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인적자원관리에서의 모집과 최신 시장 상황2025.01.191. 인적자원관리에서의 모집 인적자원관리에서 모집은 조직의 지속가능경영에 핵심적인 역할을 한다. 조직의 성공과 성장에는 우수한 인재를 적시에 확보하는 것이 필수적이기 때문이다. 모집은 크게 준비 단계, 모집 단계, 선발 단계, 평가 단계로 나눌 수 있으며, 각 단계는 체계적으로 계획되고 실행되어야 한다. 내부 모집과 외부 모집 등 다양한 모집 원천과 방법을 활용하여 최대한 많은 우수 인재를 유치하는 것이 중요하다. 2. 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집 2023년 이후 급변하는 시장 상황과 기술의 발전은 모집 과정에도 큰 변화를...2025.01.19
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메타버스 기반 교육훈련 방법과 사례2025.05.151. 메타버스 메타버스는 가상·초월이라는 뜻의 '메타'(Meta)와 세계·우주라는 뜻의 '유니버스'(Universe)의 합성어로, 3차원 가상세계를 의미합니다. 최근 코로나19 사태 이후 비대면 문화가 확산되면서 기업들이 직원들의 재택근무 비중을 늘리고 있는 가운데 온라인상에서 아바타를 활용해 근무하는 '디지털 트윈' 기술 도입에도 관심이 높아지고 있습니다. 특히 국내에서는 네이버 자회사 라인플러스가 지난 2019년 6월 개발한 VR 플랫폼 '제페토'가 대표적인 메타버스 서비스로 꼽힙니다. 2. 메타버스 기반 교육훈련 최근 4차 산...2025.05.15
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졸업후 자신의 진로에 대한 구체적인 계획2025.01.241. 패션 산업 동향 패션 산업은 전 세계적으로 빠르게 변화하고 있으며, 그 변화의 중심에는 디지털 전환이 있다. 전자상거래 비중이 증가하고 소셜 미디어를 활용한 마케팅 전략이 중요해지고 있으며, 지속 가능성도 중요한 이슈로 떠오르고 있다. 2. 나의 진로 목표 나는 패션 디자인과 마케팅을 결합한 글로벌 패션 브랜드를 설립하는 것을 목표로 하고 있다. 이를 위해 필요한 주요 역량은 패션 디자인 능력, 마케팅 전략 수립 능력, 경영 능력이다. 3. 패션 인턴십의 중요성 패션 인턴십은 실무 경험을 쌓고 네트워크를 확장하는 데 큰 도움을...2025.01.24