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사업장 및 건강관리과에서의 건강검진절차, 건강검진항목2025.01.211. 사업장에서의 건강검진 항목 및 절차 사업장에서는 일반 건강진단, 채용 시 건강진단, 특수 건강진단, 배치 전 건강진단, 수시 건강진단, 임시 건강진단 등 다양한 건강검진 절차와 항목이 있습니다. 일반 건강진단은 상시근로자 5인 이상 업체에서 사업주 비용으로 실시하며, 고혈압, 당뇨 등 일반질병을 조기발견하기 위해 정기적으로 실시합니다. 채용 시 건강진단은 신규 채용 근로자의 기초 건강자료를 확보하고 배치하고자 하는 부서에 대한 의학적 적성 평가를 위해 실시합니다. 특수 건강진단은 근로자 중 특수건강진단 대상 업무에 종사하거나 ...2025.01.21
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중앙대학교 전공심화실습 - 지역사회간호학 현장실습활동 보고서2025.01.141. 대학보건 조직 중앙대학교 건강센터는 학생 및 교직원의 건강관리를 위한 공간입니다. 각종 기초검진은 물론 건강상담, 보건교육, 기본적인 치료를 제공하고 있으며, 자유롭게 이용할 수 있습니다. 건강센터는 교학부 총장 산하에 있으며, 센터장, 주임, 직원으로 구성되어 있습니다. 학교보건법을 근거로 운영되며, 건강검진, 의료서비스 제공, 건강증진 사업, 감염병 관리, 보건교육, 전공학생 실습지도, 민원지원업무, 행정업무 등을 수행하고 있습니다. 2. 대학보건인력 대학 보건 간호사는 건강검진, 의료서비스 제공, 건강증진 사업, 감염병 ...2025.01.14
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휴게시설 설치 가이드 알아보기2025.05.041. 휴게시설 설치관련 법 산업안전보건법 제128조의2제1항에 따르면 2022년 8월 18일부터 사업의 종류와 규모에 관계없이 모든 사업장에 휴게시설을 설치해야 한다. 2. 휴게시설 설치대상 근로자를 고용하는 사업주, 도급인, 수급인, 관계수급인 모두 휴게시설을 설치해야 한다. 단, 근로계약을 체결하지 않은 특수형태근로종사자는 제외된다. 3. 휴게시설 설치기준 휴게시설 바닥면적은 최소 6m2 이상, 천장까지의 높이는 2.1m 이상이어야 한다. 근로자들이 이용하기 편리한 위치에 설치하고, 온도 18~28도, 습도 50~55%, 밝기 ...2025.05.04
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A+++지역사회실습-보건사업 정책분석2025.05.071. 울산광역시 북구 보건소의 근로자 건강증진사업 울산광역시 북구 보건소의 「소규모사업장 및 건강취약 근로자 건강증진사업」을 분석하였습니다. 북구는 인구 전체의 70%가 경제활동을 하고 있으며, 자동차 조서등 대기업 협력업체의 소규모 사업장이 산업단지 형태로 밀집되어있습니다. 50인미만 사업장은 748개소로 전체사업장의 91.7%를 차지하며, 이들 근로자의 건강행태가 전체 사업장과 비교시 나쁜 수준을 보이고 있습니다. 이에 따라 북구 보건소는 「산업안전법」 사각지대에 놓인 소규모 사업장 근로자들의 건강증진을 위해 다양한 프로그램을 ...2025.05.07
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산업안전보건위원회 운영 지침(표준)2025.05.141. 산업안전보건위원회 산업안전보건위원회의 전반적인 운영과 효과적인 의사결정을 위한 지침을 규정하고 있습니다. 위원회의 구성, 책임과 권한, 회의 절차, 기록관리 등에 대해 자세히 설명하고 있습니다. 2. 사용자위원 사업의 대표자, 안전관리자, 보건관리자, 산업보건의 등 9명 이내의 해당 사업장 부서의 장으로 구성된 조직을 말합니다. 3. 근로자위원 근로자대표, 명예산업안전감독관, 근로자대표가 지명하는 9명 이내의 해당 사업장 근로자로 구성된 조직을 말합니다. 4. 위원회 회의 정기회의와 임시회의로 구분되며, 근로자위원 및 사용자위...2025.05.14
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미용 경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하시오.2025.04.281. 미용 경영자의 자질 미용 경영자에게 필요한 자질로는 전문성과 커뮤니케이션 능력이 중요하다. 전문성은 관련 기술과 지식을 갖추는 것이며, 커뮤니케이션 능력은 언어적, 비언어적 소통을 통해 고객과의 관계를 유지하는 것이다. 이를 통해 고객의 신뢰를 얻고 매출로 이어질 수 있다. 2. 미용 경영자의 역할 미용 경영자의 주된 역할은 양질의 미용 서비스 제공이다. 이를 위해 전문성과 고객 관리가 필요하다. 또한 사업장 관리, 즉 입지 선정, 시설 관리, 재무 관리 등이 중요하다. 마지막으로 직원 채용 및 교육 등 인적 관리도 경영자의 ...2025.04.28
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지역사회간호학/뇌심혈관질환 발병 위험도 평가 및 중재전략2025.05.141. 뇌·심혈관질환 발병 위험도 평가 대상자의 뇌·심혈관질환 발병 위험도를 평가한 결과, 고혈압, 비만, 흡연, 유해요인(산화철분진과 흄, 소음, 고열) 등의 위험요인이 있는 고위험군에 해당되었다. 이에 따라 개인수준, 개인 간 수준, 조직수준, 지역사회수준에서 다양한 중재전략을 수립하여 대상자의 건강수준을 향상시킬 필요가 있다. 2. 생태학적 모형을 적용한 중재전략 생태학적 모형에 따르면 개인의 건강을 도모하기 위해서는 개인수준, 개인 간 수준, 조직수준, 지역사회수준, 정책수준에서 모두 고려된 중재전략이 필요하다. 이에 따라 대...2025.05.14
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감염관리 준비인증조사기준관리 및 근거자료2025.05.091. 감염관리 위원회 감염관리 위원회 관련 자료로는 내규, 조직도, 위원명부, 회의록(구분/일시/참석대상/안건/의결과정/첨부자료) 및 결재, 공유자료 등이 필요합니다. 회의록에는 연간사업계획, 손위생모니터링결과, 교육결과, 감염노출사고 보고내용이 포함되어야 합니다. 2. 감염관리 담당자 감염관리 담당자 관련 자료로는 임명장, 매년 교육이수증 및 참가 영수증 등이 필요합니다. 3. 감염위험도 사정 매년 1월 감염관리 위원회에서 감염위험도를 평가하고 그 결과를 회의록에 기록해야 합니다. 4. 연간사업계획 연간사업계획서에는 내용, 일정,...2025.05.09
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지역사회 우리나라 안전보건체계조사2025.05.151. 산업장 안전보건관리체계 사업장의 안전보건관리를 효과적이고 계속적으로 실시하기 위하여 필요한 조직이며, 산업안전보건법에서 산업재해 예방활동이 체계적이고 효율적으로 이루어지도록 안전보건관리체제를 구축하여 관리하도록 규정하고 있다. 안전보건관리체계의 구축·이행이란 일하는 사람의 안전과 건강을 보호하기 위해, 기업 스스로 위험요인을 파악하여 제거·대체 및 통제방안을 마련·이행하며, 이를 지속적으로 개선하는 일련의 활동을 의미한다. 2. 안전보건관리체계의 중요성 일하는 사람의 생명·건강 보호는 경영자의 기본적인 의무이며, 안전한 환경에...2025.05.15
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중대재해처벌법과 유사한 외국의 법률 비교2025.05.101. 중대재해처벌법 개요 중대재해처벌법은 안전·보건확보의무를 도입하여 중대재해의 예방과 처벌을 목적으로 하는 법률입니다. 이러한 안전·보건확보의무는 산업안전보건법상 안전·보건조치의무와는 구별되는 독특한 의무로서 경영책임자 등에게 적용됩니다. 중대재해처벌법상의 안전·보건확보의무는 유사한 외국의 법률과 비교할 때 독특한 점을 갖고 있습니다. 2. 영국의 기업과실치사법 영국의 기업과실치사법은 단체의 활동이 관리되거나 조직되는 방식이 한 사람의 사망을 야기하고, 그 조직이 그 사망자에게 지고 있는 관련 배려의무를 중대하게 위반할 때 기업과...2025.05.10
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