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강화와 처벌의 개념과 효과성 분석2025.05.151. 강화의 개념 강화란 행동 발생 빈도를 증가시키는 자극을 말한다. 즉 어떤 행동이 일어났을 때 그 행동 자체보다는 그 행동이 일어난 후 주어지는 보상 또는 처벌에 의해 다음 번에도 그 행동이 일어날 가능성이 높아지는 것을 의미한다. 이러한 강화에는 정적 강화와 부적 강화가 있다. 정적 강화는 바람직한 행동이 일어나면 그것을 유발시킨 원인과는 관계없이 무조건적인 보상을 제공함으로써 그 행동이 반복되도록 하는 것이고, 부적 강화는 바람직하지 않은 행동이 나타났을 때 혐오자극을 제거하거나 감소시킴으로써 그 행동이 더 이상 나타나지 않...2025.05.15
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임파워먼트 모델의 한계점2025.01.021. 임파워먼트 모델 임파워먼트 모델은 조직 내 직원들의 참여와 자기결정권을 높이는 것을 목적으로 한다. 그러나 이 모델에는 다음과 같은 한계점이 있다. 첫째, 모든 조직에서 동일한 효과를 보장하지 않는다. 일부 직원들은 자율성이 높은 환경에서 일하는 것을 선호하지 않을 수 있다. 둘째, 모델 적용이 어렵고 시간이 많이 걸릴 수 있다. 셋째, 권한과 책임의 재분배가 필요하며, 이는 일부 직원들의 반발을 초래할 수 있다. 넷째, 조직 내 의사소통과 정보 공유에 대한 적극적인 참여가 필요하지만, 이는 쉽게 이루어지지 않을 수 있다. 따...2025.01.02
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GPT의 등장과 열광하는 이유, 적용 사례 및 한계점과 느낀점2025.01.141. GPT의 등장 GPT는 Generative Pre-trained Transformer의 약자로, 방대한 데이터를 미리 학습해 결과를 생성하는 인공지능 모델입니다. GPT-1부터 현재 GPT-4까지 발전해왔으며, 파라미터가 크게 증가하면서 성능이 향상되고 있습니다. 2. AI에 열광하는 이유 GPT가 빠르게 진화하면서 혁신적인 기술로 기대되고 있지만, 신기술이 일시적인 관심으로 그치지 않을까 하는 우려도 있습니다. 하지만 ChatGPT와 같은 구체적인 서비스가 등장하면서 일반 대중들도 GPT의 유용성을 직접 체험할 수 있게 되었...2025.01.14
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서번트 리더십2025.05.021. 서번트 리더십 정의 서번트 리더십이란 리더 스스로가 자세를 낮추고 스스로 솔선수범함으로서 조직을 성공적으로 이끄는 능력을 말하며 조직구성원을 가장 중요한 재원으로 보고 조직구성원에게 리더의 모든 경험과 전문 지식을 제공하면서 조직구성원을 굉장히 중요하게 평가하는 리더십을 말한다. 2. 서번트 리더십의 핵심 서번트 리더십의 핵심은 '내가 무엇을 원하는가?'란 질문에서 '무엇이 나를 원하는가?'로 옮겨가는 것이며, 자신의 리더십에 의지하는 것이 아니라 조직의 가치를 극대화할 수 있는 리더인 서번트 리더의 핵심은 섬기는 자세이다. ...2025.05.02
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발달심리_행동주의적 관점과 인지주의적 관점에 대해 설명하고 공헌점과 한계점에 대해 서술하시오. 나의생각도 서술하시오.2025.04.291. 행동주의적 관점 발달을 이해하기 위하여 유기체 내부의 무의식적 과정보다 관찰하고 측정할 수 있는 행도와 조작이나 통제 가능한 환경의 외부 자극들을 연구한다. 보편적인 발달단계를 지닌다는 것을 거부하여 발달의 형태는 개인적이라 믿고 행동은 환경의 특정 요인으로 계속적 노출된 결과고 본다. 여기서 환경을 효과적으로 조절하는 것은 어떤 행동도 만들 수 있다. 또는 외부자극을 안다면 행동 예측이 가능하고 발달적 변화는 질적이기 보다 양적인 개념으로 설명이 가능하다. 다소 모호할 수 있는 인간발달을 과학적이고 체계적 방식으로 접근하였다...2025.04.29
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메타버스 플랫폼 서비스 특성, 인식조사2025.01.201. 제페토 플랫폼 소개 제페토는 2018년 네이버의 자회사 'SNOW'에서 출시한 AR 아바타 기반 메타버스 플랫폼으로, 현재 전 세계 약 3억 명의 가입자를 보유하고 있다. 제페토의 주 타겟은 자신의 개성을 표현하고 싶어하는 10-20대의 MZ세대이며, 다양한 월드와 맵, 풍부한 패션 요소, 사용자 맞춤형 월드 제작 기능 등이 장점으로 꼽힌다. 하지만 그래픽 상의 문제점도 있다. 2. 이프랜드 플랫폼 소개 이프랜드는 2021년 7월 SK텔레콤에서 출시한 메타버스 플랫폼으로, '누구든 되고 싶고, 하고 싶고, 만나고 싶고, 가고 ...2025.01.20
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챗GPT를 통해 바라본 인공지능 기술의 한계점2025.05.011. 인공지능 기술의 발전 최근 채팅 GPT라는 대화형 AI 챗봇이 등장해 업계를 뒤흔들고 있다. 이것은 OpenAI라는 회사가 만든 인공지능으로, 1조 개의 단어를 포함하는 1750억 개의 매개 변수를 사용한다. 올해 상반기에는 100조개의 개별 파라미터도 공개될 예정이다. 이 인공지능은 말만 할 수 없고, 정보를 간결한 문장으로 제시하고, 구체적인 개념을 설명할 수 있다. 또한 아이디어를 내고, 시를 쓰고, 심지어 에세이를 쓸 수 있다. 이는 AI 기술의 특이점이 다가오고 있음을 의미한다. 2. 딥러닝 기술의 발전 AI는 195...2025.05.01
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경험적 가족치료2025.04.261. 경험적 가족치료 정의 경험적 가족치료는 정신분석이론과 행동주의가 갖는 결점에 대한 반동으로 출현한 인본주의와 실존주의와 현상학 등의 게슈탈트 치료의 영향을 받아 등장했다. 빈 의자 기법, 조각이나 가족그림과 같은 표현적 기법을 사용하며 이해보다 경험을 강조하고 치료자의 자세와 자질을 중요시 한다. 2. 경험적 가족치료 등장배경 경험적 가족치료는 1960년대에 유행했던 개인심리학에 근원을 둔 실존적 및 인본주의적 경향에서 나왔다. 지금-여기(here-and now)의 경험에 초점을 두며, 자신의 감정을 표현하고 자신의 감정에 접...2025.04.26
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사회복지 조직의 홍보와 마케팅의 한계점 및 개선방향2025.01.131. 홍보의 개념 일반적으로 홍보라고 하면 PR(Public Relations)을 의미한다. 즉, 조직이 사회적 환경이 되는 대중과의 원활한 관계를 유지하고자 하는 제반 노력을 의미한다. 사회복지조직을 둘러싼 이해당사자(클라이언트, 가족, 지역사회, 후원자, 정부, 기타 기관 등)와 좋은 관계를 형성하는 것은 자원개발, 조직에 대한 지지획득 등에 있어 중요한 요소이다. 2. 홍보의 기능과 조건 사회복지기관의 홍보는 우호적인 평판을 확보함으로써 기관의 다양한 대중들과 좋은 관계를 구축하고, 좋은 기관 이미지를 형성하며, 비우호적인 소...2025.01.13
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학교폭력 청소년의 가해 행동 감소를 위한 행동수정모델 적용2025.01.021. 학교폭력 청소년의 가해 행동 감소 학교폭력은 학생 간 폭력뿐만 아니라 교사에 대한 학생들의 폭력도 포함할 수 있습니다. 학교폭력의 원인은 청소년기의 발달 특성과 개인적, 환경적 요인에서 찾을 수 있습니다. 행동수정모델의 개념과 기법을 적용하여 가해 행동을 감소시킬 수 있습니다. 구체적인 개입 과정으로는 반대 행동, 절멸종, 벌칙 등이 있으며, 이를 통해 긍정적인 행동 변화를 기대할 수 있습니다. 하지만 이러한 접근에도 한계가 있으므로 가정과 학교 환경 개선 등 다각도의 노력이 필요합니다. 1. 학교폭력 청소년의 가해 행동 감소...2025.01.02
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