 통찰력, 전문성, 인문학적 관점 등의 자세를 갖추고 있는 사람을 의미한다. 2. 사회와 개인의 대비 과제 사회와 개인이 대비해야 할 과제로는 창의력 및 융합 능력 향상, 창업가 정신 함양, 협업 능력 강화 등이 있다. 기술, 산업, 학문 간 융합이 활발해지고 개인의 창업 기회가 늘어나면서 이에 대한 대비가 필요하다. 1. 새로운 인재상 새로운 시대에 맞는 인재상은 단순히 지식과 기술을 갖...2025.05.16
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사회복지사로서의 강점과 역할2025.01.151. 통찰력과 이해력 통찰력과 이해력을 바탕으로, 저는 다양한 사람들과의 소통을 통해 그들의 문제를 신속하게 파악하고 이해하는 능력이 있습니다. 사회복지사로서의 역량을 발휘하기 위해 가치관이나 신념에 대한 존중과 이해를 바탕으로, 개인의 문제를 이해하고 그들의 문제를 해결하는 데 도움이 됩니다. 2. 공감능력과 이타심 공감능력과 이타심을 바탕으로, 나는 타인의 감정과 상황을 공감하고 이해하는 데 능숙합니다. 취약 계층이 겪는 어려움을 진심으로 이해하고 그들을 돕고자 하는 이타심을 가지고 있습니다. 이를 통해 사회복지사로서 보다 따뜻...2025.01.15
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직장에서 성공하기 위한 새로운 조건2025.05.151. 유연성과 적응력 변화하는 일의 세계에서는 예측 불가능한 상황이 빈번하게 발생하며, 기술과 지식의 유효기간이 짧아집니다. 이러한 상황에서 성공하기 위해서는 유연성과 적응력이 필요합니다. 새로운 상황과 환경에 빠르게 적응하고, 능동적으로 변화에 대응할 수 있는 능력이 중요합니다. 새로운 기술과 지식을 학습하고 습득하는 능력 또한 중요합니다. 2. 협업과 커뮤니케이션 능력 현대의 직장은 개인의 능력만으로는 해결할 수 없는 복잡한 문제들이 많습니다. 따라서 협업과 커뮤니케이션 능력이 성공에 필수적입니다. 효과적인 팀워크와 다양한 배경...2025.05.15
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퇴소 아동의 사회 적응력 향상을 위한 자립 지원 프로그램2025.05.061. 자립지원 프로그램 현재 아동 복지 시설에는 많은 아동들이 생활하고 있으며, 매년 퇴소 아동 및 보호 연장 아동들이 자립을 앞두고 있습니다. 정부는 자립의 필요성을 인식하고 각 관계부처에 자립지원 전담인력의 법적 배치와 자립지원 정착금, 취업연계 프로그램 등의 서비스를 제공하고 있습니다. 그러나 정부는 자립이 필요한 아동의 각종 문제보다 학비, 취업·주거지원비에만 중점을 두고 있고 부처별로 나눠져 있어 안내를 종합적으로 실시하기가 쉽지 않습니다. 이에 보고서에서는 시설 퇴소 아동의 사회적응력 향상을 위한 자립지원 프로그램을 마련...2025.05.06
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루틴의 정의와 중요성 루틴의 효과(Jim Taylor)에 대하여2025.01.211. 루틴의 개념 정의 루틴(routine)의 사전적 정의는 '규칙', '일상'이라는 뜻이다. 스포츠 심리에서 루틴은 선수 개인의 고유한 행동이나 관계로 어떤 동작을 수행하기에 앞서 본인이 만들어놓은 순서에 의해 진행하는 심리적 준비상태라고 정의한다. 루틴은 미리 준비된 사고의 조직적인 결과이다. 2. 루틴 개발 가이드라인 루틴을 개발할 때는 신체적, 정신적 느낌의 창조, 리듬의 개발, 수행의 시연, 단서 고정화 등을 고려해야 한다. 루틴은 선수의 경기력 향상에 도움이 되어야 하며, 종목의 특성과 선수의 성향을 고려해 만드는 것이 ...2025.01.21
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선발에서 가장 중요한 요소는 지적 능력2025.05.071. 선발의 여러 요소 선발에서 고려되는 여러 요소 중에는 지적능력, 성격, 신체능력, 경험, 학력 등이 있습니다. 그러나 이 중에서도 지적능력은 업무 수행 능력을 판가름하는 가장 중요한 요소 중 하나입니다. 지적능력은 문제 해결 능력, 분석력, 창의력 등을 평가하여 업무 수행 능력을 판단하는 지표로 사용됩니다. 특히, 현대 사회에서는 빠르게 변화하는 환경에서 적응력을 가지고 새로운 문제를 해결할 수 있는 인재가 필요하기 때문에 지적능력이 매우 중요한 역할을 합니다. 2. 가장 중요한 요소 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직...2025.05.07
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